在外經商多年，村裡邀請你回去做村官，你同意嗎？

每屆的村官村黨支部書記和村委會主任的後選人名單是由鄉鎮黨委，鄉政政府人大選舉委員會，根據本村村黨支部書記提供名單報鄉鎮黨委政府備案產生，在選舉時這些人的名單印在選票上，讓本村黨員選舉村支書，村民選舉村主任

凡在選票上的三個名單中，你不是村支書就是村主任要麼是村支委，村幹部就是這樣產生的，凡是村主任和村文書當了村官就可以入黨，在下屆選舉中就可以成為村支書，村幹部產生的流程就是這樣的。你不在選票上，村黨員選你當村支書是不行的，村民選你當村主住也是沒有權利的，多年來村兩委換屆選舉的方式就是這樣執行。

我鎮高崗村處於城鄉結合部，依山伴水，條件優越，長期以來村兩委幹部不團結，鬧分裂，村裡經濟一片空白，多年來欠鎮上酒店吃喝招待款20萬元。我村村民王政啟高中文化，今年四十二歲，他長期在江蘇經商，富裕後回家在鎮上辦了"汽車零件製造廠"，零件銷往江蘇，年利潤達200萬，在2010年村兩換屆選舉時，鎮黨委政府看中了他，讓他當任高崗村村委會主任，不到一年入了黨，現成了村黨支部書記，他在高崗村幹了兩屆，現在還是村支書。

在外經商多年，應該說已經積累了很豐富的賺錢經驗，不僅見識多，有頭腦，也學到了許多外地的好經驗，好做法，回村當個村幹部，帶領村民共同發家至富，這倒是個不錯機遇，有這種本領的人應當抓住這個機會。如今國家實施的農村振興戰略，對農村的投入越來越大，農村正處在發展的機遇期。如果說分田到戶是農村的第一個春天，那這次農村振興戰略就是農村的第二個春天。農村環境整治、農田基本建設、植樹造林、側所改造、道路修整，等等事項，國家都有投入。這樣的大好機會，回農村當個村幹部，都是求之不得的好事。如果你遇上了，那還不是天上掉餡餅嗎？過去在選舉村幹部時，很多人都是打破腦袋爭都爭不到手。別看農村村官不是很大，但用老百姓的話講，那叫土皇帝，是一村之長，也是真正的父母官。整個一個村子裡的事，上上下下，全村人的吃穿住行，都掌握在手裡。如今農村可以說經過這些年的發展，比四十年前那是翻天覆地的變化。但隨著農村發展的加快，很多現存的老幹部，已經遠遠跟不上發展的需要，新思想，新觀念，新事物，都等待著年輕一代去接替。這些年由於農民外岀打工，村裡剩下的都是老年人，村子的發展也急待年輕人。在外打工的年輕人，回農村擔任村幹部，這也是時代的要求，也是農村未來的希望。如果能放棄自己的小事業，顧全全村的大事業，全村人一定會非常的歡迎你。我想，你也一定會想到，老百姓此時正在期待著你。

如果有這樣的機會我一定回去，

農村是生我養我的地方，哪裡有我的父老鄉親，還有比我貧窮落後的百姓，須然我沒有多大能力，我會與他們一起互相開創致富的門路。

要回村做官可以。縣鄉鎮村三級同時打換血，已地呼叫。徹底清理基層集體資產，去向。及操作過程各級收的好處費，賤買的資源要退回，重新拍賣，以平民憤，還社會公平公正，才能更好領導村民致富。

在外經商多年，村裡邀請你回去做村官，你同意嗎？

在外經商多年，村裡能邀請回去做村官，就說明你掙到了錢了。如果沒有一顆超常的耐心和愛心，如果沒有鄉土情節，我覺得還是不要回去的好，那樣最起碼村民還會把你當做一個村裡的人對待。如果確實想為村民辦一點實事好事，也有改變家鄉面貌，讓鄉親們走上富裕道路的決心，可以回去，因為農村確實需要你這樣的人來帶領。

