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  • 1 # 果先生747

    簡單來說,我們透過工作可以獲得什麼?

    1.收入

    2.學習

    3.發展

    對於收入來說,既然是在日復一日的工作,應該就可以獲得相應的工資了。

    那麼日復一日的重複的工作能讓人學到東西嗎?我覺得是可以的,至少你現在提出了這個問題,就說明你已經學會了思考和忍耐。

    對於學習,很多人都是有著一些誤區的:

    第一,很多人的學習都是在被動的接受和等待,等著環境和周圍教我什麼我就學什麼,公司安排什麼培訓我就參加什麼培訓。但在我看來,學習其實是一件很主觀、又是很主動的事情。

    首先需要自己想明白,到底想學些什麼東西。想明白之後再自己去想辦法實現,讀書、上網、觀察,也可以請領導或公司安排輪崗或調崗。我相信,只要真心想學,沒有學不到的。如果已經努力爭取過,發現在公司內都學不到,再考慮辭職不遲。

    一般來說,當從事一個崗位三年左右會遇到瓶頸期,同一件事做了三年,同一個經驗用了三年,自然會厭倦和懈怠。好一點的公司會有職業生涯規劃的專案,或者是人才發展的專案,就是一個突破瓶頸期,以及學習和發展共進的好機會。但如果公司此刻不具備這樣的條件,就要自己試著為自己做一個職業生涯的規劃了。而辭職只能算是規劃中的一條備選路徑而已,絕不是首選。

    第二,所謂的學習並不只是崗位所需的專業知識和技能而已。人的一生就是學習和成長的過程,在職場裡,除了學習知識和技能外,還能學會很多為人處世的學問,以及職場沉浮的人生經驗。此外,還能學到思考問題的邏輯和處理問題的方法,而這些都不是在培訓課堂裡能獲得的,就是在一日復一日的工作中慢慢體會積累出來的。

    而這些學習和成長也都不是一時一刻就能意識到的,畢竟人生悠悠,職業生涯也是三四十年的漫長無涯,很多東西都是驀然回首的時候才發現,原來過去的種種挫折、不順、忍耐和躊躇,都成就了今天的自己。

    既然此刻覺得日復一日的工作只有消耗沒有提升、沒有意義,姑且先別想著辭不辭職的問題,先想想接下來想要提升什麼,學習什麼,得到什麼以及怎麼得到。想明白之後,辭不辭職的問題也就迎刃而解了。否則,即便辭職了再換一家,依然還是會迷茫。

    另外,關於何種情況下可以辭職,不妨參考一下我之前的文章:

    http://toutiao.com/group/6850283394862940429/?iid=0&app=news_article

  • 2 # 元墨香135355669

    人,活著就要工作,工作就要心煩,不如遊手好閒的做個富二代,或者參加黑社會,橫行無忌。這,這都什麼事兒?心情不好,是不自由,到美國這個自由世界去,哎!那裡也有法律限制,看來還是參加恐怖組織的好,真正實現了自由的夢想!要不是怕幹活兒?長睡不起就不幹活了!這太不合適了吧?不知道該何去何從了!

  • 3 # 勇敢608

    調整初心,比如我的小目標,首先是獨立生活,達到否。

    其二:想透過勞動滿足爸媽一個小願望。

    其三:和原來比我優秀的哥們姐妹,透過一段時間的鍛鍊是否接近他們的水平?

    其四:近可能大眾地評說,我的弱點,好,我要刻意改變,堅持一下!

    其五:我有個願望,學醫,哎,利用時間充實些。

    …儘可能把負面情緒化解掉!

  • 4 # 亞洲飛機

    你試著將你的工作做的更好,從每個細節做到最好,然後去創造更輕鬆的工作方法。你會發現工作也可以很有意義。很快樂!

