當然有，其實很多人都通過出國讓自己變得更加優秀。

題主這個問題其實問的很絕對，非移民專業有很多，學這些專業的人也是有混水摸魚和非常努力的。那些很努力，成績優異並且能力很強的人，無論在哪裡都可以順利找到工作。

而且，作為留學生，往往第一份工作很難和自己的專業嚴絲合縫。一般都是從相關行業幹起。

以本人為例 ，我是今年七月份在UOW畢業，專業是機械工程。總共花了兩個星期，在悉尼的一家LED燈具廠找到一份工作。雖然並不是機械設計方面，但也需要操作切割機等機器，而且可以熟悉澳洲的職場氛圍。

我認為，題主真正想問的應該是在澳洲找到和自己專業非常吻合的工作是否容易。對於這個問題，事實是確實不容易。作為剛畢業的海外學生，想在當地企業找到完全對口的工作真的是難上加難。原因有以下幾點:第一，海外人士在澳洲工作的話，公司需要向移民局遞交457簽證申請 ，並且需要支付額外稅務。很多公司不希望承擔這類責任。即便是那些可以承擔這類事物的公司，他們也會優先從有豐富經驗的候選人裡選擇。作為剛畢業的學生，被選中的機率非常渺茫。 第二，作為海外人士，對澳洲的職場文化，禮儀和其它事項都是所致甚少。僱傭海外人士的話，就需要進行額外的培訓和磨合，公司在招聘的時候也會考慮這些問題。

那是不是作為海外學生 ，就真的沒有機會呢？其實也不盡然。新畢業生可以從和自己專業相近的工作入手，第一份工作不要以開始自己的職業生涯為目標，而是以接觸和了解澳洲文化為目的。雖然在之前的留學生活中對澳洲的當地文化有了一些瞭解，但職場文化和日常生活是完全不同的，需要專門去進行了解。在日常工作中來慢慢學習是最好不過了。此外，儘快找到一份還可以的工作，可以保證自己有一定的財政支援，減輕家裡的負擔，讓自己能夠實現財政獨立。

至於題主說的變得更加優秀，其實是否更加優秀是要看個人看法的。只要不是整天沉迷遊戲，荒廢學業，在海外生活了這麼久是一定可以提升自己的英語水平，並且開闊自己的眼界的。這不就是變得更加優秀嗎？而且，在海外生活了這麼久，可以親身體會一下完全不同的文化和社會 ，讓自己真正瞭解到西方世界的真實面貌，豐富自己的閱歷，開闊視野，實際上也是讓自己變得更加優秀。

還有，經過了幾年的學習，自身學到了很多專業知識，對自己的職業發展說非常有利的。有些人說"我職高畢業，現在手下不也說帶著一群碩士和海歸"。殊不知 ，這是你的終點，而對於那些高學歷人士，這是他們的起點。

因此，題主也不需要過分緊張，做好自己的事，不斷努力，要相信天道酬勤。只要不懈努力，就一定會迎來成功。

移民“緊缺人才”其實和真正的市場有沒有職位關係並不大

比如，公司Quattroporte、廚房洗碗工，永遠不會上澳洲移民部的緊缺人才名單，但是這兩種職位永遠都有市場需求。

另一方面，比如會計師這一行業雖然經常出現在移民優先名單上，但是每年畢業的大批會計專業留學生，很多隻能在華人會計師那裡混一份底薪助理會計師的工作。七妹還知道有不少會計專業學生為了攢移民工作經歷，掏錢倒貼僱主的。這是因為很多會計專業的學生能力有限，單有文憑，卻沒有能力透過主流公司的面試。

七妹還有一個朋友，計算機專業博士學歷，在國內已經一步步從碼農爬升到專案管理，移民過程非常輕鬆。但是到了澳洲因為語言能力一直找不到高層管理工作；同時由於長期脫離寫碼，幹不了實際開發，最後索性轉行幹了家教。

所以，在或不在移民緊缺人才名單上，和求職人找得到找不到工作關係不大。移民的過程是紙上談兵；求職才是打實戰。有能力的，終歸能找到工作；沒能力的，再緊缺也只能轉行幹別的。

如果準備在澳洲找工作，可以考慮先登入澳洲的求職網站，比如seek網站，看一下你感興趣的職位市場上到底每天有多少放出來，應聘的要求、工資待遇，等等。觀察一個月，就可能有些感覺， 判斷出自己如果移民到這個國家之後生存的機會。