既然是家庭經濟主要來源，那麼你們是否做好選擇了？是自己單幹還是找好下家？如果打算自己幹有什麼打算和計劃？給別人打工能否與現薪酬一致或更高？不論做任何打算必須有把握，否則雪上加霜。還有不管是自己幹還是給別人打工，都有個過度期，都要深思熟慮，開弓沒有回頭箭，只能一路前行。

是否換工作？是你想讓老公換還是老公自己想換？

如果老公和你作為家庭組合，兩人意見一致都想換，那麼問問在當下什麼對你們更重要？

（看看你們倆的家庭價值觀）

1家庭生存（收入）

2夫妻粘度（婚姻）

3親子關係

4孝敬父母

如果收入會影響到家庭生存，那麼掙錢排第一，貧困夫妻百事哀，不是說沒錢沒法活，而是沒錢會大大降低生活質量，假設還有房貸，孩子教育或老人待養，那麼壓力會讓錢成為夫妻感情的殺手。

如果當下收入不是家庭剛需，無太大經濟壓力（房貸車貸之類），家庭中已有些積蓄積累，如夫妻粘度是你們當下最關心的，分開會影響到感情，或影響到孩子，那麼可以選擇就近擇業。

不管選擇在外還是離家近就業，不看未來，只需看當下，看什麼對你們家庭或當事人更重要…

我家跟你差不多，我老公也經常不在，我看著兩個孩子，不過我家還有個店，跟老公掙的差不多！原來我想叫老公辭職，但我們想了很久還是放棄了，因為老公沒什麼學歷，離開現在的工作也找不到比這個更好的；店裡老公也是呆不住，去不去都一樣；孩子還小我也沒法上班，婆婆不帶孩子還等著要錢！家裡費用很大，全是花錢的主，所以還是決定他去上班掙錢，我帶孩子，等孩子大點我去上班，他換工作！

我也是差不多的工作。

我想說要分情況。如果你們已經有了原始積累，也就是說已經賺了一定的錢，並且還年輕，沒有孩子，可以選擇辭職。因為你這樣就可以一起創業或者換其他的工作，之少你有資本，可以有失敗的機會。

如果是你已經上有老下有小，有車貸，有房貸，辭職並不是一個明智的選擇。因為，如果你一個月不發工資有可能就過不下去，這樣的壓力是無法承受的。他如果辭職了，你們可能除了吵架，互相埋怨，並無其他的辦法。因為換工作或者創業都是有風險的，如果不成功，將導致無法挽回的餘地。

可以在找到新工作時候去辭職，這樣風險小一些，之少有了退路。暫時創業並不是明智的選擇，現在的創業成本都很高，回報率也並不高，有可能前幾年都是不賺錢的。風險蠻大。

我的親身經歷分享。12年畢業以後從無錫老家來到蘇州工作，第一份工作是作為服務電氣工程師參與現場裝置的安裝與除錯，基本上一年有320天都在客戶現場。當時由於基本工資低，全靠出差津貼提高工資。一個人在外，基本上也沒啥花費，收入對於剛畢業的學生來說特別可觀，還可以遊遍祖國大江南北。2015的時候要結婚，果斷選擇機會回了無錫，畢竟家庭更重要一些。

男子漢志在四方 有目標四處奔波 責任心亊業心樣樣都有 電視廣告有句話<有家的男人真幸福 養家的男人真辛苦> 知足吧

現在的社會主要是以金錢為主。男主外，女主內的。其實每個男人都想和家人團圓的。但是為了生活又沒辦法。如果你老公工資還是可以的話。建議他在外面還是好好幹吧。畢竟一家人的開銷還是不小的。

你以為你老公願意呀？生活所迫，男人難啊！現在的社會愛情隨著肥皂劇走，徹底玩壞了婚姻家庭！把男人塑造成娘娘腔的超人，把女人培養成無所不欲的女王。要男人承擔所有壓力，還要在家小心侍奉伺候著菩薩姑奶奶！許多女人淪落到唯一的功能是生孩子，甚至個別連生孩子的功能也沒有了，恨不得生孩子這樣的事也應該男人來幹！我呸！很多年輕人不願結婚了，伺候不了，勞資不伺候了，愛咋咋滴。所以你還是滿足吧，有這樣好的老公！如他辭職換工作，請問你做好了一起奮鬥，共同承擔家庭責任的準備了嗎？

