任何工作都有順利和不順的地方，首先要把心態擺正。如果遇到瓶頸就跳槽，不僅無法從根本上解決問題，還會把問題帶到下一個公司。冷靜下來，尋找出口，百分之八十的不順都是可以解決或至少是緩解的。

其次，如今就業市場情況不太好，想要跳槽一定要做好充足的準備，三思而後行。而且，跳槽一定要選同行業，如果不停在各種行業之間跳來跳去，最終到哪兒都是新人，對自己的職業發展有害無利。

又快到了新的一批畢業生就業的時候了，如果確定想跳槽，還是要抓緊時間的。

我是在一家國企工作，就是大家口中的體制內。辦公室的工作內容很流程化，比較枯燥。年過40，沒有提升的可能。但是，因為靠近領導，在單位裡還是有不少人盯著這個崗位。所以，也不敢過於自信和放鬆。

上級領導很強勢，這就讓我有點苦惱。平日裡處理手頭的活，同時也要眼觀六路耳聽八方，領導吩咐的事，要立即、趕緊去辦。同時要勇於承擔一些，領導轉嫁給你的一些責任。遇到要簽字的地方，絕大部分都是我簽字，不知道我最後的結果好不好。實在繞不開的地方，領導會以最潦草的方式簽名。

有時候領導會給我很大的鼓勵，說你乾的不錯，有機會考慮考慮。但我早已心如止水，領導的鼓勵左耳朵進，右耳朵出。心裡說：“包括你，都十幾任領導了，我耳朵都起老繭了”。所以在單位，我一直都很淡定。

要說從重擇業，這也考慮過，那還是十年前嘍。有另外一家國企招人，去投了簡歷，石沉大海，然後就沒有然後了。前幾年來了二孩，就更沒有這個想法了。人到中年，真的慫了。

說真的，現在工作競爭激烈，年青人一年一茬，自己的飯碗很難端，不知道哪一天，幹不動了，估計就邊緣化了。

姑且努力吧

我的工作還是比較順利的，不想跳槽，更不想換工作，我個人認為保險行業還是比較有空間的，畢竟中國人的保險，平均一個人還達不到一份，這個很可怕，當疾病和風險來臨，誰來為他們買單？想想都可怕！

目前在一家央企工作，工作內容還算輕鬆，福利待遇也是比上不足比下有餘。

從兩方面考慮我是有重新擇業和跳槽計劃的，一方面這種單位關係過於複雜，有背景的會提前很多年升職加薪，身邊也會圍繞很多諂媚之人；最見不慣的另一方面是這種工作做久了所有人都一副混吃等死的狀態。

我是地主，我的職業是不能改變的，我對我的職業比較滿意，乾的也是風生水起，我承包被扭轉的水田一百多畝，養泥鰍和鱔魚及其小龍蝦，田塊中間套栽水稻，誰備明年發展淡水小黃魚。圈裡養有土香豬，地下倉內養有竹鼠和娃娃魚，但目前竹鼠和娃娃魚都沒有收益，需要繼續發展數量。我請的幫工都是本村的閒散勞動力，他們因為家庭負擔而沒法外岀打工，雖然在我這裡幹不如岀外打工，但他們能在家門口有份事做，又能照顧家裡，也是比較滿意的。當地主雖然發不了大財，相比岀外打工還是強很多的。

我現在工作，是給企業提供培訓支援，同時有更多的時間給到個人，做職業規劃，與個人成長賦能。

十年內，會在這條路上，堅持下去，把過往十年的職場經驗和心得，給予個體成長和組織發展。這取決於我得職業定位。

是的，不順心，很不順心!幹了五年多了公司兩次調工資，都沒有我，你說我能順心嗎？是我能力不行？工作不夠積極？在我看來，只是我不會卑恭屈膝奉承巴結不會俯首帖耳低三下四搖尾乞憐而已，你可以說是我桀驁不馴不可一世狂妄自大目空一切，咱技術人不屑那一套，罷了罷了!我人微言輕，一切的一切與我無關，該我乾的就幹該我管的就管，其它的，好壞都與我無關，我已經找不到方向看不到希望，什麼歸屬感認同感統統去TM的吧！也許，實在幹不下去的那一天，我會毫不留戀的瀟灑離開!因為，我這麼多年的付出值不得!

