男朋友不好看，身高矮，但自己喜歡他，如何面對身邊朋友的眼光？

1.首先，我很讚賞你獨立的個性和對愛的堅持。

找男朋友是自己的事，鞋合適不合適自己穿，自己知道，別人沒有穿沒有之情權。

2.找男朋友自己喜歡就是最合適的，畢竟你遵從了自己的內心，不在意別人的眼光和評價。

3.男友要提升自己的內涵。人不可以貌相，他個子矮不好看只是外表，要提升自己各方面的能力，自己價值高了，別人就不會在意外表和個子高矮。

4.對於自己身邊的朋友，如果是真正的朋友，別人不會在意他的身高外表，反而會看重個人的人品，良好的習慣，志同道合，三觀一致，如果是在意他的外表的朋友，這樣的朋友也不可交，遠離最好。

5.在人際交往和社會中，自己強大才是關鍵，不要過多的關注別人的評價眼光，而是要做好自己的事情，把自己做好，把自己變強大，走自己的路，讓別人去說吧。要有內心的淡定和從容。

所以，你男朋友不好看，個子矮，只要你自己喜歡，就不要在意別人的眼光，做好自己的人和事，讓別人去說吧！

現代詩人吳桂君在《喜歡一個人》裡寫道:“始於顏值，陷於才華，忠於人品。”意思是說剛開始喜歡他是因為他的顏值，隨後又被他的才華迷戀，再後來又因為他的人品達到了忠誠的境界。

你男朋友不好看，身高矮，但你卻喜歡他，說明你的男友吸引你的不是外表，而是才華和品質!"才華和品質”才是最重要的!

之前有個朋友和你情況差不多，也是男友形象不佳，但男友很會做生意，沒幾年房子車子都有了，最主要的是男友一直把她當寶!之前反對他們在一起的人，無不投來羨慕的目光!

所以說，你喜歡就好!你認可就好!不要在乎別人異樣的目光，男友是和你過日子又不和別人過。

走自己的路，讓別人說去吧!

不要太在意別人的眼光，你該在意的是那個和你攜手下半輩子的那個男人。

一群八婆說幾句不痛不癢的話，你就嫌棄你男朋友了？他們說了也就拍拍屁股走了，後果難道他們會幫你承擔？

清醒一點吧，如果你真的愛他，當旁人在你身邊嚼舌根的時候，你就該狠狠地懟回去。

我喜歡，關你屁事！

如果說真的很喜歡這個男人，那麼就沒必要去在意別人的看法，坦然面對一切目光，畢竟日子是兩個人過的，在意太多了，就容易失去一些原有的本質，做好自己才是真。我以前有個朋友也是跟你差不多，喜歡一個長相不好的人，但是他性格很沉穩大氣，包容性很強。我朋友從一開始很喜歡很喜歡他，不在乎別人是怎麼看的，她只覺得這個男人很值得她去擁有，去守護他們之間的愛情，每當朋友聚餐的時候，就會有人去譏諷她，說她眼光不行，怎麼找了這樣一個男朋友，全身沒有一點優勢。其實很多人對此也都表示感謝理解，朋友長得很漂亮，自信Sunny。每當如此，朋友會笑的很甜蜜，笑著說日子是兩個人過的，他長得是不帥，但是他願意對我好，身上只有十塊他都會主動給我九塊，那我有什麼理由不去喜歡他。多年後，我碰到朋友和她長得不帥的老公，她變化不大，可是卻能看出她真的很幸福。吃飯的時候，只要朋友一個眼神他老公就能知道她要什麼，這個男人把她寵成了公主。所以我們很多時候根本就沒必要去在意太多別人的眼光，在意那麼多有什麼用呢，生活柴米醬醋茶，不是別人的眼光就可以給自己換來好的生活狀態的

你的所有選著都是自己內心的意願，在這個世界上，每個人都是一個獨立的個體，不要玩在乎別人的眼光，做好自己得，

向內看，在乎自己的感受；冷靜的體會下自己的感受，確認不是一時興起！

別人的眼光不是你找物件在乎，而是如果你在乎，你凡事都會在乎，這個心境形成之後很難改。刻意可以改，但是比較累，那就把注意力放自己身上，自己選，自己承擔責任。

無他，你總要承擔眼光的，只要你還在乎！

那就問問自己的心，自己夠不夠喜歡

真的喜歡是無關他人的，在乎自己感受就可以了他人的眼光一點也不重要，不一定你認為的醜是醜，矮就一定是被摒棄的

情人眼裡出西施。說不定他人也會看到他的優點，人無完人，人品更重要。人都有一樣的激情似火，甜言蜜語如果不在乎，一邊愛一邊嫌棄，不如早另作選擇心裡有個疙瘩是不會快樂的

