從某種意義上說，足球也是一項挺殘酷的職業，尤其是對主教練。

在2019/20賽季足壇因疫情暫停之前，整個英超有將近35名教練獲得了俱樂部的合同，而幾乎所有的教練在英超中都曾經被解僱過，然後又被其他俱樂部聘用，來來回回，不斷重複。

每個教練都曾因為某些原因被解僱，至少在俱樂部主席看來這是必要的。

然而，有些主教練被解僱的理由有點勉強，至少在大部分球迷看來，他們當時不應該被解僱，今天我們就來盤點一下15大不該被解僱的主教練。

1、卡佩羅—皇馬。

卡佩羅入主皇馬之前，銀河戰艦已經連續4個賽季未能贏得西甲冠軍了，儘管當時白衣軍團隊內巨星雲集。卡佩羅在執教皇馬的首個賽季（2006/07賽季）就將西甲冠軍獎盃帶到了伯納烏，但是卡佩羅對超級巨星使用不當導致他黯然下課，他拒絕派貝克漢姆和羅納爾多上場，最終慘遭解僱。

2、安切洛蒂—切爾西。

安切洛蒂在切爾西的成功證明了冠軍獎盃和華麗足球並不矛盾，他在2010/11賽季為切爾西贏得了英超冠軍和足總盃雙冠王，但是在執教的第二個賽季因戰績不佳被阿布解僱。安切洛蒂在斯坦福橋的勝率在整個英超歷史上排名高居第三，僅次於穆里尼奧和弗格森，綜合表現還是不錯的，但是無奈阿布的要求太高。

3、範加爾—曼聯。

範加爾在曼聯的執教沒有延續曼聯之前的風格，儘管如此，荷蘭人依然帶領紅魔再次殺入歐冠，並在聯賽積分榜上排名第5（以淨勝球劣勢不敵第4名曼城），另外範加爾還贏得了足總盃的冠軍，儘管當時球隊飽受傷病困擾，但是最終範加爾還是未能逃脫下課的命運。

4、孔蒂—切爾西。

孔蒂在執教切爾西的第一個賽季獲得成功，靠獨創的3-4-3陣型贏得了英超冠軍，但是第二個賽季球隊戰績下滑，聯賽僅排名第5。儘管贏得了足總盃冠軍，但是孔蒂最大的錯誤就是公然質疑阿布在切爾西引援上的決策，最終慘遭下課。

5、拉涅利—萊斯特城。

許多人認為拉涅利製造了體育史上最大的冷門，以1賠5000的賠率率領萊斯特城奪得了英超冠軍，應該能為自己爭取到終身合同，然而不幸的是，理想很豐滿，現實很骨感，拉涅利在接下來賽季的二月份就慘遭解僱，原因是萊斯特城戰績不佳，已經到了降級邊緣。

6、博比·羅布森—紐卡斯爾。

博比·羅布森是紐卡斯爾的傳奇人物，曾經帶領紐卡斯爾取得聯賽第5 名，並殺進歐聯杯半決賽。2004賽季由於紐卡斯爾在開局階段的慢熱表現，羅布森被無情解僱，從那以後喜鵲軍團再也沒有恢復到之前的水平，就連當時的紐卡斯爾俱樂部主席謝菲德也曾表示解僱羅布森是個錯誤的決定。

7、克里斯·休頓—紐卡斯爾。

克里斯休頓在紐卡斯爾擔任主教練時從來沒有被認真對待過，直到他最後離開。作為球隊的臨時教練，克里斯休頓一直努力工作，尋求轉正，他帶領紐卡斯爾奪得了英冠冠軍，但是隨後紐卡斯爾主席仍然引進了阿蘭·帕杜來作為球隊的主帥，而克里斯休頓被無情拋棄。

8、奈傑爾·阿德金斯—南安普頓。

波切蒂諾執教南安普頓時對球隊的打法做了一系列的變革，也產生了較好的成效，但是這些都是建立在前教練阿德金斯之前工作的基礎上的。波切蒂諾到來之前，阿德金斯已經成功帶領南安普頓從英甲聯賽一路晉級到英超，但是隨後因球隊深陷降級邊緣而被解僱。

9、山姆·阿勒代斯—布萊克本。

不出意料，阿勒代斯成功入選本次排名，當時他執教的布萊克本在英超中排名一直在13名左右，比較穩定，但是當俱樂部的新任領導強迫他交出球隊的轉會大權時，他拒絕了，結果導致他被自己的助手史蒂夫.基恩取代，慘遭下課。

10、馬丁·約爾—熱刺。

由於在賽季初熱刺表現不佳，馬丁約爾的工作變得異常艱難，而此時俱樂部董事會也在尋求引進塞維利亞主帥胡安德·拉莫斯來取代馬丁約爾。之前馬丁約爾憑自己的能力將一直處於積分榜中游的白百何軍團變成了歐聯杯的常客，確實功勞卓著，結果在熱刺對陣戈塔菲的比賽中馬丁約爾突然就被解僱，當時甚至許多熱刺的球員都比他先知道自己被解僱的訊息，悲慘之極。

11、莫耶斯—曼聯。

莫耶斯在曼聯的執教表現讓人們看到弗格森對紅魔的貢獻有多大，不僅僅是財政上的幫助，戰績上的高度也是後來的繼任者們無法企及的。對比後來的範加爾、穆里尼奧的表現，證明莫耶斯的表現並非想象得那麼糟糕。

