你好，職業年金是對社保的補充是由企業進行管理的。

領取職業年金需要參保人達到國家法定退休年齡，並且按照規定辦理了退休手續後即可領取。

職業年金可以按月領取，也可以一次性購買商業養老保險，但是兩種方式只能選擇一種，並且選擇後不能改變。若參保人需要定居國外或者去世，職業年金可以提前支取或繼承

機關事業單位的職業年金問題，其政策始發點為《國務院關於機關事業單位工作人員養老保險制度改革的決定》（國發〔2015〕2號），明確提出機關事業單位在參加基本養老保險的基礎上，應當為其工作人員建立職業年金。

機關事業單位的職業年金，單位按本單位工資總額的8%繳費，個人按本人繳費工資的4%繳費。工作人員退休後，按月領取職業年金待遇。職業年金的具體辦法由人力資源社會保障部、財政部制定。

職業年金是指機關事業單位及其工作人員在參加機關事業單位基本養老保險的基礎上，建立的補充養老保險制度。

職業年金基金採用個人賬戶方式管理。個人繳費實行實賬積累。

對財政全額供款的單位，單位繳費根據單位提供的資訊採取記賬方式，每年按照國家統一公佈的記賬利率計算利息，工作人員退休前，本人職業年金賬戶的累計儲存額由同級財政撥付資金記實。

對非財政全額供款的單位，單位繳費實行實賬積累。實賬積累形成的職業年金基金，實行市場化投資運營，按實際收益計息。

單位繳費按照個人繳費基數的8%計入本人職業年金個人賬戶；個人繳費直接計入本人職業年金個人賬戶。職業年金基金投資運營收益，按規定計入職業年金個人賬戶。

工作人員變動工作單位時，職業年金個人賬戶資金可以隨同轉移。

工作人員升學、參軍、失業期間或新就業單位沒有實行職業年金或企業年金制度的，其職業年金個人賬戶由原管理機構繼續管理運營。新就業單位已建立職業年金或企業年金制度的，原職業年金個人賬戶資金隨同轉移。

符合下列條件之一的可以領取職業年金：

工作人員在達到國家規定的退休條件並依法辦理退休手續後，由本人選擇按月領取職業年金待遇的方式。

可一次性用於購買商業養老保險產品，依據保險契約領取待遇並享受相應的繼承權；可選擇按照本人退休時對應的計發月數計發職業年金月待遇標準，發完為止。

職業年金個人賬戶餘額享有繼承權。本人選擇任一領取方式後不再更改。

出國（境）定居人員的職業年金個人賬戶資金，可根據本人要求一次性支付給本人。

工作人員在職期間死亡的，其職業年金個人賬戶餘額可以繼承。

職業年金既不是社會保險，也不是商業保險，而是一項單位福利制度，是事業單位及其職工依據自身經濟狀況建立的保障制度。

企業年金是介於國家舉辦的社會保險和市場化的商業保險間的企業補充保險，在中國並不是以強制方式推進的。

而事業單位職業年金與企業年金的性質不同，事業單位與政府在行政上屬於隸屬關係，使得對非營利性、公益性的事業單位實行強制性職業年金具有政策的可能性。

假如老劉的職業年金繳費基數是8000元，單位繳納8%，個人繳納4%，每個月扣除960元，一年下來就是11520元，繳納35年總計就是345600元（按照不變價格計算）。機關事業單位人員因有職業年金，退休之後能拿好幾十萬元，並不稀奇。

面對企業退休人員養老金低的問題，政策搞出了個企業年金。但是，企業年金制度發展卻是不容樂觀。截至2019年底為止，企業年金參保人數只佔到基本養老保險參保人數的5.8%左右。企業年金在保障物件的結構上出現了偏向企業高層管理人員和關鍵技術人員的不良傾向。（周鳳遲）

