年底了不打招呼的人離職的，工資就不給了，打招呼了，領導不批准，離職了，工資也不給，怎麼辦？只能這麼辦，沒有辦法。

你說的這種人我就遇到過，這個是我的工資錢，當時問他要錢，他是上午拖中午，中午拖晚上，晚上拖明天，今年拖明年，一盯緊了就這樣拖，不跟著要又不提給！

遇到這種人你是真虐心，2015年欠我的工資拖到2017年我往法院遞訴訟書了才還給我，當時遞訴訟書的時候我也沒想著這些錢能要來了，就想著給他搞個黑名單，讓圈子裡人都知道他的為人。

後來也沒等到開庭，他就把欠我的工資還給我了，事實說明這種不守信用的人就不要給他留面子，直接起訴了省心！

幾千塊錢數目不大，如果是長期跟著老闆幹倒也沒什麼，可能資金上確實比較緊張，可以等來年資金寬裕了再討要；如果來年準備換地方，那就追的緊點，會哭的孩子有奶吃。

生活中很常見拖欠幾百、幾千的工錢，數目不大，不管從哪兒擠擠都是可以結清的，可是就是留這麼個小尾巴，要的緊了好像不理解他、不信任他，不要吧是自己的血汗錢，辛苦一年不容易，也想多拿點錢回家過年。

1、想要賴賬。這種情況也很常見，也是很多無良老闆的慣用伎倆，先把大頭給了，剩下的尾款等以後有錢了就給沒錢就這了，老闆嘴上肯定說隨後給，但是如果來年不在這裡打工，幾千塊錢很多人就不了了之了，不值得來回跑，訴訟週期長而且還得出相關差旅、訴訟費用。

2、確實沒錢。做生意的確不容易，年底了貨款、材料款、工資款都得支付，資金週轉上肯定有壓力，根據自己手裡資金情況，每個人按比例墊補些，不至於空著手回家過年，這種情況也可以理解，誰都有難處，就看自己如何衡量了。

3、想要留人。怕來年工人自尋去處，單位又得重新招聘，所以索性扣留部分工資尾款，等來年上班後再發放。很多單位年終獎放到年後發也是這個原因。

遇到這種情況怎麼辦

1、如果想繼續幹下去。兩種選擇：

一是等來年再向老闆討要工資，老闆和員工是一個利益共同體，雖說付工錢天經地義，但是在一起共事還是要相互體諒，誰都有難過的坎，理解一下、支援一下，老闆也會心存感激。

二是如實向老闆反映自己的難處，比如家裡確實需要用錢，作為長期搭檔合作的夥伴來說，老闆也會給予理解的，不是遇到難處誰也不會硬去急著要這幾千塊錢。

2、如果不打算在這裡幹了。會哭的孩子有奶吃，有三種選擇：

一是向老闆要，反正不計劃在這裡幹了，也不必顧及什麼感情、上下級關係了，欠賬要錢天經地義，何況是自己辛辛苦苦的工資錢，不管有多大的難處，那是你的事情，作為員工而言，我付出了勞動或者技術，你就理應支付。

二是向勞動局反映。跟老闆討要還是拒不支付，那就找勞動局吧，把你的合同或者相關工作證明、欠薪證明等向勞動局提交，他們會進行調查，幾千塊錢問題不大，單位也不願意因為幾千塊錢被人社部門列入黑名單，一般勞動部門介入後會很快解決。

三是向法院提起訴訟。收集合同、欠條等證明，向法院起訴，幾千塊錢執行起來很容易，正常情況不到開庭就能把錢給了你，誰也不願意因為幾千塊錢讓自己徵信受到影響。

其實方法有很多，只是說這些方法從整個流程和成本上來選擇，大部分人會放棄。

一就是去各大論壇、平臺發帖，透過網路的力量，輿論的力量，給對方施加壓力；

三是找一群人去公司坐著，跟著老闆，他去哪裡就跟到哪裡；

四是透過法律訴訟或者仲裁的手段進行救濟。

但是金額只有幾千塊錢，貌似這些方法其實最終都會放棄。而往往算了的結果，卻讓這些無賴成為了理所當然，惡性迴圈。

所以是自己的該要回來還是要想盡辦法要回來，就算要不回來，我覺得也要給這些人一點教訓。

幾千塊對於一個員工來講不算少，對於一個老闆來講不算多。年底了大家都要用錢，對於實在拖欠工資的（明年還在這公司乾的，曉之以情動之以理，裝窮；不在這公司乾的，拿起法律來保護自己，透過勞動仲裁討薪）。

我親身經歷了此事，幾千塊錢的工錢電話費都不知打了多少。老槽心了。不能給這種人留情面。到法院直接申請強制送支付令，乖乖給你送來。

可能老闆真的沒錢。2019現在很多老闆都窮過打工的，這是真的。好好溝通，不要帶情緒，如果你也有困難，那就問問是否能支付一部分。人與人之間相互理解，你給人家留些尊嚴，也是給自己多積緣分，誰也不知道未來自己是不是就不和他打交道了呢。如果是有錢不給，那態度可以強硬些，也可以告訴他你有辦法讓他給。

老闆欠幾千塊錢不給的，你必須依據《勞動合同法》的規定，至少具有自己在職以及欠薪

的證據，而且是在離職（接到解除勞動合同通知日起）後一年內的，你要先去單位、老闆

所在地的社保局申請“勞動仲裁”，如果對於勞動仲裁不服的，才去單位、老闆所在地的法

院起訴。

只要你有自己在職以及欠薪的證據、離職（接到解除勞動合同通知日起）後一年內的，你

一定就能在最短時間裡得到社保局申請“勞動仲裁”的支援，很大可能不用在費時費力的到

法院起訴了。

對於欠錢的老闆，不管是幾百，幾千，幾萬，都是不誠信的表現，工人的血汗錢必須的發給工人，讓工人寒了心，這個老闆還能有什麼發展前景。

老闆欠錢不還的天天催他還錢也不會還，如果有可以幫助的媒體的情況下可以找電視臺幫忙要工資，或者說可以查閱相關勞動法的規定給老闆說不給錢就透過法律的途徑拿到工資。

我在上海松江區新浜鎮工廠裡幹了幾個月老闆拖欠工資仲裁調解8700八月十五號以前付清等到給錢的時候老闆說只給800O元同意就給你不同意就沒有這樣的黑心老闆是不是惡意欠薪