鄉鎮機構這兩年都在改革和調整，旨在全面整合審批、服務、執法等方面的力量和職能，透過設立綜合性辦事機構，實行扁平化和網格化管理，改變過去”七站八所”條塊平行、分而治之的混亂局面。經過新一輪的機構改革，目前鄉鎮機構“中心化”趨勢已經非常明顯，大致有以下設定：

一、內設機構

一般設五到六個部門：

一是黨政辦，對應服務鄉鎮書記和鄉鎮長，主要負責鄉鎮綜合事務的管理和協調工作，承辦領導交代的各項事務。上級部門打電話來，都是找黨政辦。

二是黨建辦。對應上級黨委和組織部門，主要職責是負責抓黨建工作，統籌負責基層黨組織建設。

三、經事辦。負責統籌鄉鎮財政、招商、專案建設等經濟事務相關工作。對外掛財政辦牌子。

四、社事辦。負責鄉鎮民政、綜治、應急等社會事務相關工作。對外掛應急辦牌子。

五、鄉村振興辦。負責扶貧、農業農村相關事務。

六、紀檢監察辦公室。職能很清晰，負責紀檢監察工作。

七、退役軍人辦。對應上級新成立的機構，負責退役軍人、優撫優待相關事務。

以上部門都是鄉鎮的內設職能機關，每個辦公室設定一兩個崗位，至多不超過四個，使用行政編制，其他均為借調的事業編制人員或者臨時聘用人員。

二、下屬事業機構

除了內設機關，鄉鎮將原來的七站八所大部分整合成三到五個事務中心，承擔各類管理、便民服務和執法職責。機構大致有：

1、便民服務中心。也就是政務服務中心，將原來各站所涉及到審批、辦理、對外服務職責整合道該中心，作為政府視窗單位，提供一站式便民服務。

2、農業綜合服務中心。負責農業農村相關事務工作，比如農機管理、農技服務等。

3、村鎮建設綜合服務中心。承擔鄉鎮國土、規劃、城建、交通、棚改等事務。

4、綜合行政執法大隊。統籌原來的站所執法職能，建立一支執法隊伍，承擔轄區綜合執法工作，避免多頭執法。

其中便民服務中心和綜合執法大隊為副科級設定，在鄉鎮和職能機構中是少有的幾個副科級單位。

三、派駐機構

為了推動治理重心下沉，按照應放宜放原則，鄉鎮原來眾多的派駐機構已經將職能下放整合入現有機構中，派駐機構較之以往有所減少。現有派駐機構主要有以下三個：

1、派出所。負責社會治安秩序維護。

2、司法所。負責轄區普法宣傳等工作。

3、基層法庭。負責轄區案件的審理。

這些真的搞不清楚。應該有鄉黨委，鄉政府，鄉財政，鄉派出所，鄉司法所，鄉工商所，鄉計生辦，鄉網洛等具體名稱說不出來。對不起，回答不了。

目前鄉鎮機關有哪些辦公室及職務，這些職務的主要作用以及能力要求是什麼，我根據我所在鄉鎮的實際情況拋磚引玉吧。

鄉鎮到底有哪些辦公室，職責又是什麼，每個鄉鎮的情況不盡相同，比如我所在的鄉鎮設定的辦公室由黨政辦、組織辦、扶貧辦、信訪辦、紀委辦、統計辦、宣傳辦、計生辦等。

每個辦公室及相應的職責是這樣：黨政辦，上傳下達，起草、稽核黨委、政府重大檔案，協調各辦公室工作安排等，黨政辦主任一般是科員，也有黨委領導班子成員兼任的情況；組織辦，人員由黨委組織委員和組織幹事組成，負責黨建、工會、統戰等方面的工作；宣傳辦，人員由黨委宣傳委員和宣傳幹事組成，主要負責宣傳、旅遊等工作；統計辦，工作人員一般是科員級別，負責全鎮經濟發展的資料統計業務，比如農田產量、投資等；紀委辦，人員一般由紀委書記和紀檢幹事組成，主要負責監察、監督，紀律處分方面的工作；信訪辦，人員一般由副科級分管領導和信訪幹事組成，負責信訪接待工作；扶貧辦，人員一般由扶貧辦主任、扶貧資訊員組成，負責扶貧開發相關工作；計生辦，人員一般由計生辦主任、幹事組成，負責計生工作。

