5年軟體測試工作經驗，感覺很迷茫，真的只有轉行一條路嗎？

先從發展的角度來看：一個方向是向上發展，逐步晉升至管理崗位；另一個方向是向專業線發展，成為專家角色。針對這兩個方向，目前自己各項軟硬技能的差距還有多少？發展的阻力在哪裡？是需要先去釐清的，再看看迷茫感是否減少一些了呢？

環境到底好不好？

工作環境的好壞，不同語境下的含義是不同的。有的是說工作小組內的團隊氛圍，有的是看公司的發展現狀，整體來看則是指軟體測試領域。

結合自身的視角、情況、感受，每個人對環境是好或不好，會有不同的判斷。那需要關注的是，環境對自己的影響，到底哪些是自己可以改變的，而哪些不是？

回到正題，轉行可以做什麼？

回到正題，軟體測試轉行可以做什麼。十幾年前我就建議過朋友從事軟體測試崗，其中有一個理由就是其發展的靈活性。

從本公司內部發展轉崗來看（對標大公司的崗位細分結構，不細分開發方法與組織模式），關聯度比較高的轉崗可能性還是挺多的，比如：技術支援崗（售前/售後）、產品設計、專案管理、產品實施等。當然，跨度更大一些，人力資源、銷售等也不是沒有可能。

如果是跨行業/公司的職業切換，也有很多角色切換的可能，比如說：甲方測試團隊 vs. 乙方測試團隊，傳統軟體供應商測試崗位 vs. 網際網路開發團隊測試，等等。

當然，雖然同時切換公司、行業、崗位會相對較難，但是如果可以找到相關機會也是很值得嘗試的。其他的，像IT審計、資料分析等工作也是可以考慮的機會。

回到自身情況做選擇

無論是公司內發展、轉崗還是轉行，開啟思路、提高視角是非常有必要的。但最終還是要基於自身的情況出發，弄清楚自己的職業需求及實際可行的機會。

我曾經也很為這個問題困擾，畢業的時候選測試還是開發。工作以後，身邊認識好幾個大佬，其實都是測試出身的。所以路總歸是通的。

仔細想想你的問題，也許可以分幾個方面來看。希望我給的建議能夠幫到你。

1.工作內容

功能測試、效能測試、自動化測試之前差異挺大。如果現在只是簡單的功能測試，我覺得你可以嘗試一下往自動化測試方向轉。

語言沒有基礎的話，可以先從Python開始。

效能測試比功能測試和自動化測試更復雜一些，如果能夠根據效能測試，再掌握一些效能調優的技巧，那就更棒了。

2.工作時長

如果工作不是特別忙的話，可以考慮開展一些副業，多一份收入，自己的焦慮感會大大降低。

3.換行成本

當前的就業形式，換行並不是個最優解，尤其裸辭需要勇氣。

在第一點努力無果後再考慮換行吧。

望能得償所願～

【簡平觀點】首先要清楚迷茫的根源， 試著問自己：“你為什麼想要改變你的職業？是什麼樣的原因和動機呢？

如果你確定要轉行，不妨試試以下的方法，重塑你的”職業身份”，透過深度思考，不斷實踐，創造機會，改變人脈，轉變的思考。

深度思考邁出第一步。要想知道自己真正想要幹什麼，唯一的辦法就是放手一試。如果你想轉變自己的職業生涯，試著邁出第一步。

作為測試工程師，試著透過“生涯四看”對自己的職業進行定向評估。

向內：成為測試方面的專家，獲得更高的職位/級別，有較強的專業能力。比如現在BAT都有專門的技術級別，薪資按照你從事的技術進行劃分。向外：職業外獲得平衡，興趣愛好是否可以變成事業？左右看：透過四個象限緯度進行分析。比如測試工程師對人對事的工作會分成哪幾類，你的性格是否希望對事還是對人。比如我是一名測試工程師，我喜歡跟人溝通交流，有一定的技術能力，可以試著從測試轉運維或市場。

2.立即行動。在你透過生涯四看確定了你想要成為的那個人之後，別忘了立即行動。最佳的轉變職業生涯的方法就是立即行動！

比如可以利用業務時間，以兼職或副業的形式參與，利用週末的時間完成你想要的第二職業。舉個例子：我是一名人力資源從業者，想轉型做生涯規劃師，那麼不僅限於思考層面，你需要探究你和生涯規劃師之間的關聯度，比如都是和人溝通，相關的技能是否可以遷移。思考過後重要的是行動，你可以透過公益諮詢師，公益活動，協會等了解生涯規劃師，確認是否確實是你想要做的第二職業。

只有在行動中，你才能驗證自己是否真正的喜歡這個職業，並確定能成為你未來的職業目標。切記：不要1年換一個職業，這樣的職業頻繁變動，你會越來越迷茫，甚至不清楚那個方向才是自己所選擇的。

