【問題描述】

老實人誠實踏實肯幹，不老實人油滑聰明，在社會上哪種人更容易成功？

【問題回答】

依筆者愚見，這兩種極端，都不太會容易成功。

老實人太老實，按部就班，只知道一五一十地按照上面領導下發的指令，按照要求做事情，沿用的老套路，不能夠在原有的基礎上進行整合，最佳化，也就是不能快速推動整體的發展。

不老實的人，經常投機取巧，工作的完成不一五一十，也就是做事不踏實，做事不踏實，應付，自然工作缺乏質量。這樣的人，看似完成工作任務，但對自己工作能力的培養提高，沒有很大的幫助，也就限制了個人的發展，這樣的人，時間久了，也就容易被淘汰。

那究竟什麼樣的人，比較容易成功呢，依照我個人的看法，擁有不老實人的頭腦，有著老實人的做事做派，最容易成功。

思維要活躍，要會動腦，有辦法，能解決問題，能創新，能最佳化方案，但做事，卻要踏實，穩重，有著老實人的幹勁和態度。

這樣，方能成器。

首先，要搞清楚【成功】的基本概念。

何謂成功呢？可能人的理解與理論不一樣，有的人認為李嘉誠是一位成功者，有的人則認為“外星人”馬雲是成功者，難道一般工人、農民和一般國家公務人員裡面就沒有成功者嗎？

老實人，一般多幹活少說話，踏踏實實做好自己，默默無聞地幹好工作；不老實人，能說會道，忽悠勁兒頂破天，油腔滑調瞞江過海。若說他們誰最容易成功，恐怕要看天意。可又是怎樣去斷定成功與否呢？如果十三億人有多少人算是成功者呢？這個話題太含糊，又誰能夠闡明成功與不成功的界限呢？

以現在的局面來看！不老實的人更能成功！現在這個社會，一個字形容（虛）不管是做人、還是做生意、還是打社交！能做好的、都是半實半虛！比方、淘寶上的衣服、他賣的不是衣服，是照片！十有八九買回來的衣服都跟照片差很遠！有好衣服嗎？有啊！但是也貴呀！不來點實的，他的網站還能開下去嗎？在說、美團！每次讓人看著照片留著口水！實際送過來的讓人慾哭無淚！直接刪了美團！在也不用了！人人都知實在人好！人人都喜歡虛滴！比如、我今天穿了一件自己挺喜歡、比我的年紀更年輕了一點、心裡上感覺有點短、穿它總是覺得有點不好意思、但是真的又特別喜歡的衣服！遇到第一個朋友！他說你這個衣服好看！顯得你瘦了，年輕了好幾歲呢！真漂亮！那麼我的心裡自然覺得穿起來更有自信了！遇到第二個朋友！他說：這個衣服確實漂亮，你穿著也漂亮，你不覺得它太短了嗎？你的年紀不合適穿這個衣服呀！你們覺得哪一個朋友說的更受用？其實我喜歡第二個朋友！但是更多的人確喜歡第一個朋友！明顯虛的戰勝了實的！但是在生活中、什麼人是實在人？什麼人又不實在？我在生活中遇到實在人，我要比他更實在！遇到不實在的人，下回絕對不跟他打交道！

首先分析一下老實人的特點。老實人一般膽小怕事，安分守己，對人對事謹小慎微，從不會隨便得罪別人，即使別人得罪了自己，也不會記恨在心，更不會以牙還牙，一般都是能忍則忍，所以老實人常常被人欺負，待到了忍無可忍的時候，又會火山爆發似的瘋狂報復，所以老實人不是對人太老好就是瘋狂報復或者恨曾經過分傷害過他的敵人，不論被別人欺負還是報復別人其實都是對心靈的巨大折磨，所以老實人常常處於痛苦之中，正所謂“不在沉默中死亡，就在沉默中爆發”容易走極端。對於別人的一點點恩惠，也牢記心中找機會給予報答，常常因此付出太大的代價而影響了自己發展，甚至報答別人的時候因能力所限而顧此失彼，反而得罪了更多的人。

