這個問題，我覺得要從以下方面來解讀！
首先，各個球隊管理架構的調整，是他公司基於企業文化、老闆決策、內外平衡、學習總結等各方面來定的，有約定俗成的，如英超的主教練相當於manager，球隊整體預算（包括收支兩方面）、轉進轉出球員、技術分析、球探管理、排兵佈陣、媒體接洽，甚至他都有團隊或經紀人或他的緊密性公司協助，包括歐洲非常關注的財政平衡，他都要考慮！也有是特立獨行的，比如意甲佛羅倫薩老闆“德佬”，他經常不按常理出牌，喜歡“榨乾”球員的剩餘價值！咱們中國的廣州恆大的管理，也是有點不走常人路的，在恆大進入足球之前，絕大部分球隊看重老教練、老退役球員的資源，希望在比賽方面不吃虧，朝中有人好辦事，甚至有些教練和經紀人勾結、吃回扣，而恆大派了一幫原來主營房地產業務的高管來管理，他們原來與足球不搭界，可以說是門外漢，但在管理方面是很專業的，再加上許老闆有錢，善於揮動支票，獎懲嚴明，恆大戰績彪炳，連續多年奪冠：中超不在話下，亞冠兩奪桂冠，導致廣州恆大倒成了中國最規範的俱樂部、尖子球員們都想投奔的俱樂部！過去成績擺在面前，發展就是生產力，而且廣州恆大善於折騰，源頭總是活水，所以，我不看衰這種變革！
當然，廣州恆大搞足球，也是摸著石頭過河，今年中超冠軍旁落，亞冠小組未能出線，這裡面，肯定是有問題的！誰都不能總提客觀原因，疫情、賽制、傷病、球員發揮，等等，問題是其它球隊面臨的情況也一樣，為什麼受傷的總是你？恆大今年的結局，不變革是絕對不行了！主教練負責制也好，總經理負責制也罷，不是找人背黑鍋，也不是覓個接盤俠，許家印恆大帝國的戰車必須配備好的戰略戰術、好的精兵強將，在恆大工作，薪水可以給得高，但有職有權，必須有考核，要對結果負責！你如果不把恆大足球當個熱搜主體，它也就是一個企業，可以允許老闆犯錯，可以允許高管犯錯，但必須有強大的糾錯能力，反省自律能力！
再回到足球本身，足球確實不同於建房子賣房子、買買買合合合去造車，足球有它自身的規律！在恆大強勢金援的情況下，總經理作用在哪，主教練作用在哪，還是要有分工的！恆大足球還是恆大集團一枚重要的棋子，曾經的中國首富、現在也是前五的許家印仍然十分看重，鄭智、卡納瓦羅他都想用，而且也想用好，他要的是結果，他的強勢風格，決定了他絕不會袖手旁觀，他似然會走上前臺，他喜歡被簇擁的感覺，他希望咀嚼成功的甘甜！
是非，成敗，或許一兩年後再回過頭看，是慶幸，也是止損！
這個問題，我覺得要從以下方面來解讀！
首先，各個球隊管理架構的調整，是他公司基於企業文化、老闆決策、內外平衡、學習總結等各方面來定的，有約定俗成的，如英超的主教練相當於manager，球隊整體預算（包括收支兩方面）、轉進轉出球員、技術分析、球探管理、排兵佈陣、媒體接洽，甚至他都有團隊或經紀人或他的緊密性公司協助，包括歐洲非常關注的財政平衡，他都要考慮！也有是特立獨行的，比如意甲佛羅倫薩老闆“德佬”，他經常不按常理出牌，喜歡“榨乾”球員的剩餘價值！咱們中國的廣州恆大的管理，也是有點不走常人路的，在恆大進入足球之前，絕大部分球隊看重老教練、老退役球員的資源，希望在比賽方面不吃虧，朝中有人好辦事，甚至有些教練和經紀人勾結、吃回扣，而恆大派了一幫原來主營房地產業務的高管來管理，他們原來與足球不搭界，可以說是門外漢，但在管理方面是很專業的，再加上許老闆有錢，善於揮動支票，獎懲嚴明，恆大戰績彪炳，連續多年奪冠：中超不在話下，亞冠兩奪桂冠，導致廣州恆大倒成了中國最規範的俱樂部、尖子球員們都想投奔的俱樂部！過去成績擺在面前，發展就是生產力，而且廣州恆大善於折騰，源頭總是活水，所以，我不看衰這種變革！
當然，廣州恆大搞足球，也是摸著石頭過河，今年中超冠軍旁落，亞冠小組未能出線，這裡面，肯定是有問題的！誰都不能總提客觀原因，疫情、賽制、傷病、球員發揮，等等，問題是其它球隊面臨的情況也一樣，為什麼受傷的總是你？恆大今年的結局，不變革是絕對不行了！主教練負責制也好，總經理負責制也罷，不是找人背黑鍋，也不是覓個接盤俠，許家印恆大帝國的戰車必須配備好的戰略戰術、好的精兵強將，在恆大工作，薪水可以給得高，但有職有權，必須有考核，要對結果負責！你如果不把恆大足球當個熱搜主體，它也就是一個企業，可以允許老闆犯錯，可以允許高管犯錯，但必須有強大的糾錯能力，反省自律能力！
再回到足球本身，足球確實不同於建房子賣房子、買買買合合合去造車，足球有它自身的規律！在恆大強勢金援的情況下，總經理作用在哪，主教練作用在哪，還是要有分工的！恆大足球還是恆大集團一枚重要的棋子，曾經的中國首富、現在也是前五的許家印仍然十分看重，鄭智、卡納瓦羅他都想用，而且也想用好，他要的是結果，他的強勢風格，決定了他絕不會袖手旁觀，他似然會走上前臺，他喜歡被簇擁的感覺，他希望咀嚼成功的甘甜！
是非，成敗，或許一兩年後再回過頭看，是慶幸，也是止損！