一個好的幼兒園老師，應該是不斷的自我學習成長型的老師，真心熱愛這份工作，不是家長面前一套背後一套。不要因為家長抱怨就否定自己的工作，當然也要學會反思自己是否哪裡做的真的不夠好，搞清楚家長為什麼抱怨，才能根本解決問題。

很多家長都會抱怨老師不專業，這個沒辦法去逐一給家長解釋的，如果是一兩個家長有類似的質疑，那應該是家長心裡對幼師工作的衡量標準是不一樣的，如果是大多數家長有抱怨，那你應該從自身找找原因！

針對少數家長抱怨的問題，建議你們可以弄個家長開放日之類的活動，可以邀請抱怨的家長入園體驗一天幼師的工作，並且可以讓家長來給孩子們上課，進行管理，切身體會會減少家長的抱怨！這比直接去問家長好得多，對於那些經常抱怨又沒有時間的家長，你只能儘量做到最好，沒有哪個班級的家長能對幼師百分百滿意的！心態放好，多跟家長溝通，經常給家長群裡發發孩子們一日活動的影片，家長看到孩子開心，他們就挺開心的，慢慢的家長會認可的！

我覺得這是一個不錯的契機，原因是：家長提醒了你自己要成長了，認真讀書，用專業的方法帶好孩子就可以了。時時刻刻保證正能量，理解包容別人給你提的建議，認真最佳化自己，才不會被別人抱怨。我可能是不服輸的性格，對我自己來說，家長提出的問題虛心接受，調整自己，眾口難調，那就一個一個調。你的正能量，會給家長營造好的環境，就不會抱怨你，會理解你。現在的班級帶了三年，我們發時候發生過不愉快，但又是說開了，就不是什麼大事。我堅定的理念：一定要和家長良性溝通，為的是我們的可愛的花朵。這也是教師價值體現。