難看個矮你都喜歡，說明他有讓你著迷的地方，你不願意分享而已，既然喜歡，就按自己的想法跟他好好生活吧，這樣又不違法，管他什麼的眼光幹嘛，不過我認為你的朋友不會笑話你，反而會佩服你的男朋友，會私下為他點贊，肯定會說，小夥子有本事，能夠把這麼漂亮一個姑娘追到手。

只要對我好，什麼事都想著我，就夠了，畢竟過日子是我們兩個的事情，身高矮就穿增高鞋，哈哈，我可以為了他穿平底鞋。

為什麼要在乎別人眼光，只要你喜歡，加上他人品性情好就可以啦，是你要嫁的人，對你好又懂孝順老人，尊重別人就OK

既然你自己喜歡她，就不必在意他的這些外在條件，也不必在意外人的眼光，鞋子合不合腳只有自己知道。只要你男朋友努力上進，人品端正，你們兩個又情投意合，相親相愛，你完全可以無視別人的鄙視和懷疑，只有你們齊心協力，孝敬父母，把日子過紅火了，你的朋友自然會由當初的鄙夷變為羨慕，行動可以改變一切，而不是外表。

幸福的生活不是外表能給予的，既然你喜歡他，就有你喜歡的理由。你能喜歡他也就代表接受了他的不足。

你身邊的親人和朋友如何看這不重要，重要的是你自己對他的感覺，只要他對你好，其他都不重要了。金無足赤，人無完人，一個人品好壞是看修養和品行，這與外表無關。十年修得同船渡，百年修得共枕眠，從相識到相知再到相愛，這是多少年才修來的姻緣。只要兩個人在一起幸福，別人只會投來羨慕的眼光。

你自己要有心理準備，既然你選擇了他，就不要在乎別人的眼光，如果自己過不了這個心坎，就早點放棄，不然對雙方都不好。

並不是要避開誰的眼光，而且要有自信心，她看是她的事，她說什麼也是她的事，但是很明確的一點:毫不避諱或者大庭廣眾之下指責或者說一些不好聽的話，說白了就是情商低，因為說話做事不顧及他人的感受。

戴爾卡耐基人性的弱點裡面有這樣一段話，非常值得學習:我們每一個人，都希望被人欣賞、被人重視，但是我們需要的是真誠地讚美和認可，而並非是虛偽的奉承。

並且只有愚蠢的人，才會一味地批評、指責和抱怨別人，而且很多白痴也會那麼做。

但若要寬容大度卻又談何容易？那就需要在人格修養和自制力上下大功夫了。

卡萊爾曾經這樣說過：“要顯示一個偉大人物的偉大之處，那就要看他如何對待一個卑微的人。”

那麼，讚賞和諂媚有什麼區別呢？很簡單，讚賞是發自肺腑的，而諂媚則是虛偽的。一個是真心誠意，一個是耍嘴皮子；一個是無私的，一個是自私的；一個是為人們所欽佩的，一個是令人所不恥的。

我們要想更好地與人相處，就需要有美好的品德和一顆寬容的心。這是在我們心裡埋藏許久的奢侈品，把它拿出來與人分享，它們會讓世界變得更加自然，讓人性得以彰顯，讓生活豐富多彩！我們要牢記這句話：不要批評、責怪或抱怨！——戴爾卡耐基《人性的弱點》。

很多人不明白情商究竟是一個什麼樣的思維方式，其實情商全稱叫情緒智商，顧名思義主要表現是情緒的變化。比如:夫妻之間吵架，男的情商高，女的情商低，那麼男的更容易控制情緒，女的更容易喋喋不休，要慢慢緩解情緒。

再比如:談生意，情商高的人，他不會急於去證明自己有多重要，而是證明對方有多重要，很多人談生意就是我覺得，我覺得，言下之意就是對方說的你都覺得是錯的，你說的全是對的。

