在《安家》這部劇中，普通人拼力氣，聰明人拼頭腦，頂級人拼人脈。

笨手笨腳的小樓，和很多剛剛步入職場的年輕人一樣：經驗淺、資源少，但工作特別努力，想早日證明自己，提升收入。在認認真真打了無數電話後，小樓終於成功了。

而作為師傅的房似錦，做生意就要從容得多，她的成功，更多是靠動腦。十年沒賣出的跑道房，她想盡辦法重新裝修，讓房子與客戶需求完美匹配，順利成交；面對“凶宅”，她特意囑咐朱閃閃，要到醫院門口去發傳單。

正如房似錦所說：“每套房子，都有它命定的主人。沒有我賣不出的房子。”這底氣的背後，是她擁有超出普通房產經紀的敏銳洞察，以及她靈活的思維。只不過，有時候，再聰明的頭腦，也有解決不了的問題。面對找不到主人的老洋房，唯有“手眼通天”的徐文昌店長，才能搞定。

擁有這樣人脈的人，雖然很少，但卻是真實存在的一類人。

在金字塔的塔頂，是一個人脈網路極其強大的人，如果認真梳理，就會發現，我們的大部分人脈資源，可能都是透過這一個人來形成的。

正如劇中的徐文昌，他在對待每個人時，不分貧富貴賤，都能平等真誠地對待，也正因此，成就了他的“好人緣”。

《安家》最近大火，透過一系列房產中介之間的故事投射出人性的自私，無私，大愛。

其中每個人的能力也是有強有弱，像朱閃閃一類人，只能透過發傳單等手段來獲得客戶，可謂是普通人，費力不討好。房似錦便是聰明人的典型代表，自稱“沒有我賣出不出去的房子”。跑道房，凶宅透過她的操作都能出手。徐文昌可謂是其中的頂級人，有顏有才，人脈從國內到海外，似乎沒有他辦不到的事情，5000萬的老洋房能讓明星同學是全款，逼得林茂根回頭求他，並收了兩個點佣金，一系列事情都無不透著他頂級的能力。

頂級人靠人情世故處世之道。

所謂頂級人就已經是有才又有財，又名又有力，經歷了多年的摸爬滾打，已經有了自己的一套處事哲學，為人待事上面，善於用自己的思維去思考，公館跳單事件，那個老闆沒錢?只是讓中介賺取了自己的錢，不得勁，不符合自己的處世哲學，所以選擇不，有利可圖則沒有敵人，如果你和我一個層次，那我們可以愉快的交流，如果不是一個層次，那就權衡一下利弊。

作為頂層人，有頂層人的關係網，畢竟圈子相同，能換取資訊，在談笑間就把該辦的事辦了，該處理的問題處理了，圈子不同要融進去很難，畢竟，話不投機，每個人有每個人的處世之道，只是要看你的思想有沒有讓你進步，這樣才有機會進入頂層。

大家好：很高興來回答《安家》劇中的頂級人拼什麼力這個問題！我是這麼想的頂級人拼的是1、人力2、眼力3、財力4、執行力，為什麼這麼說呢！你看無論大小公司下面都是要用人吧！還要挑人才這得要會看吧！還得要有實力吧！在就是怎麼監督手下工作成果吧！所以這些就是我給的答案。朋友們你是怎麼理解的呢？歡迎一起探討與評論呀！

沒有看《安家》。

頂級人拼定力心力。

新家不如"心“家，

安家不如自我是家。

家！

永遠是不真的事實。

不爭的願望。

心家才是家，

貯存在靈魂裡，

將至永恆的家！

有家可回，

"無家可歸”。

用視覺觀察，

眼睛辯識，

行為無語。

(華為手機拍)

眼界

造成這一系列差別的源頭就是原生家庭。徐姑姑自小家境優渥，出入上流場所，結交達官貴人，即使後來家庭環境鉅變徐姑姑自小的家庭教養也是不可改變的，這也是徐姑姑之後面對任何事情都有絕對的底氣和佛系的態度，總結一句話就是寵辱不驚，笑看風雲。

而想要獲得更大的成功，就要依靠時勢，古往今來，凡大成者，無不是在合適的時間做了合適的決定。雷軍說過“勤奮、努力加堅持等等，這些只是成功的必要條件，最關鍵的是在對的時候做對的事情”。陳橋兵變，趙匡胤黃袍加身終成宋太祖。

