首先隨著當今科技的日新月異，醫術也在不斷尋求突破，新的醫療方式不斷出現，而且醫學和其他學科的結合比以往顯得更加緊密，這就對醫生提出了更高的要求。普通的鄉村醫生如果還是固步自封，不尋求醫術上的進步，那麼退出歷史舞臺是遲早的事情。而且隨著城鎮化步伐的加快，村子很快就被拆除，農民搬到新建小區居住，加上新型農村合作醫療等醫改措施的實行，鄉村醫生亟待尋找出路。而且在村醫養老保險方面，養老保險的繳納保證了退休的村醫，老有所依（我所在的地區，村醫養老保險已經實現了全覆蓋）;其次村醫要適應醫療資訊化建設的步伐，尤其是對公共衛生資訊化的掌握，最後必須要掌握常見病、多發病的簡單診治，最好能掌握簡單的中醫適宜技術，並服務於本村老百姓，只有在這幾方面選擇加強培訓，才能在准入、準出考核機制中佔得先機。

次，其實，作為一名鄉村醫生，真的很不容易。他們不像醫院的大夫一樣有工作時間和休息時間，不管多早，也不管多晚，不管多熱，也不管多冷，不管颳風，也不管下雨，他們都不辭辛苦的為病人奔波著。雖然說鄉村醫生本身也是為了生存下去的一種職業，可他們也是憑著一顆不平凡的醫德之心去濟世救人。而且面對這樣的情況，其實是不容樂觀的，因為農村還是需要一個基層醫療組織，每天看病要去到縣城，又遠又貴，這也是不切實際的，所以，就應該建立一個系統化的鄉村醫療機構，既要能夠滿足村民的需求，有更多的醫療裝置、專業的醫療人才，也要能夠互相滿足醫生的需求，這樣才能達到一個較好的效果！

最後在村醫養老保險方面，養老保險的繳納保證了退休的村醫，老有所依（我所在的地區，村醫養老保險已經實現了全覆蓋）;其次村醫要適應醫療資訊化建設的步伐，尤其是對公共衛生資訊化的掌握，最後必須要掌握常見病、多發病的簡單診治，獲得鄉村醫師助理資格證後，統一持證上崗。最好能掌握簡單的中醫適宜技術，並服務於本村老百姓。只有在這幾方面選擇加強培訓，才能在准入、準出考核機制中佔得先機。不管會不會被淘汰，我相信，大多數的村醫都不會丟掉那顆樸實善良的心，換份工作，他們也一樣會很出色，救死扶傷是他們的天職，沒有了救死扶傷的戰場，他們照樣可以創造出另一片助人為樂的天地。就像一句話說的:人生，只要你用心做了，輸和贏都是精彩！

淘汰村醫。

一部分民間驗方醫術也就消失了。

從此在沒有方便，省錢。效果好的民間驗方了。

現在的鄉村醫生服務的物件變啦！有沒有證，有沒有醫療水平都無所謂！只要懂電腦就行！每天就是協助衛生院的穿白大褂人員走訪，建檔，體檢，扶貧等！藥品交給藥超市！診療交給縣級醫院！只要按時填表造冊，領導檢查滿意啦！大家就都滿意啦！不是說風涼話！再過幾年，鄉村醫生就是個傳說啦！

中國的經濟在迅速的騰飛和發展，由於歷史的原因村醫這個群體遺留至今。不管社會如何發展，這些特待群體將會淘汰。一個社會的進步和發展是很多的群體和個人組成，一旦這樣下去淘汰或遺留都是一個過渡吧

急流隱退就是他們的選擇！隨著社會發展進步，醫療保險制度的不斷完善，看病難、看病貴將逐漸成為過去。本以低價行醫的農村村醫將面臨淘汰的可能。同樣的低價格，病人肯定選擇有資質有醫護能力的大醫院。啟碼醫療有保障，而且重病險高回報機制，人們肯定相信並依賴於各大醫院了。再像以前一樣來鄉村小診所己不可能。

這樣一來，農村村醫人員分流是必經之路了。其實也不要過於悲觀，加強學習，精益求精，在醫術上有所造詣，許多大醫院來會增加人才投入，以後的工作一定沒問題。

新舊交退也是自然規律，該退休退休，該轉崗就轉崗，沒啥大不了的。再說村醫對農村老百姓的貢獻是有目共睹的。政府部門也會讓村醫接受免費培訓，重組上崗也將成為可能。一定要對自己有信心！

現在村醫不會淘汰，現在好多空白村都沒有村醫，村醫很苦，大學畢業不願意來當村醫，原來老的不會電腦擔任不了公衛工作，只是給村民看看病減輕負擔，現在好多地方免費培養大中專生，很多人都不願意去，還說淘汰，找都找不到人當村醫，原來一百多萬的村醫減少到幾十萬了。

