1:目前的工作大環境是好的

2:未來的發展趨勢應對應大資料

3:網路營銷發展理念也是好的選擇

第一，如果你想繼續工作上班，我覺得你不必想這麼多，你就堅定地朝著你的職業規劃目標走，平時多看書，多運動，工作埋頭苦幹就行。因為不管哪一行，不管你從事什麼職業，只要你足夠優秀，相信自己一定會大有可為的！

第二，如果你不想工作想自己創業的話，我覺得在目前這個受疫情影響的大環境下，你一定要想好未來的商業突破口和焦點在哪裡，創業不要茫然，一定要有很好的規劃。最後想說現在這個大的環境下，創業很難，需要你能有所為！

我覺得到了這個年紀，如果夢想還沒實現。基本就該收心面對生活了。找一份自己覺得能夠長久幹下去的工作，在工作中提高自己個慢慢充電學習，把養老保險買好。踏踏實實將子女教育好，使他們將來的路能比自己順一點，這就差不多了。

選擇你喜歡的，例如你不喜歡別人管你，你想管別人，那你可以考慮安全類工作，並且前景也很好。或者你喜歡安靜的工作，你可以選擇技術類的。這兩樣都不在意學歷，適合大眾，並且薪資起步都是一萬，後期更是有前途！

大家好，我是子龍，我也是一名80後，針對未來的發展也在做一個部署。首先，80後已經不年輕了，早已經過了進工廠打工的年齡，現在90後00後都不怎麼進工廠了，現在最年輕的80後也已經30歲了，這個年齡基本上都上有老下有小，壓力最大的時候，依靠打工微薄的收入很難維持家庭的正常開支，所以說，除掉已經功成名就的80後，還沒有成功的要加油想出路，好好規劃一下自己未來的人生！ 作為草根的80後來說，沒有人脈沒有資金很多人會覺得創業無望，覺得30年前改革開放的機遇已經過去，現在的80後想翻身特別特別難，有沒有這樣想法的？我想說大錯特錯！現在是8090後創業的最好時候，各種自媒體，電商，微商都是可以做的，就在於你怎麼選擇？我是建議選好一個方向，專心去做，做好做精，成為行業裡的翹楚！無論什麼時候一定要看清楚大勢，所謂大勢所趨水到渠成！ 5g時代馬上來了，這對國內的電商行業又是一次革命性的顛覆，所以建議還在努力的80後把握好這次機會！

80後目前來看正成長為各行各業的中流砥柱，事業處於上升期。就現在工作與發展前景來看主要有如下觀點：

1.目前工作非常滿意。老話說的好，男怕入錯行，作為80後的我們，在職業選擇方面早已過了模糊階段，對自己的職業有更深的認識和體會。所謂職業沒有高低貴賤之分，只有喜歡與不喜歡之分，當你認可你的職業，職業也就會饋贈我們成績；當你不認可你的職業，只有在抱怨中虛度人生。所以我認為，作為80後的我們，對待職業的態度應該是樂觀接受，畢竟任何職業都有兩面性，你們說是不是？

2.未來依然看好現在的工作。

工作與我們對待工作的態度是相符相城的，你不看好他，就會工作消極，工作消極帶來的直接後果，是在未來的職業生涯中，不會有突破。當你看好你的工作，就會注重能力提升，工作中用心，工作成績自然就會有，就算是職業生涯中不能“升官發財”，也能不虛度人生，對的起自己的一生。

工作的成績取決於你對待工作的態度。要知道不是工作需要我們，而是我們需要工作。

綜合所述，本人對工作不抱怨、不放棄、不虛度人生，對以後的職業生涯充滿信心和希望。

社會的主流永遠是35歲到50歲之間的這個年齡段的人，而80後正好處在這個時間段。從大範圍來看，80後的人生方向基本上已經穩定。

30歲之前，該錯過的錯過了，該浪費的浪費了，該揮霍的揮霍了，尋找了這麼久，人生方向已經定型。

所以待在企業上班的，要麼已經做到了高管或者中層管理，要麼就是努力地向上爬，直到做成高管或者中層管理。

而之前選擇創業的那部分人，成功或者失敗，他們對行業的認知也越來越清晰，商業歷練越來越成熟，財富積累也會越來越穩定。

對於80後來說，經不起再折騰了。只能選擇現在已經確定了的方向，努力向前。成功或者失敗的結果並不可期，只有努力！努力！再努力！

人過35歲，換工作或者換行業都不是明智之舉；把手頭的領域做好，做突出，就是最大的成就。畢竟，對於80後來說，生活的壓力，事業的瓶頸，自身知識的短板和新事物的學習力都已經大不如前，這是客觀存在的現實。並且90後和00後等這一批新生代的崛起，也會對80後的發展造成極大的衝擊。