每個辦公室的職責基本上從名稱上就能看得出來，除了組織辦、宣傳辦、紀委辦分別由組織委員、宣傳委員和紀委書記坐鎮，想黨政辦、信訪辦、統計辦等辦公室一般由科員級的幹部坐鎮，有的是鄉鎮聘請的工作人員，我們統稱為鄉鎮幹部吧。這些幹部負責的業務都有相應的分管領導。

嚴格意義上來講，鄉鎮機關辦公室只有黨政綜合辦公室、社會事務辦、經濟發展辦等幾個辦公室設定，但是由於鄉鎮事務繁雜，為了更好地搞好工作，才根據實際業務性質單獨設定出了多個辦公室。

另外，鄉鎮機構改革將在2020年年底全面完成。鄉鎮機關的辦公室設定將更加規範、統一，鄉鎮事業單位將根據業務性質進行整合，從而提高鄉鎮的人力資源利用率和工作效率。

現在鄉鎮政府麻雀雖小，但五臟俱全，責大權小，需要的是責任心和工作能力經驗，把黨中央政策貫徹落實到最後一公里。

2018年年底，政府機構開展了機構改革工作，本著最佳化職能、快捷高效的運作機制，對各部門進行調整，各省市鄉鎮機關的設定基本上都差不多，只是在名稱上略有區別，根據當地資源情況，略有側重，比方說林業發達的地區，林業站比較突出，漁業資源發達的地方，漁業站可能比較突出，原來的名稱以站所為主，現在以XXX辦公室、XXXX服務中心為主。

每個辦或中心都承擔著相應的業務，與上級部門一一對應，或者一對多的對應，履行的職責更傾向於服務或經辦初審業務，大部分的審批、稽核許可權在區縣級部門。

這些職位要求經辦人員，一般以專科、大學學歷為主，從事的工作多為日常事務性工作，對專業要求不強。

鄉鎮的職位對個人的全面能力要求比較高，說白了，你必須是全能通，哪怕一開始不是，也要努力達到全能通的水平，今天上午，你可能在拆遷，下午有可能在防火，晚上有可能在檢查安全生產，明天早上你可能在抓鄉村衛生建設，總之，逢山開路，遇河搭橋，你就是全能手。

