原因很簡單，在同時都能從事的崗位中儘可能選擇不可替代性更強的崗位，專業性更強的崗位，能力展示更為直接的崗位，公司內影響力更大的崗位！

1，不可替代性，專業性更強。網路編輯需要具備很多方面基本知識與技能：新聞傳播學、計算機及網路技術基礎、文字表達能力及網路編輯所負責領域的相關學科基礎知識，如財經頻道編輯需要懂財經，房產頻道編輯至少要懂得房地產領域的基本概念，而負責時尚頻道的編輯則要對時尚保持較高的敏感性與覺察力等等，謝謝能力的要求也就造就了這個崗位工作的不可替代性！

2，公司內影響力更大，能力展示更為直接。網站如同傳統媒體一樣，儘管是以內容為生，可離開相關客戶的支援，網站還是無法生存。網站的客戶既包括廣告主等商業類客戶，也包括普通網民。所以，網路編輯製作的內容很大程度上會影響到網路媒體自身、受眾、廣告商三方面的利益。因此網路編輯的崗位在公司的影響力也就更大，這個時候做得好做的不好也就更容易被發現。

做任何一個崗位首先要有自知之明，只有先了解自己，才能更好的選擇自己適合的工作。

如果你是從收入上限來看，我的建議是廣告最佳化師，我接觸的廣告最佳化師，那我們這行叫廣告投手，做的好的一個月可以拿到3萬-5萬的平均薪資！見過更頂級的廣告投手一個月大概15萬，按投放效果給提成，金錢方面應該前景可以，從發展趨勢來看，幾乎所有的商業活動離不開廣告投放推廣，未來權重只會越來越重！也可以說明廣告最佳化師是一份比較好的職業選擇！

歸根結底，這些都屬於運營崗位，而做運營，現在都是去學習全媒體運營師。

全媒體運營師

全媒體運營工作會涉及內容、產品、使用者和活動，也就是說，當前的四大運營的工作職責，全媒體運營都會有涉及。不過我認為，全媒體運營還是更偏向於內容運營，為什麼這樣說，行業內幾乎每一個人，都是從內容開始做起的。

這裡就不得不說全媒體運營的媒介，主要以圖片、文字、語音和影片為主，在全媒體運營之前，我們聽過新媒體運營，所謂新媒體，這個概念是相對於傳統的電視廣告和報刊等，和他們相比是新興媒體。而全媒體則是在新媒體的基礎上加大了運營的範圍，同時崗位技能也要求的更多了。

平臺上：

短影片直播平臺：抖音、快手、B站等;

音訊平臺：喜馬拉雅;荔枝FM等。

技能上：

會寫作、會剪輯、會資料分析、做使用者畫像、有策劃能力、懂社群運營、熟悉各個平臺流量機制。

全媒體運營的工作很瑣碎，很複雜，既要做選題、定題，又要做素材蒐集和文案撰寫、排版，之後還要做資料分析和歸納總結，不定時還要做做拍攝剪輯，在大公司上班可能會涉及建立媒體矩陣和使用者運營。

歸根結底，這不是一件輕鬆的工作，需要耗費大量的時間和精力，才能保證穩定的產出，才能達到吸引粉絲提升曝光的目的。