關於限薪令網友們自然各種爭議！還登上了熱搜。紛紛調侃，一集電視劇就收入85萬，捐30萬還還不到半集電視劇的錢。

孫儷自己也曾說：“，在這10多年來自己幾乎沒有休息過一天，每天半夜三更背劇本，我應得的，也是我努力了”。

但普通人的努力和百分之二百的付出也不見得收入有多高。

孫儷的新電視劇《安家》登陸各大衛視，收視率不怎麼理想，口碑6.5分。

而這次廣電總局的限薪令怕是起到了作用，孫儷參演《安家》，拿了1620萬元片酬被曝光後，比《如懿傳》降低了大約七成。

在一次採訪中，張嘉譯曾被問同行隨意就賺八千萬，他只是淡淡回了一句：“沒辦法，我們不紅嘛。”一下子就把娛樂圈明星的現象說的乾脆利落。

9月22日，中國廣播電影電視社會組織聯合會電視製片委員會等協會聯合釋出《關於電視劇網路劇製作成本配置比例的意見》，要求全部演員的總片酬不超過製作總成本的40%，其中，主要演員不超過總片酬的70%，其他演員不低於總片酬的30%，如果出現全部演員總片酬超過製作總成本40%的情況，製作機構需向所屬協會及中廣聯演員委員會進行備案並說明情況。

文中最後一條說，“各會員單位、影視製作機構及廣東大電視劇網路劇從業人員要把德藝雙馨作為職業理想和目標追求，自覺抵制不合理高片酬等不良行業風氣。”

首先值得思考的是，“限薪令”能否限住天價片酬？答案是想透過一紙公文就規範整個行業是不現實的。其實演員出現天價片酬，主要是供需關係決定的。近年影視行業紅火，大批資本湧入，再加上騰訊系的騰訊影業、企鵝影視，阿里系的優酷、百度系的愛奇藝，有雄厚的資本做後盾，在影視開發上更是來勢洶洶、不遺餘力。但當紅、有關注度的明星就只有那麼多，當劇本邀約紛至沓來的時候，難免出現價高者得的情況，能自漲身價誰不樂意呢？前段時間和騰訊影業負責網劇的某製片求證過，靳東、楊冪等當紅明星的片酬確實開價8000萬以上，儘管是天價，卻還是檔期排不過來。供需關係決定演員片酬，也可以說是“周瑜打黃蓋”，覺得接受不了的片方，自然會退而求其次，選擇更合適的演員。

所以，“限薪令”其實是典型的政策干預市場，想見成效很難。並且，目前很多一線演員的片酬支付方式已經慢慢有了變化，很多製作公司透過合股，及片酬轉化為投資、股權、紅利等，以各種新型分紅方式來鎖定和明星的關係，在這樣的情況下，“限薪令”根本就限不住。

其次，出臺“限薪令”，最終目的是提升作品質量。近兩年確實有不少作品的演員片酬甚至佔到總製作成本的80%以上，導致作品粗製濫造，比較典型的如《老九門》中，為了趕進度不惜啟用“文替”，儘量減少趙麗穎的特寫鏡頭，然後用替身代替演出；再比如《孤芳不自賞》，同樣是為了趕拍攝進度，摳圖、粗製濫造的特效引來了觀眾的大範圍吐槽。

但是，即便限制了演員的片酬，真的就能提升影視作品的質量嗎？也未必。這主要取決於製片方是不是有良心，如何能保證省下來的片酬錢，就會補貼到製作上呢？所以限制演員片酬和拍出高質量的作品並非因果關係。更何況，作品好不好，最主要還是看故事、看劇本，比較典型的例子是最近正在熱播的《白夜追兇》和《無證之罪》，都談不上大製作，在場景、服裝、置景等方面也都談不上有多高的藝術水準，但豆瓣評分分別為9.0和8.6，說明觀眾是高度認可的，主要原因還是邏輯縝密、劇情抓人，加上演員演技線上，征服了觀眾。

