遇見這種問題，思考吧。你有家庭有孩子，你愛他們，沒有什麼過不去的坎，說好的彼此一起幸福，我們也是男人，找個穩定的工作，就當自己做一段時間的牢房，細量這些花銷，生活需要向上的力量。來自老張的祝福。

生活在哪兒都不易，腳踏實地的學門手藝，不管幹什麼都是從無到有的，其實任何地方都一樣，陌生的城市總會讓旅人難以產生歸屬感，不管西安也好烏魯木齊也好，你到了地方，先不要從心裡想著這裡不是我的家，而去排斥他，先試著接受，先隱忍，然後慢慢就會習慣了，你才25歲，可能過早揹負了家庭的壓力讓你覺得對未來感到恐慌，不要怕，只要踏實的生活，路總是越走越寬的，雖然你離開西安了，但是作為西安人說，這個城市總還是歡迎所有人的到來的。

透過你的描述分折你的現狀，大概總結是：少沒立志和努力，茫然結婚成家，不知可有孩，養家能力無自信，靠親戚的幫助也無奈和迷茫。你現在應該從成長到成熟，應深思熟慮知道自己能幹什麼？與愛人攜手共奮鬥，不要氣餒，不要攀比，人生早吃苦經磨難有助人生成功；不要依賴親戚心理，世界那麼大？哪裡適合自己就到哪裡！當然，親友幫助也不拒絕，應感恩。做事的同時不忘觀察與學習，不斷進步，貴在堅持，堅持是一個優秀的品質。學習與堅持，這是你唯一的選擇；二十年後，你會體會我這段話的內涵，因為，我就是這樣一路走過來的，切記：勝利不會向你走來，只有你一步一步努力走向性利！

當然選擇對你發展有好處，你願意付出的單位工作了。

任何事都是付出與回報成對比的，你努力的越多，付出的越多，花的心思越多，自然會得到很多東西，但同時也會失去一些東西吧。

縣城和市級只不過是個地區而已，不管在哪個地方其實都是無所謂的，關鍵看你是怎麼看的，綜合其利弊還是要自己考慮的，因為你只是大概說了下情況，具體的什麼我也不是很清楚。

然後至於是事業單位還是企業，這就看你怎麼想了，企業工資相對是比較高的，但還是很累的，剛開始我就說了，任何事都是付出與回報成對比的，你付出的越多，相應的得到的自然會有很多，事業單位是相對比較輕鬆的，但是得到的收入卻是企業的一半，所以這就要看你個人的取捨了，畢竟每個人的想法都不太一樣，側重也不一樣。

所以，要具體去哪裡，還得看自己，到底是哪種生活是自己想要的，對自己有利的。

選工作就是選行業和選公司，行業這裡先不說，這裡說下如何從選公司來選擇工作。瞭解到公司的型別分為生產型，產品型，銷售型，市場性，從而決定了公司崗位組成，崗位的重視程度，比如銷售型公司就會重銷售，其他部門如設計，企劃，新媒體，就會不重視，也從而崗位人員就不會得到鍛鍊，提升和發展。所以去了解一個公司的組成部門，傳統公司和網際網路公司，以及公司型別，公司發展階段，不同發展階段同類型公司業務和部門重視也是不一樣。因此，找工作的時候先去看公司型別，再去看發展階段，再看公司業務型別，再看部門組成和任務，再去看本部門在公司中扮演的角色是不是重要的，它的價值是什麼，而自己在部門中扮演什麼角色，提供什麼價值，體現什麼價值，推出自己做的事情，然後衡量自己的定位和學習階段和自己的定位和能力發展是不是匹配，從而來選擇公司，鍛鍊，提升，發展自己，用科學合理的方法規劃自己的人生。這樣有目標，有規劃，有分析和判斷的規劃自己的工作和人生才是科學的，合理的和高效的。

1、A和B哪個是你的目標職業？

職場人士的職業目標要包括職業（含自由職業者、創業）、行業、地域、單位型別、級別、期望收入、實現期限七個要素。

首先要考慮的是職業，通俗地說就是希望在哪個部門工作？譬如銷售、市場、人力資源等。確認職業要考慮的最重要的知己方面是興趣與能力，即目標職業應該是你喜歡或擅長的工作。喜歡又擅長的工作是最佳選擇，如果喜歡的工作不擅長，就要選擇擅長的工作。

A和B哪一個是你喜歡或擅長的職業呢？如果只有一個選項，其結果就很明確。如果兩個都是，再做第二步。

2、用平衡單決策法做出選擇

1) 列出自己考慮的專案，譬如發展空間、挑戰性、壓力、風險等；

2) 根據自己的主觀感受針對不同的職業回答每個專案的得失，計分範圍1—10分；

3) 根據考慮專案的重要性，給它們乘上權重係數1-5；

4) 將原始分數乘上權重係數，合計每個方案的正負總分；

5) 正負相加，算出得失差數。

透過明確自己考慮的要素，並將它們量化，選擇的結果可能會水落石出。

3、跟著感覺走

如果B工作有很多因素不確定，難以運用平衡單決策法，那就跟著感覺走，喜歡安穩就選擇A工作，願意承擔高風險高回報的結果，就去做B工作。在這個過程中，實際上是性格決定了選擇的結果，正所謂“性格決定人生”。

