合群只是說有某方面的愛好，或者是因某種工作關係、事業關係聯絡到一起的人，也可說是圈子，有句話叫:隔行如隔山！這會使得我們在認知與知識結構層次上的不太匹配，聊的話題也就少了，自然會被誤認為情商低，其實不是，要區別情商低與圈子的性質來論，情商低表現出來會讓人有些不可思議，聊來無趣或唱反調，又或者也可能是講一些沒有內涵的東西出來。

合群也並非理性，我的蠻多的朋友都比較特立獨行，也非常優秀，他們也不喜歡怎麼合群，倒是別豎一幟。個人情商低也好不低也好，要學會些交往的基本規則，業餘學習些有利情商方面提高的知識，可以在手機或電腦上搜索資料學習，把握人際關係中的潛規則或禁忌很重要，可以避免說成情商低的可能，另外找到自己喜歡或興趣一致的圈子或人相處會避免這些情況發生的可能性。每個人都是不一樣的，文化層次差異、經歷的差異、理解力的差異等等不是每個人都是完美的，所以我能需要找到合適自己且能接納自己或理解自己的圈子或人，這樣就會變得很輕鬆了。

最後，祝您生活愉快！工作愉快！

希望透過以上的分析能幫得到您！

這得從環境和自身兩個角度來講。

先講外部環境，人類的自私和狹隘也是很可怕的，群體心理有個“替罪羊效應”，有時候不是因為你做錯了什麼，只是因為你與眾不同，所有人都會把矛盾指到你頭上。再舉個形象點的例子：比如你在類似《甄嬛傳》這樣的環境中，所有女人都得取悅一個男人，那勢必會出現相互打壓，相互陷害的情況，你很難置身事外。如果是這樣的外部環境，我建議你離開換個公司。因為這樣的外部環境沒法用反省自己來改變，你只能變得更“強大”。其實強大有很多內涵，它包括寬容、大度、體諒……但在這種環境下“強大”只剩下一種涵義了，就是比別人更厲害。

現在絕大多數公司都有“合作”和“競爭”兩種文化，有的公司合作多於競爭，有的公司競爭大於合作，如果一個公司過度強調競爭，過度強調所謂的狼性文化（其實狼性文化就是禽獸文化）如果你不願意當禽獸，那還是早早離開吧。

再從自身來講，如果你的環境沒問題，即使你不怎麼合群，也會相安無事，內向不是錯，每個人都有自己的性格特徵，只要沒有危害他人都應該被尊重，內向的人有很強的感受性，他們因此很深刻，很多偉大的藝術家都很內向，你得學會接納自己，這樣你才會發現自己的優勢。因為，如果你不斷抗拒自己，所有的精力都會消耗在模仿或迎合別人身上，最終你只會做個“二手”別人。

再說最後一點，我們也得面對自己的問題，絕大多數個人都是比較友好的，人際關係本應是件有趣的事，如果我們不享受人際關係，對人際關係充滿了抗拒和厭倦，那內心是被什麼障礙了呢？我們內心深處對他人的看法是什麼呢？會不會主觀的認為別人都是充滿了敵意？我們不敢積極跟人交往是在害怕什麼呢？

這些問題留給你自己探索、體會和感悟……我不能直接告訴你，我直接告訴你了，就會像讓做作業的學生抄答案一樣，雖然按時交作業了，但不會帶來任何本質上的改變。

探索之後如果你依然有困難可以私聊，我是心理諮詢師，可以助你更深刻的發現自己的心結。

當今這個社會是個群體性社會，需要太多的人與人之間的交流與溝通，在彼此互動的過程中，增加交流、提升價值、拓展空間。但是合群和情商之間沒有必然的關係。

情商簡單來說就是一種表達方式，你說的話別人愛聽，你做的事別人都豎起大拇指，你提的意見中肯而且有實效；反之一句話一出噎死一群人就該考慮一下說話做事的技巧了。

首先多聆聽。我們往往跟別人講話容易，但是靜下心去聆聽別人講卻很難。是的，生活中，我們往往會透過各種方式方法，豐富的言語和動作，極力的向別人表達自己，好讓對方明白自己，但是卻很少去考慮別人的想法。如果不去多瞭解別人的想法，一味地推銷自己的觀念，其實往往適得其反。而且容易活在自我的思想世界裡，自閉起來，時間長了，只會裡現實世界越來越遠，和大家也越來越遠。