情商高的人談生意他會先認可這個方法，然後再提出一些建議去慢慢完善，然而有些人談生意就是把自己說的像個大神，把別人說的像個傻子。

所以人性的弱點裡面還有這樣一段話，非常適合運用:當需要改變他人的想法和行為，並讓他人接受你的意志行事時，不妨把以下這些方法牢記於胸。

要真誠，千萬不要作出你無法履行的承諾，別考慮你能從中得到什麼利益，要考慮對方能得到什麼好處。

明確知道對方想要什麼。

換位思考，捫心自問自己是否站在他人的立場上思考問題。

考慮一下如果別人真的照你的方法做了，他能得到什麼好處？

將他人從中獲得的好處與其需求作比較。

當你提出要求的時候，想想怎樣才能更容易讓對方接受。

給別人留面子，實在是太重要了！可是我們中又有多少人能做到呢？我們盛氣凌人地踐踏別人的感情，不留一絲的餘地，找別人的錯處，或者加以恐嚇！當著別人的面，批評自己的孩子，動不動就劈頭蓋臉地數落一頓自己的員工，毫不顧慮到他們的自尊！其實，我們只需要花幾分鐘的時間好好想一想，再說一兩句溫柔體貼的話，就可以大大減輕對方內心的痛苦。

讓人信服你的十二個原則：

1。贏得爭論的方法只有一個，那就是避免爭論。

2。尊重別人的意見，永遠不要說：“你錯了！”

3。如果你錯了，立即向對方誠懇地認錯。

4。交談要以友善的方法開始。

5。讓對方很快地回答“是！是！”

6。耐心聽對方把話講完。

7。讓對方覺得自己最聰明。

8。學會換位思考。

9。與別人一起感同身受。

10。激發更高尚的動機。

11。表達你的想法時要有點藝術感。

12。多給他們點挑戰吧！

當你是一個領導時，你在學習怎樣改變他人的態度和行為，請謹記如下的原則：

1。若要批評，請從讚揚開始。

2。婉轉地指出人們的過錯。

3。批評別人前先想想自己的過錯。

4。不直接用命令的口吻。

5。給對方留足面子。

6。哪怕是再微小的進步，也絕不吝惜溢美之詞。

7。成全別人的名聲。

8。學會鼓勵他人，開發他們的潛能！

9。要用盡一切辦法，讓人心甘情願地聽從你的安排行事。

情商的強大之處在於可以讓更多的人暢所欲言，沒有隔閡，沒有爭執，沒有吵鬧，沒有心結，更容易你想了解的那一個人，或者更容易家人的真實想法，夫妻之間的真實想法。

多蘿西·迪克斯是美國研究不幸婚姻的權威人士。她提出這樣的見解：百分之五十以上的婚姻都歸於失敗，為什麼許多甜蜜的美夢，會在結婚以後全部觸礁呢？她知道有一個原因，那就是因為夫妻間的互相批評、指責。

所以，如果你想讓你的家庭幸福美滿，請記住第三項原則：

不要互相責備對方。

好好讚美你的愛人

我們具有各種潛在的能力，可是卻沒能發現。這潛在的能力其中一項，就是稱讚別人、激勵別人，讓他們知道自己有股潛在的能力，蘊藏了神奇力量。

能力之花在批評中枯萎，在鼓勵中綻放，想要成為一個更有力的領導者，請運用這個原則吧：

夫妻、情侶、員工、同事、朋友之間哪怕是再微小的進步，也絕不吝惜溢美之詞。

這個社會已經存在了一個非常嚴重的問題就是:不信任感，無誠信感，無真誠感，暴躁易怒，暴力相向，謾罵踐踏尊嚴以及人格，侮辱羞辱，社會上極重的負能量改變了很多人的思維方式，表達方式，沾滿了一身的負能量，換誰都受不了的。

我們從小到大就生活在負能量裡面的，除了指責，謾罵，懲罰，就沒有其他的了，卻偏偏缺少了激勵和鼓勵，覺得鼓勵激勵會讓人落後，但是指責，謾罵有可能造成思維心理同時扭曲，然後做出後悔後悔莫及的事。

嗨嘍！大家好！看見題主所提的問題我分享一下個人觀點。 其實兩人個在一起不用太在意別人的眼光，生活不是為別人而過，生活是為自己而過。你沒有辦法做到每一個人都喜歡，所以也不用在意別人的眼光，不必在乎別人的議論，每個人所期待不一樣，也不會有人懂你的全部。 做該做的事、愛該愛的人、活給自己看才能笑的更燦爛。