越努力越幸運。

首先要活著，基本生活沒問題。

透過努力使各方面更上一層樓，在此期間有可能"機遇"會找到你，要抓住機會。這樣才能慢慢的會更好。

不要急於求成，都不容易，要好好珍惜身邊的人和事，不要急功近利，慢慢來。

大家好!我是啊江，“再努力工作，也不富裕，沒時間提升自己”，我認為這個觀點在現實中很多人都是遇到的。一個人必須要有夢想，你才會有前進的動力，你的生活才會越來越好，這是我的觀點。

我前幾年是上班，在工廠上班勤勤懇懇，一年又一年。工資它是慢慢漲，一年或者幾年調薪，工廠上班，錢來得很慢。所以像現在買車買房，還有生小孩壓力很大。身邊的物價房價什麼都漲，就靠

這底薪工資一個月四五千塊錢，真的是很絕望，有時候人還得是要拼一下，我前幾年就拿出打工的資本來做生意，然後做了兩三年，雖然說不算賺很多錢，但是還是還可以，比打工還強嘛，到最後呢，現在由於某些原因沒有做了，還是繼續回到工廠這一塊，我覺得人還是要有盼頭啊，你有盼頭才有動力所以說你再努力工作，就離幸福越近。

萬物遵循二八定律，80%的人為20%的人創造財富，其實人生中的很多東西只有20是重要的，盲目的努力是沒辦法實現富裕的。

人要怎樣努力工作才會富裕，這的確是一道很難求解的問題，是否提升了自已也就富裕起來，也是一道很難求解的問題。

人要怎樣努力工作才會富裕起來呢？富裕涉及到許多相關的問題，其中努力工作只是所涉問題的一個方面，富裕還要涉及到資源佔有與應用，社會需要與自我適合的勞動崗位，社會生產與勞動報酬以及商品價格漲落關係等因素。

人要富裕起來，創業的業主和打工的員工都要因人因時因勞動專案制宜，實事求是，一切從實際出發，根據富裕所涉因素，找準致富專案，才是富裕起來之高策。當然，富裕所涉其它因素都解決得很好，如欠缺專案勞動人員的努力工作更是富裕不起來，所以只要在富裕相關因素得以解決的前提下，努力工作仍然是很需要的，只有幹，才能出成效成績成果。

即使人透過努力工作也富裕不起來，也不要對生活感到絕望。生活之樹常青，生活永遠屬於自信自立自強之人。

雖然努力工作但還是不富裕，現在大多數的人都是這樣的。

工薪階層的人畢竟佔多數。

你是因為賺錢少而絕望？還是因為沒有時間提升自己而失望？

“提升自己”為什麼說沒有時間呢？

在生活工作中的點點滴滴、每時每刻、待人接物中都可以提升自己的心智，不要用錯誤的思維方式誤導了自己。

只要自己具備正確的思維模式，具有正知正見，如理如法的做人做事，這就是在提升自己。

按你的意思，還要“找時間”提升自己是嗎？

依我看，你應該找時間好好學習一下，什麼是正知正見、什麼是正確的思維模式？你連什麼是“道”什麼是“理”還弄不清楚呢？不絕望才怪？

多賺錢誰不想啊？但要看自己有沒有那個造化，機緣並不是人人都有的。

首先說工作，工作大體上分為前景好和前景不好的。

前景好的自然不必多說，努力工作，收入總是能節節攀升。

如果很不幸在前景不好的範疇內，收入能支撐生活都是好的，富裕就離得比較遠了，而且隨著前景更加的不好，那麼失業都是可能的。

在這樣的情況到來前，提升自己必然是最正確的選擇。

其次說說時間問題，“沒時間”這三個字就像一個華麗的藉口橫亙在了提升自己的前面。

工作後的時間能夠自己自由支配的確實是有限的，但不是沒有。

如果可以正常的上下班，那麼每天抽出1-2個小時的時間是可以執行的。縮短一些娛樂睡覺的時間是有必要的，畢竟你想在能力上更進一步，那麼肯定要花時間來學習。注意一下，縮短睡覺的時間不是不睡覺，每天晚睡半個小時或者早起半個小時都是可以的。

