現在找工作是比較容易的一，有很多地方了人出不去，你懂得，公司不可以一直給他留著吧二，最好是找的工作不是人員密集型的，比如電子廠，服裝廠，紡織廠。三，工作場所可以不用那麼固定的，比如電商啊，在家裡都可以上班。

目前的形勢找工作好找嗎？雖然受到新冠病毒疫情的影響，但是我認為，找工作應該是並不會存在好大的問題，在任何一個歷史時期，無論受到多大疫情的影響，社會都需要發展，社會的發展也不會因為一次大的疫情而停止下去所以說，工作應該是很好找的。經濟的發展不會耽擱的。

其實任何時候都好找工作，任何時候也不好找工作。你應該聽過那句話，最難畢業季，其實每年都是最難畢業季，不難的只是針對於特定人群，作為一個有著十多年HR管理經驗且在創業的人就來分析分析：

1、百年一遇的大疫情讓全中國的經濟暫時停下來休息，不過疫情總有停止的時候，所以經濟還是會恢復，這是大的基本面。

2、疫情過後所有的企業都會被波及，可能出現的情況就是會出現很多裁員及降薪，而且馬上又要面臨畢業季，大多數職場人士又要和大學畢業生競爭。

3、對於基礎型的崗位，比如行政助理、人事助理、客服類崗位會一切既往競爭激烈，如果是找這類職位的人來說，不止是今年，每年都會不好找，因為我們拿什麼和剛畢業的人競爭，他們更年輕更有體力，更重要的也可能是他們要的薪資更低。對於銷售類的崗位，應該還是很好找工作的，因為銷售看重的是溝通能力、待人接物能力並有要有足夠的眼力，所以有工作經驗的會更好，而且只要是企業就會有銷售，所以銷售類崗位還是一如既往缺口大而且也難招到人。

4、其實工作這個事情很多人會覺得會取決於我們的能力，我們能力足夠強是能找到工作的，所以不要怕，其實這只是一方面，還有更重要的是職位都有他需要的軟效能力，比如很多人會覺得我們上司能力不如我們，為什麼可以坐到這個位置 ，那是可能他們有行業人脈或者他們老爹是某某局的幹部，所以光有能力不行，你是否能應聘上還取絕於你的人脈如何

目前的形式來說，找工作還是好找的，疫情期間，雖然很多企業破產了，也讓很多人失業了，但是疫情過去後，一切又是新的起點，世界這麼大，總會有一個容身之地。

雖然現在疫情還沒有過去，但是有部分地區和企業已經開始復工了，隨著時間的推移，復工的企業也會越來越多，市場也會越來越大。

目前可以多在網上逛逛，找幾家企業先聊聊，有合適的可以定下來，能上班後直接過去就行。

最後，希望疫情快些過去，大家工作都順利，加油！

你的問題是在特殊時期提出來的，我就回答特殊時期好不好找工作。

現在正是全華人民共抗新冠肺炎的關鍵時期，大家在家不出門就是對國家做貢獻。

但是，現在又是大量復工的時間段。前期全國無論國有單位還是私有企業都在停產，損失都相當大，特別是私營企業，再不復產將大量破產，在這種情況下，由於大量的人員還不能隨意出門，都還在觀望或再等一段時間再出去工作，所以很多私企將出現短暫的用工荒，不好招人，這就是現階段的殘酷事實。

正因為如此，如果要出去找工作，現在比疫情爆發前要好找一些，但如果不保護好自己，也有被傳染的風險。這是從總體而言，一般沒有什麼特長的人，去一些技術性不強的單位應聘，應該問題不大，比較好找工作。

當然，如有一技之長，有學歷的人去找工作，無論是否是特殊時期，也無論是什麼單位，什麼時候就業都沒有問題，就看自己怎樣去把握！

目前的形式找工作好找嗎？

我認為具體要看你說的是什麼工作。當前受病毒影響，很多企業還沒有復工。就算復工了以後，他們也可能面臨著壓力以及開銷。這個時候也許只有少部分的企業會招人，有一些企業它甚至可能會裁員。所以我認為當前的形勢找工作應該與以前區別不是太大。

如果你比較有能力有經驗，那麼找工作在任何時候都是好找的。如果沒有工作經驗，那麼在當前的形勢下找到滿意的工作會相對比較難找一些。

所以不管任何時候提升自己都是很有必要的，有能力的人在哪裡都能找到工作，是金子總會發光的。

我覺得主要看自己想找什麼樣的工作。目前雖疫情還沒結束，不過疫情已經呈現好轉的趨勢，復工在即，各個行業都有各自的招聘計劃，總體影響不大，工作我覺得不難找。

我們日常找工作的方式有這幾種，招聘會（包含校園招聘會）、親人朋友推薦、招聘網招聘、獵頭挖人等等，目前疫情的特殊時期，我覺得有2種主要的找工作方式受到影響。

1. 線下的招聘會受限制

疫情下找工作受到影響最大的是線下的招聘會。由於疫情期政策建議不聚集、少出門，這種線下的招聘會，目前我們城市這邊是不開放的，估計全國都少，甚至沒有。

2. 線上的招聘網招聘應聘比較活躍

線下招聘受限制，反倒讓線上的招聘火熱起來，現在形成了一種全新全線上的找工作模式：線上頭簡歷、線上約見、線上面試、線上簽約。線上的招聘也能達到線下面對面的效果，相對來說，目前線上面試風險要少很多，也方便很多，成了招聘的首選。

工作好找不好找，我覺得還是要結合自身，看自己想找什麼工作。是隨便找個過渡的工作，還是想往某個行業發展，還是自己不知道要做什麼，要做了才知道。我覺得還是要好好做自己的職業規劃。

1. 找自己的方向

我覺得工作還是要做自己擅長的做得來，感興趣的工作，選一個方向，這樣不至於做一陣子就不知道自己要做什麼，覺得沒什麼意思，有厭倦感。線上很多招聘網都有行業和職位篩選，這種方便快速的搜尋到符合自己預期的工作。

2. 跳槽最好也不要轉行業

轉行業意味著從頭再來，這種前期的工作經驗用上的會少，一般企業給的薪酬一般也不高，轉行前期面對的是一個新的行業，全新的東西，前期工作會有些痛苦要適應。同行業對個人的職業規劃還是比較好，公司也傾向找對方向的人，在某個方向做專，就是最好。

目前找工作，我覺得還是以線上為主，找準方向，主動出擊，廣撒網。

1. 利用線上招聘網的搜尋篩選工作

目前很多線上的招聘網註冊之後都有工作的篩選功能，這個功能能快速的定位到自己心儀的工作。符合條件的崗位，可以多投遞簡歷，這樣有助於提高約見的機率，約見面試要規劃好自己的時間。

2. 做好個人簡歷

線上投遞簡歷，簡歷是個人的名片，這個我覺得要做好個人的簡歷。整體風格簡約有條理，把工作經驗和工作期望都列到，這樣方便招聘人員篩選簡歷，也有利於提高自己被約見的可能性。

3. 線上面試提前在家彩排

順利透過約見，我覺得對於面試的公司和公司的這個職位的要求，要有所瞭解。然後在家模擬面試可能會提問的一些問題，自己怎麼作答，這樣真正面試的時候，可以減少緊張感，有利於自己發揮，提高拿offer的機率。

我覺得還是要做好自己的規劃，找準方向，利用好網上的招聘工具，線上找工作相對不難，同時線上招聘也要注意防騙，涉及到金錢交易的不要輕信。疫情會過去的，最後祝找工作順順利利，早日找到心儀的工作！