能折騰分年齡：在我們剛入社會，能折騰意味著這個年輕人活力十足，很有想法，滿心求知識，願上進，渴望靠自己的努力拼出一番天地。這個階段的你，渴望被人重視，渴望自己的努力得到別人的認可，但效果因人而異。步入中年，已經過了年輕時的狂妄與懵懂，逐步懂得了家庭賦予你的責任，明白了沒有金錢寸步難行的道理，不會輕易辭職，在一個崗位兢兢業業工作多年，想著繼續穩步工作，能否升升職，加加薪，讓家人過好的生活。業餘你也會搞一些副業，掙些許零花，或再次提升自己的能力，這些亦是步入中年你為了家庭的折騰。古人云："三十而立，四十而不惑，五十而知天命"。到了知天命的年齡你漸漸或許會明白你不是為自己為家庭而活，作為華人，你是否可以為這個社會，為這個社會的某些貧困居民做些什麼。正如馬雲建立支付寶，他不僅開了移動支付的先河，確也實實在在的為人類社會，為國家做著自己企業家的社會責任，他在螞蟻森林植樹填沙，為浙江師範大學學生講課等等一系列社會活動。又如撿拾垃圾的芸芸老者，在這次疫情面前，捐出自己辛辛苦苦攢出的一萬元錢。讓我們看到了"人文社會"，"人間大愛"的溫情。是啊，我們看到了有錢和沒錢的人，他們為這個社會都在盡力做到自己能做的一切。希望我們在不惑的年紀，也多去折騰折騰，為了自己心中成長起來的那一絲善念。（謝謝您的閱讀）

首先，折騰能檢驗一個人的忠誠度和抗壓能力。可以這樣說，不忠誠公司的人是很難得到重用的，是否真正忠於公司，在不斷“折騰”中就可以表現出來。一些經不起“折騰”的人會選擇離開公司。其次，“折騰”可以使人儘快地進步一個培養人才的好方法，就是在各個崗位折騰，經常變換不同的崗位，使“培養物件”不斷地學習不同部門的專業知識，全方位地發展。如果老在一個部門待著，就無法學習別的部門的知識，個人能力就無法提高，也就不會有更好地發展。所以，優秀的人才總是喜歡被折騰的，因為這是領導看重你。折騰還可以讓大家保持活力與激情。透過折騰，可以迫使員工適應新環境，學習新方法，結識新同事，始終保持學習的心態，不斷地進步。

人的成才和成功，如同鍊鋼。“鋼”是結果，“煉”是過程。沒有“煉”的過程，是不會有“鋼”這個結果的。

能折騰是一種不服輸的精神。人人都有夢想，但大多數人只停留在想的階段錯失成功的機會。能折騰人可以把想法付諸行動，只有堅持動起來才能成功。加油每一個有夢想的人。

這次疫情了, 是防不勝防啊！, 誰都沒想到？, 但是, 國家的力量, 一武漢有災情, 全國的護士大夫精英全去了, 二解放軍精英也去了, 全國的錢呢？捐款了，全到了, 這就是國家的能力。

為什麼說，愛折騰的人容易成功呢？

破繭成蝶本就不是一件易事；溫室花朵是經不起多少風雨的洗禮的！折騰與瞎折騰要區分開瞎折騰是指那些毫無理想，做事毫無計劃，矇頭而上，撞死拉倒的主。而所謂的折騰，是那些個懷揣不安分的心，但抱有遠大理想之人，為了自己的理想，敢於面對困難，迎難而上，在困難中尋找經驗，吸取教訓，逐步邁上勝利的終點的過程！

馬雲，一張稜角分明，長相奇特的臉龐。憑藉著自己的折騰，登上了財富的殿堂！馬雲曾經歷三次高考！經歷過兩次高考滑鐵盧。第三次才考上。幹過秘書，搬運工，蹬三輪車給人送過書，當過大學英語老師，多好的工作，他卻辭職成立了海博翻譯社，創立了中國黃頁，都不曾成功，最後折騰出個阿里巴巴，成為首富！

俞敏洪，北大老師，辭職後折騰出個新東方！

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“人生不如意事十之八九！”當您有了目標，努力讓自己有了可以去實現目標的能力，那就去折騰折騰，也許就成功了呢？！

願您成為下一個“折騰君”！

能折騰是不是一種能力我還真不知道。但是折騰不出什麼效果，應該就不是什麼能力。什麼都做什麼都做不出效果。想想也累。

折騰其實說明人還活著，說明還有青春活力，看看10幾歲的孩子哪個都是生龍活虎愛玩愛動，因為他們對未來生活每一天都有期盼，這就會有動力，而當到一定年齡夠人自然而然的考慮太多，前怕狼後怕虎，做事情會畏手畏腳，比如說上有老下有小，這時在工作上就會考慮已穩為主，過著安逸的生活，不會考慮跳槽，所以這可能是絕大多數人的角度，但是往往有那少部分人就不會多想，只要有好的機會就會抓住往高處爬，從這角度說就是折騰就是能力的一種體現。