大多數人，終其一生，都看不到眼前的機會，看不到要錢的風口，所以才會一生碌碌無為，你我終其一生都只是局中人

其實，人生無非就是三個階段：短暫收入期，持續收入期，錢生錢期。



1.短暫收入期，也就是打工期。你只有努力工作，你才會有收入。你失業就沒有一分錢收入。要麼等救濟，要麼等著死。

2.持續收入期，也就是被動收入期。隨著時間的推移，你建立了你自己的矩陣賺錢體系。比如你有房子可以出租，哪怕你哪天因病無法工作，也不愁吃喝。持續收入穩定增長，回報率優佳。

3.錢生錢期，也就是資本滾動期。你將持續收入得來的錢再進行整合配置，資產升級，資本運作。你用錢生出來的錢就可以無憂無慮的生活，處於財務自由永續狀態。

世界上的富人基本都處於持續收入期和錢生錢期，而窮人則全部停留在短暫收入期。窮人壓根就沒聽說過有持續收入期和錢生錢期。窮人就是埋頭苦幹，疲於奔命，幹一輩子，累一輩子。

一個人靠自己來賺錢，始終有個上限，因為方法無非就兩個：要麼增加工作的時間，要麼提高單位時間的價格。

但如果，你聚集了一幫人幫你賺錢，那收益將是巨大的。 不過這種窮人思維非常難改變。 獲得財富最基本的方式就是售賣我們的時間，而要想賺錢多無非就以下兩種方式：一是讓自己的單位時間值錢；二是組建團隊，增加可售賣時間的值



比如說，一個人一天最多可以售賣的時間是8個小時，但3個人的團隊就可以是24個小時。 用時間來換錢。而一旦生病體力不支，收入也就斷了。

所以一個人靠自己來賺錢，始終有個上限，因為方法無非就兩個：要麼增加工作的時間，要麼提高單位時間的價格。

如今是一個合作的時代，網際網路讓人與人的合作變得越來越簡單，利用合作彌補自己能力的缺陷，去實現價值的倍增，而不應該只是單槍匹馬地去拼殺，這樣最終只會：醉臥沙場君莫笑，古來征戰幾人回。

賺錢的層次：最基礎的是靠體力，然後是靠腦力，再後是靠資本。大家都向往的不勞而獲基本上說就是靠資本賺錢（錢生錢，或吃房租）。

所以資本的原始積累很重要，但很多人都過不了這個階段。而只有 不斷的學習，提升圈子和思維的高度，你才有可能成為真正的有錢人！

頂級的家族拼後代。

所以權力是不能傳承的，錢也是不能傳承的。沒有本事的後代都守不住。

教育好孩子，有胸懷，有格局，有知識，有能力，有目標，有方法，有行動。

頂級人徐文昌既拼普通人體力，也拼聰明人的腦力，懂的利用身邊一切可用資源。原來他拼的是“所有”，怪不得老洋房業務屬於業內頂級。拼家境。

從他的發小龔先生說兩家是世交，可以看出徐文昌應該也是一個富二代。他本身是出身於一個富裕家庭，從小就出入各種高檔的場所，對於上海的老洋房算是屬於骨子裡的熟悉。目前追劇的觀眾還有人猜測安家天下的老總就是徐文昌他爸爸，這簡直是出生就贏在起跑線上，恐怕翟雲霄要氣到吐血。

龔家花園以及向公館這兩棟老洋房，徐文昌可謂是動用了不少人脈資源，國外偵探，律師朋友等等。可以這麼說沒有徐文昌這兩棟老洋房房似錦是搞不定的。

徐文昌作為天生富二代，對金錢有著天然的免疫力，不像房似錦有對金錢的渴望。所以在徐文昌的心目中，人心和感情才是最重要的，他把人與人之間的情誼看得高於一切。這也就是所謂的好的人脈建立的一個好的開端，沒有摻雜著任何利益。

也正是因為徐文昌這種把情誼看的高出一切的心態，靜宜門店街坊鄰居以及下屬都喜歡他，連派來幹掉他的房店長最後也選擇了徐文昌。他是一個不會給人任何距離感的人。

劇中翟雲霄說最討厭徐文昌這種天生的優越感，上學是班長，樂隊是主唱，工作是店長。其實這不是優越感，這是翟雲霄內心深處在嫉妒，也許只有翟雲霄這種心機不正的人才會覺著這是優越感。徐文昌這是懂得處理好人脈關係，真心換真心，讓大家都能感受到。