其次多看戲。正所謂人生如戲，戲劇人生，其實好多情商的東西其實在戲中就可以發現。當然，這裡的看“戲”，不僅僅是指看戲劇表演，還有電視劇，現實生活中的人和人之間的這些逢場作戲等等。

最後多經歷。情商不比智商，還是應該多經歷一些事情。智商多是與生俱來的東西，好比計算機的處理器，是硬體方面的東西，是什麼就是什麼，不會再有可能提高。情商多在於豐富的經歷和情感生活作用。

太感性容易個性，在人群中如一個刺蝟，刺傷別人，導致群體不安全。太理性就好像在群體中不存在，任何事情不發表看法，冷漠待人，讓人群中的其他成員覺得你沒有人情味太世故，導致有事不願和你商量，也會被邊緣化。所以合群理性也是一個文質彬彬然後君子的過程。

個人情商的定義則是個人與他人交往的思想感情的控制力，其高低代表著與人交往得到的好與壞的迴應的高低。情商高可能在工作和生活中更加順利，能夠和人交往的愉快。而情商低則相反，與人交往往往經常碰壁，人生不如意。

分析完了這兩個方面，不難看出為什麼合群理性和個人情商低會遭人排擠。只有反省自己，找到不足，學習適當的交往方法，就能在生活和工作中慢慢找到自己的位置，融入到集體當中擺脫被排擠的命運。

讓群體學會寬容、理解、互愛互助，明白各盡其責、各有價值，存在就是獨一的，這樣才組成了這個完整的世界，鷹眼可以看到千里捕獵…蜜蜂靠眼睛看到紫外線採蜜…狗可以聞出上億種味道…蝙蝠靠超生波飛行……等！各有其特長，各有其價值。拙見！

你好！對於排擠首先得從自己身上找問題其次在想想什麼原因，如果身邊有人提醒你或者跟你說別人嫉妒你而排擠你，你可以直接找他談談心平氣和那種，一個人的情商高低在於你能否控制好自己的情緒而理性的處理好這件事。從而達到讓身邊的人包容你接納你。

情商在心理學上是指人的情緒品質和對社會的適應能力，通俗的說就是我們所說的為人處事，與人打交道的能力。那麼什麼叫做合群理性呢？合情理性是指我們在交朋友的時候和參加社交活動的時候有選擇性，會根據各方面的情況，看看這種社交對自己是不是有利，是不是有意義？

首先，合群需要理性。我們要搞清楚這個概念：那就是合群理性並不等於情商太低，合群理性是有必要的。現在流行一句這樣的話：人一旦合群便變得平庸。這句話雖然說的有點過頭，但還是有深刻含義的。我們可以看看古今中外的那些名人大家，不少人都是我們所說的那種低情商的人。他們獨來獨往，與世隔絕，不與人打交道。如中國的陳景潤和外國的康德、特斯拉等人，都好像是不食人間煙火的人。其實原因很簡單，人的精力是有限的，如果我們花很多的時間去應付一些無聊的社交，那麼我們憑什麼在我們自己的領域做得比別人優秀。郭冬臨有一個小品就說明了這個問題，主人翁為了迎合朋友喝酒的要求而放棄了對自己很重要的事情。在這種情況下，我們應該向朋友解釋說明，相信真正的朋友一定能夠理解。如果朋友不能理解，不識大體，那就說明這個朋友也就是一般的酒肉朋友，沒有進一步交往的必要。

其次，合群是必要的。人是社會化的動物，人生活在這個世界上要與很多的人打交道。人際關係處理得好，會給你帶來很多的便利，這就是我們所說的人脈關係。這種人脈關係尤其是在商業營銷領域非常非常重要。我們可以看到有些人能力很一般般，但是在工作單位可以混得風生水起，如魚得水。當然這種裙帶關係，拉拉扯扯是很不正常的。但是你不能說在我們當今的社會，這不重要。