一、做村官必須要有耐心。基層的事情錯綜複雜，頭緒繁多，每一件事情都需要處理的公平公正，村民們才會信服你，才會支援你。要在農村將每件事請都需要處理的合乎大家心意，是不可能的，東家長西家短的事情，處理完總有一家會覺得不公平。所以，村官必須要有耐心，對群眾的合理呼聲要一一解決，對群眾不合理的要求，對一些風言風語要耐心細緻的解釋，不能群眾一鬧就撂挑子不幹。

二、做村官必須要有一顆愛心。“善為國者，遇民如父母之愛子，兄之愛弟”，只有那些愛民如子的人，才能為人民辦事，也能感受到人民的疾苦，在群眾遇到困難的時候也會竭盡全力去幫助。如果缺乏這種精神，在為群眾辦事的時候就會推諉扯皮，應付了事，這個村官也是當不好的。

三、做村官必須要有鄉土情節。只有把故鄉觀念，把鄉親們深深印在心裡的人，才會為村莊的發展，為村民的致富不遺餘力的去做，即使自己吃了虧，也不會計較。在帶領群眾發展的路上，也會帶頭衝鋒陷陣，不會退縮。

在農村，做村官其實是一件非常考驗人能力的工作，因為群眾並不都是一條心，各有各的算盤，各有各的私心，有時候你花自己錢為村民辦好事，也會有不領情的，也會有說風涼話的。所以，如果經商多年，有能力做好村官，也想做村官，就要拋棄私心，在群眾的支援和嘲諷中，堅持做好村官的事，帶領群眾致富了，群眾才會記住你的好。

村官基本要求吃苦耐勞。在農村的辛苦不同於外面經商的辛酸。你每天面對的農民，沒有見識，沒有意識，沒太多的文化，只能變著方式去面對！有一定的協調能力。上面就說到了變著方式去面對，很多事情的處理方法，相信你應該具備這個條件！履行職責的條件。當上面的檔案或指示下來，正常去履行，而不是在家睡大覺或做自己的事！思想政治素質好。村官的最大責任是帶動三農快速發展，轉變思想，去除農村一不良風氣。作風踏實。有很多村官有名無實，執行力不行，散懶，混日子，得過且過帶壞風氣！組織紀律強。村裡的情況，該彙報的彙報，該請示的請示，爭做有作為，有擔當，有業績，能帶動村民發展的！能帶動村民發家致富的，有責任心的村官還是很辛苦的。而且工資並不高，相比你在外面經商相差甚遠！

村官難當的原因有很多，現在國家為了改善村官。工資好像漲到2000元，當然這點工資算不了什麼，在農村最低的保障都難，所以村官也沒有準確的上下班定義，自己有大把時間做自己的事。

火車跑得快，全靠火車頭。想要帶動村民致富，當然是自己先富起來，這樣才更有力去說服。當然也有人說你家這麼有錢，懷疑你是貪汙得來，所以你在農村還得有自己的事業。如果你家都困難了，你不僅帶動不起來，人家還說當這個村官無作為。

在我們這邊村支書都是搶著做，甚至有些花十幾萬去買的，在前幾年國家還沒提工資的時候，應該也幾百一個月吧，大家都想不明白為什麼還有人花錢去買來做。懂裡面的技巧的人當然有他的路子，各種政策下來第一個知道，對自己有好處。有些本來不是貧困戶，上門幫忙辦理，前幾年還能領幾百，有時候還能領個油糧什麼的，後面什麼都沒有了，是不是改政策了？農民又不知道，鬼才知道什麼原因。

近幾國家對農村有很大的投入，水利，環保等各種補貼什麼的，不良村官的好處多得去了。前幾年我們這裡修一條高速路，那幾天多出十幾個墳，那些公眾荒地，公路局的補款到哪去了誰也不知道，不清楚！

