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1 # 溫情小白領Jayla潔哥
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2 # 夏天有喬木
很簡單看你喜歡創造性工作,還是喜歡事物性工作,如果喜歡創造性工作那就去房地產做銷售,挑戰自己,突破自己,實現自己的價值,如果喜歡事務性工作就去當機務吧,這個要根據自己喜好來,做銷售壓力特別大,機務可能相對好些,自己也要從自己職業發展來選擇,
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3 # konoko712VV
你想賺快錢就做房產銷售。你想一板一眼的工作那就是機務。看你性格了
未來前景:房產銷售幹1年就知道你適合不適合,你乾的好就是賺大錢,不好就繼續找工作。你可以去售樓處看卡那些銷售工作的情況。或者在家下載買房的app,比如同策好房,貝殼找房這種假裝買房和銷售聊聊。
機務比較枯燥也苦,但是是個長期職業,而且有想法的還能內部渠道考機師。
現在看來,你糾結的兩個職業的看似是一靜一動兩方面的選擇。
我曾經也做出過放棄在三甲醫院上班,放棄留校任職的機會,選擇了去房地產上班。當時心裡想的就是我不願意就這樣平淡的過完一生,這是我根據自己的性格和人生規劃做出的選擇。那麼,如果你一時還是沒有明確的判斷,也可以根據職業選擇的基本原則來判斷:
一是勝任原則,主要依據自身的能力、個性特點和體質衡量;
二是興趣原則,即擇業時儘可能選擇自己所喜愛的職業才易發揮自己的才智;
三是發展原則,所選的職業要具有發展潛力,能促進自身個性的發展完善。
❶【全程原則】擬定生涯規劃時必須考慮到生涯發展的整個歷程,作全程的考慮。
❷【變動性原則】目標或措施是否有彈性或緩衝性?是否能依迴圈境的變化而作調整?
❸【實際原則】實現生涯目標的途徑很多,在作規劃時必須要考慮到自己的特質、社會環境、組織環境以及其它相關的因素,選擇確實可行的途徑。
❹【挑戰性原則】目標或措施是否具有挑戰性,還是僅保持其原來狀況而已?
❺【合作性原則】個人的目標與公司的目標是否具有合作性與協調性?
❻【一致性原則】主要目標與分目標是否一致?目標與措施是否一致?個人目標與組織發展目標是否一致?
❼【可評量原則】規劃的設計應有明確的時間限制或標準,以便評量、檢查,使自己隨時掌握執行狀況,併為規劃的修正提供參考依據。 ❽【清晰性原則】考慮目標、措施是否清晰、明確?實現目標的步驟是否直截了當?
❾【激勵性原則】目標是否符合自己的性格、興趣和特長?是否能對自己產生內在激勵作用? ❶⓿【具體原則】生涯規劃各階段的路線劃分與安排,必須具體可行。
可以都去了解一下,然後再做選擇 不管最終是對是錯,產生的落差有多少,都不要後悔曾經做過的選擇,勇敢的往前走就對了!