綜上所述，我們應該分兩種情況來應對被人排擠的問題。那就是我們應該儘可能的做到合群，與人合作愉快，但這種合群不能以犧牲我們的工作學習與核心利息為代價。

這不是怎麼辦的問題。還是永遠都逃不出這個低落的怪圈。你希望別人和你和群怎麼和別人都在打麻將，你不喜歡別人都在催談色變，你也不喜歡，別人都在說我嫖了多少女人，你也不喜歡這些，你都不喜歡，你怎麼合群呢？還是自己過自己的日子自己做，自己是自己做自己喜歡的工作，還有自己做玩自己喜歡玩的東西吧。

情商不是一成不變的，在後期的社會大環境的影響下會透過為人處世方面慢慢的提升；

以前我也是情商很低，不管在酒場還是職場都不太受同事的待見，還經常受到排擠；在經過一段自己深刻反思後覺得想辦法提升自己的情商，可以在別人說話的時候在旁邊聆聽就好，就像領導開會，你只負責聽，看看領導的表述意見是以什麼方式方法說出來的；再舉一個例子，和鬥地主一樣，你可以先看別人怎麼打，然後自己再反覆的想一想自己遇到這種情況應該怎麼做？他這樣做有沒有他的道理，自己做會不會出現什麼問題等等；

我入職的時候因為情商低，不會說話而被迫調到了銷售部門進行鍛造，逼著自己說話；剛開始也是得罪過人，慢慢的我看其他同事或者領導是怎麼樣接待的客戶，怎麼樣透過說話這個藝術來拉近兩個人的距離；當時我一直就在旁邊聽，手機錄上音；有時間我就會聽一聽，聽完寫下自己的想法，久而久之那一套打法自己也就會了；

職場和酒場一樣，要學會說話，要會聽，看看別人說的什麼話，這句話的深層含義是什麼；從而自己可以順利的接下，說話是門藝術；當自己情商低不太會說話的時候，不妨先做一個合格的聆聽者，聽別人是怎麼說的，聽別人是如何接的；記下他們路子，努力讓自己去說，我相信你會成功的！

合群理性導致被排擠？合群理性的人一般有他的合群標準，最起碼證明他是獨立，有自己想法的人，這種人他在選擇圈子的時候會更多考慮時間、精力甚至三觀的問題，所以我承認這種人是會比較鶴立雞群，甚至在大眾眼光裡顯得有點孤僻，但這種合群理性的人也有他自己的圈子，這種圈子可能也是普通人難以企及的，其實談不上被排擠，不管會不會理性合群還是應該考慮個人喜好，融進適合自己的圈子，不適合自己的圈子合著難受，可能你在貴圈待著覺得人家被排擠了，其實，人家在隔壁圈子待著比你舒服，一點融進貴圈的想法都沒有呢，你在糾結人家是不是被排擠的時候，人家用你應付貴圈的時間和精力提升了自己，小几年後，你還在混貴圈，人家已經混進了貴人圈，大多數都在走別人已經走好的路，只有少數善於開拓的人在勇敢向前的開拓自己的路，既然你與生俱來有這種能力，那就勇敢的做個開拓者吧。

情商太低導致被排擠？這是正常的，情商也就是情緒商數，簡稱EQ，總體而言，人與人之間的情商並無明顯的先天差別，更多的與後天的培養息息相關，既然可以培養那就是還有改變情商低的機會，在生活中情商低最普遍的表現是敏感，容易受刺激，從而情緒容易失控，該講理的時候莫名其妙發脾氣，死要面子活受罪，還有不理解別人說話的內容、極端性的思維、不給人留面子不看場合、極度自負等，以上均可以歸納為：1.無法控制自己的情緒；2.對他人無同理心，怎麼治？可以動靜結合：靜：建議你可以多讀書，讀書明理，學識多了，心眼也就大了，不會為了雞毛蒜皮小事而大動肝火，可以練瑜伽，尤其是冥想，這是一個自省自查的過程，只有能在安靜中心靈保持充盈，才不會為外界紛爭所擾，長期的修身養性，能讓你習慣性的安靜，包括你的脾氣；動：多參加一些團體活動、多出去旅行，你可以少說，多聽多看，除此之外，找到自己的興趣愛好，多把時間、精力花在有意義的事情上，讓自己定期覆盤，保持快樂，當你習慣了快樂，你也就會慢慢的改變自己了，當你自己活成一道光的時候也就不會想著去借助別人的光芒。