我們公司裡的規定是可以提前預產期15天請產假，需要醫院的診斷證明。

產假為98天，其中產前15天；刨腹產的增加15天；每多生育一胎增加15天產假。

在我們公司，一般都是到生寶寶時才請產假，那樣生寶寶後就可以和寶寶在家多呆一段時間，如果提前太早，產假總時間在那裡，那麼就需要早返崗，因此和寶寶相處的時間就減少了。

懷孕期間，快到預產期時非常累，可以請幾天事假，產假時間從生寶寶那天算比較合適，我就是那樣請的假。

休產假是沒有時間限制，只有一共休多少天。下面我們來看看你到底能享受多少天產假？

國家規定產產假：正常98天 難產增加15 多胞胎沒增加一個嬰兒加15天 剖腹產增加15天

注意：目前各省市均已取消了晚育假，並延長了產假，各省產假增加的天數30-60天不等，具體產假的天數大家諮詢當地計生部門或者查詢地區計劃生育條例。

產假據說可以提前休，但我個人認為還是不提前休好，畢竟對媽媽來說，孩子裝在肚子裡的日子比生出來的日子要好過多了，還是把假期放在生了以後再休吧。

我明年三月的預產期，看到這個提問特意去搜了一下關於產假的資訊。原來二胎放開後各個省市的在國家規定外的產假政策也略有不一樣。

國家制定的《女職工勞動保護特別規定》第七條　女職工生育享受98天產假，其中產前可以休假15天;難產的，增加產假15天;生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加產假15天。

在這個政策的基礎上各個省市做了一些調整，例如：浙江、上海等地產假是98+30天，算下來有128天。我正為我們浙江省增加了三十天產假而沾沾自喜，沒想到北京是98天+30天，而北京還規定如果單位同意可以再增加三個月產假，北京女性挺幸福的。而河南居然直接是98天+三個月，也就是說碰到連續兩個月有31天的月份最長有190天。你以為這樣就很“土豪”了嗎？廣東的產假更讓人吃驚，廣東女職工順產可享受98天+80天獎勵假共178天的產假，剖腹產可享受98天+80天獎勵假+30天剖腹產假共208天產假，這是不是意味著廣東的剖腹產率會上升啊，好羨慕廣東女性啊。然鵝，這還不是最長的，西藏規定每一胎都可以休一年，看到這裡，突然覺得生活在浙江的女性不怎麼幸福了

其實，產期沒有必要提前2個月就休，一般到預產期千15天開始休就可以。

我懷大寶的時候，是從預產期那天開始休產檢的，大寶是預產期超了4天生的，整個產假一共休了128天。

懷二寶的時候是一直上班上到生的那天，白天的時候還在上班，晚上的時候就開始有宮縮、然後去醫院很快就生下了二寶。

建議寶媽們產前少休、產後多休，這樣既有利於自己的身體恢復也有利於照顧寶寶。

根據《女職工勞動保護特別規定》的規定，女職工生育享受98天產假，其中產前可以休假15天。如果產前檢查一切正常，能夠勝任目前工作的話，建議預產期1周左右再休產假，畢竟產假休的越早，寶寶出生後上班越早。

如果身體不適，不能勝任現有工作，可以申請保胎假。出具醫師診斷證明，按規定假期工資可按病假工資標準發放。具體還得看你所在省份及公司的規定。

我也是快休產假了，所以查了一些資料，打算快到預產期了再休假，不然一個人在家也挺無聊的，工作的時候也能多走動，鍛鍊身體，對寶寶比較好，主要還是得根據自己的身體情況來。