準確回答：不要糾結，百分之百可以要回來。追要方式如下：第一、關於欠條

對方已經出具了欠條，事實清楚，證據充分，對方就說賴賬不給。具體證據：1、欠條；2、微信聊天記錄；3、電話錄音。

可以在你的當地法院起訴對方，理由是，爭議為給付貨幣的案件，接受貨幣一方所在地法院可以管轄。

你的這個案件中欠條對方簽字不是本人名字，只是簽訂了阮經理，不影響案件的實際構成要件，知道他的真名，欠條是他所寫就行。法院會支援你的訴求！

準備好起訴書三份，證據三份，你的身份證影印件，到法院立案庭立案，法院會審理後判決你勝訴。

農民工打工不易，告誡那些沒有良心的欠款人，不要欠農民工的工資，全家老少都等著這點錢生活，法律是公正的，一定會幫助那些弱者追回工資。

一、在用人單位拖欠工資的情況下，勞動者要先和用人單位協商，如果協商無法解決，則可以透過以下法律途徑來解決： （1）向當地勞動保障監察機構投訴舉報； （2）向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，需要注意的是，要在勞動爭議發生之日起一年內向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請； （3）透過訴訟途徑解決。這又分三種情況：一是針對勞動糾紛案件，經勞動仲裁後任何一方不服的，可以向法院提起訴訟；二是經仲裁後都服從，勞動仲裁裁決生效後，用人單位不執行的，勞動者可申請法院強制執行；三是屬於勞務欠款類的可直接向法院提起民事訴訟。 二、 法律依據： 1） 《勞動爭議調解仲裁法》 第九條【勞動監察】用人單位違反國家規定，拖欠或者未足額支付勞動報酬，或者拖欠工傷醫療費、經濟補償或者賠償金的，勞動者可以向勞動行政部門投訴，勞動行政部門應當依法處理 2） 《勞動保障監察條例》第十七條勞動保障行政部門對違反勞動保障法律、法規或者規章的行為的調查，應當自立案之日起60個工作日內完成；對情況複雜的，經勞動保障行政部門負責人批准，可以延長30個工作日。

時間太長了...現在只有一個辦法，給他打電話或發微信，最好約他見面，在談話中儘量表達*出阮某某，請您把XX年XX月XX日,我在您那裡打工的錢還給我，我這裡有欠條*。這層意思。把談話錄音錄影當成證據，而且拖欠了這麼久，應該還可以要求賠償，再結合欠條起訴他！（單拿欠條不管用。。。阮經理。。。。）

1.聯絡良心媒體

2.尋求法律援助

3.和以上兩個機構一起聯絡工地領導和當地對口監管單位

祝你成功

工地老闆，欠錢怎麼辦？這個好辦啊！他欠錢肯定是會寫欠條的，像你所說的，老闆，雖然有欠條，但是老闆籤的字不是本人的名字，而是籤立一個精什麼經理？這個就比較難辦了，你告他要有憑證呢，你這個憑證是沒有用的，他是有心事要欠你的錢的，這就是我的觀點

勞動合同法》第八十五條：用人單位有下列情形之一的，由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經濟補償；勞動報酬低於當地最低工資標準的，應當支付其差額部分；逾期不支付的，責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向勞動者加付賠償金：（一）未按照勞動合同的約定或者國家規定及時足額支付勞動者勞動報酬的；（二）低於當地最低工資標準支付勞動者工資的；（三）安排加班不支付加班費的；（四）解除或者終止勞動合同，未依照本法規定向勞動者支付經濟補償的。

直接報警或者起訴，現在法律對農民工的保障很到位，拖欠工人工資的企業會被列入黑名單，再去競標就沒資格了，所以他們很小心的

在大街上、商場的大樓前，總會時不時的看見拉著橫幅的農民工，勞苦的臉上寫滿了憤怒與焦慮，臨近年關之時，討薪大潮尤其的厲害。農民工兄弟是城市建設中最重要的人，是最應該用濃筆塗抹的色彩，但卻同時是最容易被欺負的一批人，他們憨厚、老實，從大山走進城市，只為掙一筆給孩子上學的學費、給老人治病的醫療費，但就是因為他們老實、好騙，有很多的建築商、包工頭昧著良心扣下他們的血汗錢，遲遲不發工資。那麼，工地欠款有要賬技巧嗎？

