如果某一個人對別人都不太好，那估計是他的作為可能讓別人對他誤解，或是是誤會，也許他覺得是大家都對他不好，所以他會與人反著做，這樣關係越來越不好，對你好，估計是你可能什麼地方讓他感覺暖心了，所以對你好，如果這樣的話，你要幫助他融入到大家裡。因為每人願意大家都不喜歡。但還有一種人，比較勢力，可能你會帶給他好處，所以巴結你，這種人有些自私，但還可以理解，你就做好自己應該做的；再有一種人，基本上是人品有些問題，大家都疏籬他，他也就是那種對大家都不好的人，但他肯定有求於你，這樣的人請儘快遠離他，因為品質不好的人會帶來災難。當然如果你有足夠的能力可以改變他除外。

別管怎麼說，既然人家對你客氣，就要禮尚往來，對人家也要客氣、也要尊重。

至於你提到的“他對其他一些人蠻不講理”，

這裡只是“一些人”，證明他不是對所有人不講理，說明他是有選擇的，至於為什麼這樣選擇，一定是有他的理由的。

既然人家對你客氣，你就不應該以你認為的“他對別人的”不講理，而有其他看法，因為他與別人有過什麼樣的交往，你並不知道，有過什麼恩怨，你也不清楚。所以，自己只要管好自己的言行，不看他人的是非就可以了。

有時候，人與人的緣分也是很奇特的，就算第一次見面的人，有的人你一見就喜歡，有的人一見就反感，這種眼緣也會導致人與人之間的、不能解釋的親疏遠近的關係。

總之，好好善待每一個人就是最好的交往，因為你親身感到，當一個人即使對自己很禮貌，而對其他人很粗橫時，自己也會對“他”有不好的看法。所以“他”的做法也是對自己的提醒，就是讓自己儘量沒有分別的去尊重身邊的每一個人。

人都是相互的，對別人不好一定有一些原因。所以你要明白他為什麼對你客氣對別人不講理，這樣你就知道會理解這個問題

他喜歡你。你最好不要和他談戀愛，因為結了婚他就會兇相畢露，並打你，千萬千萬不要喜歡他，最好使這種人一世無老婆。

瞬息萬變的社會，在人與人相處中。無論是誰也做不到與身邊人都相處好！我並不在乎別人怎麼看他，我只知道他怎麼對我！

如果有個同事對我挺客氣，但對其他一些人蠻不講理，我會怎麼看？

我的第一反應是，哇塞！有眼光呀！是個人才！能知道我是知書達理的誠信人，用我對待他人的態度對待我，可不可以認為我們是三觀一致的同類人呢？

第二個反應，應該是，其他一些人，是不是之前和他有過矛盾，好好說話沒有用，胡攪蠻纏才有用，讓他一朝被蛇咬十年怕井繩，和他們不在好好說話了？

能見人說人話，遇鬼說鬼話，絕對的偶像啊！對於自己做不到，他能做到，會發自內心的佩服。

這個問題想必大家都可能遇到，人與人之間的投緣其實說來也是緣分所定，有可能你和這個人的磁場都在一個頻道上，相處起來很融洽，愉快，沒有代溝，平時交流起來三觀等同，所以說來，沒有無緣無故的對誰好，那是在相互認可的前提下所決定的！所以說相信什麼事都是靠緣分所定

人的信任尊嚴是建立在平等的基礎上，禮貌性禮節不要因人而異。但是我也會觀察被粗魯對待的人的反映特徵及表現，客觀理性對待。

這不奇怪，在現實生活中這樣的人挺多。這說明這個人比較精明，知道眉眼高低，知道避強就弱，能屈能伸。對你客氣，自有他的道理，自有他的策略。在世道上混沒頭腦可要吃虧的。我覺得，此君對你客氣，對別人蠻不講理，有以下幾個考慮：

我覺得你不是領導，就是有很強的影響力的人。這個同事不敢得罪你，想討好你，服從你，給你留下好印象，你也不會為難他，有可能還關照他。他對別人蠻不講理，說明這是個修養不高、功利性強、欺軟怕硬的主。用人朝前，不用人朝後，不講情義。假如你不是眼前的地位，他照樣也對你毫不客氣，讓你知道“人心隔肚皮”的無情現實。所以，對這樣的人敬而遠之，不可重用。

同事對別人蠻不講理，對你客氣有加。不排除你以德服人，但最有可能是你的權力和你的不可小覷的威力。同事懼怕你給他“穿小鞋”，怕你利用影響力打擊他。所以，他對你客客氣氣，對你唯命是從，對你唯唯諾諾。他既然怕你，你就多教育他，讓他加強修養，讓他平等待人，讓他以理服人。人是環境的產物，你和大家只要幫助他，相信也會“金石為開”的。

俗話講：“無利不起早”。同事對你客氣，那是內心有“小九九”。不是想得到你的提攜，就是有事情相求，要不就是想佔些好處、便宜。這樣的話，也不宜當面呵斥、拒絕，在不違背原則的基礎上，在公平公正的情況下，給予適當的照顧，給予一定的人文關懷也未嘗不可。既讓他感到沒有被疏離，又不至於讓他得寸進尺。久而久之，他也會適應你的管理模式和為人方式。