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  • 1 # 程式碼愛好者

    你為什麼不去試著考一個學歷呢?就算是你換了個公司,難道以後你還要重複現在的現狀嗎?這不是解決問題的辦法。

    我跟你一樣,我也是高中畢業,當時因為家裡沒錢,三本上不起,後來去上了個技校,為了學個技術,好出來找工作。

    學歷低的確不好找工作,但是你以高中學歷,能做程式設計師,說明你的學習能力非常強,你可以試著考一個學歷,推薦大專考遠端教育,本科自考計算機科學與技術專業,程式設計師考個專業對口的學歷還是很重要的。

    計算機科學與技術,很多省份都有主考院校的,我是深圳這邊的,廣東地區的主考院校有深圳大學和華南師範大學,可以選擇計算機科學與技術專業計算機資訊管理方向,這個專業不考高數,公共課有英語2,相當於英語3級到英語4級水平,其它科目有近代史,馬克思,作業系統概論,軟體開發工具,c++程式設計,資料庫系統原理,資訊系統開發與管理,管理資訊系統,管理經濟學,計算機網路原理,資料結構導論,運籌學基礎,計算機原理,資訊資源管理這些科目,有計算機科目,也有管理相關的科目,以後想轉管理職位也是能用得上的。

    我為什麼能知道這些資訊呢?因為我自己也是一名自考生,目前最高學歷是高中。我從201804考期開始參加考試,目前已經經歷了4個考期了,算是一個比較老資歷的自考生了吧。

    目前為止我總共過了14門課程,還有兩門課程沒考,沒考的科目是運籌學基礎和英語2。在這4個考期中,可能是運氣好的原因吧,目前每一門課程都是一次過,雖然也有60分飄過的經歷。

    我是從流水線做起來的,剛畢業做了3年多的普工,計件的,2010年左右,一個月扣掉社保公積金最多7k多,一般是4,5k,但是很累。後來慢慢的透過自己的努力,做產品維修,技術員,工程師,從中專畢業後來慢慢考大專,自考本科,目前在一家外企做部門經理,工資不高,但是也有一萬多,手下管幾個工程師,他們也是全日制本科學歷,還有學位證書。工作到了一定年限,有了充足的經驗之後,學歷並不是最主要的。

    我當初面試進我現在的這個公司時是2018年底,我那時候本科自考才一年,才剛剛考過8門科目,我如實對面試我的總監和總經理說了我目前是在自考中,最快要到2020年底才會拿到畢業證,沒有任何學歷造假。面試了好幾輪,後面通知我入職,矜矜業業做了一年,後來公司擴張,總經理提升我當部門經理。

    我目前最高學歷仍然是高中,2020年底大概可以拿到大專畢業證和自考本科華南師範大學計算機科學與技術專業的畢業證。我們是新加坡的外企分公司,這邊的研發部,總共3個部門經理,另外兩個部門經理,一個是海歸,一個是碩士,但是這並不妨礙我跟他們工作上的交流。

    我現在的這家公司,早上9點半上班,中午11-45下班,下午14點-18點,中午休息135分鐘,18點就可以走人,基本18-30之前下班,5天7小時,一年多沒加過班了。空調,怡寶桶裝水,微波爐,隨便用,冰箱裡的可樂,冰紅茶,雪碧,優酸乳,各種零食,辣條,麵包,小點心,咖啡等隨便吃,全都免費,日常時不時有新鮮水果,比如香蕉,芒果,菠蘿,西瓜,葡萄,荔枝,龍眼等,有時會在美團上點奶茶,公司請客,座標深圳寶安區這邊。

    所以,建議你去報考一個自考本科,一邊工作,一邊提升學歷,以後想換工作也能用的到。只要你有自考學籍了,有成績單了,你就可以在省教育考試院的官網上列印線上驗證單給公司人事部證明學歷,我的大專和自考本科學籍資訊就是這樣提交的,有什麼疑問可以多跟我交流交流,自考路上我也有遇到好幾百個考計算機科學與技術的程式設計師同學,有疑問可以互幫互助。

  • 2 # 朕的皇妃是英語

    飽和是不可能的,現在程式設計界不是不缺程式猿,而是缺有經驗的程式猿。由於中國程式設計界不跳槽不漲工資的生態,導致大量的小公司不會去招聘應屆生。因為他們怕花了大量的人力物力,好不容易培養的能獨立做專案了,然後員工跳槽了。因此,想要入行,首先要有一個準備,就是半年甚至更長時間,你拿很低的薪水,只求專案經驗。然後跳槽去別的公司,會有更高的工資。就看你怎麼選擇了

  • 3 # 墨客效率

    關於飽和和學歷這個很多時候都是藉口,任何一個行業都需要不斷創新和不斷學習進步才能生存下去。在各個高速發展的時代你要你有能力就一定會有一席之地!

    程式設計師這行很多大神級別的人學歷都不高,所以學歷不是最重要的,學習能力才是!但是自身天分和學習能力會比學歷更重要,記得以前面試一家企業就沒有學歷要求,筆試的第一環節是考邏輯能力的,第二才是專業知識!

