很多人在年輕沒太多顧慮的時候,選擇高強度高薪的工作,持續幾年,有了一定積累,就可以有再次選擇的機會了。作為中年人,則需要考慮的更多,所以,理解這個選擇的糾結性。
一、首先根據家庭情況做選擇
家庭和父母如果不對你依賴過於嚴重,選擇A工作,外派的工作一般就是幾年,這樣選擇,是人生迅速積累經驗和財富的比較好的選擇,回來後,可以有更多的機會。
如果家庭離不開你,那麼還是選擇B工作,我們華人的傳統,就是闔家歡樂,萬事如意,一片祥和。
35歲的年齡,說大不大,說小也不算小了,是時候對於事業和家庭做一個統籌的規劃了。
二、根據事業情況做選擇
外派可以幫助公司開疆擴土,一般外出幾年後,再回來升遷的機會比較大,對於事業發展來說,還是有很大的加分,前提是,有這種機會。
國內大學的工作相對穩定,這個收入也算是可以,對於未來發展來說,沒編制相對不太安全,還需要你自己多加努力,從工作經歷角度來說,也不是沒機會,畢竟現在多注重個人能力。
兩個工作未來發展只有當事人最為清楚,所以這個選擇只能根據公司特性自己做出選擇。
“兩害相權取其輕,兩利相權取其重”,從家庭和事業兩個角度考慮問題,如果能找到其結合點往哪一方向傾斜,應該就是找到判斷了。
很多人在年輕沒太多顧慮的時候,選擇高強度高薪的工作,持續幾年,有了一定積累,就可以有再次選擇的機會了。作為中年人,則需要考慮的更多,所以,理解這個選擇的糾結性。
個人建議:一、首先根據家庭情況做選擇
家庭和父母如果不對你依賴過於嚴重,選擇A工作,外派的工作一般就是幾年,這樣選擇,是人生迅速積累經驗和財富的比較好的選擇,回來後,可以有更多的機會。
如果家庭離不開你,那麼還是選擇B工作,我們華人的傳統,就是闔家歡樂,萬事如意,一片祥和。
35歲的年齡,說大不大,說小也不算小了,是時候對於事業和家庭做一個統籌的規劃了。
二、根據事業情況做選擇
外派可以幫助公司開疆擴土,一般外出幾年後,再回來升遷的機會比較大,對於事業發展來說,還是有很大的加分,前提是,有這種機會。
國內大學的工作相對穩定,這個收入也算是可以,對於未來發展來說,沒編制相對不太安全,還需要你自己多加努力,從工作經歷角度來說,也不是沒機會,畢竟現在多注重個人能力。
兩個工作未來發展只有當事人最為清楚,所以這個選擇只能根據公司特性自己做出選擇。
“兩害相權取其輕,兩利相權取其重”,從家庭和事業兩個角度考慮問題,如果能找到其結合點往哪一方向傾斜,應該就是找到判斷了。