3.做好連結。你的職業並不是憑空而降的，一定和你過往的某個興趣或者職業有關聯，形成你的職業地圖。將“你過去是什麼人”和“你將成為什麼人”有關的連結進行復盤總結，你會發現促成職業轉變的催化劑。

總結：不管你是什麼原因導致的迷茫，如果你確定轉行，你需要立即行動起來，拓寬你的職業視角，體驗更多可能的機會，為你的轉型做鋪墊。

軟體測試一般都是培訓班出的，而且很多人不是計算機專業。現在招聘，肯定要招計算機專業的，其次是工作經驗。因為人太多了

能夠感受到行業環境不好，想要有所改變是很好的想法。人要跟隨社會的發展才不會被淘汰。

接下來，我們從行業選擇和如何去做幾個方面進行分析。

行業選擇

30歲可以選擇的行業有很多，此時的你比剛步入社會的學生多了更多的社會經驗，並且更加成熟，面對職場上的那些事，已經可以輕鬆應付。此時的你，更能明白一個好行業的重要性，慎重選擇是必然的。下面幾個行業是我篩選出來，適合30歲轉行可以嘗試的行業。

1.教育和培訓行業

如今大力支援培訓行業，對於企業培訓有各種各樣的補貼，因此培訓行業需要的人員很多，你在本行業打拼了5年，積累了工作經驗，很符合培訓行業需要的人員。如果你愛好教育事業，樂於培養學生，可以選擇這個行業。

2.三農行業

三農行業也是近段時間大力扶持的行業，你可以選擇去農村創業，不管是野兔、野豬、野雞、還是野菜，市場需求都很大，相對於在城市創業，你需要花費高昂的成本，選擇三農行業，成本相對來說小了很多，農村也很歡迎你這樣的人去創業，一起致富。如果你願意嘗試不一樣的領域，去農村創業可以考慮一下。

3.自媒體行業

現在是人人都是自媒體的時代，自媒體最重要的是內容，你作為工作五年的前輩，肯定有很多內容可以分享給別人。你可以透過文字或者影片的方式分享在自媒體平臺，當你積累到一定量的粉絲，也能有不錯的結果。如果你願意不斷輸出內容，那麼自媒體行業是很好的選擇。

如何去做

隔行如隔山，都知道轉行的不易，但是還是會有很多人義無反顧的選擇轉行，因為他們知道如何去做，明白了方法，可以規避很多風險，提高轉行成功率。

1.取長補短

每個人都有自己擅長和不擅長的方面，你要清楚自己的優勢是在哪裡，這個優勢是否可以在新的行業中有用。比如你平時擅長和人交流，語言能力出色，那麼上面說的教育行業你更容易成功。

2.拼盡全力

此時的你已經落後別人太多，拼盡全力才能追趕上別人的腳步，定下來一個行業後，就要花200%的精力去學習，讓自己儘快融入這個行業。努力奮鬥的人是最美的。

3.不要回頭

總結：30歲可以選擇的行業有很多，需要根據自己的優勢去選擇，並且不要輕言放棄。

當下軟體測試行業的發展前景這麼好，為什麼還會感到迷茫呢？是因為技術不足還是年齡危機呢？

若是技術問題，那麼你需要技術提升，軟體測試這一行和開發崗不同，這是一個年齡越大反而會更吃香的行業，因為在執行測試時就是需要豐富的專案實戰經驗才能夠更加敏銳的發現bug在哪，所以只要技術到位，就不會被淘汰。

當下軟體測試行業的現狀是，手工測試將逐漸被測試開發工程師所替代，企業的招聘方向也逐漸向測開轉移，所以若你之前做的是手工測試，就需要提升軟體測試開發這一方面的能力，能力成功提升，拿到的薪資也比你現在的要好很多。

若是年齡危機，更不用過於擔心。還是那句話，這行靠的是技術，企業用的也是你的技術而不是你的年齡，因為年齡被迫轉型這個事並不是每個軟體測試人員都必須經歷的事，只有一小部分能力不強、不符合企業需求的人會被迫做出的改變。而那些真正的技術大咖，年齡永遠都不是問題。

年輕時經驗少，但體力好，學習能力強，可以快速成長，並能承擔高強度的壓力，隨著年紀增長，體力，創造力是都會下降，但經驗已經積累起來了，管理能力也有了，從基層程式設計師變成了管理層。

只要自己會學習，會總結，有成長，就不存在什麼吃青春飯的事情。IT行業面臨的問題在各行各業都有，為什麼偏偏對軟體測試行業存在這麼多的偏見呢？

是什麼環境不好呢？軟體測試的發展前景嗎？根據網際網路行業發展的現狀來看，軟體測試還是很不錯的呢。

據業內統計，目前國內IT技術崗有三、四百萬，其中軟體測試人才缺口至少三十萬，在未來5-10年中這一數字還將繼續增大。從業人員主要分佈於中國中東部、南部地區，其中北京的測試工程師最多，其次是上海、深圳、成都、廣州、杭州、武漢、南京、西安以及蘇州。