歸根究底，“限薪令”限不住高片酬，並且存在即合理，當紅的演員確實能提升作品的商業價值，也更有話題性，比如剛播完的《楚喬傳》，總播放量突破500億，但9.0高分的《白夜追兇》，開播半個多月，播放量才剛剛過10億，說明好作品並不等於就一定會受到關注，拋開藝術創作層面，影視作品對製片方來說是商品、是一門生意，該投多少錢、該給演員多少錢，他們心裡有一杆秤。

對於《限薪令》的頒發。要講讓誰最受益，覺得還是投資官方與製作官方。對於每一部影片它的收視率都是未知的，影片後的收視率等於該影片的收益。但是要拍攝電影，電視劇或者綜藝節目必須找明星，他(她)們片酬是需要提前支付的。

對於流量明星天價片酬，一線明星一部影片拿幾千萬片酬，已經不再是什麼新聞。

由於“限薪令”頒發的訊息。

按照“限薪令”的標準，單期綜藝節目單人片酬不超過80萬元，常駐嘉賓一季節目總片酬不超過1000萬。

對明星的影響當然是有的。說白了就是片酬少了，甚至由於片酬低的原因，飾演角色不再認真。

說到會影響作品質量，覺得微乎及微。因為在娛樂圈中，新人出現越來越多，你不願意因為低片酬出演。製作官方與投資官方可以換人，並不會因為你導致影片上映時間，正所謂長江後浪推前浪。

限薪令的出臺，有些人拍手叫好，有些人卻大失所望。不過，明星的薪酬依然是很高的。

目前，中國疫情當頭，全華人民上下伸出援助之手，進行捐款捐資。對於明星來說，他們屬於公共人物，而且薪酬也比較多，自然受到了大眾的關注，但是有些人卻是捐贈的比較少，從而收到了網友的批判。

此次限薪令的出臺，投資方可謂是鬆了口氣，不在承受高額的出資。相對來說，減小了風險。然而，明星們不樂意了，薪酬減小，從而收益也就變少了。俗話說，誰閒錢多啊，人人都是一樣。

要說作品質量，德行好的作品質量依然很棒，看中錢財的，作品質量估計就會差很遠了。不過，希望每個演員都可以做好自己的指責，尊重自己的事業

限薪令其實談不上誰最受益，從長遠來看應該說是全民受益。娛樂圈明星高薪本來就是屬於社會的不良氣息，不光是讓老百姓多掏了腰包，而且影響了年輕人的人生價值觀，長此以往必會帶來嚴重的後果。現在年輕人價值觀普通是名氣與金錢，不會有創新變革，造福人類的遠大理想，大部分都想著不勞而獲的安逸生活。這些事實並不代表著他們就喪失了良好的傳統品德，只是缺少了觸發的場景，當他們面對邪惡時還是會激起內心的善良。只是我們要多建立這樣的觸發場景，樹立正確價值觀，時刻提醒自己要承擔責任，做家庭的支柱，做國家的棟樑，無愧於心，不愧於人。

第一點，受益的應該是我們國家的青少年。降低了明星的薪酬讓他們感覺到以後做明星也不是那麼賺錢的話，以後他們就不會那麼瘋狂的去追星去崇拜明星。從而讓他們樹立一種正確的人生價值觀，是一項利國利民的大事。

第二點，如果降薪令會引起明星罷演的話，那最受益的應該是那些默默無聞的小演員。給了他們一次脫胎換骨的機會。還有我們中國泱泱大國從來就不缺乏人才。長江後浪推前浪，一代新人換舊人啊！這些新人他們只要機會也不會去要求高薪酬！反而會兢兢業業去事情做好！