大學新聞專業，女友是同班同學，2014年畢業，倆人一起到省內一小城電視臺工作，她在電臺部，我在新聞部。在那個地方舉目無親，剛去的時候一個認識的人都沒有，陌生的人，陌生的城，全靠兩人相依為命，工作起來兩個人都很拼命，說實話，我們挺喜歡那你工作，氛圍也很好。2015年6月，帶我們入行的副臺長到鄉鎮任職去了，一直照顧我倆的新聞部部長以全市第一名的成績考公務員離開了單位，女朋友也從調電臺部到了前方跑外景，我也被任命為新聞部副主任，配合另一位好哥哥一起負責新聞採編工作。

單位裡大部分是聘用人員，另一部分是事業編制，慢慢的感覺到許多掣肘，基層新聞工作者很辛苦，夏天三十七八度的氣溫幾乎每天下鄉採訪，晚上熬夜寫稿子，我還要負責編輯～剛開始每天晚上兩點才能睡覺～

單位領導鼓勵大家考試，2017年下半年省考，我和女朋友（應該叫老婆，我們2017年5月結婚啦）以及當初一同進電視臺的另一個小妹都幸運的考上了公務員，老婆和那個妹兒仍舊在原來那個區，我考到了另一個區～

一年多過去了，基層公務員絕對沒大家說的那麼輕鬆，但溫飽問題是能夠保障的，反正大家都是年輕人，不求升官發財，工作還是要兢兢業業～滿不滿意不知道，但辭職確實是沒勇氣，一來不知道辭職了還能做什麼，二來還房貸，養車，養孩子等開銷需要錢錢～

就是這樣，普普通通，平平淡淡～

我是農民出身，以種地為主，我也喜歡種地，農民以農為主，農閒了出去打打工也能掙錢就行了，我沒想過對什麼工作滿意不滿意，也沒想過什麼跳槽。

工作順不順心？為了生活，不順心也要順心啊！其實工作就跟生活是一樣的，有順心的也有不順心的，當老闆的都有成功和失敗，更何況打工的呢！

其實順不順心還要看你怎麼看了。經歷的多了，有些事都不是事了，於是工作就是那回事了，然後工作就沒什麼大的波動了，然後就沒有不順心了。

工作中其實有很多這樣或那樣的事的，如果你很在意一些小事，那你就整天不會有好心情了。所以說工作順不順心，一半在事，一半在人。

至於說想不想跳槽或轉行什麼的。轉行是不可能了，除非哪天當了老闆。個人覺得跳槽，先決條件就是你的能力比較好了，要不然跳個不停，初期可能對加工資有一定提升，但是時間久了對於個人是有害的。

所以個人認為，如果不是逼不得已，儘量少跳槽，至少在你能力比較不錯之前！

看了這個話題，身為七零後的我，真的很無奈！身在國企的的一個普通工人

世界上本來就沒完全順心的工作。因為客觀上的事情不可能與自己的主觀想法完全一致。不一致就是不順心。不順心發展嚴重了自然就會產生跳槽、改行或調換工作的想法。有想法不等於必須調換工作。知識要積累，人脈靠積累，所以，只要不危害自己的核心利益、長遠利益，不要輕易調換工作崗位。理由三點：一是換崗會失去包括技術、人脈在內的很多資源。二是如換崗就要熟悉很多新的東西，有時會吃力。三是新單位未必比原單位好多少，更順心。不輕易換崗位不等於不為自己準備換崗預案。因為，單位、老闆要炒了自己的時候，跳槽就成為必然。所以，我的意見，儘量不換崗，但是要有應急調整自己工作崗位的準備。做到進退自如！

國企工作十幾年了，哪裡還會有跳槽的心。

一般說來，初到國企，很多小年輕會雄心萬丈，想努力實現自己的理想和抱負。但現實比較冰冷，會發現國企人事上有些複雜，階級比較固化，於是零零星星會有極小部分辭職另謀出路。更多的則是在猶猶豫豫中磨掉了自己的性子，慢慢被同化。大約六七年過後就會認為人生與世界就是這樣，平平淡淡的混著挺好。

比國企更有定式的是政府部門。改革開放初期，也就是九十年代以前，只要一入政府部門，基本上就是一張報紙一杯茶，混吃等死，那種生活方式是一種趨勢形成的，它不知覺間侵蝕你的鬥志，讓你就此平庸、封閉，可能一晃眼人就從躊躇滿志的小年輕變成等退休的中年人。當然現在狀況好了些，但制度慣性、近親繁殖等因素影響下，還是有很多部門存在這樣的現象。