所以我的建議是：

一，穩紮穩打現有領域，努力讓自己做得更突出。

二，不斷學習擴充自己的知識儲備和專業技術。

三，不放棄對新技術和新領域的瞭解，時刻保持著永恆不斷的探索動力。

四，多參與新生代的社交圈子，深入瞭解分析他們的行為風格和思想模式，拉近自身與新生代的心理距離和隔閡，打破代溝。

工作，我感覺現在輕資產創業的人非常多，給別人工作永遠是給別人創造價值，未來應該是自己給自己打工，寧願做一塊錢的老闆不願做一百塊錢的打工者

您好，我是么么。很高興回答這個問題，80後的你如何看待目前的工作與未來發展？我是80後的寶媽，有時候覺得80後的寶媽挺難的，既要照顧好孩子，又要料理好家庭，還要騰出時間來工作，有時候感嘆社會對女性的要求太高了。生活中也總有一些瑣碎的事情，總幻想著自己能三頭六臂，以一擋三，但是人的精力是有限的，如果在工作方面投入太多精力，勢必就會忽略了孩子的教育問題，也會忽略了對家庭的照料，目前我市從事美術這塊行業，美術是我從小的興趣愛好，所以我非常喜歡的，我家裡的孩子都處在小學階段，是培養學習習慣的重要時期，我老公也是每天上班，所以我必須要在自己經歷有多餘的情況下，儘量多一點時間投入在工作上，因為目前的工作是自己喜歡的，工資只能夠溫飽，不能富足，但我對目前的狀態還是比較滿意的，希望目前這兩三年還能保持這種狀態，不要發生其他麻煩事情來，等孩子再大一點才能考慮自己的事業有更大的發展，以上是我的答案。

1.開心工作 2.開心生活 3.積累人脈 4.積累經驗 5.認認真真把目前工作做好 6.時間會給你答案

80後是比較迷茫而且辛苦的一代人！以前的大學是免費的！到我們的時候，開始收費了！以前的房子是分配的，到我們的時候，得自己購買了！

先說說我自己吧，座標杭州，從業十年，做過券商、期貨、私募基金和保險，十年做了四份工作，還是多了點，現在回想無論那份工作只要我堅持深耕五年以上，職位收入發展空間都會比現在好。現在細心的朋友會發現職場的主流人群已經變成了90後了，那大部分80後去哪裡了呢？一部分升上去做了管理層，一部分有了前期資源沉澱自己單幹或做些小生意去了，一部分糊里糊塗混了十幾年感覺沒盼頭回老家逃離了職場，一部分還在職場中迷茫摸索。大家應該都聽說過10000小時法則（沒聽過的百度下），沒有足夠的時間專研積累不太可能有很好的質變，所以面對目前的工作留給80後的時間不多了，唯有在一個領域深耕專研千萬別走馬觀花，不然留給自己的除了迷茫還是迷茫。

對於未來的發展，我的想法就是沉澱深耕，成為一個領域的專家，唯有這樣才有競爭力，不然論時間和精力我們已經沒法和90後00後拼了

加油吧，80後，既然世上沒有後悔藥唯一能坐費就是把握當下了

80後，1989—1980年的區間，今年2020年，此區間目前年齡階段是31—40歲。

這個問題似乎更多的是探討未來，思考當下。

我的回答純粹分享個人所思所想：

一、如何看待目前工作

二、未來發展

剛入職場時也異常迷惘，找不到自己定位，現在隨著工作領域的細分與深耕，慢慢對自崗位己工作有了新的認識，也重新整理了對自我的認知，未來考慮大方向還是提升自己為主。