喜歡！

喜歡簡言之興趣！興趣是最好的老師，也是最好的朋友。

如果可以的話一定要選擇自己喜歡的工作。但是這只是如果，因為選擇喜歡工作的前提是你要有選擇的資本或權利！

那麼就要求我們在選擇工作之前，辛苦學習，拼博付出才行！

如果沒有資本選擇喜歡的工作，那就要學會改變和適應環境！

我有過你這樣的困惑，不過如今已經度過了這個階段，所以跟你分享一下心得。

一，選擇原則

1你自己也說了，要做就做自己感興趣的事情。看你做大學專業相關的工作做得這麼痛苦，能反問一句——你當初的大學專業選擇真是遵從自己內心的結果嗎？應該不是吧。

2貪多嚼不爛，做事一定要專心。想做銷售，又想做貸款，還跟文員崗位分不清。可見，你的慾望太重。人生短暫，能把一件事往最精緻做好就相當不容易。

二，如何選擇

明白了以上主要原則，那麼如何選擇就是水到渠成的事情了。

1選自己真正感興趣的事情。既然你現階段都明白了這個道理，那就要遵從內心吧。

2深入思考後，選擇一件感興趣的事，一直做下去。就你的講述來看，你可從銷售或貸款兩份中二選一。如果全面考慮後，還要選擇其他的，也可以選擇。但是請記住，一定別貿貿然隨意推翻，如果真是深思熟慮，就一直做吧。有困難也是暫時的，畢竟辦法總比困難多。

總之，選擇工作，需要在遵從內心選感興趣的基礎上，選一件事做好就行了。

1.選報酬相對應較高的；

2.選有前途的；

3.選自己喜歡的；

4.選自己專業的；

5.選自己輕鬆的；

6.選福利好的；

謝謝邀請！如何選擇自己的工作我的回答是選擇自己喜歡的，多數人估計也是這麼想的，隨著你工作的時間越來越長，接觸面越來越廣，你的擇業方向也會隨著變化！但現實是你想選工作簡單了，工作選不選你答案就未知了！這是雙向選擇的，雙方的選擇都是自由的！

在實際選工作的時候我們會面對很多問題，誰都想有自己喜歡、賺的也多、輕鬆、簡單自由的工作，但這樣的工作基本沒有，所以還是需要從實際出發！

剛畢業的學生一般被選擇性相對會小很多，現在的企業培養人的成本都不低，還有一部分企業不具備培養人的能力或時間，企業都喜歡來了直接能創造價值的人，而且真正培養完後能留住的比例也不高，所以剛畢業的被選擇的機率相對就低（僅僅是低而已，不是沒有）。建議剛畢業的可以向自己喜歡的或接近的，而相對簡單的工作去進軍，成功率會高很多！

對混跡職場多年的人擇業相信很多人都是一樣的，無非也就是待遇與付出的對比，這部分人對自己已經有了很深的認識，對職場也很瞭解，知道自己能從事的，而且一般都是找個略高於自己能力的，從而向上發展（當然也有極一部分人就是佔個位置圖個輕鬆）。

回到最前面的答案，其實選擇工作誰心裡都有自己的條件，也都是相對於自身所具備的條件進行選擇，關鍵因素還是自己具備的能力，能力強選擇性就大，能力偏低，相對就是被選擇！當然也和機遇有很大的聯絡，不過機會一般都是就給有準備的人的，所以先完善自身，然後像自己喜歡的方向努力前行！

其實就是面臨職業規劃的問題

首先，建議做個SWOT分析，並做相關職業測評。文員也好，銷售也好……關鍵是喜歡，熱愛那份職業才行，一定不能這山望著那山高！對於環境的理解實際上是我們自己心態的一個折射，學會放下自己，學會心定，才會真正地理解環境和世事。

唐良智講過：本事是在實踐中練出來的。大家積累了很多知識，工作方法從哪裡來？本事從哪裡來？從實踐當中來。要大膽地去實踐，才能把我們的知識轉換成能力，否則我們永遠只是有知識的人，不是一個有能力的人。

所以，做好自我分析和職業定位，明白自己是誰，適合做什麼，目前該幹什麼，比盲目去努力更重要。

選擇一份工作，看三方面情況

1. 你最喜歡的是什麼？

個人的興趣愛好是決定你能不能全身心投入的關鍵。一份熱愛的職業可以最大地激發你的熱情。工作也會令你身心愉快，全情投入。有一份自己喜歡的工作，人生的幸福指數會高很多。選擇你喜歡的工作應該擺在首位。