  • 5 # 周已畫人力資源交流

    絕大部分是你自己的問題,調整心態,積極向上,把工作當作自己的事業看待!領導或者老闆不是傻子,一定比你優秀。讓自己值錢,爺到哪裡都可以當爺!

  • 6 # 愛之遠航

    換一種工作換一種活法,現在的人壓力大,在一個單位干時間久了就容易疲勞。

    好的單位都是幹五天休息兩天,每天8個小時工作制,五險一金,帶薪休假,這些好福利一般人享受不到。人分三六九等,不服不行。

    想一想你乾的活還能比農民工兄弟幹活累嗎?他們每天工作十幾個小時,沒有節假日,沒有雙休日。幹一天算一天的工錢,沒活了,幹不動了就一分錢也得不到。

    活著不容易,要學會放下包袱,過輕鬆的生活,心態要靠自己不斷調整的,祝開心快樂每一天。

  • 7 # 硝煙中的萍果1980

    首先你要明確你的責任是什麼?

    第二,你要知道自己能幹什麼?

    第三,你對你要從事的方面瞭解多少?

  • 8 # 變美的日子

    換工作不如換思維,事實上,一般人在工作不如意的時候,常常不知追根究底,找出自己真正面臨的問題或原因,而期待環境或他人能為之自己改變。當期待一落空,心中自然產生失望與無助,這就會影響一個人的心情,並打擊繼續工作的意願,進而想到換工作。 我的建議是,轉職前先做好自我檢查的工作,如果造成你離職的原因不是工作心態的問題,此時換工作才是最恰當的選擇。不過在檢視的過程中,您或許會發現,轉換對工作的態度與認知,可能才是最根本的問題。

    因此,當您興起“另起爐灶” 或“此地不留人自有留人處” 的念頭時,不妨先轉換你的心情,以新的角度看工作、看事情,或許離職的想法會就此打消。如果你不能調整自己工作的態度與心情,建立正確的工作觀,下一個工作必定又是噩夢的開始。想換工作嗎?先換換思維吧!

  • 9 # 職場三哥

    人的天性裡有貪圖享樂,安逸懶惰,趨利避害的本能,就像麥田地裡的雜草,你不消除它,就會阻礙麥子的成長,就會讓你顆粒無收,一敗塗地。

    三哥不想在這裡給你講雞湯故事,說大道理,你比我更懂。你只是生活現實裡遇到一些麻煩和困難比較棘手,看不清前途,感到落魄失意時的消極情緒。

    生活中咱們每個人都處於同等境地,無論家庭出身,生活環境,還是後天的條件是否相同。在實際的生活裡都有各自不順心,難堪的時候。

    所以,自古以來,有不做皇帝做和尚,不當明星去出家,放棄高官去採菊,甚至有自我了斷生命。所以,有這種心態和年頭不可怕,怕的是你陷入抑鬱的心境裡,自甘墮落毀了一生。

    【今天應該高興】這六個字,我把它刻在書桌上,寫在書本上,日記裡還有家裡的牆上。至今,偶爾煩躁鬱悶時,這六個字在我的世界裡閃亮,飄過天空,一切都不是事。

    二,在廣東番禺打工的幾年裡,做管理管工廠,都是外省的員工,還有不良黑心的老闆,我既要維護老闆的公司效益,有要顧及員工的切身利益,還有自己的待遇和前途,遇到過各種奇葩問題和刁難 難堪的人和事。一度感覺很崩潰。

    一位東北來的老工程師,他以前在長春的大企業裡做廠長,現在被小他幾十歲的老闆呼來喝去。他很平靜的聽完我的訴說,告訴我一段話:

    ‘’你的一切煩惱和麻煩是你的能力帶來的,你沒有本事做廠長,就沒有這些煩惱。你去車間做員工,就會有做員工的煩心事。人活一輩子,就是和苦難鬥爭的一輩子。關鍵時刻,拼刺刀,炸藥包都要上,就是不能認慫。東北有句老話:沒有人會踢一隻死狗。‘’

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