自學，市場要求大專學歷，你才可以和這份工作有接觸機會。

不然可能性特別小

幾乎看不見

除了培訓或者升學歷

不然真的耗時間還沒有結果

現在單位裡招人的確需要一定的學歷，沒有學歷很難在社會上開啟局面！道理似乎是這樣，但是我認為，也不全是這樣，在比較專業的領域裡，很多情況下還是要看個人的實力，這兩則之間，看用人單位怎樣權衡。這裡面從我的觀點，來幫你分析一下就職思路：

01自己C++功夫一般

我建議你就找一般的公司吧，因為這方面你本身就不太在行，看看能不能找一份程式設計助理之類的職位乾乾，邊幹邊學習（一定要謙虛），與用人單位溝通：自己比較年輕，會從最基礎的工作做起；

02自己C++功夫專業級別

我建議，你自己就要非常自信地告訴自己，“讓學歷見鬼去吧！”當年阿里巴巴安全域性招聘員工，吳翰清當時還未畢業，當面試官問他有什麼絕技時，吳翰清借用了面試官的一臺電腦，三分鐘侵入阿里的安全系統，讓阿里巴巴網路癱瘓，這是電腦專家級的功夫。如果你也有這樣的功夫，事先想好要做一件什麼事兒，讓招聘面試官不得不對你刮目相看，這時候學歷就是一件鬼玩藝兒，無所謂啦！從這種角度來說，你可以往一些知名公司去走，程式設計更需要的是高技術的專家！

03準備好你的材料與成果

04真誠、謙虛地面對招聘官

另外我給你另一個建議：真誠謙虛很重要，要表達你入職的意願（瞭解入職的這家企業是幹什麼的，做什麼產品與服務，與你對不對口）。學歷低本身沒有什麼值得炫耀的，有可能會遇到用人單位的嫌棄，你可得要鎮定沉著（不要認為面試官覺得學歷低，就看不起人，其實這是很正常的）；你的關鍵是拿出你的專業水準來，這才是關鍵。

綜上所述，如果學歷也低C++也不行，我建議學歷與專業進行雙修吧，反正年輕，日子還長著呢！有學歷、還得有實力，這是好的用人單位的標配，35歲以前兩方面都要進行；35歲以後就要看實力了。

學歷是就業的敲門磚！自學成才的程式設計師不是沒有，但實在是不多。因為不夠系統。學習軟體開發必須要有一個系統的、執行緒化的學習過程。找工作並不一定技術多強，但良好的思維、整體的大局觀是必不可少的。

建議你找一些注重培養人才的公司先做測試等工作，邊工作實踐中學習，邊繼續參加系統性的專業學習，以能力彌補學歷的不足。

希望你找到心儀的第一份工作！[點亮平安燈]