我們隔壁有個叫山心大隊，兩屆村官都是花錢買的，兩屆的村官都被查處。其中一屆就是因為高速路出問題被抓的，上面有人得到訊息的人早早就去退錢了，得不訊息就只能被抓了。

回村裡當村官，得考慮好自身的目的，是為了自己的家鄉好，走更長遠的路，家鄉建設得更美好！我覺得同意回去當這個官。還是為了升官發財，專發不明來歷的錢，還是別想了，損人利己的事做多了遭報應。

如果覺得自己覺得沒能力去擔任，或者當村官沒有在外面經商賺得多，那就不同意回去。

名和利每個人想得都不一樣，人生為了活得更有意義就去做有意義的事，沒必要想得太多。

在外經商的人要想回家做村官，比須把那些壞傢伙幹倒，否則你幹不成，你想想他們一輩子靠當村官吃飯，你把他飯碗給踢了，他能幹心嗎？

農村很複雜，你經商成功了回去當村官要三思啊！你要家族勢力不大又沒250樣，只有一顆公平公正處事的心，但農村百姓不會認為你多公平，沒有絕對公平，總要得罪一些人，你心好為百姓辦實事，百姓認為你在中間有利，你給人講道理人家給你比拳頭硬，勸你還是歇歇吧。如果你家族勢力大又比較強勢想圖名氣，那可回家當，但記住不要奢望辦了幾件實事讓老百姓說好，除非村裡風向標人物說你好，其它人都才會跟風說你好。你經商有錢了城裡多自在，錢伺候人，非要去趟農村那個渾水。在農村家族勢力大又有在城裡當官的親戚又會硬不當村長也能吃得開，你老實心善本分獨門獨戶就靠在外經商多年有錢這個資本去管理農民，會讓農民笑話你，你就散盡萬貫家產也落不著好。農村沒啥理不理，農民一看勢二看權最後才看錢，農村所謂的平和人也只是看風向隨風倒的人，農村絕對君子少得可憐，君子在農村會成另類，不入群，不受歡迎。農村人過節回家也是打牌，喝酒，吹牛X，去歌廳，找小姐，甚至吸毒的人也不少，一群烏合之眾你君子能震得住，啥人還得啥人降住。

長期居住在農村的人都應該瞭解，過去每三年一次的換屆選舉都很隆重且有趣，因為總有“大戲”上演，平時見面不說話不打招呼的開始說話了，平日不走動的開始走動了，當然也少不了就職演說，就比如我以後會怎樣的敬民愛民，每年發什麼福利，為村裡修多少路，打幾口井，做多少好事。這些都是現實，也是生活。所以，個人認為村裡一般不會單獨特意的邀請誰回來幹村官，如果真的有這樣的事，那真的證明村民對你特別信任和擁護。

村幹部確實不是那麼好乾的，別看平日裡就是管管村裡的事，這其中真的是複雜又多變，既考驗智商又考驗情商。一名合格的好的村幹部標準是什麼呢，首先一點也是最重要的一點，就是能帶領村民發家致富，這點如果有在外經商多年的經驗應該是比較有利的，至少可以為村裡拉來資金，為村裡搞基礎建設和經營專案提供資金保障。

其次是要有很豐富的群眾工作經驗，能迅速應變，處理好一切突發狀況。就拿前幾天我們這裡的一件事來說，全村在村委會收養老保險，這時一位喝多了酒的村民來鬧事，還當場打了一位正在收保險的女性村委成員，還沒等別人反應過來，會計一拳頭就還給了這個鬧事的村民，這下倒好，派出所來人把兩人都帶走了。像這種處理方式就是不理智、欠妥當的，身為村幹部無論如何也不能打人，而應該是在男子鬧事的第一時間就出面處理調解，都是同村村民，鬧成這種下場就不太好了。

在農村諸如此類的事情還有很多，這些都是需要積攢多年的農村工作經驗，才能妥善的處理，如果常年在外經商，連村民都認不全，回村裡任職恐怕壓力很大，要做好充足的思想準備。否則不但不能帶領全村百姓致富，也會把自己搞得焦頭爛額。