職業年金是指公職人員基本養

老保險之外的補充養老保險，一般情況下職業年金的提取是必須達到國家規定的退休年齡，並且辦理了退休手續；二般情況下是參保人需要去國外定居則可以提前領取職業年金。

職業年金是按照職工退休時對應的計發月數計發職業年金月待遇標準，發完為止，同時職業年金個人賬戶餘額享有繼承權。

職業年金是一種補充保障制度，既非社會保險，也非商業保險，而是一項單位福利制度，是事業單位及其職工依據自身經濟狀況建立的保障制度，事業單位及其職工承擔因實施職業年金計劃所產生的所有風險。

職業年金由單位和個人共同承擔，其繳費比例為:

1、單位繳費比例為本單位職工工資總額的8%。

2、個人繳費比例為員工個人繳納本人繳費工資的4%，由單位代扣。

職業年金領取條件為:

1、工作人員達到法定的退休條件並且辦理退休手續後，可領取職業年金。

2、出國定居人員可以一次性要求支取所有職業年金。

3、工作人員在職期間死亡的，職業年金中的個人賬戶餘額可以繼承。

如果出現以下幾種情況的時候，可以申請轉移職業年金:

1、從機關事業單位流動到本省內的機關事業單位;

2、從機關事業單位流動到本省外的機關事業單位;

3、從機關事業單位流動到巳建立企業年金的新參保單位;

4、從巳建立企業年金的參保單位流動到機關事業單位。

職業年金轉移流程:

1、出具參保繳費憑證;

2、發年金聯絡函;

3、轉出年金資訊表和基金。

樓主你好，職業年金，實際上就是一份補充養老保險，如果你退休以後，那麼會給你相應的發放一份補充養老保險的，這就是職業年金的一個作用。

樓主只要具備了退休的條件，那麼在你基本退休金的基礎上，又會增加一筆補充性的養老金，那麼這個補充性的養老金就是從你的這個職業年金當中算出來。發放給你的。

所以說，想要領取這個職業年金就必須等待自己到達法定的退休年齡之後才可以，按月領取！因為這個企業年金並不屬於法律強制規定為員工購買的，所以很多企業實際上並沒有購買這個企業。年淨，所以很多人在退休的時候只有一份基本養老金，並沒有這個補充養老金。

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職業年金是補充養老金，領取分兩種方式，1，退休前2年提出申請不參加年金計劃，可一次性提出。2，退休後每月視繳納多少返幾百到你賬上。

職業年金是指機關事業單位及其工作人員在參加機關事業單位基夲養老保險約基礎義上，建立的補充養老保險制度。單位繳8%，個人繳4%，退休後可以按月領取。

職業年金定義

職業年金是事業單位和行政單位為僱員或公職人員提供補充養老保險的總稱，具體的就是在國家統一監督、指導下，僅限於事業單位及政府機關依據自身實際情況，由公職人員和事業單位共同繳費組成養老保險費，以符合事業單位工作性質、公職人員的職業特點，為公職人員提供退休收入保障的養老金保險制度。

職業年金主要特點

一是具有保險性和穩定性功能。職業年金是國家為公職人員退休的退休基本養老金保障，是一項確定性福利制度，構成單位薪酬福利管理的重要部分；二是強制性。職業年金是為了減輕國家財政負擔、保障公職人員退休後的生活，促進社會公平而推出，具有一定的強制性，否則達不到預期的效果；三是激勵性和延期支付。職業年金與公職人員的服務時間長短、業績等指標掛鉤，具有較強的激勵特徵。同時，職業年金由單位和個人按一定比例出資成立，在員工工作期間按規定投資運作、保值增值，員工只能在退休後才能獲取職業年金基金，具有受法律保護延期支付的特點。

職業年金繳納的計算方法

職業年金所需費用由單位和工作人員個人共同承擔。單位繳納職業年金費用的比例為本單位工資總額的8%，個人繳費比例為本人繳費工資的4%，由單位代扣。單位和個人繳費基數與機關事業單位工作人員基本養老保險繳費基數一致。