老實人性格內向，不善言辭，嘴笨。老實人直來直去，不會拒絕人，“不”字很難從他們口說出，他們只會用實際行動取悅別人而不善於用“嘴”來和別人套近乎。這種人在單位裡，一定是被欺壓的絕好物件，最苦最累沒人肯幹的工作被成為首先推薦物件。

不老實人的特點。不老實的人則為了獲得個人名利而不擇手段，有時慣於給自己臉上貼金，甚至不惜打擊別人，抬高自己。

在工作方面不老實的人則精於此首，常到上級領導那裡去獻殷勤，順便對老實人說三道四。一些不大瞭解實際情況的上級領導很容易上當，有時比較喜歡拍馬屁的領導就喜歡不老實的人。不老實的人則詭計多端，常在冠冕堂皇的詞句之下害人。在處理問題方面不老實的人則得了便宜還賣乖，得不著便宜便鬧事。一些欺軟怕硬的人為求“安定”，往往首先給不老實的人解決問題。

在當今社會，老實人和不老實人太過於極端都不會容易成功。然後就是跟的領導是什麼型別的也很重要，領導喜歡能說會道會拍馬屁的不老實人那麼不老實的會成功，領導喜歡幹實事的勤勞的老實人那麼老實人會成功。關於個人職業也要相對應的對號入座，最好就是選擇和自己性格相配的職業也是容易成功。

這個問題需要辯證的去看待，大家有機會看看《聖經》，大有益處。其中有段文字說：人“既要有鴿子的誠實，又要有蛇的機靈”。同樣人群，機會和平臺不同，結果就會不同，甚至天壤之別。反之，具有同樣的機會和平臺，不同的人群，結果也不一樣，甚至相去甚遠。

肯定不老實人最容易成功，這種人，頭腦靈活，不安於現狀，一直想著走捷徑，往往是成功的先軀者，人往高處走，水往低處流。老實人與其相比，就差了一點，首先沒有不老實人的洞察力，辦什麼事都會落後一步，很難佔上風。

這要看在什麼行業，幹什麼事。老實人遇到了be樂踏實肯幹，就成功的快。遇到一個幹活看到他不如會拍馬的同事，而老闆就欣賞拍馬屁的，就沒有出頭之日了。反之，意思就出來了。一切看機遇！

就表面來看，都不容易成功；硬要比較，不老實人更容易成功。但別忽略了一個重要因素：社會機會。趕上了社會發展、政策使然，想不成功的都難。

【定義】成功，指達到或實現某種價值尺度的事情或事件，從而獲得預期結果；老實人，指循規蹈矩，安分守己，踏實肯幹，沒有自己個性；不老實人，指耍小聰明，精明，投機取巧。

【老實人】老實，服從命令，按部就班按照領導下發的指令，沿用的老套路，蠻幹、肯幹，很少在原有基礎上進行整合、最佳化，不能快速完成任務和推動整體的發展。容易得到別人的讚賞、認可，但往往僅僅是表面上的認可，跟有能力不是一回事。

【不老實人】經常投機取巧，投領導所好，做事不踏實，應付了事。看似高效完成了任務，但對自己工作能力的培養提高，沒有很大的幫助，也就限制了個人的發展，這樣的人，時間久了，也就容易被淘汰。

【社會機會】以前、現在、以後，成功少不了自身的努力奮鬥，但社會因素不可忽略。在格拉德威爾的《異類：不一樣的成功啟示錄》中，他就剖析了機遇的重要性。其中有個例子很有意思：比爾蓋茨和喬布斯都出生於1955年，二者的科技事業都取得了巨大成功。

有個社會原因是：1955年前後正是計算機革命時期，出生太早，無法擁有個人電腦，而出生太晚，計算機革命又被別人佔去。如果沒有機遇，即使是世界上智商達到195的人（愛因斯坦的智商是150）也只能做一份年收入6000美元的保安工作。

