你拿到最嬌豔的一朵，你怎麼想？你的格局配的上在辦公室得到最美的一朵花，也僅此而已了我覺得，上司就不一樣了還知道給你們送花，自己想想吧

做事情誰都求完美，你領導也一樣。我想可能是感覺你們關係不一般，才把焉了的花兒留給了你，這樣你能包容她啊。我們都知道一個道理，先敬客人，再敬自己嘛，因為自家人有話可以慢慢再說，作者你覺得呢？

如果是我我會開玩笑說，我這運氣也太好了吧，我這個花可是獨一無二的哦，今天一定買個彩票試試絕對能中大獎，哈哈，哈哈，搞笑一就過去了，既不讓老大覺得不好，自己也會顯得大氣點，下次老大也不會在送禮品把你忘在最後了。

我要是妳就精心護理把花養好，讓大家看到最美的花和最能起死回生的你。這是一個機會，讓所有人知道你對待生命和工作的態度。

你為啥最後，還不是平時沒有存在感，多主動和人打招呼，讓每個人記住你的名字，不要總怪別人，要經常反省自己才能進步。

這讓我想起一個故事：

☘一位人每天路過街頭，看到一個乞丐，會給他幾個硬幣。

有一天，這個人急著去辦事，沒有給乞丐硬幣，乞丐非常生氣的拉住他：你今天為什麼沒有給我硬幣！

這個問題，就是一個感恩的問題。

你好，我和你聊聊這件事。

你說你的女上司送同辦公室女同事幾枝花，最後送給你的花有點焉，你心裡有點不舒服，對嗎？讓我說，你想的有點多了！

女上司送花的主要目的，無非是和下屬的關係更加和諧一點而已，也是處理同事之間關係的一種手段！男上司一般採取的是給抽菸的下屬每人散一顆煙，女上司嗎就像你說的送幾枝花或者小飾品之類的，都是為了相互之間的氣氛更加融洽一點！必竟大家天天都見面，工作的時候嗎都各忙各的，不可能正上著班呢上司和你交流工作以外的事，只有等到下班後或者節假日大家才有交流的機會。

至於她送給你的花有點焉大可不必放在心裡，花嗎，可能本來就有新鮮點的或者焉巴點的，可能你的上司也沒把這個事放在心上，你又何必耿耿於懷呢？假如她對你有看法或者有想法，完全可以無視你的存在呀？如果她給別人都送了，唯獨給你一個人沒送，這你想不開還可以理解，是不是什麼事惹到她了也有可能，可人家一視同仁都送了呀？只能說你想多了！

最後我想說的是，不管幹什麼工作，先把份內的工作幹好，多把心思放在工作上，不要揣摩領導的心思，也不要刻意的去討好或者巴結領導，我認為一個好的領導，不管他是男的或者女的，他們最主重的是你的工作能力，一個人若靠嘴皮子能說會道在公司混，總有一天會惹人煩的，必竟，工作是幹出來的而不是吹出來的，對不？

【谷峪觀點】女上司送花，愉悅了大家的心情，緩解一下部門氣氛。同時說明你們部門關係都處理的不錯，相處融洽。輪到你是蔫的花，考慮下上司是不是提醒你，最近工作懈怠。如果不是工作原因，不要在意，一笑過之。

