別人怎麼說不重要，重要的是你真實的是一個人什麼樣的人，別人說你不能吃苦受累，那你就證明給他們看，你可以吃苦，也會努力。加油你是最棒的

如果不是一個人說，而是大家都說，我想，可能還是自己有些問題的！

如果他們的判斷為假，何以人人都判斷失誤，是不是你溝通不夠清楚呢？

如果他們的判斷為真，那說明自己這方面還有改進的空間，這也沒有什麼，有則改之即好！

要說的是，如果他們判斷為真，而自己去掩飾，即使得到工作，但早晚也會露餡，自己並不是那能吃苦之人，工作起來也累！

最好的還是，多多培養自己吃苦耐勞的能力，問題就解決了！

想起古時的一句話，苦苦苦，不苦怎能通今古，這話是說學習刻苦的重要性，其實，亦可以用在工作上！

忠言逆耳利於行，良藥苦口利於病，供參考！不採納也沒有關係，不責怪就好！

祝事業進步！

首先，對方是在面試時這麼說還是工作了一段時間後這麼說的？

1.如果是面試時這麼說，那說明你需要學習一下面試技巧。有些話該說，有些話不該說，要學會掌握面試官的心理。

尤其是當面試官問到你上一份工作為什麼辭職時，一定不要說“幹得好累”、“幹得沒意思”之類的話。這樣會讓面試官覺得你工作態度不端正，抗壓力不強。

2.如果是工作了一段時間後這麼說，那就要反思一下自己的工作態度了。當然，前提是你覺得這份工作還比較吸引你，你願意為之努力。

關於你提出《為什麼去找工作人家都說不是能吃苦的人，我該怎麼辦？》這個問題:

大概在2015年左右，我自己也遇到和你一樣的經歷，當我面試完，領導就告訴我明天你去別家公司再面試一下吧！我們公司不需要你一看你就吃不了苦，當時連著兩天，我都沒有好好吃飯，一直挺不開心，我明明是一個能吃苦的人，最後我自己靜下心想了一下，為什麼別人會這樣說:

1.第一映像很重要，一定不要吊兒郎當

2.說話很重要，不要誇大其詞，要落地