衣櫥整理師是透過對客戶色彩風格、診斷，進而有針對性的為顧客上門整理衣櫥，然後再陪同客戶購買適合他們的衣物的專業性指導顧問。衣櫥整理師會根據顧客的需求，從造型、色彩、搭配角度出發，打造出適合環境的著裝。這個行業在國內才剛剛興起，從業人數寥寥無幾。只有培養能夠透過衣櫥整理師職業認證的專業性人才，才能滿足社會需求及個人發展需要。部分精彩課程：1. 衣櫥整理流程2.色彩搭配技巧3. 服飾風格規律4. 陪同購物5. 品牌風格定製6. 衣櫥整理師的禮儀規範、注意事項

衣櫥歸納？看來需要好好普及一下了。

衣櫥管理師是整個團隊的靈魂，這個職業在衣櫥管理行業佔比的綜合素質也是最高的，他們要懂得國內外的品牌知識、服裝面料及水洗標識、奢侈品類別及養護，還要懂得當下時尚流行元素、流行款式，能精準的給到顧客時尚穿搭建議，構建衣櫥品質與品味，他們還要懂得空間規劃師和衣櫥整理師的技能，所以說衣櫥管理師是團隊的大腦，也是團隊的管理者，在職責上對內管理空間規劃師和衣櫥整理師，對外專注幫助顧客找到空間與物品之間所存在的根本問題；然後指導空間規劃師解決收納空間的合理性，並改造收納功能不合理的格局，使其變得合理，實現容納更多物品的儲物需求；最後指導衣櫥整理師解決收納問題。

如果說衣櫥管理師是整個團隊的大腦，那空間規劃師應該是整個團隊的脈絡，空間規劃師要根據顧客的實際情況出發，規劃整個執行部分，要懂得CAD製圖、瞭解衣櫥材質與製作原理、瞭解空間規劃佈局及改造方法，衣櫥格局五金構造，收納用品的採買與選購等等。哪些空間需要改造，哪些物品需要合併儲放，哪些儲物空間可以調整，哪些空間需要添置收納用品等等，整個家庭的脈絡都在空間規劃師的掌握之中，他能瞭解大腦所想，完成大腦傳遞出來的資訊，並最終實現。

那麼衣櫥整理師就是整個團隊的器官，用她們辛勤的勞動來支撐空間規劃師的脈絡佈局和衣櫥管理師的靈魂思考。衣櫥整理師要懂得收納技巧，整理方法，收納用品使用等細化的落地環節。

三者分工明確，確缺一不可，從而形成一個衣櫥管理的行業。管理而非簡單的整理，它把整理收納昇華，把服務賦予了思想和靈魂，不但幫助顧客管理物品，還能讓顧客透過服務領悟到方法，從而管理自己的生活以及未來的成長。

其實沙發的老師觀念我蠻認可的！我是衣櫥管理行業踐行者之一吧！我們這個行業確實是有精分！不過有個點我想要補充，就是關於衣櫥管理師的素質要求和基本知識儲備要求，我作為一名高階衣櫥管理師，並且在長期的實踐當中積累，衣櫥管理師其實需要了解的範疇會比另外兩個範疇瞭解的更廣！有時候也會包含兩個細分，非常開心這個行業有很多前輩，同時我們也很希望與眾多前輩合作！

整理師證書如何報考？如何判斷課程價值？

收納是家居永恆的話題

- 機構篇 -

目前有很多機構或者個人品牌可以報考收納師相關證書。

不同機構所培訓的內容也是千差萬別。

整理收納師報考 機構 大致分為以下3種:

01 單純培訓成整理師

此類機構培訓後的學員，除了知道如何整理收納（大多隻是區域性空間的小改動，小規劃。），沒有太多的收穫以及更長遠的發展。

此類機構大談“斷舍離”，一再強調收納，相對死板，老氣橫秋，不會變通;

