我所瞭解的，在深圳一般在正規的建築設計院，剛畢業的學生大概工資轉正後有個六七千，好點的七八千。工作一兩年的職級為初級的，工資大概八九千，好點的也能有一萬，工作三四年的中級的工資大概在1.2萬以內，5年及以上高階的大概1.5萬左右，8年及以上的資深高階在1.8萬左右，再往上就是設計主管級別了。有的公司有績效獎金，這個主要看業績和公司文化。年終獎之類的，一般也有個一兩萬吧。

做設計愛好佔的成份要佔多一點，工作也有成就感。現在一些年輕人只顧眼前利益，不明白世上之事有峰就有谷，不堅守一方陣地，怎麼會有成就的機會呢！

就老闆來說，大致在100-5000萬之間；

就中層高層管理（各種所長，總師）來說，大致在50-200萬之間；

就普通設計人員來說，大致在10-50萬之間。

以上範圍較大，主要和地區經濟活力和設計院型別，設計院規模，設計院業務能力，設計院行業內口碑等有關。

以上供參考！

題主你好，碰巧我是道路工程設計行業的一員，入行有近十年。不過設計行業範圍太廣，有工業設計，藝術設計，工程設計等等，就你的這個問題，我就自己所處的工程設計行業，說一些自己的看法。

首先，要說的是入行這些年，我並沒有對自己選擇的行業失去興趣，所謂的幹一行愛一行在我這倒是有個體現了。十年左右的時間，政策有變化，行業有起伏，收入有高低，已經看慣了，倒是自己入行以來，總體來說都是一步步的向上走的，也算是一種對我愛這一行的回報吧，也可以說是一種幸運。工程設計行業，特別是我從事的市政道路工程設計為主，涵蓋了配套的市政管網設施等內容，從大方面來說都是國家基礎設施配套建設，所以受國家整體經濟執行趨勢影響較大。印象中，2012年至2016年期間，整個市政設計行業繁榮發展，2017年之後，特別是2018年，很多融資類專案受政策影響，衝擊還是不小的，死了不少分包或者諮詢公司。

第二，要說的是大樹底下好乘涼。俗話說得好，同行不同利。工程行業，或者說工程設計行業體現的尤為明顯。相對城建類專案，很多當地的優勢設計院已經根深蒂固，有很強的政治優勢，環境優勢，人脈優勢。所以，中標率就高的不正常咯！如果題主剛好是入職這樣的設計院，那就恭喜你發財咯！雖說這樣的也會受影響，但是抗風險能力強啊，一兩個專案就可以翻身，前途還是一片光明。同行不同利，不僅僅對於單位，對於個人同樣適用的。就像你一起入職的，幾年時間就能形成很大的變化，這就是個人成長環境及個人價值體現的事情了，影響因素基本上不看大環境，自身先找原因。

第三，本次疫情，對於各個行業衝擊都很大，特別是快消類，服務類等第三產業。相對來說，對於我這處的道路設計行業，也有衝擊。不過俗話說禍兮福所倚。對比以往的經驗，03年的非典，08年的寒冬及地震，災後重建或者經濟復甦的需要，國家肯定會有一輪刺激經濟的措施，屆時，就是努力幹活的時候咯！這就是挑戰與機遇並存的說法。所以，不要過於悲觀，加油幹，向前看即可！

最後，行業待遇跟所處城市，所處職位都有關係。老闆們都差不多，會根據整個城市的工資水平，結合行業情況進行待遇調整。可能你覺得別人掙得多，也有別人卻在羨慕著你的待遇。所以說，待遇不能一概而論，也不能一味的糾結於待遇。說點題外話，社會發展變化快，每個人都得學著適應新事物，活到老學到老，充實自己，別想太多。沒有一個冬天不會離去，沒有一個春天不會到來，相信國家，相信自己。心心在一藝，其藝必精，技藝精湛，不怕掙不到錢！恭喜恭喜發財！

設計院待遇，主要從兩個方面來講。一是設計院所在城市，一線二線三四線；二是大院小院；個人設計事務所就不提了。

普通專業設計師:

一線大院 7k-13k二線大院 6k-10k一線小院 6k-10k二線小院 4k-8k三四線小院 3k-5k

專業設計負責人:

一線大院 8k-15k二線大院 7k-12k一線小院 7k-11k二線小院 5k-9k三四線小院 4k-6k

總工程師:

一線大院 10k-25k二線大院 8k-15k一線小院 8k-12k二線小院 6k-10k三四線小院 5k-8k

帶證書:

一線大院 +10k二線大院 +8k一線小院 +8k二線小院 +6k三四線小院 +5k

從工資水平來看，首先各地設計院的基礎工資水平一般會略高；

關鍵還是看設計院裡“活”的多少和肥瘦，另外，頭兒願不願意分錢。。。

問題太廣泛，設計院大小不一，待遇也不盡相同，但是好的設計院一般比較難進。

設計院內分工不一樣，待遇也不一樣！