  • 4 # 話匣子紅追

    程式設計師這個行業永遠不會飽和。

    因為程式設計師是一個高技術水平的工種。

    能程式設計的人一大堆,甚至小學生有的都會。但真正能自己帶專案,做研發的程式設計師並不多。

    而且程式設計師工作是一個多進多出的行業。

    每年都有一大批相關專業的大學生畢業,湧入到行業中。然而一個程式設計師很難幹到50-60歲,每年又有一大批30-40的人轉行亦或者被辭退。因為如果你從事科研工作,那麼需要你有很高的技術水平,畢竟這樣的人還是少數。如果你在網際網路企業,遊戲公司等任職,那麼這部分領域主要的使用者人群集中在40歲以下。這也就需要程式設計人員要了解市場需求,也就要求你的年齡和使用者相仿。因此導致程式設計師一旦過40歲,若是進不了領導層,亦或者做科研,工作就會遇到一些麻煩。第一,年齡偏長,思維喜好無法滿足使用者人群。第二,已成家立業,不可能在全身心的投入到工作當中。第三,你一個月的工資,足夠單位僱傭幾個意氣風發,加班加點,任勞任怨的大學生。

    也正因為這樣,雖然每年高校畢業的計算機相關專業的人很多,但程式設計師仍有很大缺口。如果你想當程式設計師,什麼時候都有機會。

    你想學程式設計。這個要看你有沒有天賦。

    因為你沒學過,沒有正常上大學讀對應的專業。這樣你的專業能力就只能靠自己,或者報個培訓班,亦或者考個自考學歷等渠道來獲得。但不管那個渠道肯定都比不上正經大學踏踏實實的學四年。這就需要你有天賦,計算機程式設計的思維和人大腦的思維並不完全一樣。有的人擅長,有的人怎麼想也想不明白,只能死記硬背,顯然死記硬背是無法工作的。我上大學那會,文院的一個老師就是喜歡程式設計,自己學習程式設計,寫的程式比專業的還好,還便宜。在當地也小有名氣。如果你有天賦,有這方面喜好,那麼就努力學習。即使不找工作,單獨接活也不是不可以。

    所以你想做就做,還有機會。但要實事求是,程式設計這東西若是沒有點喜好和天賦,單單是為了生存而學,即使再努力也不太可能取得多大成就。

  • 5 # 千鋒教育成都

    網際網路行業迅猛發展,帶動軟體開發行業的快速發展,Java開發也隨之迅速發展,並得到了良好的市場迴應。國家政策不斷助力Java開發工程師相關行業的發展,並且國家提供大力度經濟扶持,工信部等八部委投資4000億元建設基站。Java開發如今是一份前景十分廣闊的職業。Java工程師在中國已經存在多年,雖然發展市場廣闊,企業對Java開發人才的需求量非常大,但是中國的Java開發人才依然稀缺。那麼,對於想在廣州學習Java開發的人來說,成都java培訓哪家好呢?

    成都java培訓哪家好?千鋒高標準教學打造高薪學員

    千鋒成都Java培訓團隊擁有眾多實戰派講師,金牌講師齊聚,主流巨擘帶你引領Java時代。千鋒Java學院講師全部遴選自有多年一線實際專案經驗背景的資深行業人員,開發理念超前,把握時代潮流技術,融入前沿開發技能,帶領學員深入學習Java,嫻熟駕馭各種技法,給學員不一樣的學習體驗!

    千鋒成都Java開發培訓課程主要分為以下四個階段:

    階段一的Java基礎。

    JavaEE的學習內容從計算機基本概念,DOS命令開始,為你入門程式語言掃盲,什麼是程式,如何配置JAVA開發環境,JAVA程式設計的過程是怎樣的,JAVA有什麼物特點,程式是如何執行的,這些你都可以在這裡得到答案。接下來是介紹JAVA程式設計的基礎語法,共分為10個知識點,我們將學習變數,基本資料型別,進位制,跳脫字元,運算子,分支語句和迴圈語句等,以達到訓練基礎語法和邏輯能力的目的。還有對陣列、面向物件和異常處理等。

    階段二是javaWeb的學習。

    Web前端開發基礎和框架、Servlet和JSP在Web後端的應用、Web後端開發相關專題、MVC和分層架構以及專案開發流程及CASE工具的使用等。

    階段三是 java框架。

    框架是程式中另一種儲存資料的方式,比直接使用陣列來儲存更加的靈活,在專案中應用十分廣泛。同時,框架整合開發(SSH/SSS)、RESTful架構和移動端介面設計、第三方介面和線上支付功能、網站安全和Spring Security應用實戰、複雜使用者互動處理和Spring Web Flow的應用、MyBatis的應用和SSM整合,我們將深入研究其中涉及到的資料結構和演算法,對學員的技術深度有了一個質的提升。

    階段四是java+雲資料。

    億級併發架構演進、Linux基礎、搭建tomcat環境以及大資料開發雲計算等高階Java教程,是java技術的高階知識。其中穿插專案實戰演練,企業真實專案供學員應用學習,進行知識體系的"二次學習",形成的核心競爭優勢,助力千鋒Java培訓 學員在求職浪潮中脫穎而出。

    千鋒成都Java培訓課程的授課模式採用全程面授,講師成本雖高,但是效果卻是顯著的,和學員面對面溝通,瞭解到學員在學習過程中遇到的問題,動態地調整授課方式。及時有效地幫助學員解決疑難問題,提高學員的學習積極性。千鋒成都Java畢業的學員薪資高出同行業的其他機構,有理可依。

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