回覆列表
  • 1 # 周男

    這一個肯定算不了工傷啊,因為你都下班了,對吧?!如果你是在工廠裡面工作的話,受傷了,那才算工傷!下班路上刮傷了,應該是找對方協調!看看是如何墊付醫藥費!

  • 2 # 無雙談車

    當然是工傷了,你這個很標準的工傷。

    被車颳了是交通事故,但是在愛上下班的路上出了這種問題,肯定是工傷的。

    .在合理時間內其他合理路線的上下班途中發生意外屬工傷。(一)在合理時間內往返於工作地與住所地、經常居住地、單位宿舍的合理路線的上下班途中;(二)在合理時間內往返於工作地與配偶、父母、子女居住地的合理路線的上下班途中;(三)從事屬於日常工作生活所需要的活動,且在合理時間和合理路線的上下班途中;(四)在合理時間內其他合理路線的上下班途中。[1] (上下班途中受傷指的應當是在合理時間、路線上發生的,且非本人主要責任的交通事故。)

  • 3 # 恩哥愛剪輯

    需要交警出具責任認定,如果你不承擔主要責任,可以認定為工傷。

    如果你承擔主要責任,那就很不幸了

  • 4 # 車中轉站

    這次事故如果是你在正常上下班路上,上班時間範圍內,是你上下班必走的路,單位也會給你一定的補償。肇事司機也要付一定的責任,你本人是否有沒有違章騎行違規交通法。有交警部門做責任認定的劃分的事故認定書。

  • 5 # 韓新新律師

    你好,上述情況可以認定工傷。

    根據《工傷保險條例》第十四條第六項規定:“在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的。”

    你的情況基本符合上述條文的規定,其一,是在下班途中受傷;其二,你是正常行駛,對方搶道,對方應負全部或主要責任。

    因此,可以適用上述條款認定為工傷。

    注意:認定工傷有時間限制,因此在事故發生後要及時跟進,不能大意。

    用人單位應當自事故發生之日起30日內提出工傷認定申請;用人單位沒有申請的,工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發生之日起1年內,可以直接提出工傷認定申請。

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