我是農村的，說句實話，村醫大多是大病看不了，小病看不好。只會賣藥打針輸液。現在人們被洗腦，似乎吃藥就等於健康。也就造就了村醫的市場。其實有很多疾病是不治自愈的。可是好多人似乎相信科學，過度服藥，造成身體抵抗力下降。還得吃藥。也就進一步培育了市場。人們離不了村醫，所以村醫不會被淘汰的。

鄉村醫生怎麼能夠合法化，農村少不了村醫，農村村醫不管天晴下雨寒冬臘月白天黑夜只要村民叫一聲就得馬上行動，應該人性化處理村醫存在問題，不能一刀切。

中域中醫教育為您解答：

村醫是上世紀遺留下來的一類特殊群體,他們有醫術高超,經驗豐富的臨床醫學常識,卻常常不被人認可。

如果未來要淘汰村醫，雖然從某種意義上說，是社會的一種進步，可也會為老百姓帶來很多的不便，醫生丟的只是一份工作，完全可以另謀他路，但是，老百姓看病會受到很多影響，畢竟去醫院掛號檢查也是一大難題。不管會不會被淘汰，我相信，大多數的村醫都不會丟掉那顆樸實善良的心，換份工作，他們也一樣會很出色，救死扶傷是他們的天職，沒有了救死扶傷的戰場，他們照樣可以創造出另一片助人為樂的天地。就像一句話說的:人生，只要你用心做了，輸和贏都是精彩！

學歷提升

提升學歷是有關部門對縣、鄉、村衛生技術人員所提出的硬性要求，也就是說參加成人繼續教育現今已不是一道個人是否要實現自我提升的選擇題，而是變成了一道必答題。

而且答與不答以及答題的好壞也直接影響著在崗人員的去留問題，按照崗位勝任力的要求，對於學歷水平達不到崗位需求的衛生技術人員，逐步從醫療衛生崗位清退。

考醫師資格證

取得執業醫師、執業助理醫師、鄉村全科執業助理醫師、中醫醫師這四個資格證書的其中一個，否者沒有辦法繼續行醫了。

那麼要取得這些證書對於鄉村醫生並不是那麼簡單，所以他們將面臨巨大的壓力和挑戰，只有不斷學習提高專業水平，才能走下去。

夲文所述，閃容是個人行為，國家從政策，檔案，法律沒有這樣的規定，在中國的醫療政策，和法規，都是堅持毛主席把醫療衛生工作重點放到農村去，和習主席，強基層，抓落實的，醫療衛生方針政策，三級醫療衛生網，村衛生室，鄉村醫生構建的網底，中國的三級衛生網是世界衛生組織認可的基層醫療衛生組識，夲文所述陶胎鄉村醫生，取消村衛生室，是胡編亂造的個人行為，最終以國家新的醫療衛生法，和38號主席令為準才是醫療衛生髮展的方向，和目標。

1、首先村醫不會被淘汰，因為村醫關乎到千家萬戶的健康，如果這個群體消失的話，相當於村民身邊的健康失去了及時有效的保障。

2、村醫未來的處境應該是優生劣汰，提高醫生的綜合素質為主，比如說：擇優錄用，競聘上崗等。

3、針對村醫的未來，應該選擇走“特色醫療”之路，一定要有一技之長，培養“一專多能”人才為主。醫生自己也要高標準要求自己，達到“人無我有，人有我優”的醫療專長，與時俱進，這樣才能穩步適應未來的醫療市場。

還接受培訓，吃飽了撐的。外行看熱鬧，外行管內行，你知道個啥？什麼都不為內行，外行指手畫腳，等你家人當了醫生就知道什麼感覺了。紅衛冰是不是重啟了，是否需要格式化，還是因人而異，以人為本，還是你就確定要以“本”為主了？醫療機構是合理了，也把你合理地抬出來了。同意簽字，不同意呢，沒有這條路，不過就是後顧自負唄。死了也白死。多麼理所應當，多麼振振有詞。請讓我穿越到古代，活啥樣不用你管。

在中國鄉村醫生隊伍是中國衛生戰線上一支非常特殊的隊伍，在新中國的歷史上，鄉村醫生髮揮了不可或缺的作用。特別是近年來隨著社會的老齡化和優質醫療資源城市高度集中，鄉村醫生作為國家農村社群衛生服務的延伸承擔的任務越來越重，從慢性病的管理、兒童的保健，到健康教育、健康促進，包括衛生應急、傳染病的報告等，鄉村醫生都承擔了重要職責。

（美麗的鄉村醫生）

鄉村醫師證從2004年後就停止考試，因此有人說鄉村醫師要淘汰了，我個人認為這是我們的國，面對農村嚴重落後的衛生醫療問題，為了更好的服務群眾，提出了更高的要求，具體表現為以下幾點。（集中培訓的鄉村醫師）