第三點，應該不會影響作品的質量。嗯，這個降薪令出來後可能會更引起他們這個演員之間的壓力，他們會知道自己幾斤幾兩？應該他們會更用心的去做這個作品。嗯，相對於投資商來說，以前那個大部分資金都用來聘請明星，反而用於製作方面投資然微乎及微。現在如果降了明星的薪酬，他們就有更多的資金去做好自己的作品。不但不會影響作品的質量，反而會提高。

如果因為片酬就降低片子質量，那演員的職業素養在哪裡，要是這樣更應該直接封殺掉，再說了，現在的小鮮肉拍的電視還能看嗎，毀三觀啊，還不如去玩遊戲～

先假設投資方的投資金額不變，限薪令實行後，最得益的應該是編劇和導演。

原因在於，限薪之前，明星中心制使明星片酬佔影視專案花費的大頭，這就會擠壓其他的支出份額，劇組在請演員之外的製作成本、後期和宣傳上，就會降低水準，結果就是贏家只有明星，倒黴的是其他人。

限薪之後，明星片酬支出減少，導演可以想組建什麼樣的班底就組建什麼樣的班底，可以在劇本、服化道、群演、後期上投入更多，有更多的資本去保證質量。所以不但不會降低作品質量，反而有益於影視行業的發展。

萬事開頭難，這個事情確實會影響一小部分人的利息，但是給社會的良性發展無疑是巨大的！

第一，可以讓盲目跟風的青少年認清自己的發展方向，不盲目跟風，導致自身的學習偏激，把更多的心思用在社會的良性事業上。

第二，可以無形中肅清行業內的一些潛規則，和規則，讓更多優秀的人脫穎而出，讓那些誤人子弟，只重名氣不注重修養的人，讓他們浮現出來，或是圈內警告，或是封殺，還娛樂圈一股清流。

寥寥數語，不足為道，希望娛樂圈能以身作則，起好公眾視野的形象，做出更多的更優質的影視劇，回饋大眾！

這是大勢所趨，社會發展的必然。國家強盛靠的是科技，人才。人才的培養靠教育。青少年是國家的未來。必須從小培養正確的人生觀，價值觀，世界觀。養成良好道德品質，才能承擔大任。限薪令，有利於人轉變人們思想觀念，不盲目崇拜所謂的網紅，影后。有利於文藝朝健康方向發展。德藝雙馨的藝人才能贏得人們敬重。

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限薪令的實施，受益的當然是能夠看到作品的華人。高薪者，當屬演藝界的明星了，他們的片酬動則上百萬，上千萬，這個價格，也讓我們的科學家，學者，勞模，解放軍戰士汗顏，他們幾十年也掙不到這麼些錢。勤勤肯肯的為國家做貢獻，年薪跟明星卻無法比。這些明星走紅後，便耍起了大牌，自然而然的覺得高人一等，片酬少了直接罷演，有些人直接移居國外，加入外國籍，但在國外卻無法溶入異幫社會，或被岐視。只能再次回國撈金，利用國內的人氣享受天價片酬或年薪。讓華人大跌眼鏡，使有限的資金捉襟見肘，從而降低製作標準。使作品的質量下降。

限薪令的推出，可以有效的改變演藝圈的高薪現象，使有限的資金最大限度注入作品的演繹和製作。

我個人覺得“限薪令”頒佈使得老百姓能夠受益！

首先，限薪會讓更優質的演繹人員脫穎而出，雖然短期內會影響作品創作，當實施的具體條款和細則出來，還是會有很多新人閃亮登場的！

其次，限薪雖然會讓演藝圈高薪的人群產生懈怠和不滿心態，但是當木已成舟，也不得不參照條款和細則行事。

再次，“限薪”不是“無薪”“降薪”，只要把握好了“度”應該會讓所有人欣然接受的。

最後，所有創作和演繹的初心既是為了圓夢，也是為了帶給更多人正能量和好作品，願大家不忘初心！木能載舟亦能覆舟，放平心態，你將獲得更多。

以上粗淺見解不求大家都認同，但形勢已經到來，該做好的還是我們份內的事情。