1、對付那些欠款不還的包工頭、建築商，不要覺得不好意思要錢，要直截了當的問他要欠款，軟磨硬泡。很多時候，欠款人都會說現在手頭緊，說一些感覺很體己的話，但是千萬不要信，要堅定自己要賬的立場。

2、要錢時多帶幾個人一起去，以防發生意外。出門在外，不得不防，更何況是對付那些欠農民工血汗錢的老賴，更是要張一個心眼。

3、在有其他人在場的情況下，問欠款人要賬，最好是欠款人的合作伙伴或者上級領導在場的情況下。因為，中國人都比較好面子，一旦發生欠錢不還，農民工討薪的戲碼，就證明這個人的人品有問題，而做生意最重要的就是誠信、人品好，奸商走到哪都是吃不香的。礙於面子或者能夠使生意繼續做下去，欠款人也許會主動還款。

在此情景之下，萬不可講髒話、進行人身攻擊。要大聲的說明欠的什麼錢，因為什麼欠款，把欠款的這件事實講清楚、說明白，讓在座的人產生同理心。

4、日夜輪流堅守。如果欠款人避而不見，那麼可以幾個人輪流堅守，在他家門前、在他公司門前遵守，直到人出現為止。能進去他的辦公室更好，在他辦公室進行遵守。

5、保留證據以便提起訴訟。如果透過私人途徑不能解決的話，那麼就透過法律途徑解決吧。拿著欠條，或者建築工程合同，或者勞務合同等事實證據，去法院提起訴訟。如果自己不知道怎麼起訴，或者不會寫起訴狀等可以尋求律師或者法律工作者的幫助。

需要注意的一點是，一定要留好欠款人欠款的證據，平常在討薪的過程中，注意留下錄音、錄影等證據，也可以讓欠款人寫一張欠條給你，讓他簽字捺手印，最好是寫明他的身份證號、聯絡方式、家庭住址等資訊。

拖欠工資勞動者可以打電話投訴，該電話是人力資源和社會保障局的電話。也可以到勞動局監察大隊投訴，由勞動監察大隊責令用人單位支付工資，勞動監察大隊協調不成的，勞動者可以申請勞動仲裁。對勞動仲裁裁決拒不執行的，可以申請法院強制執行。

這個問領看起簡單答起來也不容易。工地老闆欠的錢不知道要怎麼做才能要回來，各和妙招都用了，結果是一場空，提到這事都老火了。事情還得從開頭說起。

2015年我們跟個小老闆2個人做一年除了開支\借支，生活算帳後還有近4萬元的工資今天還沒有給。

這個小老闆了和我們都是同一個院子，隔壁鄰居，又是同姓同輩分，整個院子只有3個大家庭，整個院子都是同姓同輩，平時長輩都是伯伯嬸嬸叔娘，下輩都是哥哥姐姐嫂嫂弟弟妹妹稱呼，我們的院子從來不叫別人的姓名。裡裡外外大小事情都是一團轉。至今也是這個樣沒有改變，因為這樣才給他打工制木2個人幹一年，在做的中途知道別人說這個人不要臉，不愛給錢，想到的是一個院子，並且是鄰居該我們的總不會不給巴，從心裡就放心這個小老闆。春節期間找他要錢，說今年虧本了，再該一年來年給我們錢，也答應。一年結束了要錢時間到了就不認帳了，開始說我們是共同簽約做的，質量不過關老闆沒給他錢，但是我們沒有籤任何合同。後面又說工資我們是領完的，糊言非語說些七的八的就不想給錢，說到人志意盡也不給，託他相好的去勸他，結果誠認該我們的錢，就在這個時候，當著他相好的從新出個欠條。

每次去找他要錢就帶作欠條，可是仍然不給，叫我們去申訴他。沒辦法之下起訴告了他，法庭裁決了該給我們的工資，並且還要拿次納金也同意了:就是不給錢，要求執行廳判斷，強制執行，也執行了仍然不給，關也關幾次了一文不撥。

現在還挺硬的說:說我兒子透過XXX拿1萬多塊錢弄在質檢局上班，隨便怎麼做都不會給我們的那麼4萬塊錢，聽到這些話當時很想一刀殺死他不要錢了，上面的法律是真的。到下面又能怎樣？我們的工資一幌就是6年了。也該給的了。

農民工的血汗錢說不要嗎，是幫別人做一年，一句好話沒有，要又難，做工人是肯定丟不下去的世上有句話傳到兒子兒孫要這筆錢的希望律師們看見了幫幫我，我為難，我要我的血汗錢

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