【最後】有了機遇，就能成功嗎？你還得做好準備，如果當時你能力不足，領悟不足，哪怕一樹蘋果砸在你頭上，也發現不了牛頓定律。

話又說回來，不要做老實人或不老實人，該老實時老實，不該老實時就靈活點，根據定位和角色，變換身份說話辦事，這不是虛偽，是角色意識。

每天保持學習，做好準備，機遇來了，你才有資格抓住併成功。

首先需要明確一下定義，這個老實應該是指的一個人做事不會耍小聰明，看起來都有點笨，甚至有點執拗，就像士兵突擊裡的許三多一樣。

而那些不老實的人往往是比較聰明，他們知道如何耍各種小聰明，如何投機取巧，知道怎麼去不勞而獲。

那麼這兩種人他們哪一種更容易獲得成功呢？

短期來看，肯定是不老實的人更容易獲得成功。因為他們會利用各種手段，去投機取巧，然後快速賺錢。

剛畢業時，有幾個不老實的同學，非常聰明，他們去做信用卡套現，去銷售網路彩票，還有購買白銀期貨等。各種快速致富的手段都用了，短期內他們確實賺了不少錢。但是兩三年後再回過頭來看他們，沒幾個升職當主管，業餘各種投資都虧了。

相反那些老實的人，他們在一家公司踏踏實實工作3年，從基層開始積累經驗，過了兩年以後，基本上都成為了部門主管，年薪幾十萬。

另外還有像新東方的創始人俞敏洪老師，他算是老實人的代表。剛畢業以後，他也不怎麼成功。那時候剛創業，什麼都沒有，不僅賺的錢少，而且又累又苦。沒過幾年，他創立的新東方在美國上市，取得巨大成功。

成功的人 都是有個好方向，然後腳踏實地成功的。。馬雲 就是例子。。。 與人打交道 靠的是情商 不是 實在和不實在。。 與人交道太實在不好，不老實 更不好。。實在和不實在，要掌握一個度，這個度掌握好了，才是高手。。。

老實人和不老實人誰最容易成功？在做人方面老實人在為人處事方面是最成功的，但在？做事辦事方面是最難成功的。不老實人為人處事方面是難以成功，而在辦事方面是最容易成功的。例如以前上帝為了給人類十二象屬，看誰第一個跑到終點算誰第一，結果老鼠跑了個第一，牛跑了個第二。牛就因為老實，老鼠奸詐狡猾爬到牛背上，看快到終點從牛背上跳下來跑到了前面爭了個第一。老實人就象一頭老黃牛，不老實人就是奸奸詐狡猾的老鼠。所以，在辦事效率上不老實人最容易成功，而在為人處事方面老實人是最成功的。

當然是不老實的人易成功，但最後的結果還是歸老實人的全部。一場，一段，一介面是不老實人易得，因為這類人耍聰明，“糊塗一時，糊塗一世”是針對他們最好的解說。老實人說話辦事言行一致，誠懇講信用，可相處關照長久。“老實人不做滑頭事”也針對這類人的讚譽。相比之下，他們只有距離的丈量，時間的推算，心計的開懷，人質的保證，口碑的計程。總結歸納為：“寧做老實人不做下湯雞！”

所為的老實人就是實實在在做事，什麼事都莫不開說。吃虧忍有便宜也不敢搶先怕別人說，做起事來瞻前顧後的。而不老實人就是那種有便宜就佔，是好事就上管他呢只要得到就可以。天不怕地不怕的，那這種人肯定是搶佔先機贏得收穫。所以說老實人成功機率少而不老實的人成功機率多。