（一）黨政辦公室

主要職責：

1、負責機關日常事務、文秘檔案管理。

2、負責農村黨組織建設和兩委班子建設以及配套組織建設。

3、負責黨員、幹部的管理及理論培訓。

4、負責組織、宣傳、精神文明建設。

5、負責駐鎮單位的黨組織建設。

6、負責老幹部、統戰工作，協調人大、政協工作。

7、負責黨委決議、決定及黨委、政府各項工作的督導、催辦和查辦。

8、負責全鎮及鎮、村幹部崗制目標的制定、考核、監督和落實。

9、負責群眾來信、來訪的接待及協調工作。

10、負責機關後勤工作，

（二）綜合治理辦公室

1、負責法制宣傳與法律知識和普及工作。

2、負責本鎮的社會治安綜合治理工作。

3、負責處理民事糾紛。

4、負責本區域內的政治穩定和社會安定。

（三）財政所

1、負責本鎮財政、審計、統計、企業管理工作。

2、負責本鎮區域內所轄各經濟組織的安全生產和管理監督。

3、負責編制本鎮年度預決算及各事業單位的收支管理。

4、負責制定本鎮經濟發展規劃並指導實施。

5、負責本鎮宏觀經濟發展的指導與調控。

6、搞好對區域經濟組織政策性、法規性的指導、宣傳、監督。

7、規劃、協調、指導區域內經濟專案的開發、人才引進、資金引進、行業管理等工作。

8、負責農村財務監督及農民減負工作。

9、負責農業承包合同的監督管理。

10、負責鎮務公開和村務公開的監督與檢查工作。

11、負責農村稅費改革的宣傳、核定、增收、入庫及支出、檢查工作。

（四）計劃生育辦公室

1、依照計劃生育政策制定本鎮人口發展規劃並組織實施。

2、負責計劃生育政策法規的宣傳、教育、落實工作。

3、檢查指導鎮村計劃生育工作。

4、負責本鎮生育指標的發放。

5、負責處理計劃生育來信來訪。

6、負責計劃生育統計工作。

7、依法徵收社會撫養費。

8、依法管理全鎮轄區內流動人口的計生工作。

9、負責計生協會工作。

（五）民政辦

1、負責社會救濟、社會福利、擁軍優屬、殯葬改革及殘疾人工作。

2、負責基層民主政治建設。

3、負責宗教事務管理工作。

4、負責文教、衛生、防疫、廣播電視、體育的組織領導和有關行政工作。

（六）村鎮建設辦公室

1、負責組織村鎮總體規劃和建設規劃的編制和完善。

2、負責村鎮基礎設施和公建設施建設。

3、負責單位與個人之間、個人之間土地權屬爭議調處和農民住宅建設糾紛。

(七)農業綜合服務中心

1、負責推動鎮、村農業社會化服務體系的發展與完善。

2、負責農業、林業、水利、水產、畜牧等技術培訓、服務工作。

3、協助做好農田水利工程的建設、維護、管理以及水土保持、水資源和河道管理工作。

4、負責農作物優良品種和畜禽良種的引進、示範和推廣。

5、以市場為導向，引導農民調整種植結構，拓寬致富渠道。

（八）文化站

1、宣傳落實《公民道德建設實施綱要》，教育引導群眾崇尚先進文化，反對封建迷信、歪理邪說。

2、負責組織各種文化活動，活躍本鎮文化生活。

3、負責先進技術、文化資訊的收集、整理，開展本地資訊服務。

我在鄉鎮已經29年，我們鄉上有黨務辦，政府辦，財政所，勞保所，人大辦，安監站，路管所，環保所，司法所，民政所，醫保辦，文體服務中心，殘聯(一人)，派出所，工會(一人)，婦聯(一人)，扶貧辦，國土所(屬市直管)，共青團(一人)，林業站，水管站，畜牧站，農機站，農科站(現目前林業站，水管站，畜牧站，農機站，農科站統稱為農業服務中心)。另外計生辦已撤。還忘記了一個經管站。

曾經的鄉鎮機構不再過多闡述，2018年底以來，全國再次開展大範圍的鄉鎮機構改革，加快鄉鎮和街道職能轉變，著力構建簡約高效的基層管理體制，進一步提升公共服務、公共管理、公共安全水平。

經過新一輪機構改革，目前鄉鎮機關內設二級機構有十個，均為正股級，其中

黨政機構五個，分別是:

1.黨政辦公室。

俗稱鎮政府辦公室，全鄉鎮最忙的地方，負責鄉鎮機關執行。能力要求就一個詞：“機靈”，不管是開會佈置會場、給領導端茶倒水，還是打掃領導辦公室衛生、協調各個部門工作，都需要一個聰明伶俐、有眼色的人去幹，一般鄉鎮辦公室主任都是全鎮“八面玲瓏”的人，對接縣委辦、政府辦。

2.黨建辦公室。

黨建工作辦公室作為鄉鎮抓黨建工作的專門機構，主要承擔黨建工作研究謀劃、具體任務落實、黨員隊伍管理、基層治理工作督查等職責。在黨建辦工作需要一定的文字功底，因為黨建辦要經常對接縣組織部上報許多材料，沒有一定文字水平的人應付不來。

