選擇比較多，但大多都得靠自身實力。

當義務兵出來，就是服完2年義務兵役後，選擇復員回到地方。因為不符合政府安置工作條件，只能自主就業。雖然不少地方對復員軍人有優待政策，但是都是優惠不是安置，選擇從事的行業，還得根據自身條件、能力決定。

近幾年，大學生士兵越來越多、已經工作幾年（闖蕩過社會）的青年參軍的人數也不少。2年服役，更多是圓自己心中的軍人夢。俗話說，當兵後悔兩年，不當兵後悔一輩子。圓夢後回到地方，可以根據自己大學所學專業或之前從事崗位選擇工作。

以前新兵經歷新兵連訓練、分到各個單位後，再結合單位需求、個人意願選擇專業對口培養；現在，新兵經歷新兵連訓練後，都會根據自己興趣和意願，繼續接受至少3個月以上的專業培訓。以前的模式，很多新兵可能2年兵役期滿，都沒有參加過任何專業培訓，如果回到地方，除去當兵的經歷，並沒有什麼專業特長。但現在的模式，所有新兵在“下連”前都已經接受了專業培訓，比如通訊、計算機、衛生、倉儲、炊事等等，即便2年兵役期滿，回到地方也算是有一技之長。所以，再選擇時也可以根據自己後期培訓專業選擇工作。

不可否認，大部分新兵為了逃避學習、為了逃避父母管束，參軍的時候都是十八九歲，思想不成熟、社會閱歷不夠，不知道自己未來的路怎麼走。2年兵役的磨練，可以讓人的心智更成熟、更懂得行有所止。回到地方，考慮從事工作時，不會頭腦簡單、思維單純，會多一點理性。這時候，如果想要從事自己興趣有關的行業，也並沒有什麼不可以。

以前一個朋友，大學專業是計算機，畢業後參軍學的是駕駛，也是準備滿2年後退伍。對於未來找什麼樣的工作，首選計算機相關工作，其次選擇駕駛專業工作（專職司機、公交司機、計程車司機等），再次還可以選擇一些公司的文員、後勤等崗位。實在不行了，乾點體力活，也能養活自己。

縱觀以往退伍的戰友，不安置工作的大有人在，現在活躍在各個行業，上班族、個體戶甚至微商等等……

很高興回答你的問題。首先:1、如果你單純想找一份工作，可以去應聘保安，企業或保安公司較喜歡剛入伍的軍人。2、可以應聘企業的普通工人，也較喜歡當過兵的人。3、你也可以找份可以學經驗和技術的工作，邊做邊學，為以後的生活積累經驗技術。希望對你有所幫助。

Hello，大家好，我是小白學長，也是名大學生，也是我們家當地這邊的民兵。你的問題是當義務兵出來可以幹什麼？我的回答是這樣子的：

主要看你有什麼特長，或則有什麼喜歡的工作，可以去當保安，也可以去考當地公安局的協警，（待遇不好），還可以報考公務員，

義務兵是經過部隊嚴格教育和管理訓練摔打磨鍊出來的一代青年，除卻個別不求上進、不思進取者外，退役後大部分大都具備了投身社會實踐、創功各行各業、奉獻服務社會的基本素質和基本技能，能從事的工作和適應的崗位很多。實踐已經證明，他們已經和正在成為國家建設、民族振興的重要力量，已經或正在嶄頭露角地活躍在祖國需要、行業需用的各條戰線、各個崗位，為自己的人生和理想奮鬥著、奉獻著、成長著、成功著。

首先，軍隊的正向教育為他們從事各業打下了好“底子"。有正向追求才會有不懈奮鬥，這是從業創業的根本。兩年的部隊生活儘管時間不長，但卻培育了他們正確向上的人生觀、世界觀、價值觀，使他們由一個普通青年成為了合格軍人，更加知道尊崇，更加知道尊重，更加知道遵守，特別是更加知道幹什麼、怎麼幹，知道什麼能幹、什麼當止，知道必須打拼、怎麼打拼，具備了這樣的好素質也就具備了從業的好品質。試想，有哪個單位、哪個領導、哪個行業不喜歡這樣的好部屬、好員工、好同事？！

其次，軍隊的能力培育為他們立足各行注入了好“因子"。軍隊儘管練兵備戰但內部也五臟俱全，從管理崗位到各類技術，樣樣不缺，並且基於作戰，有些崗位技能的要求標準還遠超地方。特別是隨著地方教育的普及，義務兵的文化素質越來越高，一些專才的大學生士兵也越來越多，部隊有針對性的技能培訓也越來越專，還有專門為退伍士兵適應地方發展開展的兩用人才培訓力度也越來越大。這些，既為部隊培養了“能打仗"的技術標杆，也為退伍回家造就了“能創業"的行業人才。即便是沒有經過技術學習，只要當過兵，只要當過班長，練就的管理才能也是社會各行急需、不可比擬、不可多得、不可或缺的。

再次，軍隊的作風厲育為他們建功各界培塑了好“模子"。能吃苦、敢攻艱、善打贏是軍人必須歷練和必須具備的風骨，只要具備了這樣的戰鬥精神，就沒有打不下的“婁山關"、攻不破的“臘子口"，特別在當今各行各業競爭日趨激烈，這樣的員工精神、工作勁頭、鋼筋鐵骨就顯得彌足珍貴。應該說，誰的這種企業精神越強大，誰的發展耐力和市場競爭就越美好看好，而這也正是義務兵經過歷練後優於他人的素質養成，也是適應崗位勝任工作的前提基礎。即便最初的他們在有些崗位顯得有所欠缺、有點吃力，但他們不畏苦、不怕苦，甘奉獻，敢吃勁的學習、充電、強能、趕隊會使他們遲早會實現超越，顯出超能，成為超人。