短期來看，肯定是不老實的人更容易獲得成功。因為他們會利用各種手段，去投機取巧，這樣能在短時間內牟取利益，但這樣消費的是他們的誠信。

老實人一開始可能不討人歡喜，受到欺負。但是老驥伏櫪，志在千里。踏踏實實工作幾年年，從基層開始積累經驗，過了兩年以後，基本上都有豐富的工作經驗，鍛煉出了工作能力。

那究竟什麼樣的人，比較容易成功呢，擁有不老實人的頭腦，有著老實人的做事做派，最容易成功。

不老實的人容易成功，這種人一般很狡猾，容易靠近領導，取得領導的信任，領導又很難發現，這種人一般容易被提拔。

老實人踏實肯幹，可是這也不能說不老實的人只是聰明油滑，而不具有踏實肯幹。這兩者並不存在矛盾呀。只能說，只懂得踏實肯幹的所謂老實人，只顧埋頭於自己的工作裡面，只顧著幹活，而不太懂得把業績，效果向上級展示，向上級彙報，無法引到領導的重視，無法進入領導的視野，從而在面對升職、加薪的時候不如會表現的人機會大。這樣的老實人，就像一匹在馬廄中的千里馬，需要一名非常有眼力的伯樂來相中，否則可能就淹沒在眾馬當中了。而所謂不老實的人，善於向領導展現成果，展示勞動，展示業績，讓領導注視的機會更大，也就更有可能獲得成長、提拔的機會。不過，你不能夠否認不老實的人也是踏實肯幹的。領導提拔人，要的是能夠解決問題、帶來業績的人，而不是隻會溜鬚拍馬、不懂解決問題的人。如果他重用一個一無是處的人，那麼帶給他自己的將是麻煩而不是好處，這種人是不會有人用的。典型的例子就是和紳了，如果他不能夠幫乾隆皇帝解決問題，也不會得到乾隆皇帝的重用的。因此，對於這兩種人沒法給個固定的結論。老實人在完成工作的過程中和之後，要學習不老實人懂得向領導展示成績，甚至想辦法讓領導在整個過程中都“參與”進來，瞭解你的工作和取得的成就。瞭解越多越親近，越親近就會越重視，有機會將會想起你。

這個世界最殘酷的事，無論老實還是不老實，拼的其實都是自己實力，拼得是自己認知水平，拼的是誰的弱點被他人掌控越少，拼誰更知道對自己弱點最不利的局面要怎麼避免，拼誰更清楚讓對手越來越被其弱點所累的局面是什麼樣的，誰就最容易成功。而大多數人的情況下，認知上行趨勢比較容易處於優勢地位的老實人成功的機率大很多，且守住成功所達到高峰和基業的機會，遠遠大於不老實人。

最不老實的人也見過，越對他好，越尊重他，越以他馬首是瞻，只要是他有需要，只要是覺得能保證讓受害者想不到是他在後面搗亂，任何人包括領導層都會開始享受被所有人慢慢異口同聲嫌棄，關鍵是受害者越倒黴，會想到是別人做得手腳，卻對他越感恩戴德，夠牛吧。但是這種人最致命的弱點是應該的打擊和挫折讓給了別人，應該承擔的責任和義務給了別人，實力和認知水平得不到提升的機會是一方面，只會緊緊抓住別人的弱點做文章，自己的弱點比任何大得多卻完全無視，完全沒機會測試就算了，還對自己弱點在什麼局面最倒黴竟然一無所知，最後很快把自己的人生搞成越作命運越下行。

而那些替他莫名其妙承擔責任和義務的所有比較老實人，反而實力和認知水平能在磨礪中有所提升，反而把他看成上天最好的的安排，反而更容易成功，甚至是意想不到的成功。

本人認為：

成功的原因是很多的，天時，地利，人和。一個人要想在社會上成功，家庭背景，社會背景，受教育程度，性格，肯動腦子，勤奮，靈活機動，善於投機取巧......等等，這些因素都很重要。

