面試怎麼做自我介紹

首先我覺得一個人去一家公司上班，必須要對自己負責，如果對一家公司的過去，現在未來完全不瞭解的話，就直接去應聘，肯定是對自己不負責任的.

所以在找工作的時候，可以花很長的時間去選擇，當選擇好之後，就應該在一家公司好好的上班.

如果在面試之前，對這家公司非常的瞭解，而且這家公司的業務和自己的長處也非常的吻合.

那麼你在面試的時候，就可以把自己的長處結合公司的業務做完美的結合.

這樣會大大的增加你的成功率.

我們說如何判斷一個人，第一眼看的都是形象，只有長時間的相處，看的才是能力和為人處事。

面試就像相親一樣，如果今天你去和一個男孩子相親，對方邋里邋遢的形象，即使對方人再好，你也不會給他機會。

所以面試的時候要畫最好的妝，穿最適合的職業裝，給歷史觀留下一個良好的印象。

如果今天10個人面試，面試官就對你的印象最好，那麼你的成功機率也會大大的增加。

【未雨綢繆，勝券在握】一次良好的表達，不僅言之有物，讓人願意聽下去；而且讓人感覺如沐春風，邏輯思維性強。良好的自我介紹是撬開成功之門的金鑰匙，更成為成就一個人一生的財富。

第一、介紹的原則。吸引面試官注意力，願意聽你去講，並且願意在你表達結束後多次提問。

第二、介紹前的準備。首先要對所應聘的單位及應聘的崗位進行充分的瞭解；明瞭這個單位的性質及工作流程；所應聘崗位的工作職責及你能勝任這個崗位所具備的優勢；其次，充分準備自我介紹演講稿，並進行反覆訓練，練習至體態自然、表達流暢，肢體語言適中。再次，思考面試官會做何種提問，做好提前應答準備。最後，服裝的準備，良好的第一印象是面試成功的第一步，準備一套深色職業套裝或職業套裙，髮型配飾得體，展現自信、活力和朝氣。

第三、介紹的內容。首先，把重要的事情說前面。比方說我是來應聘什麼崗位的。這樣的表達簡明扼要，直奔主題。其次，簡要介紹自己的履歷，重點說明應聘這個崗位的優勢及下一步的規劃。最後，表明自己的真誠態度，要在這個公司穩定做下去，與公司共成長。

【總結】總之，面試時每一個細節的精心準備，都會為面試成功加分。因而每一個細節都不可小覷，無論是從外在著裝再到內在氣質的展現與內容的精準表達，每一個細節猶如珍珠項鍊上的粒粒珍珠，只有每一個環節環環相扣，顆顆閃亮，才能呈現出一串精美的珍珠項鍊。只有充分準備才能勝券在握，胸有成竹，帶著滿滿自信，精彩綻放。

面試的底層邏輯是侯選人匹配應聘崗位的核心勝任力，如果想成功拿到offer，首先需要精準解讀崗位核心勝任力模型。故自我介紹重要目的是充分展示自已的能力和崗位的核心勝任力模型是匹配的。

     下面介紹一下自我介紹的一些技巧，供參考。

自我介紹注意事項：

1、 時間控制在3分鐘內，語言精練至沒有一個字是廢話。

2、 切忌照簡歷讀、平鋪直敘、流水賬式介紹，冗長沒有觀點。

3、 建議擬定提綱或全文書寫，反覆練習，直至自如流暢呈現

4、 自我介紹是一次微型演講，請參照分享書籍《即興演講》、《高效演講》。

自我介紹基本步驟：

1、 簡單引入：我是誰，從哪裡來。簡單介紹教育背景、工作背景。儘量與JD要求一致。

2、 我的核心能力：講與崗位核心勝任力匹配的三個能力。

3、 我的職業故事梗概：證明自已具備這三個核心能力。

4、 表達我的意願：我將要到哪裡去。表達我願意加入應聘公司的意願和信心。

好的自我介紹呈現你的自信和能力，讓面試官對你產生興趣，繼而開啟良好的面試之旅！

面試過程中需要注意以下四點：

①把握好時間，介紹簡明扼要。在有限的時間內把自己最拿得出手的成績或專案經歷展現給面試官。

②實事求是。不要簡單地重複簡歷上已寫的內容，根據自己真實的工作經驗向面試官吐露才華。

④學會“察言觀色”。在介紹自己時，要觀察面試官的反應，如果對方表情體現出對你介紹的內容不太理解，可能是重點沒突出，邏輯混亂，沒讓對方get到重點。如果對方神情自然，表現出非常認真的態度聽你介紹，那可能說明對你的過往經歷或者突出業績比較感興趣。

所以，掌握面試自我介紹的四種方法，給面試官留下好的印象也是你面試能否通關的重點哦！