徐文昌看起來溫暖、善良，甚至有一些白蓮花。面對朱閃閃三年不開單，老油條謝亭豐的耍心機，徐姑姑都是睜隻眼閉隻眼，非常寬容，從劇中大家都喊他徐姑姑也可以看出他的為人。

看這部劇前幾集的時候很多人都懷疑徐姑姑這樣性格的店長能不能管束得了下屬。但是越看下去越會發現徐姑姑才是掌控全域性的人生贏家。徐姑姑雖然對大家是沒有底線的包容，但實際上他對門店職員每一個人的性格都掌握得非常精準，不約束就是為了讓他們自己能夠發揮自己的特長。

1.小樓和985，屬於剛剛步入職場的年輕人：經驗淺、資源少，但工作特別努力。一心想著開單，提高收入，證明自己。但二人又有不同，小樓家道中落，從劇中可以看出是從小缺愛的，985家境一般，但是在父母的呵護下長大。

2.徐姑姑就是可以把一切處理的很恰當，該包容的時候包容，該生氣的時候生氣，該拒絕的時候拒絕，可以說是一個非常看得清要怎麼做的人。

3.房似錦的敏銳洞察以及靈活思維成就了她。她說：“每套房子，都有它命定的主人。沒有賣不出的房子，只有賣不出房子的人”。比如老油條十年沒賣出的跑道房，她二次新裝修成符合客戶需求的房子，順利成交。面對凶宅難以賣出，便她讓朱閃閃去醫院門口發傳單，尋求那些看淡生死的客戶。

4.王子健壯志滿滿，這個小健健人聰明，工作能力極強，賣房有一套，專攻金太這種富婆。

5.朱閃閃天真爛漫，她真的是一個快樂的小公主，目標明確，就是要找一個上海戶口有車有房的如意郎君。

6.謝亭豐幽默圓滑，職場中有資歷但耍心機的人，真的是一個“老油條”。

沒錯，普通人拼體力，聰明人拼腦力，我認為頂級人（成功人士）拼文化。

文化是一個人身上最厲害的軟實力，就像一家企業，做大了，就要拼企業文化，拼內在凝聚力。

安家講的是賣房，首先賣房是個什麼活呢？是體力活吧！要積累客戶，要熟悉房源，這些要靠打很多電話發傳單，自己一個個房子看過去熟悉。其次也更是腦力活吧！中介中介，一邊是房東，一邊是買房的，房東價格想賣的高高的，客戶想盡可能的便宜，兩邊都不能得罪，同時還得防著同行搗亂，想成交一套房子有多不容易！最後這主要是個市場的原因，行情好的時候閉著眼都成交。所以你說普通人靠體力，聰明人靠腦力，頂級人靠什麼？我的感受是即使只是賣房子，也是體力，腦力，大環境市場或者說風口相互結合著的，不論職業都有做得好做的不好的，我們首先還是反思一下自己，在現在這個崗位上做的怎麼樣？比我們做的好的人好在哪裡？我們可以學習些什麼？你問頂級人靠什麼？我們知道了能怎麼樣呢？還不如做好自己當下的事，您說呢

最近，由孫儷羅晉主演的電視劇《安家》正在熱播。

這部以講述房產中介為背景的電視劇，聚焦在華人最為關注的房子問題，劇中多個人物和故事都由真實事件改編，很多觀眾看後不禁感嘆：房產中介這一行，真的不好乾。

其實，無論是中介，還是其他行業，都各有各的心酸，這部劇中，也有很多職場通用的生存法則，值得我們關注。

1

故事發生在上海一家地產門店內，店裡的7個員工，各有各的特點。而其中學歷最高的，是一個叫魚化龍的年輕人。因為畢業於知名985院校，所以，大家都叫他985。

劇中，魚化龍的媽媽，對兒子這麼高的學歷卻去做房屋中介，既不解，又氣憤，在影片電話裡說：“早知道你畢業去做中介，那還上什麼大學啊，高中畢業不就可以去嗎！”

很多追劇的網友，對此也頗為不解，覺得這樣的劇情安排，不符合實際。

其實，現實中，房屋中介這個行業，雖然入門門檻不算高，工作也很辛苦，但的確，有一些高學歷的人，甚至學霸，畢業後選擇去賣房子。

有的高學歷地產經紀人，利用自己學霸的特質，將每套房子的操作過程都認證記下來，一年下來，寫了幾十萬字的工作筆記，業績當然遙遙領先。

有網友也說，自己2003年本科畢業，機緣巧合進入中介行業，當時周圍同事，連會用電腦的都沒幾個，她則利用自己善於學習、熟悉網際網路的優勢，和別人差異競爭，在貼吧上發帖子賣房，結果第二個月，就成了門店的銷售冠軍。