軟體測試已經成為最炙手可熱的行業之一，企業為了爭奪測試人才也是各出奇招。據調查資料顯示，國內軟體公司測試人員與開發人員的比例在1：4及以上的高達55.13%。在這些公司中，49.66%的公司每年對測試人員進行培訓的為0。換句話說，將近一半的軟體測試人員在工作後沒有進行相關技能學習的機會，這就要求想從事軟體測試的人員在入職前培訓相關的技能，確保工作可以順利進行。另一方面，在國外軟體測試人員與開發人員基本上能夠保持1:1的比例，可想而知目前軟體測試人員在中國的稀缺。

現在轉行是你已經做到行業天花板了嗎？

還是你根本就不喜歡這份工作呢？

如果不是以上這兩個迫切的轉行理由，還是謹慎轉行吧。先不說能不能轉成功，轉行需要花多少時間，就說轉行之後就一定能找到一份高薪且不累的工作嗎？

不一定吧

三十歲，這個年齡階段一般都上有老下有小，房貸車貸加身，工作精力不如年輕人旺盛，如果真的想要轉行的話，還得仔細規劃一下

另外，軟體測試也有很多上升空間啊，功能測試做的差不多了，可以往效能測試、自動化測試方面轉啊，但你就是要抱著一副“這些我學不會，不想學”的態度，無論進階還是轉行，都很惱火。

畢竟這世上錢多事少又輕鬆的工作，幾乎沒有。

現在轉行難道就是“外面的人想進去，裡面的人想出來”？

我31了，一直做各種網路推廣的業務，到不是很精，主要網際網路變化太快了，當你好不容易摸清某個渠道的模式，這個渠道就已經被淘汰了，又有新的渠道媒體出來，你又要重新學起，年復年的不是辦法，新東西的瞭解比不上年輕人了，各位有什麼轉行成功的也分享下啊

剛才都在談論我們要不要這麼打一輩子工，這幾天累到爆炸，還要虛心接受領導的各種指導，還只是加班到晚上七點半的情況下，不知道那些天天九點十點的人是怎麼堅持的，想工作到可以不用買社保，那時候四十二了，趁著中年的尾巴，做想做的事，少掙點沒關係，最重要的是開心，那時候女兒也大了，孩子孝順，老公體貼，心情好，睡眠好，不太窮，可著勁兒保養打扮，生活不要太滋潤啊。現在為什麼要堅持打工啊，因為要買房要養家，不敢輕易動，換個工作傷筋動骨，一家人都要跟著降低生活質量，還是老老實實待著吧，等很多年以後再去實現自己的人生理想。

軟體測試十年了，目前32歲，從事網際網路web，桌面應用，手機系統等相關工作。

會vbs python java c#一些亂七八糟的程式語言，基本是需要用什麼就去學什麼。

工作這麼多年，從最開始工程師當到主管，再做測試專案經理，質量總監，最大感慨就是技術什麼不是特別重要，而是測試思想最重要，能根據公司情況自己搭建一套質量管理體系比什麼都強，搞些看似高大上的技術沒卵用，有效性驗證才是根本。

任何行業都會有迷茫的時候，主要在於自己如何去看待問題。積極樂觀的人更容易找到自己前進的方向，人生很少一份工作從一而終，轉行是無可避免都要考慮的問題，所以要未雨綢繆，做好這方面的心理準備。即使真的到了要不得不轉行的時候，哪怕從零開始，只要肯努力堅持，也會做得很好。

對測試也不是很瞭解，一般都是接觸開發。。 用7-10年時間做到架構師或者管理層，要不就考慮下轉行吧，年齡大了能力上不去也不是管理基本就是被辭退的節奏。

如果你現在的測試工作就是用滑鼠點點介面，找找bug，建議可以往技術支援，或者產品經理崗位轉。

如果做的是自己寫測試指令碼或者軟體之類的，那就沒必要了。

我們公司有個31歲的軟體測試，不，算不上軟體測試，是產品測試，工作不復雜，簡單的測試，，一個大學畢業，培訓三個月絕對能上手，而且也不會太差，都30多歲了，這樣的工作你覺得有前途嗎？我是看不到任何希望的。

跟你一樣的行業，一樣的年紀，一樣的困惑，不知道你現在啥狀況？困惑解除了嗎？我也一直困惑，現階段是把陣地從北京轉移到了西安，在西安找工作過程中，發現基本都是招聘自動化測試的，所以打算學學自動化方向，目前就是沒有選好培訓班。希望咱們可以交流交流