3.經濟發展辦公室（社會事務辦公室）。

曾經兩個辦公室是分開的，鄉鎮經過改革並在一起，經濟發展辦公室在配合縣進行招商引資的同時負責企業、專案的生態環保工作，社會事務辦公室除了承擔民政、勞保等日常業務工作之外還掛應急管理辦的牌子。因為需要經常與鎮域企業溝通，所以在這一部門工作的人需要有較強的交往能力，對接縣環保局、招商局等。

4.鄉村振興辦公室。

曾經鄉村振興辦公室是沒有的，鎮裡有的是農業服務中心，所有和農村、農民有關的事都是農業服務中心負責。十九大之後，鄉村振興戰略作為國家戰略，受到各級政府的高度重視，所以此次機構改革成立鄉村振興辦公室，即將曾經的農業服務中心人員併到鄉村振興辦，總領全鎮農業農村工作。在這一部門工作的人需要熟悉村情民意，才能更好的在村裡開展工作，對接縣農業農村局。

5.紀檢監察辦公室。

這個就不需要多說，紀檢辦，村級黨員幹部違紀行為都由紀檢辦下發通報，作出違紀處分，對接縣紀委。

事業機構5個，分別是：

1.便民服務中心。

民政、計生、勞動保障等部門業務工作都轉移到便民服務中心裡，將曾經的辦公室工作變為如今的視窗工作，進一步方便群眾辦事。在這裡工作的人需要熟練的電腦操作，良好的溝通能力和耐心，因為每天面對的大多數都是農民，有很多東西他們總是表達不清楚，所以需要耐心的聽他們說完並引導他們將自己要辦的業務辦理好。

2.社會治安綜合治理中心。

即鄉鎮綜治辦，目前負責掃黑除惡宣傳、鄰里關係調解、鎮域安防技防人員設施的配備和加強。在綜治辦工作的人員需要對上級各項政策的精準領會，及時做好宣傳，維護社會治安。

3.退役軍人服務站。

這也是最新成立的部門，是國家退役軍人事務部成立以後，各級政府都成立的相應機構，在鄉鎮就是退役軍人服務站，負責退役軍人的各項事務辦理，優撫優待政策的宣傳和執行，對接縣退役軍人事務辦公室。

4.村鎮建設發展中心（自然資源所）。

承擔曾經國土所的大部分任務，鎮域國土、林地等資源的監管和審批，農村公路維護、棚戶區改造等工作。對接縣自然資源局、交通局等部門。

5.綜合行政執法中心。

以往鄉鎮是沒有執法許可權的，鄉鎮執法中心也是剛成立，具體工作任務和縣裡並不是很明確，但應該是負責鎮域內的行政執法，對違規的商販等作出行政處罰這一類的工作。對接縣司法、工商等部門。

以上就是目前鄉鎮二級機構大致設定情況，其實鄉鎮工作大部分都是交叉進行的，在鄉鎮工作幾年，基本上人人都是“多面手”。另外，鄉鎮工作是非常累的，如果有機會還是儘量去縣直單位，比鄉鎮好得多。

立枇杷於庭前 用心回答每一個問題，分享真實見聞感受。感謝關注！

1、黨政綜合辦公室：負責黨委、政府綜合事務性工作。

2、黨建辦公室：負責基層黨建工作

3、民政和社會保障辦公室：民生改善、社會保障工作

4、計劃生育辦公室：計劃生育工作

5、信訪辦公室：來訪處理

6、城建辦公室：城市規劃管理、拆危治亂

7、扶貧站（內設機構等同於辦公室）：扶貧開發工作（精準扶貧）

8、綜治維穩辦公室：社會綜合治理、維護穩定

7、民族和宗教辦公室：民族和宗教管理

8、綜合執法辦公室：行政執法

9、交管站：道路交通安全管理

10、應急管理所

11、退役軍人服務站

……

為構建權責統一、行為規範、運轉協調、簡約高效的鎮街管理體制和執行機制，深入推進縣鄉黨政機構改革，完善基層治理體系為重點，結合本地實際，探索推行“7+5+X”鎮街行政管理新模式。