抄來的，給你看看。

2020年的一點忠告：

一、儲備現金，儲備黃金

儲備美金，儲備豬肉。

二、別辭職，別投資，別創業

別抵押，別放槓桿。

三、別借錢，也別借錢給別人。

四、在家吃飯，迴歸最基礎的消費，杜絕任何虛榮性、炫耀性的消費（含假貨、A貨）。

五、檢點生活，果斷裁撤併止損所有正常婚姻之外的臨時組合。

六、控制情緒，儘量謙卑，尤其是和那些賺辛苦錢的群體。

七、立即開始賣房子，如果你有一套以上。

八、結婚吧，如果你單身。兩人搭夥過日子的生活成本，確定低於一個人，但別急著生孩子。

九、鍛鍊身體，別得病。

十、好好活著。

你先去是一位好丈夫，為了家，為了生活，長期出差，四處奔波，很辛苦，這就是他工作，如果因長期出差而辭職換工作，還是放長遠考慮而定，一人離開了他熟悉的工作環境和業務再改行，常言道：萬事開頭難，隔行如隔山，工作也未必如意順利，還是熟那行幹那行為上策，半路出家不可取，當然家事說不清，望三思。

跟你分享一個情況很類似的案例：

我在深圳上班，我的同事真的來自天南海北，來自河南、河北、重慶、湖南等等地方。

他們為什麼跨省過來深圳這邊工作？原因都很簡單，深圳這邊機會多，還有幹同樣的工作，深圳這邊給到的收入會更高。

我有幾個同事過來深圳，並沒有拖家帶口，畢竟把家裡人接過來，除了經濟壓力，還要時間適應和磨合，尤其是他們另一半有穩定工作或者小孩子已經穩定上學的，所以他們與家庭是隔得很遠。面對這個情況，他們平時花在與家裡人影片、語音的時間也會特別多。

針對這個情況，個人還是認為，工作要先堅持著，除非辭職換了一份收入相當且時間比較寬裕的，不然這時候換工資不太好。

等孩子大了一些，你自己以後出去工作，可以幫補下家庭收入時，你老公再離職換個輕鬆一些，可以照顧家庭的工作，這或許會更好。

有家的人，誰想經常出差，你知道老公怎麼想嗎？

工作性質決定了一個人要不要經常出差，但凡有一個可替代性的工作能實現現在的收入，誰願意來回奔波？

出差，承擔的壓力是巨大的。公司通常要分派許多工，有KPI考核，有差旅費限定。

出差的人頭頂像懸了一把達摩克利斯劍，出差前老闆通常說的“好好幹“，潛臺詞其實就是”完不成任務別回來“。

經常出差的人身上都有一種精神：不斷創造記錄，不斷刷新歷史，用業績證明自己的實力。

你老公要經常出差，想必也是做好了在人生地不熟的環境中迎接挑戰的心理準備。

如果可以繼續堅持，請鼓勵他，趁年輕多努力，不負時光。

為了工作顧不上家庭的人，還是要從長遠考慮。一個人單身時可以放手一搏，一旦成家就要有成熟的想法，迴歸家庭才是最終選擇。

選擇工作其實就是選擇了一種生活方式，比較理想的狀態是工作、家庭都能兼顧。

如果不想經常出差，也不見得一定要辭職換工作。

現在許多公司允許在內部調換崗位或者換職位，可以先了解單位的內部規定，然後再做決定。

在力所能及的範圍內，儘量做到不要讓生活留有遺憾。

說到最後：經常出差不在家的問題遲早要解決，晚點做決定，不如現在做決定。一來早做打算，留下充分的時間緩衝。二來把握機會，既能保證收入，又能兼顧家庭生活，豈不兩全其美？

我老婆在攜程待了快6年了，在這期間調過幾次崗，以前的工作基本上是在公司內完成，最近一段時間，又調崗了，需要頻繁的出差，這兩天還一個人在深圳出差。我老婆本身也不喜歡出差，尤其是家裡有了孩子之後，出差比較累，而且她不擅長和外面的人打交道。