整體審美和職業規劃都相對欠缺，將收納師這個需要規劃思考和審美行業做成一種家政的感覺。

此類平臺專業能力不是很充足，大多是賺取培訓費和加盟費用。學員的收穫和後續的發展都不是很大。報名此類機構的學員大多以寶媽和家政公司的人員為主。

課程內容太過單薄。

上圖為某培訓機構相關內容

個人觀點：

收納師行業，花10幾、20萬弄個自己的展廳，加盟別人的品牌，完全沒有必要，2019了，這套機構賺錢方式已經太老套了，不是共贏局面。

相比上面這些，在網際網路時代，最重要的是要全方位打造自己的專業能力、分析問題的能力和個人影響力，而不是各種表面的虛的東西。

此類機構不具備核心競爭力，太過單一死板，旨在把收納師行業打造成家政行業，缺乏本質思考，整理方法和成果也相對老套，容易造成錯誤引導，未來發展很侷限，極易被淘汰。

02 空間規劃整理諮詢師

關鍵詞： 規劃 諮詢

此類培訓機構培訓內容相對全面。

學費同第一類差不多。且可以複訓，

只要自己有上進心，導師可以終身指導你。不收取加盟費。

從課程內容、師資方面都相對全面和有品質。

區別於市面光靠噱頭賺錢的一些機構。

團隊成員包含北上廣等地的各位大咖級別的行業內領頭人和大咖，學員遍佈全國。

課程內容包含了專業的空間規劃、相關心理學、審美力、個人品牌打造力等等全方位的內容。相對全面。

上圖為中國職業人才認證中心頒發的高階衣櫥管理師證書

以上圖片取自一個相關培訓品牌

（相當於從0-1，再從1-10的教學了，只要不是自己懶，肯定會有結果。）

報此類機構的人員就相對廣泛了，寶媽、一些頗具長遠眼光的家政人員、家裝行業的各類專業人員、渴望提升生活品質的白領、高管等等等。

03 打著“日式整理”的口號的機構

偏日式收納風格

此類課程內容也是大多隻包含收納內容，內容偏日式收納風格。

（日式的一些收納風格，理念比較先進合理。方法不能照搬。）

但是客觀的來講，日式收納的靈魂在於先進的思維、理念+適合日本國情的收納規劃方案。

“斷舍離”這類的概念，20年前在日本就流行起來了，中國相對應的觀念意識還只是剛起步，從觀念轉變上，還是需要一段時間的。而且從觀念的轉變到行動也需要一段時間。

再者，國內一部分設計師也好，家居愛好者也好，會在不瞭解客戶、不瞭解自己的前提下盲目的學習日式的一些收納設計。

日式收納設計，一些理念和方法都非常的科學和符合人性使用體驗。

其中適合我們生活習慣的、我們中國居住大環境的我們要虛心學習，而不是盲目的100%“借鑑”。

因為他們有他們的文化與生活習慣，我們也有我們的文化與生活習慣。

單單拿女性群體來說，情況就天差萬別：

日本大多數女性以家庭主婦為主，自由時間充足，有大把時間研究如何把一件衣服疊到極致。

而在中國，越來越多的女性開啟了自己的事業。有想法，有作為，更獨立。

在此基礎上，就出現了一個問題：

就是中國越來越多的獨立新女性不會像日本主婦那樣花大量的時間在家務方面，所以高效舒適的生活才是中國女性的首選。

而不是表面看著整齊，實則要花費大把時間去維護。（此處不針對日式收納，有些收納師的整理方案是所有物品，堆堆堆、疊疊疊，看起來像是整齊的優衣庫貨架，復亂率可想而知。本人大學期間做過優衣庫陳列師，還是勸大家不要大面積堆，不要大面積疊，不然後果很酸爽。這類方式，只適用於商場陳列，因為客戶看著舒心，家居陳列一定一定一定要避免!）

遠離疊疊疊！！！

所以對於“日式收納”，我們學習其先進的理念和方法，具體的方案，我們要根據我們自己的要求，做合理規劃。

機構篇總結：

以上大概的三類機構，總得學下來，價格也多少有差異。

相對收穫大的，為第二種。收納本身的專業知識保障以外，還連結、延伸、聯動其他很多方面，增加了很多的可能性。

如果想從事這一行業的，專業技能+變現能力是同樣重要的，缺一不可。

而不是蠻幹，可以報考第二類，除了專業的收納技能，還可以收穫先進的理念和各行業大咖朋友。

看你個人是想做一單是一單的工作方式，還是有戰略，有方法，有佈局的長遠發展了。

分享一個評判課程好壞的標準：

這個平臺團隊背後的資源如何；

這個平臺的課程內容是否系統如何；

這個平臺團隊的案例質量如何；

這個課程是隻教你成為工具型的員工，還是成為一個能夠獨當一面的個人品牌的決策者。

如果要求不高，只是單純想學習收納的，三種都可以學習。

- 證書篇 -

培訓機構千差萬別，魚龍混雜，證書種類也是。

整理收納師報考 證書 也大致分為3種:

01 中國職業人才認證中心頒發的證書

中國職業人才中心頒發的證書大致分為兩種：

高階整理師 vs 高階管理師

上圖為高階整理師

上圖為高階管理師

02 各種國內社會組織、協會證書

各種自己成立的大小社會組織、協會頒發的證書，有些培訓機構會自己頒發自己的機構證書。

03 類似日本等境外協會的證書

比如英式管家，日本整理協會。

證書篇總結：

證書種類千千萬，沒有好壞，看自己的判斷與能力了，最終還是要看自己能給別人帶去多大的價值和幫助。

收納師要做的，就是將生活中的一地雞毛安置妥帖。把握人群特性、空間屬性和人居動線三者間的關係，預設性的解決居住者在需求變遷中將要面對的問題，同時也為每一位家人帶來更多對未來美好生活的想象。

否則一切都是虛的！

在這個知識付費的時代，越來越多的人願意選擇為高品質的服務付費。

完

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選擇有序收納

過高效舒適生活

讓家煥新顏

希望每個人都能擁有對自己生活的掌控力！