當然，不可否認，義務兵儘管經過部隊培養但退伍後仍然年輕，也都還有許多年輕人共有的特點弱項，仍需淬火鍛鍊，仍需學習提高，但我們相信，軍營的經歷會成為他們成功的簡歷，希望我們的社會各界各業越來越包容寬容地歡迎他們加入你們成功的創業隊伍之中，也祝願我們曾經最可愛的人勇立潮頭、永遠可愛。

派出所當輔警有利一面

基層派出所主要維護轄區範圍內的老百姓生命財產安全，打擊犯罪行為。輔警作為基層派出所的有力組成部分，也承擔起這部分功能。就目前來看，輔警可以說是退伍義務兵不錯的選擇之一。這是從輔警的工資待遇、工作受尊重程度、以及與軍人的氣質來說。

你好，很高興回答你的問題，義務兵復原到地方，我的建議是如果學歷不高就去提升學歷，而後學技能，如果學歷達標，可以參加公務員招考，事業單位招考，因為這些單位每年都會放出來一些崗位只能是退伍軍人報考的，這樣對我們的退伍軍人很照顧。如果學歷不高可以去選擇從事外賣員快遞員等行業，這些行業很辛苦，但是收入也非常可觀，如果在部隊是炊事員或者汽車兵的話，退伍之後就可以直接去做原來在部隊的工作就好了。

義務兵回來後抓緊學點實用技術，現在靠技術吃飯，賣力氣掙不到錢。在部隊開個車，做個飯等回來後基本沒用，達不到賺錢的水平。

我也是一名退役軍官，在部隊工作期間，我送過很多屆退伍老兵，很多退伍的戰友們到現在跟我還有聯絡，我也一直在關注著他們在地方的成長和發展。

關於當義務兵出來後能做什麼工作，結合他們的實際情況，我認為主要可以做以下四種工作：

關於考公務員和事業編制，目前全國各地都有向退役士兵傾斜的優惠政策，有的在報考條件上對學歷要求有所降低，別人要求本科以上，而退役士兵要求只要大專；有的持退役證可以加分，有的明確同等條件下退役士兵可以優先報名、優先錄取。還有一些崗位，明確要求只招退役士兵。

比如，我原來帶過的一名戰士退役回到老家後，報考了內地某地級市的人武崗位公務員，當時的招考檔案就明確寫著只招退役士兵，而且錄取分數線相對較低，他立即報考了，筆試、面試都是第一名，當時競爭還不是很大，現在已經在某縣武裝部正式上班了。

對退役士兵來說，大多數人都會走這條路。因為退役戰士有優勢。

透過部隊多年的摔打磨鍊，我們的戰士都具備了吃苦耐勞的品質，令行禁止的作風、強壯的身體、過硬的素質，這些都是退役士兵特有的優勢。

而輔警和保安這樣的崗位，就特別需要這樣的人。

我見過很多公安局、派出所招聘輔警，很多保安公司招聘保安，都特別喜歡招聘當過兵的人。

招了退役士兵，很多訓練都不要再搞了，很多要求也不要再提了，因為經過部隊的淬鍊，他們已經天然具備了這些素質。比如，站崗執勤、禮節禮貌等等。這無形中給他們節省了很多經費和精力。

我原來的退役戰友中，至少有60%以上都在從事輔警或者保安的工作，從他們的反饋來看，這樣的工作崗位還是比較適合他們的，他們幹起來得心應手，發展前景也不錯，很多幹幾年就當上了隊長等小領導。

現在軍訓教官是一個比較火的行業。很多地方中學、大學和職業院校都會利用寒暑假組織軍事訓練營活動。

而退役士兵從事這個工作，最合適不過了。經過部隊幾年的訓練，退役士兵的佇列運作都很標準，組織佇列訓練就像家常便飯，組織佇列會操也不是什麼難事。

據不完全統計，現在全國各地從事軍訓工作的人員，大部分都是退役士兵。

我原來單位的一名退役士官，退伍後在武漢開了一家軍事訓練營，他招聘的全是退役士兵，專門承接各類學校的軍事夏令營和冬令營活動，創辦5年來，他的業務越做越好，公司越做越大，成了武漢很有名氣的一家軍事訓練營公司。

司機，也是很多退役士兵退伍後從事的工作。這類退役士兵通常在部隊時就是從事駕駛工作，具備部隊駕駛證，透過部隊多年的訓練，駕駛技術也比較好，因此他們退伍後，就選擇發揮自己的技術特長，繼續從事駕駛工作。

至於具體形式，有的是給公司老闆或者政府機關領導當專職司機，有的是買臺或者租臺貨車跑長途運輸，有的是當計程車司機或者跑滴滴。

需要強調的是，現在一些地方公司老闆和政府機關領導特別喜歡請退役士兵當司機，一方面，他們相信部隊出來的司機技術好，另一方面，當過兵的人聽招呼、守紀律、作風硬，還有就是給人安全感。

我原來單位的一名退役戰士，在部隊就是開了十年車的老司機，駕駛技術精，為人很可靠，他還沒退役，地方一家上市公司的老總就看上他了，退役後，他直接去那家公司給老總當司機，待遇很不錯。