總結來說，國企和政府部門跳槽的少，不僅僅是薪水待遇問題，更有制度因素使然。

關於行業、工作，我想說的是：社會變化很快，沒有一個行業是一成不變的，也沒有一份工作能安穩到老。

我自己是師範專業畢業的，做過幾年老師。後來結婚生子，就回歸了的家庭。

二寶出生後，我們自主創業做起了煤炭生意。髒和累自不必說，孩子嗷嗷待哺，也會分散一部分精力。我們年紀輕、入行晚，開拓客戶也很難的。每一天，對體能和心裡都是巨大的挑戰。但日子過的卻很充實。每個人努力生活的樣子，都是充滿光輝的。最終憑藉誠信和對業務的精熟，我們贏得了市場的肯定。

近兩年，倡導環保。我們決定退出傳統行業。離開自己熟悉的領域，也迷茫了一陣子。可是我們有經驗、有閱歷，、有一顆堅韌不拔的心。30幾歲，不正是人生的黃金期嗎？

具體到我本人。接受過專業教育、做過老師，也有教養孩子的經驗。這是我的優勢，也是我願意深耕的領域。

親子之親，血濃於水。然而，網際網路上卻爆出了“北大學生弒母案”、“自貢殺母騙保案”、“16歲女孩中考前被父殺害案”……一幕幕親子悲劇，無不昭示著我們親子關係中的不成熟。

教養孩子是一種修行。我願和天下的父母一起，共同探討親子問題。也願意為提升我們的親子質量出一份力。

所以，順勢而為。正在做什麼工作，就盡心盡力。若行業不符合發展潮流，就毅然轉行。靜下心來，好好努力。 相信：你會活成最好的自己！

初一看到這個話題，回想自己一路走來所從事過的職業，從最初的棉紡廠的擋車工……記錄工……直到今天的麵點技師，對於每一次工作的調換我不是因為喜歡而做這份工作，其實生活中的每些事不是你選擇了它，而是它選擇了你，你又何樂而不為呢？抱著這種心太我做一行愛一行，對於那些想跳槽的各位我也想說說我的看法，其實你擺正心態工作中處處有樂趣的！

有時這山望著那山高也未必就是好的想法，是金子總會發光的，工作中的每一份經驗你學會了不用總比你用時不會強，熟話說藝多不壓身，也就是因為我有這樣一份心態我是做為員工唯一被單位派北京學習培訓兩次的員工，同時也被單位派往外地支援開新店店長指定人選，我是做連鎖超市工作的，工作沒有高低貴賤之分360行，行行出狀元！相信是金子總會發光的！

第一，工作呢是一定要開心的，但是呢不一定是順心的。

第二，跳槽或者換行業呢是不可能的，因為呢，在中國，任何一個行業都足夠成就你的輝煌。所以最好的選擇就是，做一行愛一行。耐得住寂寞，厚積才能薄發！

假如您單問我，我的回答是：現在我的工作很順心，沒有想過跳槽或者轉行。

然廣泛而言，不可這樣說的。

每個工廠的情況都有特殊點，每個工人都有相對複雜的環境，條件，順心的有，不順心的也有，想跳槽或者轉行的有，不想跳槽或者轉行的也有，隨情況而定。

我的意見是，不順心時，與領導和同事多多溝通，解決問題而不是結怨。我的建議是，萬不得已不要跳槽或者轉行。

工作順不順心，要看你自己的心情，心靜處處是淨土，你要永遠記住有人的地方就有政治，如果不調整好心態換到哪裡都一樣，人生就是在逆境中成長，夾縫中生存，但是要告訴自己一定要進步，進步，進步。

工作的意義是不是隻在掙到錢，那多少錢才算掙到錢呢。一個部門只有一個領導，大部分的人就是平平凡凡的小嘍嘍，平平淡淡在一個公司努力工作就得不到認可了麼。現在我就是這個狀態。

工作順心，奈何錢少，房貸廿萬，還有欠賬，父母要養，兒女成長，抽菸喝酒，老婆美容，五千大洋，不夠折騰，想跳槽吧，能力不行，不跳槽吧，坐吃山空，思來想去，先喝二兩，小老百姓，心態放正，有酒有肉，有車有房，家庭美滿，身體健康，努力拼搏，前途光明。