現在的鄉村醫師，必須具有縣級以上地方人民政府頒發的鄉村醫生證書和鄉村全科執業助理醫師資格證

我所在的鄉鎮位於縣城東南部山區，四面環山，地廣人稀，衛生服務的轄區內大多數自然村交通極不便利，道路崎嶇，廣大人民群眾打針吃藥極為不便。近年來，隨著我們的國，綜合國力的增強，對於社群及農村衛生事業投入越來越大，特別是脫貧攻堅克難階段，做為解決農村貧困人口“兩不愁三保障”的最後一公里。以我所在鎮為例，上級財政全額撥款支援建設了我鎮12個村衛生室。（我所在鎮的村衛生室進度）

2017年初，全國基層衛生工作會議在京召開，國家衛計委主任李斌表示，要穩定和最佳化村醫隊伍，確保“村級穩”。要解決好村醫收入問題，在將農村地區新增的人均5元基本公共衛生服務補助資金全部用於鄉村醫生的基礎上，新增的人均5元基本公共衛生服務補助資金仍然全部用於鄉村醫生，用於加強村級基本公共衛生服務工作。（可愛的鄉村醫生）

醫療行業中，作為一個醫者必須才能兼備，有才無能有能無才都不可以，醫院的大夫與農民村醫相比他們很有才，但在落後的農村農民村醫的能力不可小視，他們是全科大夫，大病不敢說小病小災的一個人全能給你解決了，而大醫院你去試試，錢沒少花還不把你折騰死了。

作為一名基層醫生，在回答您的問題之前，我們來分析一下，村醫目前的基本情況吧。1.上個世紀70-80年代期間，為了充實基層衛生隊伍，由縣級衛生學校培訓的一批村醫隊伍，以及曾經在部隊醫務室經過培訓，轉業後自願服務於本村的醫務人員。年齡大概在55-65歲左右，少數則已經進入了古稀之年（感謝您們對基層醫療工作所做出的貢獻）;2.上世紀90年代-2000年左右，考入市級衛生專業技術學校，擁有中專文憑。畢業後回到本村執業的村醫，年齡大概在35-50歲左右，也是目前村醫主要中堅力量;3.近幾年，由於就業壓級增大，中專畢業的護士、醫士也進入村醫隊伍，年齡在30-35歲左右;4.部分鄉鎮衛生院，為了完成村醫覆蓋率，聘用了少數專業以外的人員來造成公共衛生工作的村醫。以上幾個年齡階段的人員構成了總數接近100萬的村醫隊伍。

如果說村醫面臨著淘汰的話，那麼‘縣、鄉、村’3級醫療服務的網底由誰來構建？30分鐘醫療服務圈如何完成呢？老百姓看病遠、看病貴的問題如何解決呢？與其說淘汰，其實是村醫准入、準出機制的建立。

首先在村醫養老保險方面，養老保險的繳納保證了退休的村醫，老有所依（我所在的地區，村醫養老保險已經實現了全覆蓋）;其次村醫要適應醫療資訊化建設的步伐，尤其是對公共衛生資訊化的掌握，最後必須要掌握常見病、多發病的簡單診治，最好能掌握簡單的中醫適宜技術，並服務於本村老百姓，只有在這幾方面選擇加強培訓，才能在准入、準出考核機制中佔得先機。（個人觀點，非喜勿噴）

“村醫們在未來面臨淘汰，該如何做出選擇？”現在相對來說，對於農村農民而言，不僅僅是在教育環境等條件下，相薄弱於城市居民，在醫療條件下，同樣是比較薄弱的，而鄉村醫生的存在，其實更多的是一種職業素養的體現，一方面村民可能信任度不高，認為醫術並不精進，只能治療一些感冒發燒等症狀，這其實是不能完全滿足村民們的需求；另一方面，真心能夠留在農村，長期為村民服務的村醫其實迫於現實的無奈，也難以長期待下去，所以，被淘汰的現實是存在的，但與其是被淘汰，也有可能是自願選擇流失；

面對這樣的情況，其實是不容樂觀的，因為農村還是需要一個基層醫療組織，每天看病要去到縣城，又遠又貴，這也是不切實際的，所以，就應該建立一個系統化的鄉村醫療機構，既要能夠滿足村民的需求，有更多的醫療裝置、專業的醫療人才，也要能夠互相滿足醫生的需求，這樣才能達到一個較好的效果！

如果沒有村醫，老百姓醫病怎辦，縣醫院看病，抽血，驗尿，照x光等一系列，排隊，掛號，住院等，增加農民經濟負擔，看不起。

這是時代發展的趨勢，城市化發展程序中必然結果，社會環境的變化，使得人們對醫生的要求越來越高，迫使村醫不得不自拔毛……

村醫不能少，村醫在農村有著重要的角色，人民需要他們，比醫院好方便快捷，小病還是比大醫院有經驗。正宗的望聞問切。我信任他們。

未來的鄉村醫生已經作出了選擇————實際情況是青黃不接了！是選擇性的提前淘汰了。不要問我為什麼，請衛計委主任下來明察暗訪就一目瞭然了！