一是以“7”辦為引領，構建簡約精幹的黨政工作機構。縣委編辦統籌機構編制資源，按照精簡、統一、效能原則，在鎮街統一設定：

1.黨政辦公室；

2.黨建群團工作辦公室；

3.經濟發展辦公室（財政辦公室）；

4.社會事務辦公室（綜治辦）；

5.應急管理辦公室；

6.城市管理辦公室（物業辦、環衛辦）；

7.退役軍人辦公室；

等7個黨政工作機構。明確各辦公室主要職責，按照“依法下放、權責一致、能放即放”的原則，依法承接產業發展、城鎮和村莊（社群）規劃建設管理、安全生產、社會治安、民生保障等鎮街急需的部分縣級經濟社會管理許可權。

二是以“5”中心為依託，強化鎮街事業單位公益職能。進一步理順鎮街事業單位條塊關係，最佳化資源配置，在鎮街統一設定：

1.財經服務中心；

2.農業綜合服務中心；

3.社會公共服務中心；

4.為民服務中心（黨群服務中心）；

5.網格化服務中心；

等5個事業單位。將編制資源向鎮街傾斜，適當增加鎮街編制員額，為鎮街補充急需人才提供用編保障。按照便民化要求，各中心細化公共服務職責，認真梳理公共服務事項，以便民化為原則，將基層行政權力及公共服務事項逐步納入為民服務中心辦理。

三是以“X”管（社）區為外延，打通便民服務最後一公里。為健全“一次辦好”服務網路，加快推進村（社群）級便民服務點建設，實現就近能辦、多點可辦、少跑快辦，打通便民服務“最後一公里”，各鎮街根據自身實際設定若干管（社）區，將群眾關注度高、辦件量大、與生活聯絡緊密的公共服務事項進駐管（社）區代辦點辦理。完善“管（社）區推薦、中心培訓、鎮街考核”新型代辦人員的三級管理制度，根據辦件量及代辦人員反饋情況，由鎮街為民服務中心視窗人員定期對代辦人員進行業務指導，著力提升管（社）區便民服務點代辦人員服務能力和水平z。

【大體如此，僅供參考】

鄉鎮減少一半編織都沒有工作幹成天一點事幹都沒有特別是邊遠地方都不上班一週去一次都沒有鄉鎮財政開支大最應合併減少編織也省財力

七個辦公室加五個中心。七個辦公室屬行政機構。五個中心屬於公益一類。主要工作和作用就是將以前的七站八所等所有職能整合在一起，成立七個辦公室和五個中心。

我是一名鄉鎮政府公務員，試著來回答一下。（文章很長，但很有料，請耐心看）

先來分析問題。

第一個要說明的是，鄉鎮機關是一個很籠統的概念。我們國家的機關有很多，包括權力機關、行政機關、檢察機關、審判機關、監察機關等，都有可能在鄉鎮一級出現。鄉鎮一級的行政機關裡面，又分為垂直管理的派出機構（如稅所、市場監督管理所、派出所等）、鄉鎮政府組成部門（如黨政辦、黨建辦等）、鄉鎮政府下屬的事業單位（之前的林業站、水利所等，現在的公共服務中心、黨群服務中心、農林水服務中心等）、群眾組織（工會、婦聯、團委等）。當然，對於一般人來說，所謂的鄉鎮機關就是鄉鎮人民政府。

第二個要說明的是，當前正在進行鄉鎮政府的機構改革，有些地方已經改革完成了，有些地方尚未完成。而且，並不是每個鄉鎮的機構設定都一樣的，都會根據實際情況進行設定，有必修課也有選修課。鄉鎮政府的機構改革是根據三定方案來的，機構設定定了，職位職責也就定了。

第三個要說明的是，一個鄉鎮政府裡面，不同的辦公室和下屬事業單位，職責和能力要求不一樣，甚至同一個辦公室和同一個下屬事業單位裡面，不同的職位，對能力要求也不一樣。有些職位純粹是輔助性的，基本上識字就行，有些職位對領導能力、綜合協調能力、溝通能力、文字材料能力都要求很高。