如果工作總是加班，那麼也要問問自己，是不是自己的工作效率或者工作流程能夠最佳化提升，以此來解放自己的時間。

把自己能支配的時間合理安排，優先做提升自己的事情，比如看書、聽課這些，其次再放鬆娛樂。

總是覺得“沒時間，”可是試試先從掌控時間、提升效率入手，學習管理時間的書籍或者課程，比如《高效能人士的七個習慣》或者一些網路的時間管理的課程，現在的課程多數都有試聽的，你可以試試選擇你喜歡或者學員反饋好的課程。

這樣有效利用了時間，再去學習你要提升自己的課程，效率也會高很多，加油啊！

努力工作真的不一定能改變你的人生。咱們不提輪迴轉世因果之說，只說一個維度問題。假設螞蟻是二維空間，螞蟻的世界是平面的，人類站在比螞蟻高很多的位置，是三維空間，個體的螞蟻是奈何不了人類的，那麼如果是四維空間呢？科普一下，四維是空間加時間，誰又能打過一個掌握四維空間可以讓時間停留或倒轉的傢伙。人生的起點就類似維度，生在什麼樣的國傢什麼樣的家庭我們是沒辦法選擇的，人生而有別，就算是財富相等，基因和家族的傳承以及社會關係也直接造成了起點維度的落差。所以階層產生了，階層之間會流動，越是動盪劇烈變化的年代，流動機率越大。努力加機遇，完全可以達成階層躍升。但是別弄錯，努力工作只是努力的一部分，正確的學習方向，親朋圈的影響，對社會變化的判斷和前瞻性，對個人機遇的把握，主動改變生活狀態的勇氣，以及婚姻這些因素，都是改變生活態的必要因素。你絕望，只是因為你沒有站在那個高度，看不到階層上升的路。生而為人是幸福的，人類有無限的可能，努力提升自己，找到那條路，加油！

什麼才是富裕呢？有標準嗎？

什麼才是努力？你去問下老闆，他的認定和自己的肯定不同。

努力不是富裕的充分條件，是必要條件之一。

沒時間？那時間呢？怎麼才算提升自己呢？如果是努力工作，能力提升算不算？視野提升算不算？

努力工作只為吃住，每天螺旋一樣轉動，失去了理想忘掉了人生的意義，簡直被逼成機器人了。就這樣活一生？想打破這命運嗎，沒門！

不富裕本來就是人生的常態，但被絕大多數人忽視或顛倒了。認為不富裕就是煩惱，就是痛苦，其實完全不是這樣。沒錢的人因為柴米油鹽、吃穿用度不富裕而苦惱，有錢人因為投資的事業、企業不富裕而苦惱，只是苦惱的物件不同罷了，但都是一個心態——不富裕。每個人不管有多少錢，一定會想或幹超出他經濟條件範圍的事，這就直接帶來一個問題——不富裕。沒有哪個千萬、億萬富翁把錢存在銀行什麼都不幹吃老本，如果這樣他就不可能成為千萬、億萬富翁了。只不過有錢人的不富裕是把沒錢人的不富裕放大了若干倍的不富裕罷了。

至於“沒有時間提升自己”而煩惱、絕望，其實大可不必。每個人有每個人的命運，不是經過什麼“提升”就能改變的。只要在現有條件下經過努力就可以了，知足常樂。改變不了現實就改變自己，改變不了環境就改變心態，心一變萬物皆變。人的苦惱、絕望全是由不知足而引發的。適當的“不知足”可以激發人的潛能，無限的“不知足”則會帶來煩惱、痛苦。所以人生學會知足，學會隨遇而安是比“提升自己”更重要的一門功課。（暱稱尾數“7451”友邀！）

