首先，為了解除您的擔憂，講一個例項來給你聽聽，我有個朋友從懷孕孕吐厲害開始就辭職在家，直到孩子出生到孩子10歲，10年多時間都是在家做全職媽媽。她也有過擔心是不是出來找不到工作，也是抱著試試地心態去面試的，結果面試官很喜歡她，她到現在出來工作快一年了，完全能夠勝任這個工作，而且還大大超出了老闆的預期，準備給她加薪，從工資的增長來看比我們一直在職場的媽媽來說增長得還快。

接下來，我們就來談談為什麼她可以這麼輕鬆搞定一個工作。其實全職媽媽很辛苦也很鍛鍊人，每天各種大小事物、突發事故都需要及時處理，是可以鍛鍊到一個人的能力的；其次全職媽媽其實也是一次心智的煎熬和提升，帶小孩需要媽媽足夠的耐心和智慧，而這種多年打磨下的耐心和智慧，如果用到工作中去，怎麼可能會不成功。

最後，現在網路資訊如果發達的時代，全職媽媽也並不是封閉式的，他們帶孩子的同時也可以跟隨社會的腳步，並不會被社會拋棄。很多企業會更看重全職媽媽，因為全職媽媽這個身份所塑造的能力和品質，還因為全職媽媽的責任感及緊迫感，會比其他人更拼。如果，我是企業主的話，我是很歡迎而且支援全職媽媽迴歸工作的。

工作要找稱心滿意的，肯定不太好找，但是一般的工作還是非常好找的。

按我目前情況，還是看看老本行外貿能不能去做，我是藥學專業，今年執業藥師還剩兩門課要考，考出證打算去藥店上班。外貿對著電腦眼睛吃不消。

去年大寶養出來也出來後，也去面試了幾次，工作了一段時間，都是從頭開始，薪水沒有期望高。邁出這一步很重要，必須走出家門，心裡期望不要大，一步一步來，讓自己更方面狀態保持住，適應工作環境。

其實真的要有打算和計劃，充實自己，想想自己喜歡做什麼，能做什麼，結合後再決定。

周圍寶媽，一個媽媽孩子十個月了，自己開了女裝店，她是位眼光好會打扮的媽媽，有說做就做的行動力，以前也是開過女裝店的，有經驗有貨源有人脈，去進貨還帶著娃，現在生意好像挺好的。

所以總結一句，要有信心，出來肯定有人要的，哈哈，但是自己要把握方向，找到愛好，結合多長，創造一輩子的事業，而不是簡單的工作了。

祝願重新入職場的媽媽們包括我，好運加油！

做了三年全職媽媽，找工作真的沒人要嗎？

全職媽媽找工作比較難，這是一個客觀事實存在，但也不至於那麼的悲觀。

作為公司或企業老闆，他肯定考量的是:全職媽媽在工作和家庭之間能否做到時間和精力的平衡？

而在一些專業性或者技術性領域比較強的行業，持續性不間斷的的工作時間經歷是對這個行業技術更新的一個基本把握，比如醫生，一旦離開臨床三年再重新迴歸的可能性就比較小了。

但是現在很多普通的工作，對經驗和時間持續性不是要求太嚴格，所以全職媽媽也沒有那麼難復出。

全職媽媽為家庭付出比較多，社會的寬容度確實有待提高。