如何在三十歲之前年薪百萬，今年校招時，也有位同學這麼問我，當時我就震驚了。

1、作為創業五年的老司機，百萬年薪我身邊是有，但是年齡小於三十歲，我還真沒見過。

2、年薪百萬是什麼概念？當你為企業創造利潤超過一千萬的時候，才能夠能到啊，如果沒有一流的商業思維，行業經驗和管理，或者一個很牛的爸爸，你是絕對拿不到的。

3、實際上連很多公司的ceo 都拿不了那麼多，我身邊最早拿到的是一畢業就進入華為的同學，他到三十一歲拿個一百萬，還是公司分紅獎金補助全部算的時候。

4、那麼他付出了什麼呢？連續十年手機不敢關機，長期加班到凌晨，生個病也要堅持工作。而後他同年進入華為的有五百多人裡面，最後能拿到百萬年薪的也不超過五個人。更何況進入華為本身就已經是百裡挑一的競爭了。

5、現在的自媒體為了吸引眼球，只會告訴你騰訊人均月薪幾萬，卻不說少數高管就在那種精英人裡佔一半，也只會把一兩個成功案例，大肆宣揚。

6、統計資料顯示，真正拿到年薪百萬的不到總人口的千分之一。他們靠著一張巧嘴，硬是把年薪百萬變成了當代最火的都市傳說，你除了變成更焦慮之外，又得到了什麼呢？

首先要好好學習，考一個好大學，還要從各方各面進行學習，讓自己多才多藝，最重要的是要有腦子，要勤快能幹，能吃苦耐勞，將來去面試成功的積率會很高，說到底，還是好好努力讀書才會有好的結果，但這不是唯一的出路，致富的方法有很多，就像《通往廣場的路不只一條》。