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1 # 黨政辦小學生
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2 # 木子職說
其實昨晚我才回答了一個和你類似的問題,現在再來說這個問題,我還是有些話想說下,談談我的體會。
我的身邊有很多選調生朋友,不管是定向還是非定向的選調生都有,不管是名牌大學還是普通高校的朋友都有。總體來看,現在選調生的發展前景其實和普通的公務員並沒有多大的區別,你得把自己的心態放平,把能力展示出來,把自己看作是普通的公務員,放下選調生標籤安心工作,這樣的話你在工作過程中才能有可能被上面的領導發現,進而走出鄉鎮。
現如今的選調生是越招越多,說實話都有點“氾濫”的感覺。當然了,選調生的招聘條件還是不低的,一般來說都是面向應屆畢業生。以四川省為例,選調生已經分為了三個層次,一個是面向海外大學的,一個是面向國內211、985高校,最後才是面向省屬高校,當然了,根據層級的不同,分配的工作地方也不同,一般來說,海外大學都是在省級部門,國內高校在市州部門,而省屬高校在區縣以及鄉鎮(大部分都是鄉鎮,特別是想你這種非定向的選調生)。
以下為2019年四川選調生招錄的範圍:
(一)“雙一流”建設高校(即2017年教育部公佈的“雙一流”建設高校名單中所列高校,詳見附件2)、在川部委屬及四川省地方屬高校(即2018年教育部公佈的全國高校名單中主管部門為四川省的高校或在四川省內的主管部門為國家部委的高校,詳見附件3)、西南政法大學2019年畢業的全日制大學本科及以上學歷、學位應屆畢業生。(二)其他普通高校(即2018年教育部公佈的全國普通高等學校名單中所列的其他高校)及省級以上黨校、行政學院、科研院所等2019年畢業的全日制碩士研究生及以上學歷、學位應屆畢業生。(三)在川參加“大學生村官”(限全省統籌選聘人員)、“三支一扶”、“農村義務教育階段學校教師特設崗位”人員和“大學生志願服務西部”專案人員中,2018年12月31日前服務期滿、考核合格且擔任過建制村(社群)黨組織書記、村(居)委會主任的人員(不含任期未滿中途卸任人員),以及2018年1月1日至2018年12月31日期間服務期滿、考核合格且在服務期間獲得過市(州)、縣(市、區)黨委政府、省直部門及以上表彰的人員(以下簡稱“服務基層專案人員”)。其實,我也理解大部分人都不願意到鄉鎮工作,但對於一個剛畢業的大學生來說,找一份工作不容易,特別是體制內的工作,所以大家都很珍惜這樣的機會。我相信你第一天到鄉鎮工作一定是迷茫的、無助的,那種到一個陌生的地方工作,肯定有千言萬語無法表達的痛苦,如果是離家遠的話感受更深。另外對工作你還要慢慢適應,從一個大學畢業生到公務員,你要完成角色的轉變,以便更好的適應工作。
我身邊的選調生朋友,現將基本上都離開了鄉鎮了。離開的方式一般來說都是借調、借用、上掛鍛鍊、考調等,你需要滿足基本的服務年限才能將工作關係辦走,所有日子還是很煎熬的,當然了,我有的朋友也去鄉鎮當領導去了。所以說,發展前途都是有的,關鍵在於自己,努力抓著每一次的機會,才能有離開的契機,有時候你還會在工作中遇到你生命中的貴人。
最後,我想,既然你都選擇了選調生這條路,那就放下身段,安心工作,增長技能,積累人脈,等待時機在離開吧。
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3 # 公文思享
第一,如果你有一點的背景,有關係,基層服務期滿了,你可以直接聯絡調到縣直部門!或者也可以在服務期內直接借調到部門,到期再轉正!
第二,如果你不滿足上面的條件,那麼只能透過自身努力。一是要強化學習,提高能力,多往外發發宣傳文章,讓外面的人發現你,從而借調或者直接調出去,我有朋友因為文章寫得好,直接從鄉鎮調到省委政研室去了!二是可以在提高能力的基礎上,去參加遴選,每年的遴選機會很多,也是離開基層的一種方式!三是多走動多聯絡,服務好領導,然後適當透露下自己的想法,如果領導不錯,他會給你推薦,或者自己離開基層的時候帶上你!
第三,如果你上面的方法都不適合你,你可以重新去參加國考(省考一般都有限制)。
第四,最後一步,都試了還是不行,那麼你還有一步可走,那就是辭職,離開了體制,你依舊可以生存得有滋有味!
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如果提前瞭解了你所要面對的人生,不知你是否還會有勇氣前來?
我是2018年中部省份非定向選調生,在鄉鎮工作兩年有餘,從走出校門時的躊躇滿志,到鄉鎮工作以後的認清現實,再到如今對未來依然心懷憧憬……這兩年經歷太多事了,現實讓人很難接受,但正所謂看清一切才能前進!
第一,要堅持學習。透過選調生考試進入工作崗位,只是給我們了一個體制內的門票,進入體制內之後的道路還有很長。說實在點,誰也不願意當一輩子小兵,領導誰都想當,但總有人當的上有人當不上。所以要堅持學習,在鄉鎮如果不靠自己考遴選,想進入省市等機關簡直是痴人說夢,所以當我們鄉鎮服務期滿了以後,一定要好好學習遴選知識,透過考遴選進入省市部門,走上體制內快車道。
第二,要心懷夢想。選調生大部分都是應屆畢業生考進來的,從校園直接到鄉鎮這個大熔爐,各色的人各樣的事,讓剛出象牙塔的我們應接不暇。慢慢的,我們會發現,選調生並沒有什麼光環,在鎮上領導混的開的要麼是家裡有錢,要麼是領導親戚之類的,管他們是事業編還是臨時工,沒有人會因為你是選調生高看你一等。如果領導經常誇你,那絕對是因為他要給你派任務了……時間長了,很多人都會對工作失去希望,每天得過且過,跟鎮上的其他人一樣。再也找不到那些年拿獎學金、當優秀學生幹部的那些感覺了。
如果就這樣,還何談努力?所以我們一定要心懷夢想,要有年輕的心態,出類拔萃的人往往都是出淤泥而不染,濯清漣而不妖的。
鄉鎮只是一個起點,我們既然走上了選調生的道路,那我們的終點會很遠,清醒的人才能走到最後。