老實人和不老實人誰最容易成功？主要還是看上述因素。具備上述因素就容易成功，不具備上述因素，很難成功，不管你是老實人或不是老實人。

相對來說：不老實的人比老實人更容易成功。

誠實踏實肯定和油滑聰明哪個更容易成功？這能算作是成功學的範疇麼？或者是成功學的分支學科之一？

新的世紀以來，似乎我們身邊的人對於討論“成功”二字始終是樂此不疲的。似乎人活著一定要“成功”才是活的有意義，然而由成功背後的含義我們也能知道，只有少數人的“成功”才能算成功，當汽車剛造出來的時候被人還只能坐馬車，你能擁有自己專屬的汽車，那你就是“成功”的。當現在幾乎家家配有汽車的時候，你必須擁有豪車才能算“成功”。這裡的說法自然是不確切的，但是概念是相同的，不管我們取得怎樣的成績，都只有少部分人的優秀成績才會引人注目，這就是現實。現實告訴我們只有極少數人才能被稱作是“成功”的。而這也主動了我們大多數人是無法達到“成功”的階層，無論我們是老實還是油滑，是善良還是邪惡，是簡單還是複雜。

我們很多人從小接受的正規教育都告訴我們要做一個誠實勇敢的人，做一個腳踏實地的勤快之人，不能油嘴滑舌，不能偷奸耍滑，不能傷天害理等等，這是我們的傳統美德，記得以前學校還有一本書叫做《中華美德歌》。所以多數人還是覺得誠實肯幹才是好青年。但是等我們進入職場踏入社會之後才突然發現，為什麼那個幹活比我少技術沒我好的同事反而收入比我高的多？為什麼那些天天閒的無聊並且啥也不會就知道喝茶看報的人比我收入高的多？一次次被現實打擊後很多人都開始懷疑起自己曾經接受的教育。這個世界到底是需要老老實實幹活的人，還是需要世故圓滑的人？從我們正常的觀察來看，老實人最後都是被可憐被同情的物件，甚至近些年還流行起“找個老實人嫁了”這種觀念，真不知道是可悲還是可嘆。

為什麼我們會想弄明白老實人和不老實人誰更容易成功？是因為我們想成功，也想做一個容易成功的人。但是現實也告訴我們，老實人和不老實的人都不容易成功，因為凡事過猶不及，過於老實就是不懂變通，而不懂變通在這個時代幾乎寸步難行。過於不老實就會給人留下偷奸耍滑的壞印象，一旦壞印象形成，很多機會也就從此失去了。所以，二者均不容易成功。至於哪一類人更容易成功？那是成功學專家的研究範圍了。

你勤奮工作，加薪5K，一年多賺6W塊。他頭腦前衛，買了比特幣，翻倍掙了幾百萬。所以呢？

老實人：更容易獲得長遠的成功。

不老實人：更容易獲得快速的成功。

我家的親戚之前在網際網路公司，已經做到了中層，但是他越發感覺這在個非北上廣的一線城市，網際網路的發展並不是非常好，於是果斷抽身，不在意之前已經做到了什麼位置，投身保險金融行業，現在不僅工資翻倍，也在新環境中如魚得水。

反觀，我的一位同事，她的老公也在網際網路公司，儘管也覺察到了現在的待遇明顯不如之前，但是守舊的思想，讓他認為行業還有機會，讓他認為努力的人總會有回報，因此在那個位置上耽誤了好多年，以至於現在想改變也沒有好機會了。

因為踏實肯幹在現在的市場是一個非常尷尬的事情。在過去踏實肯幹的是社會必定會給予彙報，但是現在踏踏實實幹一輩子的人反而容易一事無成，因為對於現在來說機會以及抓住機會遠比吭哧吭哧死幹要重要，儘管不願意承認，但是努力在未來可能真的是最廉價的資本。

不老實的人不代表偷奸耍滑胡作非為，而是會用更活躍更新的眼光看市場看社會發展，敢於出擊不走老路，發現新的機會就大膽的入局。也不留戀一時的安穩，發現不適合就及時離開，總的來說，不老實就是一種能在多變的環境中，不斷適應環境、不斷修正自身的人。

我們不能說老實人有什麼錯，因為努力本身就是每個人就應該具備的品質，可是沒有人能脫離時代的發展。