但是又有什麼辦法呢，工作總歸要做，錢總歸要掙，在公司中，你不做有別人做，你不做這份工作，原來的工作可能因為業務調整已經不存在了，難道要離職麼，這年頭經濟形勢也不好，況且老婆希望在這家公司一鼓作氣拿到上海戶口。再說了，能在一家公司一直幹下去沒什麼不好，攜程是為數不多比較有人性的網際網路公司。

回到題主的問題，老公是家庭的主要經濟來源，但是經常出差，這是工作性質導致的沒有什麼辦法，但隨著年齡的增長，有了孩子，父母歲數變大，老公經常出差，家裡的所有事情就只能靠你來處理，確實是比較累的。拋開自己累的因素，老公經常出差也是比較累的。

至於要不要辭職換分工作，其實很簡單，如果有更好的機會當然可以辭職，但切不可因為經常出差這個理由就盲目的去找工作，去換工作，一旦換了一家不靠譜的公司，或者是不靠譜的崗位，或者是和公司文化不匹配，離職了失業了，輕則影響職業規劃，重則一蹶不振。

你家的經濟來源主要是老公，所以在風險把控這塊一定要小心，萬一經濟來源出現了問題，家庭生存就會變得困難，這肯定不是你想要的。我的建議是，可以和你老公商量一下，看看他的想法，你老公在這個行業裡打拼了多年，自然明白行業情況，能否有好的機會他比你清楚，能換那就換，不能換那你也不要催他，多理解老公。騎驢找馬才是最好的解決方案。

現在這種情況應該是很常見，也很嚴峻的社會問題。

老公在公司應該算是中堅力量，收入不低，但就是經常出差，總是不在家。長久以往，夫妻感情肯定生分，特別容易產生婚外感情。但這是100%嗎，也不盡然。所以就讓人很糾結。繼續吧！必定危險係數很高，不繼續呢，老婆的奢侈生活費，孩子高昂的補習費，還有房貸，甚至包括父母家的補貼等等，都是壓力啊！

給夫人的建議，除了房貸，停掉父母家的補貼，降低孩子的補習費，自己的生活迴歸普通。一段時間後，與丈夫深談。

（1）原來家庭必須開銷是多少，現在減少到多少。所家裡可以接受他降薪，但不接受如此出差節奏的生活；

（2）建議他在原單位調換工作，減少甚至避免出差，更多的時間陪伴家庭；

（3）如果原單位不能同意調換崗位，可以考慮辭職去換個不出差的單位。

總之說明，用降低生活品質以換取更多的家庭生活。如果如此他不接受，說明在他心中，或者工作重於家庭，或者他在外面已經有個歸屬，那之後的決定就看你怎樣想了。

你主要還是因為老公不在一個人生活艱難，沒有情趣和正常的家庭生活，這是最糾結的，錢其實誰都喜歡，誰願意放棄家裡的經濟支柱。

如果他辭職換工作沒有這樣的收入，你更苦惱，所謂經濟基礎決定上層建築，沒有錢啥都枉然！

還是要讓他繼續，一個人有一份溫度的工作不容易，你要理解也要支援。

當然你可以找一個關係好的男朋友陪你，現代社會無可厚非，沒必要活的那麼累，享受生活。只要老公回來對他好就行了！

這個問題個人建議以下：

首先，你有這個想法這是人之常情，應該往深裡面去看，因為如果這個工作你老公得心應手，做的很好，也受到公司高層的重視，工資也不錯，為何要辭呢，對吧！畢竟還有發展的空間和學習到更多的東西。如果你不適應就要和你老公溝通，商量解決的辦法。

其次，要看家庭經濟條件和其它相關因素來決定，是否辭職回到家裡找工作。如果目前家庭非常困難，可否短期內在外拼搏，待家庭條件好一些了再回來……

再次，要看各自人生的發展情況，在不同的階段選擇不同的事情，也做不同的抉擇。

首先要看您二位有沒有小孩，如果沒有小孩 您愛人的工作還有發展前景的話 可以考慮繼續工作

不要，別人做的好好的，有穩定收入。有找到再換，沒有就不要換了。

搬磚抱不了你，抱你就搬不了磚！

這裡包含不信任，感。工作對於男人，天大的事 。不想出差，可以調工作。