接下來，以我們鎮政府為例，跟大家交流一下。

座標是珠三角邊沿鄉鎮，目前的機構改革尚未完成，準確地說，行政辦公室已經改完了，下屬事業單位還沒有改好。

我們鎮按照現行標準，屬於較大鎮，但在縣內，只能排在中游，縣裡有好幾個特大鎮。

一，行政辦公室及職位設定。行政辦公室是鎮政府的組成部門，按照當前的政策要求，必須由公務員擔任辦公室主任，在我們鎮，共有十大辦。

1.黨政綜合辦公室，簡稱黨政辦，基本上就是由原有黨政辦的人員組成，對應服務書記、鎮長和其他班子成員，主要負責鎮委鎮政府綜合事務的管理和協調工作，承辦領導交代的各項事務，包括綜合協調、辦文、辦會、後勤、檔案、保密以及編寫大型工作報告、文字材料等，是向上對接的最主要部門。黨政辦工作人員最需要具備的是兩種能力，一是筆桿子，就是材料狗，天天忙著寫材料、審材料，這一部分人一般學歷較高。學歷低的人不是不能寫，是很少能寫的，而且寫材料速度太慢，滿足不了工作要求。二是綜合協調能力。可以說，黨政辦就是政府的大管家，方方面面都要協調，協調能力極其重要。黨政辦直接服務領導，所做的事情都是直接向書記鎮長彙報的，領導不下班，黨政辦主任也不可能下班。黨政辦最忙，但也最有前途，其中黨政辦主任是晉升領導班子機率最大的崗位，黨政辦副主任也是晉升到其他辦公室當主任的大機率人選。

2.黨建工作辦公室，簡稱黨建辦，以之前的組織辦為班底組建起來的新部門，職責包括按照幹部管理許可權，組織實施對幹部的教育、培訓、考核、獎懲、任免、工資福利、後備幹部的培養選拔和黨員發展教育等工作；對鎮黨組織的思想、組織、作風建設提出實施意見，並認真抓好落實；做好人才培養相關工作；協助鎮黨委抓好宣傳、統戰、群團、意識形態、精神文明建設等工作；承辦鎮黨委、政府交辦的其他事項。用一句話來形容黨建辦最合適“想進步，要緊跟著組織部門”。黨建辦向上對接縣委組織部，工作量也非常大，加班是常事。在改革之前，組織委員由鎮黨委委員兼任，只有組織幹事負責組織辦的具體工作，極少直接由組織幹事晉升為領導班子的，現在組建了黨建辦，有了黨建辦主任，黨建辦主任是僅次於黨政辦主任，最容易晉升領導班子的崗位。

3.紀委監察辦公室。這裡麵包括兩條線，一是紀委，紀律檢查委員會的簡稱。紀委是獨立的領導班子，在鄉鎮是僅次於黨委、政府、人大三大領導班子的小班子，紀委書記由鎮黨委委員兼任，接受縣紀委和鎮黨委的雙重領導，紀委書記的任免需要縣紀委來完成。紀委負責黨員的紀律問題。二是監察，是縣監察委派出的監察組，負責所有公職人員包括村組幹部的紀律問題。在鄉鎮，紀委和監察組實行兩套牌子一套人員。紀委監察辦公室人不多，但權力大，也比較忙。至於晉升班子領導的機會，只能算一般。

4.公共服務辦公室。這也是一個新組建的辦公室，以民政辦為班底，負責計劃生育、民政事務、社會救災救濟、殘疾人員管理、老齡工作、農村五保供養、敬老院管理、地名管理、村民委員會建設、指導居委會工作、人力資源與社會保障等，簡單說，就是負責視窗部門，對接群眾辦事的業務。公共服務辦公室工作量一般，辦公室主任的晉升機率一般。