12、波切蒂諾—熱刺。

波切蒂諾在2019年11月被解僱，當時熱刺排名第14。波切蒂諾執教熱刺期間，帶領球隊取得了長足的進步，並在歐冠中殺入決賽，但是這些並沒有為波切蒂諾在熱刺贏得長久信任。然而，隨後穆里尼奧入主後的表現證明了熱刺的主要問題在於缺乏資金投入，而這導致了球隊陣容深度不夠，而不是波切蒂諾的原因。在波切蒂諾的帶領下，熱刺在英超的排名屢創新高，而且有兩個賽季還具備爭奪聯賽冠軍的希望。

13、達倫·穆爾—西布朗。

穆爾帶領西布朗在英超中完成了一次幾乎不可能的“大逃亡”，避免了降級。但是達倫穆爾一直被貼上代理教練的標籤，而由於球隊陣容深度不夠，表現欠佳，最終導致達倫穆爾在接下來賽季的三月份被解僱，值得一提的是，達倫穆爾的繼任者斯拉文·比利奇來到西布朗後，球隊未能逃脫降級的命運。

14、巴爾韋德—巴薩。

巴爾韋德被解僱時巴薩仍然位居西甲積分榜的榜首，但是足球絕不僅僅是隻看結果，尤其是在諾坎普。巴爾韋德的執教理念未能與巴塞羅那的打法吻合，他在足球策略上更強調防守。由於當時皇馬在齊達內的調教下蒸蒸日上，最後巴爾韋德慘遭解僱。

15、加里·羅維特—伯明翰。

伯明翰解僱羅伯特被證明是一個愚蠢的決定，在羅伯特的帶領下，伯明翰穩居積分榜中游，而當吉安弗朗哥·佐拉取代羅伯特入主伯明翰後，球隊的災難就開始了，最終他們排名第19，相信球隊管理層一定會無比懷念羅伯特。

事實證明球隊管理層對球隊的命運起著至關重要的作用，換對了教練，球隊就有可能取得大的進步，而反之，球隊就會墜入無限深淵。

解僱教練可以說在當今足壇已經見怪不怪。解僱教練有很多原因，戰績不佳，將帥不和，球隊大佬逼宮，球迷故意惹事，高層領導不作為等等。下面這兩位被解僱的主教練，論影響力，論對球迷的傷害和悔恨，都令我們扼腕嘆息。

2002年6月，韓日世界盃，中國隊小組賽4球負當年冠軍巴西，3球輸給季軍土耳其，2球不敵哥斯大黎加。賽後，在全中國球迷的聲討和謾罵中，米盧被迫離開中國隊。米盧離開後，中國足球經歷了長達18年的球迷心碎期。無數足球人士和老國足踢過世界盃的將士們都無不傷感，如果老米不走的話，那年絕對是中國足球的起飛之年。

米盧帶給中國隊什麼呢？心態是一方面，另一方面是他告訴中國足球，讓誰上場不讓誰上場，主教練說了算，而且主教練一定是對的。

心態方面，看過2001年10強賽和02年世界盃比賽的老球迷一定深有體會。國足不再是領先就畏首畏尾，落後的只知道慌亂開大腳。世界盃小組賽對陣巴西，實力差距一邊倒。但是看過比賽的人都知道，中國隊場面上並不如想象中的那樣被動挨打。面對世界超一流球隊，中國隊仍然有很多非常精彩的配合和攻勢。

而第二個方面，這可以說是中國足球的一塊心病。主教練沒有絕對的權力。上面的人瞎指揮，甚至球迷的瞎干預都能干涉教練的選擇。1997年，大連金州，全場球迷高呼“換李鐵”，戚務生還真就順從球迷心意把李鐵換下去了。但結果呢？李鐵下場，國足陣型大亂，對手卡達下半場攻進兩球。如果換做米盧在場，絕對不會發生這樣業餘的換人。更不會因為球迷起鬨打亂整個比賽的佈置。這同樣是米盧帶給中國足球最寶貴的財富。

萬達入駐了，請世界級主教練已經不可避免了。高指導下課成為了必然。

在中國足球21世界頭十年混亂時，高洪波毅然接過了教鞭。拋開戰績和高洪波一系列令人不可思議的排兵佈陣。最重要的是，高洪波時期的國足，突然就走出了假賭黑的陰影，國足上上下下空前團結，教練和球員關係相當和睦。並且一系列熱身賽不錯的成績令中國足球將士們士氣高漲，20強賽可以說勢在必得。

可惜，中國足球又出人禍。本來請世界名教練在當時也可以說是大勢所趨。國足勢頭正猛，請一個高水平教練收收口子。2014世界盃不是夢。但是，怪就怪在，接替高洪波的是噱頭大於能力本身的卡馬喬。從2011年那幾場令人揪心的比賽來看，國足是有十足的擊敗約旦和伊拉克的把握的。卡馬喬場上指揮不利，連輸三場，最後國足人心渙散，將帥不合，矛盾達到了頂點，甚至不惜以1:5不敵泰國這樣的鬧劇以趁早送走這個冤大頭。

如果高洪波繼續帶隊，我想沒有人會認為高家軍會從那樣的分組中失利。

希望中國足球未來再不要在主教練這件事情上折騰中國球迷了。

這兩起解僱，是令無數球迷感到惋惜和悔恨，實在是冤枉。