職業年金什麼時候領取

1、出國（境）定居人員可根據本人要求一次性支付給本人；2、工作人員在職期間死亡的，其職業年金個人賬戶餘額可以繼承；3、退休後，由本人選擇按月領取職業年金待遇的方式。可一次性用於購買商業養老保險產品，依據保險契約領取待遇並享受相應的繼承權；可選擇按照本人退休時對應的計發月數計發職業年金月待遇標準，發完為止，同時職業年金個人賬戶餘額享有繼承權。本人選擇任一領取方式後不再更改。

職業年金領取資料及流程

一、機關事業單位職業年金業務經辦流程圖

二、出國（境）定居人員職業年金業務經辦流程

1、準備好所需的材料：①、本人書面申請；②《一次性領取職工職業年金待遇確認書》；③記錄移民護照或離境定居證明；④戶口本；⑤半年內有使用記錄的本市存摺結算賬戶或銀行卡或銀行卡開卡申請表或個人對賬本；⑥代辦人身份證、委託書(如委託他人代辦)。2、申請人備齊上述資料前往廣州社保機構提出申領要求；3、工作人員受理資料，並對資料進行稽核；4、稽核完成後，一次性退還個人賬戶餘額。

相關問答

1、職業年金交了兩年多就退休瞭如何領？【答】工作人員退休後，可以選擇兩種方式按月領取職業年金待遇：一種是一次性用於購買商業養老保險產品，然後按保險約定按月領取待遇；另一種是選擇按照本人退休時對應的計發月數計發職業年金月待遇標準，發完為止。

2、公務員辭職後，職業年金怎麼處理？【答】新就業單位沒有實行職業年金或企業年金制度的，其職業年金個人賬戶由原管理機構繼續管理運營。也就是說如果你新的工作單位有企業年金，那麼可以把你原來職業年金的個人繳費部分（也就是個人賬戶餘額）一起帶走參加新單位的企業年金，原來單位繳費部分不能帶走；如果新單位沒有企業年金，那麼原來的個人繳費部分可以由原單位繼續運營來實現保值增值，但也僅限個人繳費部分，這部分仍然歸個人所有，而單位繳費部分不歸個人所有。

3、退休了還需要給單位交職業年金嗎？【答】根據相關檔案規定，退休後開始享受職業年金待遇一直到賬戶沒有資金為止；所以退休後不需要繼續繳納職業年金。

所謂補充性養老保險，你可以理解為，機關事業單位職工參加兩份養老保險，一是機關事業單位養老保險，二是職業年金。職業年金是機關事業單位養老保險的補充。

參加職業年金，單位和個人都需要繳費，單位繳費比例8%，個人繳費比例4%，全部納入到個人賬戶裡。

職業年金什麼時候領取呢？

職業年金不能提前領取，領取情形包括3種，

一是，正式退休後可以按月領取職業年金。有兩種方式可以選擇，一是一次性領取購買商業養老保險，二是按照本人退休所對應的個人賬戶養老金計發月數來按月發放，發完為止。

比如說，你是60歲退休，而60歲退休所對應的個人賬戶養老金計發月數是139個月，如果說你個人職業年金賬戶裡面有5萬元的話，那麼就是直接除139個月，然後按月領取360元左右。

二是，如果你選擇出國定居了，那麼就可以要求一次性把職業年金的錢支付給你本人。

三是，如果職工在職期間死亡的話，那麼職業年金個人賬戶的餘額是可以依法繼承的。

職業年金辦法是在2014年10月1號開始正式實施了。對於機關事業單位職工來說，職業年金相當於第二份養老金參加了職業年金相當於退休後可以領取兩份養老金，這養老金待遇是非常可觀的。

對企業職工來說，可以參加的是企業年金，不過這種企業年金並不是強制性繳納的，只有那些效益好，工資待遇高的企業才有條件，有能力建立企業年金。