沒人可以貶低你的使用價值，關鍵取決於你怎樣看待自身的工作中。要是把做好本職工作搞好，就能感受到取得成功的開心，這類開心會讓我們大量自信心，進而有膽量去接納大量試煉。工作中糊里糊塗、混吃等死就想拿高薪職位，那就是做痴心妄想；工作中虎頭蛇尾，怨言埋怨滿腹，沒有一點進取心，這代表哪些？是在斷自身的退路！尊重你的工作中，珍惜的職位。

不必等喪失工作中或早已不可以工作中的那時候才如夢初醒！沒去認真工作、學習培訓，窮日子在後邊！設想下崗後的情況，你已不有年紀的優點，已不有朝氣蓬勃的青春活力，那麼你怎樣下崗再就業、怎樣存活！有一份工作中遠比下崗好些，喪失工作中就相當於斷掉奶！

失去那份工作中，你如何活著？針對你的每一份工作中，無論是喜愛還是討厭，必須認真完成，勤奮搞好。多做一些事兒，注意力不集中一點腦，只想一些事兒，你並沒有損害哪些。反過來，你要將會比他人多一點機遇，多一點獲得。

許多人在抱怨自身的工作中：沒出息、索然無味、不可以保持本身的使用價值。實際上，一切一個人的取得成功，哪家並不是在普普通通的職位上邁入機會而改變人生的？一步登天純碎是空想想！我們一起看一下義大利青年人葛朗華是如何從一個小送稿生踏入總編低位的。

用心一點並不會太難，即然已努力了99%的勤奮，進行了絕大多數的勞動量，加上一點勤奮又有哪些艱難呢？可是，許多人通常缺乏的就是說“再勤奮點”所必須的一點點義務、一點點信心、一點點愛崗敬業的心態和自發性精神實質。要是多加一點工作責任心，你將接到倍數於那一點點努力的獲得和收益。因而，任何時刻，墨守陳規，一味“低下頭拉車”都是阻攔你前行的步伐。把目光放到遠方，自身勉勵，自身種植，自身磨練才可以百尺竿頭更進一步，進而不斷提高自身，向人生道路的高空邁入。

不要用身體的勤奮掩蓋思維的懶惰。

始終提醒我們要深度思考。

1：再努力工作也不富裕，那就要思考你現在做的工作是不是可替代性比較高，如果是，那說明自己創造的價值不是很高。

因此提升自己的專業能力，有自己一技之長，才是自己應該立即要做的事情。

2：本身靠工資要實現財務自由是比較困難的，大多數的工資維持溫飽後所剩無幾，現在流行的一個詞“斜槓青年“，斜槓青年指的是一群不再滿足“專一職業”的生活方式，而選擇擁有多重職業和身份的多元生活的人群，因此可以考慮在工作之外，找一個自己感興趣的領域深耕，興趣可以驅動自己在這個行業有所收穫，從而實現睡後收入！

1：想提升自己，那就得有目標和時間規劃，每個人的時間都是相同的，總有辦法擠出來，利用好碎片化時間。

可以參考一些時間管理的書籍，先做好時間規劃，再日積月累的執行，時間久了，就會發現自己會提升很多。

首先要樹立正確的價值觀，什麼是富裕。

提升自己，分很多方面，絕不是時間的問題。

每個人對於生活富裕的定義不一樣，有人認為，買房是富裕的表現，有人認為買一臺豪車就是生活富裕，我認為富裕一定是精神和物質雙重的。

提升自己，有的就是能力，就是需要時間去慢慢打磨，就像醫生一樣，有的呢，需要的是知識，所以切莫心急，才華就像懷孕，不經歷時間的打磨，哪來的春暖花開呢！

俗話說：小成靠勤，中成靠知，大成靠德，終成於道。

想要有所成就，勤勞是必不可少的。但是除了勤勞，想要有所成，還要學會思考、總結，學會分析和經營自己的人生。

從收入、上升空間、對自己能力的提升等各方面來客觀分析自己所從事的作。比如你工作中的付出與收入不成正比時，就想想到底是你雖然付出了勞動，但是確實給單位創造的效益不高，還是說你創造了足夠的效益，但是單位沒有給出相應的報酬。第一種情況，問題出在自己身上，自己就應該想辦法改善這種情況；如果是第二種情況，就該跟領導溝通、交流。