5.綜合治理辦公室，簡稱綜治辦，跟改革前的“維護社會穩定及社會治安綜合治理委員會辦公室”相同的簡稱，主要負責政法工作（與鎮政法委辦公室合署辦公）、信訪維穩（與信訪辦合署辦公）、禁毒、掃黑除惡、嚴重精神障礙患者救治救助、社會心理健康體系建設、反恐怖、反邪教、普法宣傳等。改革前的綜治辦是副科級部門，由鎮黨委副書記、政法委書記擔任綜治辦主任，另外設立一個副科級的綜治辦專職副主任；改革後，成為了正股級辦公室，設一名綜治辦主任（正股級）和一名綜治辦副主任（副股級）。綜治辦的工作量比較大，其中主要體現在信訪維穩和禁毒工作上，信訪維穩的工作壓力也很大，對工作人員的法律素養和調解能力要求比較高，很多人都不願意到綜治辦工作。在改革之前，綜治辦專職副主任是有比較大機率晉升班子領導的，畢竟已經是副科級了；改革後，綜治辦主任是正股級，晉升機率一般。

6.經濟和建設辦公室。這也是新組建的辦公室，包含兩大塊的內容，一是經濟發展，包括引進新專案、現有企業的管理、統計工作等；二是規劃建設，包括整體規劃和建設管理等（村建所是下屬事業單位）。我縣的特大鎮，將這兩大塊內容分成兩個辦公室，一個叫經濟發展辦，一個叫規劃建設辦。經濟和建設辦公室是實權部門，管理物件是各個企業和建設專案，尤其是在當前土地政策非常嚴格的大環境下，經濟和建設辦公室承擔了很多工作，辦公室主任是書記鎮長身邊的紅人，工作量稍大，晉升機率較大。

7.農業農村辦公室。這就是之前的農業辦改名，主要工作職責跟以前差不多，包括統籌發展農業生產、實施鄉村振興戰略、做好精準扶貧工作等，其中國家成立了鄉村振興局，鎮裡面也有鄉村振興辦，但這是內設機構，與農業農村辦合署辦公。農業農村辦的地位跟鎮的定位有關，在農業鎮非常重要，是核心部門，近幾年實施鄉村振興戰略，工作量非常大，也讓這個辦公室成為書記鎮長重點關注的辦公室，一般都會抽調精兵強將去擔任這個辦公室主任，晉升機率較大。

8.應急管理辦公室。這也是機構改革後新組建的辦公室，以安全生產辦公室（安監所）為班底進行組建，主要職責包括安全生產、消防安全、森林防滅火、防災減災救災等。這是一個涉及穩定的辦公室，有一定的行政權力（如安全生產檢查、消防檢查等），但總體來說並不算好部門，容易踩地雷，一旦出現大的安全生產事故、火災事故，容易被問責查辦。應急辦工作量一般，主任的晉升機率也一般。

9.人大辦公室。跟改革前的人大辦一樣，沒什麼變化，主要負責鎮人民代表大會的日常工作，包括召開每年兩次的人民代表大會，選舉人大代表，審議人大代表議案並跟蹤落實等。人大辦屬於一個相對來說清閒很多的辦公室，是養老的好地方，人大辦主任一般是年紀比較大，沒多大政治前途的公務員去擔任。在有些鄉鎮，人大辦公室牌子是掛在黨政辦的，由黨政辦的人來做人大工作。人大辦主任晉升機率較低。

10.綜合執法隊（綜合執法辦）：這是新成立的實權部門，主要負責轄區內的行政執法，側重於行政處罰和行政強制，行政檢查（如安全生產檢查等）則繼續由相關部門去完成。這是改革後唯一的副科級辦公室，綜合執法隊隊長（綜合執法辦主任）由鎮黨委副書記、政法委書記兼任，另設立副科級的常務副隊長（常務副主任）一名，正股級的副隊長（副主任）2-3名。我們鎮的綜合執法隊（綜合執法辦）以“兩違辦”（內設部門）為班底進行組建，目前正在招兵買馬，非常缺少法律人才。綜合執法隊常務副隊長（綜合執法辦常務副主任）本身是副科級，晉升班子領導的機率較大。

