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  • 1 # 菜菜112358

    如果你是寶媽,建議你把孩子全職帶到3歲,而且是不管生活多艱難,在對待孩子上一定要能做到情緒穩定的和孩子相處,帶孩子的同時,多用心去了解學習每個孩子成長期的敏感期以更好的懂孩子,同時也要有養生知識,能保證並懂得提高免疫力,在以後的日子裡能讓你放心的工作,很多人因為孩子經常性的感冒發燒不但孩子遭罪,大人也跟著辛苦。

    上幼兒園以後就專找下午能下班的工作,實在不行就在幼兒園工作也可以,適應社會也需要一定的時間過渡期,上小學後就安排中午寄宿,下午再過去接,如果因為工作原因也可以安排晚飯也在寄宿處吃,下班晚點再過去接也行,只要孩子晚上能看到媽媽就可以。

    只要你樂觀,足夠堅強,車到山前必有路,在孩子面前,生活多難,孩子不懂,但你呈現出什麼樣的生活態度和狀態,影響到孩子以後性格定性和成年後的性格都有關係。

    慢慢來,只要還一直在成長的路上,然後在工作中不斷的發掘自己合適的工種,最好能成為專業的特長。祝你好運!因為除了在月子裡自己媽媽照顧一個月後,到現在孩子二年級,都是自己邊帶孩子邊工作,沒任何一個人搭把手。

  • 2 # 春花秋月何時了hsl

    怎麼辦,當初生4孩子前想什麼了?沒人幫帶,你倆都是孤兒麼?讓你婆婆或者你媽過來幫忙不行麼?有償的。再不行就請保姆吧

  • 3 # 西安張姐姐

    我覺得這個問題夫妻之間一定要協商好,孩子出生後作為父母我們有養育孩子的義務,不能只生不養,或者完全扔給老人,因為孩子的成長只有一次,錯過就真的錯過了,後悔都來不及,父母應該盡最大的能力留在孩子身邊陪伴孩子成長!妻子可以做點兼職工作,比如自媒體也是不錯的選擇!實在沒有辦法,等到孩子到了2歲半送到託管班,這樣兩個人都能上班賺錢,夫妻之間一定要好好溝通,萬不可因為孩子的事情影響家庭和諧,苦也就是苦一段時間,忍忍就過去了

  • 4 # 小璐夫人

    首先要考慮孩子的年齡吧,如果孩子到了進幼兒園的年齡,寶媽其實可以考慮找一份工作,把自己從家庭中解放出去了。

    如果孩子的年紀太小,那還是堅持在家帶孩子比較好,孩子太小,最需要的就是陪伴,如果父母兩個人都出去工作的話,首先孩子沒人帶就是一個很大的問題,請保姆的話又會擔心孩子的安全問題,而且在孩子最重要的成長階段是和保姆一起,對孩子未來的成長也不是很好。

    帶孩子還是全職其實是一個家庭問題,需要夫妻二人共同商討,如果有老人的話,需要把所有因素都考慮進去才能得出答案,不要因為一個人說覺得應該怎樣就怎樣,畢竟還是不是一個人的,家庭也不是一個人的,應該有起碼的尊重。

  • 5 # 女學芹

    我想,辦法都是人想出來的,孩子多大了,你有文化嗎?你老公要你出去打工,不外就是要你去賺錢,現在網路這麼發達,很多帶小孩的寶媽們都在做網路銷售!我外侄女她們都組織一批寶媽們去買尿不溼,奶粉,因為有娃的家庭必須要用的,你開拓一個客戶,就可以為她服務幾年,但做人要真誠,產品必須正品,絕不要騙人,我外姪女幾個她們在成都,一個月都幾大千,不過前期挺辛苦,要去做廣告,發試用裝,試用裝自己買,人家用了好用都會一直跟你,還會為你轉介紹。都去有小孩的地方發,比如醫院,防疫站等等!!!

    必須注意,要誠信,產品質量合格!!現在這個社會只要肯做事情,是難不到寶媽們的!!!你看這方法行不行???

  • 6 # 森林女巫

    首先,要弄清楚一點,孩子是兩個人的,不是你自己的。

    其實你老公這個提議很好,媽媽有工作其實更有利於和孩子之間關係的調整,反而是24小時陪伴孩子最容易出現問題。這個時候就要適當提出要求。

    第一個,一個全職帶過娃的媽媽早已經鍛煉出了一個無敵之身,既會察言觀色又能飛簷走壁,而且精力充沛,脾氣全無,所以對找工作一定要有信心,只要老孃想去,就一定能找到適合的工作。在心態上要調整,你要意識到是你主動要去找工作,而不是你老公要求,你不得已才去的。

    第二個,你表現出很想去工作的慾望。這個時候開始和你老公談條件。因為分工不同,你全職帶孩子一段時間,錯過了就職最佳年齡,工資方面肯定沒有他高。所以工資高並不是他可以被優待的條件。要看彼此的上班時間。根據上班時間來劃分家務自己照顧孩子的所有勞動。如果對方不同意,那就說明他並沒有做好準備,而不是你!