綜合分析自己的工作，看看是否要繼續從事目前的工作，或者找合適的契機換工作。

從自己的經濟收入與必要支出，家庭情況等方面來分析自身的情況，看看自己目前具不具備換工作的條件，能不能找到機會去提升提升自己。

把每天的時間分配好，留出學習和放鬆的時間。哪怕每天只有很少的時間學習，只要能堅持下來，也會有很大的改變。如果短時間內不能有太大提升，那麼就做一個一年、兩年或三年的計劃。

努力工作不富裕，說明你入錯了行，或者是你只在蠻幹，沒真正用心去努力。但話說回來，努力了就好，至於富裕這二字範圍有點大，幾萬.幾十萬，幾百萬，幾千萬.幾個億。到底那個數字是富裕。富裕這事要看你的心態和你的追求不能籠統說的。

[七絕*縱有]

平水韻上平十一真

* * *

既是千篇不解貧，何妨做一斷腸人。

平常心對平常事，直把心純做酒純。

4種交換模式決定了4種收入水平

因為使用不同的交換模式，所以決定了有的人收入高有的人收入低，使用的交換模式不對，再怎麼努力都不會富裕。

比如說工廠裡面的普通員工，他必須每天上夠8個小時的班，才有8個小時的工資，加班幾個小時就幾個小時的加班工資。比如說工地上的小工沒有任何技術，只能靠出賣自己的時間來換工資。再比如說出租車司機，他必須花時間開車載乘客到達目的地才能換到錢，那這個時間也不是說完全就靠時間，他也要一點點技術。

這是一種收入模式，社會上還有很多這樣的收入是靠時間的，他是用時間加上一點點簡單的技術去交換，所以這樣交換的話每個月的收入大概就是幾千塊錢。很多人如果不學習不提高自己的話，你會停留在這個地方不升級，所以很多家庭為什麼每個月只有幾千塊錢的收入呢，因為都是在用時間和交換，沒有用任何其它東西所以它很難提高價值，為什麼？因為沒有壟斷性，這個世界上大部分的人都有時間，只要能幹活，他就可以用時間換得金錢。

用技術做交換是最典型的，大多數家長教育孩子的時候，親戚朋友沒有出路的時候會怎麼說，你去學一門技術，有技術收入就會更高。不管你是去學烘培，程式設計還是ps做圖等等，你的收入都會更高，或者學個廚師，當你用技術做交換的時候，你的月薪就大大的提高了，可以提高到8~9千 1萬2萬甚至更高，一個月兩三萬都是可以做到的。所以技術就變成了高價值的時間，因為你的時間更有價值。

比如說廚師，現在很多飯店的後廚都是承包的，如果你能做到廚師長，帶幾個人承包一個後廚，一年的收入可以達到三五十萬。比如說那個好利來，味多美的烘培師，以上海為例就有20多萬的年薪，他就是靠這個技術，深度的技術。這個技術的深入是可以隨著它的技術含量而不斷的提高的，比如說人工智慧，機器人等新的技術，如果你有這方面的技術你的收入就會更高。

比如說華為人均薪資是60萬，為什麼會這麼高？華為有大量的研發人員，每年的研發投入是1000億人民幣，1000億人民幣都放在研發上，所以他研發人員工資就比較高，這是靠技術。

社會上80%的人都是用時間交換和技術交換，時間交換月薪五六千，技術交換月薪一兩萬甚至更高。但是很多人都沒有了解過還有什麼其他交換模式，他就到天花板了，因為很多家長也都是靠時間賺錢靠技術賺錢的，他教育孩子也是這樣教育的。

