打個比方

你娶了一個貌美如花的妻子

但後來卻被富翁用錢搶佔了

然後你深受打擊，生活無趣

明白你的創造力去哪了嗎？

資本怎麼扼殺創造力？首先要明白什麼是資本？資本說白了就是資金大量的資金，資本扼殺創造力是針對於人性的貪婪，假如市場透過資本能夠快速獲得大量的金錢，誰還有什麼心情去奮鬥呢？人心會變得浮躁！

還有比方說現在房地產就讓很多人很多企業扼殺了創造力，房價蹭蹭蹭的漲，所有做企業的都想去炒房，因為炒房是來錢真快啊，有的企業一年的利潤還沒有北上廣賣一套房子的利潤多，這是很可怕的！企業失去了創造力很容易被別人淘汰！

現在很多年輕人被房子壓得失去了創造力，不敢創業，只能老實上班還房貸，也有不少個人加入到炒房行業中

還有就是炒股也是資本運作，也容易讓人迷失方向，全民炒股的時候還有人上班好好工作嗎？

很多公司，尤其是一些大型公司，過分依賴制度和規則去管理員工、管理專案。他們企圖制定出最嚴密的規則，在任何情況下都可以讓員工有規範可遵循。這種管理方式其實是一種懶政，希望用規則的判斷，去取代各個層級領導者人腦的決策，也就是說，要用人工智慧取代人腦智慧。這樣的結果可能是規範化的，甚至在某些情況下是高效的，但是這會扼殺員工的創造力，使整個企業處於停滯不前的狀態。

前不久，國內一家著名的上市遊戲公司，出現了一個巨大的人事變動，一手創立公司並帶領公司上市的CEO，被董事會免去職務。一切的根源在於，他挖來另一家大公司的高管，在公司內部推行所謂的“卓越運作體系”。這個體系簡單說就是將所有業務變成流水線，使所有業務的工作模組化、精細化、正規化。包括梳理業務流程、建立部門文件、挑出業務問題，最後形成部門拆解。數百名完全不懂遊戲的“卓越運作體系”管理者滲透到公司的各個部門，掌握了專案的生殺大權，公司業務遭受重創，一年後，隨著CEO的去職和高達1000多人的裁員，才為這樣一場鬧劇畫上了句號。

大千世界千變萬化，再嚴密的系統也不可能覆蓋現實中的所有狀況。當一個情況出現時，如果沒有規則告訴我們怎麼做，那麼，長期被規則養懶的員工還有沒有獨立思考，處置突發事件的能力？或者說，即使他們有這種能力，還有沒有這種意願？排除那些極端情況，最有可能的狀況便是，每個人都知道這事情應該做，但是因為它處於規則之外，所以就沒有人去做。“油瓶倒了不扶”或者是“會議室都著火了還在打程式碼”的員工相信每個企業都不願意見到，他們不是不會扶油瓶或者不會救火，他們只是覺得這不歸他們管。

如果是某些行業中，某些機械刻板的崗位，譬如說流水線工人，適當採取這樣的管理方式可能是有效的，但是對於高科技行業或者遊戲行業這樣的文化產業，這樣的管理無疑是自尋死路。

可以說，資本既可以提升創造力，也可以扼殺創造力。

1、對於一家企業來說，資本是必不可少的，猶如人體的血液，但是，企業要更加快速發展，藉助外力去補充資本必不可少，我們看到不少創新性公司，不斷進行股權融資、A輪、B輪、C輪......每一次引入投資，都在引入新的股東，創始股東股份會被快速稀釋，進而逐步失去控制權。而擁有資本的股東往往更注重自身的利益，這種利益往往比較短視，比如一看到公司發展放緩、倒退或者是行業不景氣，就想方設法把公司賣掉，套現走人，這是其中一面。

2、公司創始人往往把公司當兒子養，希望他有很美好的未來，因此注重長期利益，比如在創始股東的控制下，公司將更多資金投入研發，加大創新，但是在股東大會上，往往遭遇投資性股東的反對，他們認為這樣吃力不討好，還不如將資本用於提升銷售通路，併購整合一些有實力的企業等，或者故意把財務做的好看，這樣來錢快，所以這也是一種扼殺創新的形式。

3、那些具備創新的公司，在發展初期，實力還不強，很容易被那些資本實力強的企業扼殺在襁褓中，比如你公司很有優勢，那些財力雄厚的企業就想收購你，但你不願意。收購不成，這個時候，財力雄厚的企業就會想辦法投資到你的競爭對手那裡，和你打價格戰，因為財力雄厚，他可以不計成本的去和你競爭，在這種情況下，你很容易就敗下陣來，不得不繳械投降。

資本的屬性就是逐利，對其他的東西一概沒有興趣，什麼產業完善，升級，公司的貢獻對社會的價值，對勞工的保護，對環境的汙染，對實體經濟的重創等等，資本從來都不會考慮這些。資本就像水一樣，哪裡有利可圖，它就迅速奔向哪裡，進行滲透，之後等著收割，賺取利益。資本的逐利屬性，導致它的操作很多時候是投機，而不是投資。它的貢獻往往沒有它的破壞性大。像炒房，炒股，就是一種投機，對實體經濟來說，如此快速的賺錢，何必實地建廠，購買裝置，招聘培訓，採買原料，生產產品，打廣告銷售呢！資本就像一把雙刃劍，用好了是利器，可以助企業一臂之力，用不好，就是危害社會的投機行為。就看誰在掌握這些資本！就像槍不會殺人，殺人的是扣動扳機的那個人！

個人見解，僅供參考！

打個比方，有一家創新的公司，在發展初期，實力還不強，很容易被那些資本實力強的企業扼殺在襁褓中。

比如這家公司很有優勢，那些財力雄厚的企業就想收購它，但這家公司法人不願意。收購不成，這個時候，財力雄厚的企業就會想辦法投資到你的競爭對手那裡，或者自己成立相對應的產業，和你打價格戰，因為財力雄厚，他可以不計成本的去和你競爭，在這種情況下，你很容易就敗下陣來，不得不繳械投降。

還有一種情況就是，這家公司很有優勢，並且勢頭很好，需要擴張生產，這個時候資金鍊不夠，公司老闆可能會主動去出質股權來進行融資。