    我鄰居家也是一個孩子,她先生之前總是說讓她換個輕鬆的工作,邊工作邊帶孩子,不麻煩老人。她就直接懟回去,孩子生病,你會請假帶去醫院嗎?她先生直接愣住了。其實她先生從始至終都沒有做好夫妻自己帶孩子的準備。

    所以她明確的和她先生攤牌:等你覺得自己可以請假帶孩子去醫院的時候再和我談這個問題。沒有任何妥協!她深知,如果前期沒有協商好貿然同意,那註定上班後的後果是又工作又要負責孩子的全部,她的底線很清晰。

    第二點非常重要,把這個內容劃分好,你自身的價值會提高一倍。等真的工作了,你可以和同事談天說地,聚會逛街,再也不是那個只會圍著孩子屎尿團團轉的黃臉婆了。

  • 7 # 夢溪情感屋

    你們商量一下吧。

    丈夫要是出去工作,就請個保姆或親戚朋友幫忙照看,給人家付工資,總有人願意的。

  • 8 # 初錦606

    沒人幫看孩子,首先問一下孩子多大了?如果孩子小,又沒人看,怎麼辦?這個問題你丈夫有沒有說過呢?其實如果不是特別愛一個人,怎麼會為了他放棄許多呢?全職是要很大勇氣的!

    如果過了兩歲半其實可以找個幼兒園去上,其次有條件你可以做幼兒園老師,這樣自己可以一同和孩子上下班,陪孩子一起成長。照顧上學的孩子,再全職你也會覺得很孤單的。

    這種問題,找到根本,根據你們自己的情況,找到辦法。

  • 9 # 蒙姐育兒

    首先,你全職狀態應該不是一天兩天了。

    具體不清楚您孩子多大,如果可以上學了,丈夫要求去工作,也可能是想幫你解脫,讓你在孩子上學後有個事做,這樣心態會好很多能融洽彼此關係,對彼此都好。

    如果孩子還不到上學的年齡,必須有個人陪,建議你跟丈夫講清楚孩子的重要性,如果去上班,誰帶孩子的問題,是請人還是他帶?明確這個問題,我想他也不會有過多要求。

    孩子的前三年很重要,有父母的陪伴更重要,對孩子的影響,教育都將決定以後孩子的成長。

    其次,真的沒人幫帶娃,必須全職,也要跟對方講清楚一個問題。

    要知道,孩子是雙方的,家庭也是兩人建立的,一個帶孩子,一個工作,只是分工不同,而沒有高低之分。要彼此尊重,都是為了讓這個家更好。

    彼此協商好如何陪伴孩子,如何分工家務,賺的錢怎麼分配,等都是彼此負責任的表現。

    而現在的你就比較被動。

    針對家庭分工和角色問題,你們沒有明確清楚,建議不要認為帶孩子就是被瞧不起的,或者就是沒工作。帶孩子真的需要很大的耐心,知識儲備,帶出一個好孩子,以後會省很多心。如果現在為了眼前的利益沒有用心帶孩子,可能以後要付出幾倍的心思哦。

    希望你們能明確好分工,彼此尊重,帶好娃最重要!

  • 10 # 大魚兒生活錄

    首先丈夫不滿全職,我覺得丈夫從某一角度來說不稱職,他應該首先考慮到媳婦的辛苦,孩子大了女人出來有一份事情做是必須的,一定要自立,但是孩子不是媳婦一個人的,兩個人要協調好,讓媳婦一邊工作,一邊帶孩子,真的會更辛苦,這時候老公是必須要出來分擔的,大家不要覺得看孩子比工作輕鬆,一定要給媽媽們更多的理解。有些事情不是動動嘴皮子那麼簡單的,同樣作為媽媽,我也建議你有份自己的工作,不要把什麼都寄託在老公身上,你也有自己的價值,女人不只是生孩子的,最後希望你幸福(^o^)o

  • 11 # 哏媽號

    沒人幫忙帶孩子—媽媽全職—爸爸不滿—讓媽媽去上班—孩子誰看?

    其實解決這個問題就以下幾點:

    首先這是基於沒有其他人可以幫忙看孩子的情況。

    要麼請個保姆,還得放心把孩子交給保姆,也得負擔得起保姆的費用。

    夫妻協商,看家裡能否拿出這筆錢,是不是放心把孩子交給別人。

    要麼老婆去工作,老公做全職爸爸。

    女人做全職媽媽,犧牲的是自己的事業。為什麼一定要媽媽犧牲呢?爸爸不來試一下嗎?畢竟這是兩個人的孩子。

    如果是因為爸爸工資收入比媽媽高,那麼只能說還不夠高到負擔的起一家人的生活。如果差不多,那麼媽媽去賺錢養家,爸爸做全職爸爸也可以。畢竟是為了孩子。

    如果既要媽媽工作,還要媽媽照顧孩子。沒有完美的解決方案。

    媽媽工作的時候孩子怎麼辦?照樣無人看管。

    哪怕孩子上了幼兒園,幼兒園放學早,讓媽媽犧牲好工作,找一個能接孩子放學的工作嗎?不斷為孩子犧牲工作、不斷退讓的媽媽在事業上能走多遠呢?

    夫妻兩個人共同養育一個孩子,每個人都不可能幻想生活還像單身時或者夫妻兩個人時一樣。

    也不能只讓一個人無限度退讓,或者做到完美。這是兩個人共同的事兒。

    現在全職媽媽們想的最多的是什麼?是怎麼樣既帶好孩子又能賺錢!還有孩子上學之後怎麼繼續工作。

    現實生活中對全職媽媽們的暴擊已經足夠多,無論是就業歧視,家人的壓力,還是對個人人生與事業的困惑。都足以讓任何一個全職媽媽走向崩潰。

    而此時丈夫應該做的,就是理解、幫忙解決問題:要麼家裡出錢請保姆、要麼自己照顧孩子、要麼多賺錢。沒有其他的解決方法。

    等到孩子不需要全天候看管,可以上幼兒園的時候,那麼兩人再全職,協調好接送時間,就可以度過最難的這一段時間了。

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