11.變數：各鎮都有不同的設定，比如特大鎮設立了獨立的規劃建設辦公室，不併入經濟和建設辦公室；一些鎮的生態環境辦公室是獨立的，我們鎮的生態環境辦公室是納入應急管理辦公室的；一些旅遊資源比較豐富的鎮，設有獨立的旅遊辦，我們鎮則沒有，納入了經濟和建設辦公室；一些僑鄉也設有專門的辦公室，我們鎮沒有。

二，事業單位。大家先要對行政辦公室和事業單位進行區分。一般來說，行政辦公室是鎮委鎮政府的組成部門，是直接行使行政權力的辦公室，不是獨立法人機構，事業單位則是鎮政府下設的機構，是獨立法人設定，行使的不是行政權力。當前我鎮的事業單位改革還在進行中。改革前的事業單位主要有村建所、經管站、社保所、林業站、水利所、文化站、農業技術推廣站等。至於將會改革成什麼樣子，還沒有確切的方案，據說（聽領導說的），會將事業單位改革為幾個大的中心，包括公共服務中心、黨群服務中心、綜合治理中心、農林水服務中心等，每一箇中心都在各自相關領域行政辦公室下面開展工作，受行政辦公室主任統籌，比如黨群服務中心在黨建工作辦公室指導下開展工作，農業技術推廣站、林業站、水利所等事業單位併入農林水服務中心，由農業農村辦指導開展工作。

三，此次機構改革將一批縣局派出單位併入鎮政府，不再屬於縣局，我們這裡合併了的派出單位包括自然資源所（即原來的國土所）、人力資源與社會保障所（即勞動所）、農業機械推廣站、畜牧獸醫站、交通管理所等，未合併的派出單位主要是派出所、市場監督管理所（即原來的工商所）、司法所等。目前合併仍在進行中，最終會變成什麼樣子還不知道。

四，除了鎮委鎮政府及組成辦公室、下屬事業單位外，鎮裡面還有群眾組織，主要是工會、婦聯、團委，由鎮黨委代為管理，工會主席、婦聯主席、團委書記都由班子成員兼任，但這三個的確不屬於鎮政府組成部門，也不屬於下屬事業單位。

五，除此之外，還有很多垂直系統的單位，比如稅務所，是國家稅務總局垂直管理的，不歸鎮委鎮政府直接管理；比如法庭，是審判機關，不屬於行政機關，由縣級法院管理；供電所屬於南方電網派出機構、中國移動、中國電信、廣電網路營業廳也不屬於鎮委鎮政府管理；鎮內幾個大型水庫、林場都設有管理處，根據規模不同，屬於市縣水利局、市縣自然資源局直接管理。

囉囉嗦嗦講了那麼多，但願能夠幫到你。

隨著國家行政機關機構改革向鄉鎮級推進，以前的七站八所都整合到鄉鎮級綜合服務中心去了！目前鄉鎮級保留的黨委辦，政府辦，武裝部，人大主席團，綜合辦，紀檢監查辦。區縣各部局委辦和上級派駐鄉鎮級的職能部門，央企國企省市區縣級金融單位派駐鄉鎮級分支機構，目前鄉鎮級行政機關公務員也就四五十個人的編制。其他輔助人員合同工三方勞務派遣工佔編制人員一半以上，事業單位除了義務教育機構學前教育中小學，衛生防疫，廣播電視。其他的機構現在都轉變成經營服務性企業，鄉鎮級行政區域管轄範圍擴大減少鄉鎮機構設定的數量。

那看你能力行不行！這個是鄉鎮鎮長，鄉長，鎮黨委書記，鄉黨委書記當家，他們負責安排各部門各單位任命權力機關。

中共黨員村黨支部書記，村委會主任聚眾賭博

身為中共黨員村黨支部書記，村委會主任的林習欽夫婦無視黨紀國法，公然在村部聚眾開莊設賭，社會影響極壞，應受到嚴厲制裁，以平民憤，像這樣的人留在黨內，有損黨的光輝形象，希望相關部門嚴查，

福建省永泰縣葛嶺鎮立洋村