再普通的行業，也能成就不普通的精英，重要的不是從事什麼工作，而是你用什麼樣的方法來工作。

很多人都感嘆，經濟寒冬來了，找工作越來越難了，找到待遇高的工作就更難了。

這樣的工作，並非沒有，只不過，我們總是用各種固有思維，將它們排除在外。

太多的人，寧願一邊擺著自己的高姿態，一邊忍受生活的苦，卻不願真正放下身段，拋開成見。

2

店裡的團寵員工朱閃閃，因為一直沒有開單，被房店長派去發傳單。

果然，朱閃閃在發到將近10萬張傳單時，一樁生意找上了門。一箇中年人，拿著在廣場上收到傳單，來到了門店。

眼尖的房似錦，一眼看出，來的客人是著名的企業家、飼料大王林茂根，知道對方要買的不是限購的普通住宅，而是市內別墅，趕快熱情接待對方。

本來送到朱閃閃手上的大客戶，卻因為她的“有眼不識泰山”，而白白拱手讓人。

其實，生活中，我們也經常發現，越是認知水平不高的人，越容易用自己固有的思維框架去衡量人和事，凡是自己不曾見過、理解不了的，就覺得是不合理的。

之前一個網友，曾說了自己的一樁糗事：

他在圖書館翻看資料，看到西方發生在公元457年的一件事時，他嘀咕了一句：“公元457年，是哪個朝代來著？”

一位前輩聽到後，說：“宋朝”。

這個網友想，怎麼可能是宋朝，宋朝是公元960年才建立的。

沒想到，前輩又說了句：“應該是大明。”

這個網友簡直要樂出聲，心想：明朝那是哪年，壓根不挨邊啊，這人啥都不懂，還真敢說。

直到很久之後，他偶然看到資料，才突然發現，那個前輩，才是真正的學識淵博，而自己當時不但沒能虛心請教，還在心裡嘲笑對方，簡直是太丟人了。

美國心理學家喬治·凱利，曾經提出過一個“個人構念論”的觀點。

這個觀點是指，我們過往的見識、期望、評價、思維等，形成了我們的觀念，而當我們遇到相同或者相似的場景時，腦海中就會自動地用這些過往經驗形成的觀念，來判斷事物，做出反應。

認知水平越低、見識越淺、腦中的知識儲備越少，越容易形成單一的個人構念，從而做出狹隘的判斷。

我們經常看到，越是眼界開闊的人，越虛心謙卑。正是因為他們深深懂得自己的侷限，更明白“天外有天，人外有人”的道理。

每個人，都無法賺到那些超出自我認識範圍外的錢。提升賺錢能力的前提，是提升認知能力。

時刻保持開放的心態，對那些看不慣的人，搞不懂的事，不要想當然，是自我成長的第一步。

3

可以說，在這部劇中，很多職場人，都能找到自己的影子。

笨手笨腳的小樓，和很多剛剛步入職場的年輕人一樣：經驗淺、資源少，但工作特別努力，想早日證明自己，提升收入。

在認認真真打了無數電話後，小樓終於成功了。

而作為師傅的房似錦，做生意就要從容得多，她的成功，更多是靠動腦。

十年沒賣出的跑道房，她想盡辦法重新裝修，讓房子與客戶需求完美匹配，順利成交；面對“凶宅”，她特意囑咐朱閃閃，要到醫院門口去發傳單。

正如房似錦所說：“每套房子，都有它命定的主人。沒有我賣不出的房子。”