在外經商多年的老同學，10年前得到了村裡邀請他竟選村支書的訊息，他高興得爽快答應了，他很順利的參選並當上了村支書。可是，當村官與經商完全不同，面對鄉親們對他的親熱不知超過自己當老闆時要高多少倍，他感到非常自豪和欣慰。他沉醉在無限幸福之中，然而，不到兩個月的時光，他竟想出個一舉兩得之策，既不想失去眼前輕而易得的高官厚祿，又不想失去經營多年的商機。做出了一個特別的決定，他選擇了重新踏上了自己摸索多年經營商路，卻把擔任村支書一職交付給原村支書為自己擔責。就這樣我的老同學做了一任村支書辭責了，他從中得到滿足的是無意之中得來的官位，而使他感到遺撼的是他參加競選一任村官卻失去了二十萬的損失，他接受了社會的現實，終於如願以償地踏上了他曾經營探索多年的商路。

因為工作關係，我對在外面回村來參選之人，還是接觸比較多，有些感悟可供朋友參考。

二、現在村幹部有支委和村委之分，統稱村支兩委。但無論擔任哪方職務，都需要按程式參與選舉，支委由全體黨員選舉；村委由戶口在本村，年滿十八週歲村民選舉。

支委一般設支部書記一名，支委委員兩名；村委一般高村委主任一名，村委委員兩名。我們這裡在上一輪換屆中，有一名同志在支委、村委中都兼職，兩委共設五名職數。

三、無論是參加支委選舉，還是村委選舉，上級組織部門都有嚴格之規定，自願申請後，經組織部門進行稽核，符合條件才能參選，決不是你想回就回這麼簡單。

當選後還要再經過稽核才能任職，任了職就要履職，此時也不是你想走就可以走。

當選後，如何才能稱職、如何才能更好履職，上級組織會有一系例培訓，照著辦就是。

四、在這裡，有一條我想特別提出來，就是從成功商人轉變成稱職村幹部，心態最為重要，尤其是前半年至關緊要。

五、我一位朋友，趁著煤炭生意好做，便籌資買了兩輛大拖掛，專門從本地拖煤到廣西，給一個大型磚廠供貨，十餘年下來，已是村裡一個有些名望之老闆了。

上輪換屆，他當選為要委主任。

好一段時間，他都沒能適應這個角色。

一來，當老闆久了，自己事情自己做主；而村幹部，許多事情都要走程式，講規矩，彙報、請示是意識也是規定，有時辦事效率就弱了。

二來，老闆當大了，自信心就比較強，大、小事，自己憑感覺、憑經驗，一下決心就定了。而當村幹部，碰到事，首先是要開會，然後進行表決，表決後再進行公示，公示過程中有人提出異議，還要進行修改。

三來，當老闆當習慣了，對於團結合作之理解，也與組織定義有區別。

四來，一些個人愛好，在團體中也需要加以克服。

六、現在村、支兩委幹部都沒有固定工資，只有一些生活補貼，其他地方不清楚，我們這裡平均下來，大約每人每月小兩千元。我朋友不止一次說過，這點錢給他買菸都不夠。

七、目前對村幹部之管理，也越來越規範了；原來當了村幹部，多少可以合理利用規則，做一些優親厚友之事，現在幾乎玩不轉了。

同樣管理越規範，就越要走程式，許多原來可以簡化之事情，現在都增加了不少工作量，許多村幹部不說幹好，就是幹完都越發吃力了。

八、當然能夠在村幹部這個職位上幹一段時間，的確能夠鍛鍊人，為自己之人生帶來一些潛移默化之影響，為自己之事業也可帶來一些意外之收穫。

朋友：看完了，順手關注；是積善之舉，必有福祐！

既然選擇在外地經商，不可能回到老家爭當村官，一，爭當村官首先要得罪原來的一幫村官，二，鎮政府的一幫人要打理及鋪路，

還是安心做你的生意，不要節外生枝，如果心有愛心，就給父老鄉親捐錢捐物，不要參與到村子裡事務，說多都是淚，歷史經驗值得注意！