很多人沒有看明白也說不清楚資源是什麼，其實資源跟技術跟時間這兩個基礎是不衝突的，一個技術讓你可以入行，但下一步你要做什麼？要不你就做一個頂尖的技術人員比如科學家，當然你還有另外一條路就是積累資源，什麼叫資源呢？很多人不理解，這個社會永遠需要資源，不管網際網路發展多好也需要資源。

兩個同樣在家電行業工作的人，年齡一樣大，一個是負責招聘培訓的主管，一個是負責營銷的總監，負責培訓的主管一個月只有幾千塊錢，但是負責營銷的總監年薪三十幾萬，為什麼差距會如此之大？

這個主管就去請教那個總監，說為什麼我們倆年齡一樣大，我月薪只有幾千塊，而你年薪幾十萬呢，那個總監說了一句話，那很正常呀！那個總監就做了一件事情，至今讓那個主管都印象深刻！他拿出他的手機通訊錄，上面有幾百個聯絡人，然後說這個人知道是誰嗎？TCL的副總裁負責採銷的，我隨時都可以跟他打電話。這個人，格力的業務總監負責所有格力的銷售業務渠道，我隨時都可以跟他溝通。這個人，蘇寧的採銷總監，我也隨時都可以跟他聯絡，然後這個海爾的，這個美的的，全是高管，說了一大串。

雖然我學歷沒你高，工作能力可能也不如你，但是我在家電行業已經工作10年了，從最開始的一個空調安裝工變成一個銷售員，慢慢的變成主管，經理，再後來成了地區的負責人，這10年，家電行業所有的資源我全都有。比如說我現在有任何問題，我可以給蘇寧打電話，我可以提前讓他們調貨，我可以空口無憑讓他們調10萬塊錢的貨，一個月以後給錢，你可以嗎？

資源為什麼有這麼大的價值？

比如說你的工作可以有幸接觸到很多的投資機構，認識很多的投資人，當你積累到這個資源以後，就會有特別大的價值，比如說有創業者需要資金，需要投資，然後你就可以透過你的關係來給他拉投資，然後簽約一定的諮詢服務費，比如說5%，當然，如果沒有成一分錢不要，如果找個投資人效果非常好，投了2000萬的資金，5%的提成，那你算算是多少錢？

資源的積累在任何的行業都有很大的價值，很多能賺錢的人都是靠資源賺錢的，公司裡面的很多崗位比如總裁，你就從來沒見他來上班，但其實他給公司對接的資源遠遠超過了你每天在那裡坐班的價值，就這個道理。

資源的積累是需要時間的，你越早去積累這個行業的資源，你的價值越高！這個資源主要是在一個行業深紮下去以後它就有價值了。所以你要認真思考一下你所在的行業有哪些有價值的資源，梳理清楚認真去積累，花個兩三年時間認真積累，只要它積累在你的身上，你這個人就會變得有價值，而且越來越重，越來越厚，越來越有價值，你的收入也會越來越高，這就是資源的價值。

透過資源交換達到幾十萬的年薪，如果還想透過這種方式獲得更高的收入就有一定的難度了，就會有一定的瓶頸，那怎麼辦呢？那就是第4種方式產品交換，也就是你自己去創業自己當老闆。產品交換難度是比較大的，對一個人綜合能力的要求也是比較高的。當然產品有很多種形式，比如說具體的實體產品，虛擬產品，還有各種服務等。一個產品如果你能賣到100個人，假設一個東西是100塊錢能賣到100個人就是1萬塊錢，你能賣到1萬個人就是100萬，如果你能讓這個產品複製的更多，賣給更多的人，那它的價值就是無窮大的。

比如說你做了一個培訓公司，培訓它就是一個虛擬的產品，一種服務，這種產品它也可以有很多種形式，比如說現場，網路直播，音訊，影片都可以，比如說你做培訓，100個人聽課和1000個人聽課，付出的時間和精力都差不多，只是場地大一點而已，假設每個人學費1000元，那100個人是多少錢？1000個人是多少錢？你自己算一下就知道了。那音訊影片可以無限複製，賣給幾萬人，幾十萬人，甚至是幾百萬人，可想而知這是一個什麼樣的收入？

