題主你好，這個問題我來回答。

想有個明確的選擇，首先得了解下這兩者的區別。

中國人民解放軍文職人員是指在軍民通用、非直接參與作戰，且社會化保障不宜承擔的軍隊編制崗位，從事管理工作和專業技術工作的非現役人員，是軍隊人員的組成部分。文職人員在軍隊和社會生活中，依法享有國家工作人員相應的權利，履行相應的義務。

文職人員崗位分為管理和專業技術兩種類別，平時履行相應崗位職責，根據需要參加軍事訓練和非戰爭軍事行動，承擔相應的作戰支援保障任務，依法服現役。

軍隊實行面向社會公開招考、直接引進和現役軍人轉改相結合的文職人員招錄聘用制度。面向社會公開招考文職人員，適用於新招錄聘用科級正職以下管理崗位的文職人員，以及中級以下專業技術崗位的文職人員，全軍統一組織實施。直接引進文職人員，適用於選拔高層次人才和特殊專業人才。軍隊招錄非現役文職人員也是近兩年火熱起來，許多有"軍裝夢"的有志青年透過報考非現役文職實現了自己的夢想。而且文職人員的福利待遇也相當不錯。

參軍入伍是每個公民應盡的義務，在盡義務的同時也能在部隊尋求更好的發展。如果題主有能力有把握在部隊考上軍校，我個人認為首選參軍入伍，然後透過軍考成為現役軍官。這樣不僅有更好的前途，所享受的待遇也比文職人員要好。

無論是非現役文職還是參軍入伍，都需要對自身實際情況做出全面考量後再做決定。兩者雖說都屬於軍隊系統，但卻有著性質上的區別。但相比之下，有能力考上文職的優勢更為明顯。因為參軍後的不確定因素太多，很多事情並不是你自己能決定的。

考文職和參軍在近一兩年又熱起來了，特別是軍隊文職的報考人數也越來越高，18年報名人數僅有14萬人，19年為36.3萬人，是18年的2.6倍。

這是好事，證明隨著軍改的深入推進、軍人和文職人員的社會地位、福利保障等各方面已經形成了一定的優勢，吸引越來越多的人加入這個光榮的集體。至於說哪個更有前途，這個不能一概而論，因為各有優劣，下面我從幾個層面簡單分析分析。

1.從身份性質來看。參軍後身份就發生了變化，就從地方老百姓變成革命軍人，頭頂上就會有人民解放軍的神聖光環，特別是隨著軍人社會地位的提高，作為一名軍人的自豪感、尊崇感也比較高。文職人員雖然也是為國防事業做貢獻，但是畢竟還是民，身份還是老百姓，只是為部隊服務的工作人員。一個崗位，可能兩人的工作性質完全相同，但是身份還是有明顯的差別的。

2.從難易程度來看。從去年報考文職的人數激增就可以看出，近年來軍隊文職在社會上的熱度迅速上升。人數的增多，必然帶來競爭的加劇。軍委政治工作部按照計劃招考人數1:5的比例，根據全軍統一考試成績劃定合格分數線，對達到合格分數線的再按照成績由高到低確定考試入圍人員名單，在進入面試的淘汰中，有近74%的考生面臨被淘汰。從18年部分崗位的進面分數來看，院校教師、總部機關的文職崗位分數線達一百六七十。這些熱門崗位的競爭程度可見一斑。相比較而言，入伍的難度就小多了，只要身體健康、思想積極向上，機會還是比較大的。雖然有的地方當兵也有競爭，但是這個比例相對還是很高的。

3，從發展路徑來看。文職一般都是技術崗位或者管理崗位，要在這個崗位有所發展，就要提高自己的專業技能，不斷提升自己的專業技術等級。這個相當於職稱，職稱越高，證明自己在某一方面的造詣越高，各種待遇也會隨之提高。入伍後可以在兩年後選擇轉改士官，然後向更高級別晉升。如果表現優異，可能會被報送入學，從而轉成軍官身份。也可以透過參加軍考，考取軍校，畢業後成為軍官。當然，軍官和士官也可以走指揮管理路線或者專業技術路線。

4.從福利待遇來看。從剛入職來看，兩三年內文職的工資待遇在大部分地域比地方同級別的公務員是有一定優勢的，比部隊義務兵的津貼就更不是一個數量級了。但是文職的工資增長不會太快，而義務兵轉為士官或者成為軍官後，工資會大幅增長，加之醫療、各種津貼、補貼等，軍人的福利待遇肯定比文職好多了。但是文職人員工作環境相對寬鬆，個人時間相對自由，這個方面是現役軍人比不了的。