2. 你最擅長的是什麼？

要問問自己能做什麼，比如你提到嘗試過銷售，並且收入不錯。這證明你完全有能力去這個行業奮鬥，具備基本的素質，完全可以考慮。很多時候，有些朋友並不清楚自己最擅長什麼，感覺會的東西都差不多，沒有什麼差別，這時可以做個測試，瞭解自己的特性適合什麼。建議去網上進行MBTI職業性格測試、Hholland"s 職業人格測試，透過這些測試，可以瞭解個人性格及其適合的職業領域。

3. 你最想得到的什麼？

你提到家裡貸款比較多，希望工作能夠帶來比較多的收入。那文員的工作特點是穩定但收入不多，而銷售工作雖然前期可能比較困難，但後期預期的收入會大於文員，從收入的考慮來說，銷售比較適合。如果有些朋友選擇職業看重的是發展平臺，暫時的經濟能力可以支援目前的生活，這樣也是好的選擇。

總之，綜合考慮，在這幾方面找到一個平衡點。選擇自己喜歡的、適合的工作。問自己如果我選擇這份工作會不會遺憾，如果不會，那就選對了。

我聽過拉勾網創始人說過一段話：想要有更好的薪水收入，需要做好兩點：

1、找一個有潛力的行業。

題主描述，她目前的行業已經沒有什麼發展前景了，這是社會發展的必然結果。什麼是有潛力的行業呢？例如目前新興的網際網路行業、個人自媒體行業、金融行業等。如果題主有較好的文字功底，可以考慮自媒體行業。

2、利用資訊的不對稱。

古代商人，在北方買農產品，拉到南方來賣；從南方買手工工藝品，拉到北方去賣，從而賺取差價。這就是利用資訊的不對稱。有什麼銷售不一定要去其他公司上班做，完全可以利用這樣的方法，用你的眼光發現周圍有哪些是不對稱的資訊。

對於所有的普通人來說，我們整個學習生涯，我們中年之後的生活狀況，都是指望著我們再20歲到35歲之間的工作了，所以，工作很重要，我們需要花費最多的時間，去選擇一個好工作。作為獨立自主的IT圈資深職場人，我總結的經驗如下：

1、興趣與擅長最重要

每次說到這個的時候，所有人都會覺得太虛，其實不然。比如有人會說，我的愛好就是喝酒，就是打遊戲，這與工作有什麼關係，為了應付這些無聊的問題，我就加了一個擅長的維度。

以興趣為主，結合自己擅長的事項，選擇自己能夠謀生的職業。比如，你最喜歡打籃球，但是身高1米7，打籃球這個職業就不要考慮了，接著再考慮其他興趣，比如比較外向，喜歡跟人打交道，眼緣比較好，就可以考慮一下銷售了。這樣，興趣、擅長、謀生，幾個維度綜合考慮下來，就知道自己的職業方向了。

2、職業規劃

要開始做初步的職業規劃了，未入行之前，對某些行業可能有自己的想象，這個時候，需要的是多跟這個行業的人去溝通，瞭解他們的日常工作，看一下是不是符合自己的想象、要求。大部分工作，入行前後的差別很大的，但是，往往能夠接受。

職業規劃中，三年、五年、七年，是時間維度，要考慮，另外，要關注幾個點，能不能自己控制，這是個重點，比如，五年內成為經理，這個目標自己努力、用心，是可以做到的，但是，如果說三十年成為美國總統（這是個玩笑，類似的方向），就沒有多大意義了，能達成這個目標與你是不是努力沒什麼關係，你再努力也不一定能夠達成這樣的目標。有些目標，個人努力佔比九成，有些目標，個人努力佔比一成。規劃中，要傾向於成功與努力相關的目標。

3、實踐是唯一標準

有了這麼多的想法，就需要踏實實踐了，定好時間，比如，一個月內選好工作，那就需要上半個月選好方向，下半個月整理好簡歷，選定目標公司，目標崗位。踏踏實實，一步一步走。這個時候，想再回去上學是最大的忌諱，比如想幹人力資源相關工作，先去讀個研究生吧，這種想法，有可靠（重點）、強大的經濟基礎肯定沒有問題了，如果沒有，就成熟一點吧。

謝謝。一，如何。二，正確。三，選擇。四，工作。四，養家餬口能施展自己才華的地方。三，修煉自己讓工作選擇你而非你選擇工作。工作選擇了你，你一定成核心人物，你選擇了工作，工作卻不一定喜歡你。二，適合自己長期發展且喜歡為此付出努力的場所。一，別計較，先找一份能養活自己的工作，然後不急不燥慢慢的用心尋找自己一生最合理的夢想。