這底氣的背後，是她擁有超出普通房產經紀的敏銳洞察，以及她靈活的思維。

只不過，有時候，再聰明的頭腦，也有解決不了的問題。面對找不到主人的老洋房，唯有“手眼通天”的徐文昌店長，才能搞定。

很多觀眾都感嘆，這也就是拍電視劇，現實生活中，哪有這種想幹什麼都有熟人的人。

擁有這樣人脈的人，雖然很少，但，卻是真實存在的一類人。

在暢銷書《引爆點》中，作者指出，我們的社交圈，其實並不是呈一個環形，而是呈一個金字塔形。

在金字塔的塔頂，是一個人脈網路極其強大的人，如果認真梳理，就會發現，我們的大部分人脈資源，可能都是透過這一個人來形成的。

當然，這樣的人，有其善於交際的天賦原因，但作者也指出：

正如劇中的徐文昌，他在對待每個人時，不分貧富貴賤，都能平等真誠地對待，也正因此，成就了他的“好人緣”。

努力地工作，能讓我們打好基礎，擺正心態；聰明地工作，能讓我們成就更多，甚至彎道超車，但，良好的人脈資源，卻有可能為我們帶來巨大的勢能，實現跨越。

▽

很多時候，我們經常覺得，自己已經如此努力，為什麼還是不能成功。

這時候，比起加倍拼命，更需要的，是用開放的心態，跳出自己的思維，學學我們身邊那些“房似錦”、“徐文昌”們。

這小勝靠勤，每個職場小白都有深刻體驗吧，《安家》劇中的房似錦剛入房產中介行，為搶個賣房客戶，二十八層樓，電梯停電，上下跑三趟，送水送飯送西瓜，這種多耗體力，累得差點吐血吧，終於用誠意打動賣房客戶，讓她做中介簽單。正因為有剛開始的勤的積累，才有以後的中勝智的總結。

樓三關這個人物是《安家》劇中，典型的職場小白形象代表，反應慢能力弱無背景貪吃，但他不懶惰，肯吃苦肯舍下面子做事，為人善良忠義，肯為朋友兩脅插刀，拜房似錦為師，以後的劇情中，不會很差吧？

王子建，房似錦，翟雲霄，林茂根等，應該是劇中的中勝之人吧，能力強反應快會掙錢，但只反應現實生活中，名種人性，王子建小白臉能說會道會來事，討客戶開心好開單。房似錦靠獨到見解，周到細緻專業，充分滿足客戶各種需求，來開單，但對同事下屬不夠柔和。翟雲霄代表權力的奸，林茂根代表有錢人的滑，他們身上總是有所欠缺。

這大勝之人該出場了吧，那就是徐文昌徐姑姑，他的德表現在哪裡呢？

首先做為店長管理方面，他容納樓三關的智商低，朱閃閃的能力弱，採取柔性化人性化管理，讓工作不為沉悶壓力，而是為輕鬆快樂，穿著可隨便，每天歡歌笑語。反應了他的宅心仁厚，海納百川之胸懷。

還有就是他說出房產中介業的精隨，每個房產裡都有個"家″，我們不光是幫人家買賣房產，還要讓這個"家"，充滿幸福和美好。這就是房產中介業的文化。所以他買賣房產有原則，超出道德底線的交易不會做，為房產中介業樹立榜樣。

其次，他有才華，普普通通的房產門店長，盡然為老洋房出本書，而且精通老洋房房產業務。在房產中介業，首屈一指的人才。

最後呢，他的德，表現在他的為人處事，他有愛心善良樂於助人，狗狗做手術他得哭鼻子，房似錦最初在上海落泊時，也是他幫一把。還有很多客戶，如闞文濤等都把他當知心朋友相處。在張乘乘出軌懷孕問題上，他表現出有擔當的暖男風範。

但他有個很大缺點，那就是優柔寡斷的性格。那是因為他幼年家庭創傷，父親出軌離婚，母親跳樓自殺，給他造成莫大心靈陰影，只求溫馨過活與世無爭，這將阻礙他這種德才兼備之士，輝煌騰達，兼濟天下。

綜上所述，這大德就是人類靈魂的至高魅力吧，也是所謂頂極人要拼的東西吧，也是這部《安家》劇要告訴我們該追求的東西吧。這個大勝不是金錢有多少，權力有多大，而是你為這個社會帶來多少正能量。

而《安家》中最成功的莫過於徐姑姑了，我想他這種頂級的人他拼的大概是實力吧。

小的時候有個優越的富裕的家庭。

上學的時候深受老師和同學的喜歡。

上大學的時候，還組建了樂隊，而樂隊裡都是他的好哥們。

後來工作了，和大富豪闞文泰成了好朋友，瓜哥也是在他的幫助和扶持下成功，成了鐵的不能再鐵了的朋友。

對待客戶真誠、熱心，處處為他們著想。天天去老嚴包子鋪買包子，幫他們找店鋪，搬家，處處為人著想。幫耿叔夫婦爭取了他們應有的房產。等等.......

就連社群的阿姨有事沒事的來lou一眼，又是運動會，又是相親大會。

綜上種種，我想這就是房似錦喜歡他的原因吧。

任何的一個人的成功都不是偶然的，循序漸進，一步一步靠自己拼來的結果。徐姑姑包攬了我對一個男人的一個全新的認知！