不好找，基本上要很正規很大的廠能找到。

我們老家最近寧德時代招聘普工，看招聘啟事基本上能達到你的要求。

非常容易。

不論是幾線城市，普工工資高低要麼取決於每日的工作時間也就是所謂的加班，要麼取決於工作強度，還可能存在於工作本身對於健康的影響。

首先要強調五險一金，可以著重考慮本市大的企業，大公司一般不會冒處罰風險不給員工交保險。而私企許多時候不籤勞動合同，很可能承諾繳納而不履行承諾。至於工資不用擔心了，在大企業，只要肯努力能吃苦，四千是沒有問題的，普工工資本就是出賣勞動力換取的，付出與回報成正比。

拿電子廠舉例，一般基本工資1900-2100之間，剩餘全靠加班和獎金，還有一種基本工資在2500-3000之間，但是沒有滿勤獎之類的，有加班工資和加班補助，類似的是加班每小時一般在11-16之間，總工資算起來都差不多。

進入這種公司的途徑很多，首先就是找準目標，然後開始著手。

1.直接到公司門衛處諮詢招工事宜，這種大企業一般都是長年招聘，而且條件放的很寬。

2.透過網路投遞簡歷並電話諮詢招工事宜，參加面試。

3.透過網上的人力資源機構進入公司，透過他們有利有弊，自己衡量。利在於省事，報名基本可以入職，弊在於非公司正式員工。但是保險會有，公積金沒有。

4.直接應聘技術類工作，學徒一段時間後，工資突破四千，比如汽修，機械類，至於是否繳納保險，自己確認。

普工工作就是下苦力，只要肯幹，沒有找不到，只要上進，工資都不會低。想要五險一金而且工資四千以上，無論哪個城市，都要做好累的準備，畢竟普工這份工資不好賺，從另一個方面考慮，確實穩定的，起碼不會有其他顧慮的事情，當一天和尚撞一天鐘，幹活就有工資。

要注意，進入公司以前要確認工資結構，是否簽訂勞動合同，是否繳納五險一金，多長時間開始繳納等，口頭承諾向來不管用，還是紙質文書有法律效力，一旦自己不爽可以拿起法律武器維護自己的權益。