所以說，蘿蔔青菜各有所愛，選我所愛，愛我所選，適合自己的就是最好的。

文職讓你生活在軍營但永遠不屬於他們，甚至你的政治地位都跟軍人有很大區別！

參軍，你的起點沒有文職高，但前途卻又各種可能性！

文職幹部參加考試人員成倍增加，說明就業壓力確實很大，參軍素質提高，更是部隊建設發展的需要！

文職幹部在部隊發展前途沒有參軍入伍的前途好，很多文職幹部甚至入職後，會迷失自我，當然也可以作為一個跳板，讓自己有一個緩衝機會！

看你對前途是怎麼理解的了。文職的話簡單的說就像你在公司上班，按月領取工資，上升體系是按照文職人員管理所規定的體系上升的，就比如你從公司普通職員上升到小組長，部門主管，部門經理是一個概念。缺點是畢竟是軍隊文職，自由度肯定和在外面上班比不了的，服從命令是天職。

參軍的話有幾條路可以走，一是在部隊長期幹，走士官體系，路的盡頭是退休，但能走到的人少，一般還是會迴歸社會；二是退伍，兩年，五年，八年都能選擇不轉士官迴歸社會，自己再從頭開始，優點是接受幾年部隊鍛鍊後，迴歸社會絕大部分工作你都不會覺得苦，因為趕不上你在部隊的磨練；三是部隊裡面考軍校，走軍官路線，缺點是有名額限制，不是想考就能考，優點是軍官國家一般解決了後顧之憂，能一心一意為國奉獻，不管是以後到退休還是轉業回地方，還是職業化，都不會虧待你。

基本情況就這樣，看你怎麼看待前途自己作選擇吧

你如果有考上文職的實力，那當然是考文職更好些了。

1.文職的待遇高於當兵。文職的月薪，一起步就是九千到一萬元。而當兵呢，義務兵只有一千多塊一月，即使後面轉了士官，剛開始轉下士也只有五千來塊一月，要拿到九千一月，得十年後到四級軍士長了。

2.文職的工作要好於當兵。文職一般是從事技術或文字工作，基本是在院校、機關和技術單位工作。而士兵，則主要是艱苦的訓練、勤務和站崗放哨等技術含量不高的野外工作、基層工作。

3.文職的自由度要強於士兵。考文職可以自由選擇報考地區、單位和崗位，且工作、生活上基本和地方人員一樣，不要求出早操和艱苦的軍事訓練。當兵就不一樣了，到哪裡工作，都是聽從組織安排，平時按軍事化管理，嚴格執行部隊各項紀律規定。

當然，文職的待遇高，其加入的要求也會比參軍入伍更高一些。一是有學歷方面的要求，起碼得全日制本科畢業，還有的要求985、211高校畢業；二是像考公務員一樣，要透過統一組織的招錄考試，有的在大城市的崗位競爭還是比較激烈的，幾百人報考只錄取一個。所以，如果沒有報考文職的條件和實力，選擇參軍也是一個不錯的選擇。

考文職相對於參軍來講，更值得選擇一些。

1、軍隊文職人員是在軍民通用、非直接參與作戰且社會化保障不宜承擔的軍隊編制崗位，從事管理工作和專業技術工作的非現役人員。軍隊文職人員不需要頻繁輪換崗位，不受服役年限、軍銜晉升等制約，工作環境相對穩定，能夠長期持續服務部隊，不會引發部隊的戰鬥力波動。

2、對於報考人員來說，因為軍隊文職人員不是部隊作戰人員，對身體條件要求不是特別高，與國家公務員考試體檢相當，且不涉及體能測試，這一切為那些有志參軍報國又因身體不合格無緣綠色軍營的青年開闢一條從軍報國的新通道。

3、軍隊文職人員制度是職業軍官制度的重要配套措施，是軍官職業化的輔助性制度，是軍事人力資源制度的重要組成部分。文職人員崗位大多集中在大城市或者重要城市，對於一些年輕人來講，是一步到位的最佳選擇。而且，醫療待遇，家屬隨軍隨調是與現役軍人一樣的，並沒有太大的區別。現階段軍隊中的文職人員不用出早操，不用受軍事訓練考核成績的壓力，對於想要過安穩人生的人來講，是非常合適的選擇。

4、參軍之後，不管是義務兵、士官，還是考上了軍校或者提幹成了軍官，早晚有一天還要面臨進退去留的兩難選擇，箇中滋味，挺不好受的。

小城市可以考文職，大城市還是考公務員吧，文職說白了就是個連兵都懶得屌你的崗位，因為文職沒有權，權都在現役手機掌握著，比如當你文職40歲時，你也只是個幹活的，管你的可以是個30左右的科長，他讓你幹嘛，你就得幹嘛，當然了你的工資可能比他高，不過一切是他說了算，因為他是現役領導崗位，而你只是個小弟幹活的崗位。