商業有個最重要的東西就是複製，你的產品可以無限複製到更多的人，用產品做交換這個量是沒有天花板的，小米手機可以賣一億部，華為手機可以賣2億部，蘋果手機也可以賣上億部，所以他這個收入可以是沒有天花板的。

產品交換賣不了100萬人，我們賣1萬人，賣不了1萬人就賣1000人。但是這1000個人憑什麼相信你？

你為什麼沒有1000個信任你的人？工作這麼多年，連1000個信任你的人都培養不了，為什麼沒有人信任你？因為別人在你這裡佔不到任何便宜，憑什麼信任你，就這麼簡單。一個自私的人會有這樣的思想：我沒有任何的回報，沒有任何的好處，我為什麼要幫助他，我為什麼要分享給他，我為什麼要吃虧？這樣的人以後的人生道路會越活越窄越活越窄，就算到退休也攢不了1000個信任的人。

眼光長遠的人不看眼前利益，為了獲取大家的信任，可以放棄眼前的利益，你在乎眼前的一點蠅頭小利，一個月就幾千塊錢，你什麼都不幹不了。如果你對一個人一直幫他，你寧願自己吃點虧，也要讓對方佔到便宜，你願意把暫時的利益讓給對方，你就能獲得別人的信任，但是他不可能也不會永遠佔你便宜的，有一天你提出一個要求，有一天你說我有個好的東西，你需要幫助的時候，那你培養的這1000個信任你的人就是你的資源，就能展現出價值來！

社會上好產品特別多，只要有人信任你，你拿一個真真正正的好產品，大家都會買，其實就是信任。為什麼一個商標那麼值錢？茅臺不就是水嗎，為什麼賣的這麼貴還有這麼多人買？所以這就是品牌，就是信任，聽到這個品牌大家信任就敢花錢。信任到一定高度，品牌達到一定的量級它就難倒閉了，它會延伸到很多渠道。

所以說你工作要有眼光，你要知道你工作的目的是什麼？心胸要開闊一點，豁達一點，要會吃虧，敢於吃虧，只有這樣才能培養起信任，有多少人信任你，你就值多少錢。

有1000個人信任你，那你的年收入就可以有幾十萬，如果有1萬個人信任你的話，你的年收入幾百萬甚至上千萬都沒有問題，如果有幾十萬人上百萬人信任你，那你的收入就上億了。別人把錢交給你是因為信任你，每一分錢背後都是責任，每一分錢都是責任，有的錢你是不能賺的，因為你承擔不了這個責任，有的錢可以賺是因為你承擔得了這個責任。所以別隻看得到別人賺了很多錢，他背後承擔的責任是很大的，所以一定要每一分錢都有責任有信任。

從現在開始讓更多人信任你，開始學會吃點虧，開始慢慢建立你的信用，日積月累才能走出不一樣的路！

時間交換，技術交換，資源交換，然後培養信任，讓更多的人相信你，更多的人覺得你有價值，這樣你的收入才會越來越多！

什麼時候都不晚，年齡大也沒關係，沒有什麼好怕的，怕的是你沒有思考，做一天和尚撞一天鐘，不思考你做這個事情的目的是什麼，意義是什麼？關鍵是你的思路要清晰，給自己規劃個5~10年的計劃，在一個好的行業裡面慢慢的開始積累，積累資源，培養信任，然後你的價值會越來越大，收入也就會越來越高！

努力工作本來也不一定就能富裕，但是一定能提升自己！

比如你天天練英語，你就能成為一個英語很好的翻譯家。

你天天練燒菜，你就能成為一個功夫熊貓。

你天天練健身，你就能收穫一群帥哥美女。

你天天練車技，你馬上就能成為一個老司機！

富裕不全代表金錢，很多時候精神上的富裕也很重要，只有思想富裕了，錢和人才會聚集。

原地不動，增長的只是年齡！

If you wait,all that happens is that you get order.