如果你有技術，就不怕另外找不到工作。在最底層，你如果不想換工作，就老實做吧，跟同事把關係搞好點，下班後拉拉關係，請同事喝點小酒，拉拉家常，要打入同事的氣氛中，如果你比較熱心，同事家裡有須得著你幫忙的，你就別吝嗇自己的勞動力，人嘛，你對他付出，他會回報你的，回報你的可能就是交心與互助，沒有鐵石心腸的人。

如果你覺得工作枯燥，就另外做點自己喜歡的事情，第二份職業也不錯，在你體力承受範圍內，人嘛，不斷學習，努力去做，跟人家交心，你會有回報的。

我也是這麼一步步過來的，工作中受苦受累也罷了，但時常被領導算計背鍋，讓人很不爽。

工作枯燥，我覺得是一個普遍現象，只要你正確面對，調整心態，一般都可以化解。

然而被領導甩鍋，被他人算計，卻不是多數人體會過的。每個人所處的工作環境和工作性質是不一樣的，對於沒有經歷過的人，是無法理解在蠻橫霸道的領導手下工作的體驗。

遇到這種情況怎麼辦呢？

如果你不幸遇到了這樣的領導，有以下兩種辦法：

一種就是完全服從，哪怕領導指鹿為馬。領導都喜歡捋順毛的，你受到的委屈就會少很多，而且運氣好的話，還能夠提個一官半職，風險是在一些敏感的崗位上，容易背大鍋。

另一種是努力學習，提高自己的綜合能力，跳槽，徹底改變自己的命運，當然這樣做也有一定的風險，要結合自己的情況去選擇。

如果你不喜歡阿諛奉承，而且業務能力提高有限，那麼只有使勁的熬啊，熬到這個領導調崗退休，你就能夠重見晴天了。

我始終覺得現在的職場越發的簡單：要麼忍要麼殘忍！

現在已經過了缺衣少食的年代了，也麼有誰說家裡急等著米下鍋，工作也不存在誰離不開誰的。對工作沒興趣了，錢也沒到位，還被算計的不痛快，還不如當斷則斷及時走人。自己去開個滴滴跑勤快點也不會很差吧

如果沒有能力讓自己更好的選擇，為了生存也只有忍著承受吧！關鍵是自己要調整好心態，因為到那裡都會遇到讓自己感覺不順心的人和事，所以，隨遇而安就是最好的應對。