一、女上司體貼員工。

花不論是別人送她的，還是自己買來送下屬的，她心裡還是關心體貼大家的。你們看到花的時候，有沒有心情愉悅的感覺，有那就對了，高興就好。

女人大都喜歡花，花的品種很多，喻意也各有不同。代表美好的事物，也能讓浮躁的心情平靜下來。

二、女人如花，芬芳各呈。

“閒看花開花落，慢觀雲捲雲舒，在鬧市中尋得一份從容”。

“期待一場花開的絢爛，靜賞一場花落的淡然”。

女人如花，自古都有用花來描述女人的美。國色天香，嬌如海棠，豔若桃李，柔似揚柳等等。

女人比花嬌，比花豔，更有韻味和氣質。是一朵朵有靈魂的花。

三、鮮花愉悅身心。

女人喜歡花，女上司送花到大家手中時，忙碌了很長時間的你們，會不會小小的驚喜。嘰嘰喳喳地談論說笑，讓工作忙碌的疲憊一掃而空。

輕鬆愉悅的氣氛，會讓大家感到輕鬆。好心情，能將壓力變成動力，有效提高工作效率。

一、性格淡然，不爭不搶。

女上司送花，大家不可能一哄而上去拿。平時和她相處近的，可能無拘束的先挑好的拿，你不必想太多，鮮花就幾天的保鮮期，兩三天後也焉了。

你性格平靜，不爭不搶，輪到你最後剩下的也就不太好了。花本身就是供我們欣賞的，一天兩天三天也就焉了，別人新鮮點的多看看，又能怎麼樣，是不是？

二、女上司瞭解你。

你們關係近，互相瞭解，知道你不會介意，讓別人先挑，自然到你這，花剩下不好看焉的了。

看到這樣的花，不介意，可以這樣說：“我用營養液養一天，不定比她們的保鮮時間還要長，你們羨慕吧”。一句玩笑話語，一笑而過之。

女上司對屬下小小的關心，讓員工感到暖心時，你大氣的迴應也在幫著領導。

這本就是一件小事，你的不經意的言語，能贏來更多的好感。細節決定成敗，而細節中也可以看到一個人的品質。

三、工作原因。

女上司送到手最後是焉的花，工作場所，第一反應就是我是不是工作懈怠了，焉了吧唧的，是不是想說我的工作狀態不好呢？

往往很多時侯，都是身在其中，不自拔。具體什麼狀態，自己心裡也有數。如果是這種情況，不論什麼原因致使自己的狀態不佳，儘快調整過來，努力工作。

這種很給面子的提示，要是我的話，我會感謝上司，及時提醒。

四、性格原因。

性格使然，工作中主動些，不能太淡然，要不給領導印象不積極，不進取，可就不好了。

工作中，領導看中的是有能力的人，又八面玲瓏的人。有能力的人能幫助領導處理很多事情，玲瓏的人和誰都相處的來。

兩樣都不沾的人，就排後邊了，被領導不重視。什麼好事都無緣的人，就要好好反省反省自己，怎麼改變局勢，讓自己融入其中。那怎麼改變自己呢？

（一）、多看看交際方面的書。和同事多交流，聊聊工作，聊聊大家感興趣的事，和大家融為一體，一個部門本來就是一個團體。

（二）、對別人伸出友善的手。孟子說“愛人者人恆愛之”。當你向別人伸出友善的手時，你也會被無數友善的手握住。

人和人相處都是相互的，沒有誰會無緣無故的對一個人好。“人敬我一尺，我敬人一丈”。這是我的做人原則。不知我的做法，說法能否和你觀點一致。

綜上所述，女上司送女同事花，輪到你是蔫了的花，不必介意。提升自己的能力，同大家友好相處。一件小事情，一笑而過之。

我想起了一個故事。

一位光腳國國王想周遊世界，卻因道路難走而一籌莫展，於是他下令讓大臣把全世界鋪上牛皮，這樣的路走起來舒服。然而這個命令難倒了大臣們，哪裡去找那麼多的牛啊！這時，一位大臣斗膽進諫：“大王何不用一塊小小的牛皮包住自己的腳呢？這樣您走到哪裡腳下都是牛皮，就不會傷到自己了。”

社會的路就是那位國王要走的路，不是一路坦途，而是佈滿石子。如果我們能把自己的內心包上一層“牛皮”，就不會被社會上的“石子”輕易傷害了。

蔫蔫的花雖然比不上豔麗的花，但它也曾經驚豔過，可惜卻不長久，你應該把它作為自己的一種激勵，讓自己做一朵長久綻放的花，而不要只追求那短暫的一瞬間。

女上司而已，沒啥問題，不是男上司就好了，對吧。再說了，人無千日好，花無千日紅，是花總會謝了的。如果就是一次，那就是隨機到你了，過去就過去了糾結沒意思。如果其他情況也這樣，那就多從自身找原因，如果自身沒問題，那就看能不能接受，要麼忍，要麼走，這就是現實。

我來回答這個問題

送同事幾枝花到你這裡是蔫的，有什麼關係呢，你想多了！

首先都是女同事女上司為什麼要送花給大家，有可能是過節啊三八婦女節什麼的，大家都有，沒有什麼指向。為什麼你的會蔫了！一束花總有開的好的，開的不好的，開的晚的還有花骨朵的，你不過是比別人那的晚些，好的被挑走了如此而已。

再者，有可能上司根本就是為了獎勵女同事，你不過是跟著沾了光而已，更無須理會。

記得有一次我們也是三八節，每個女同志一朵玫瑰花

請她吃飯喝酒看電影做美容等等，抓住機會搞好關係，你是男的，請搞大她肚子，你是女的，請讓她老公搞大你肚子，完美！

我心裡不怎麼想，而是覺得題主想太多！一朵花而已。也許別的同事收到的花裡也有蔫兒的呢，你沒注意而已，光注意自己手上的花了。就算是這個上司故意針對你，那又如何？她的行為員工都會看在眼裡，對她的聲譽其實是一種損失，對你又沒有損失，你淡然處之就好了。

從這件事情上看，這位主管的情熵、人際處理和管理能力，還存在不足之處。

既然是誠心營造辦公室和諧愉悅的人際情境，送花就要進行用心細緻的挑選，一是各人喜好不同，所以花色和品種就要具有鮮明的個性風格，以投其所好，達成相互的情感需求。二是要選擇品像俱佳賞心悅目的鮮花，以激發同事們視覺和情感上的認同和喜歡，切忌濫竽充數，或敷衍了事。三是作為主管，要以心換心，站在每位同事的角度，來體會她們在接受贈花後是否都會感到欣喜和感動，是否覺得真心受到了一致的尊重和關愛，切忌厚此薄彼，適得其反。

特別是要防範不小心讓人受致意外的刺激，併產生反感，如此便得不償失，好心辦成了壞事。

作為同事，能收到主管的鮮花，即使自己並不一定真心喜歡，甚至還發現有枯萎、折斷、

褪色、破敗等噁心的現象存在，也要多一些理解，畢竟不會有人花同樣的錢去買劣質的產品，凡事總難免出現意想不到的情況發生。

鮮花人手一份，總不會一模一樣，主管送了你花，無論怎樣，同樣是心裡有你，對你尊重和關愛，還有在意，和別的同事其實都是一樣的。

多一點理解，相處會更愉悅；

心懷感恩，美好便無處不在！

我覺得首先這花是不是女上司自己選的，如果不是自己選的有朵蔫的很正常，總得有人拿，如果是女上司自己選的不可能選一朵蔫的，給了你你就得想想是不是平時工作有什麼沒做好，或者沒讓女上司滿意的地方了。

大家都女的，如果上司送花給同事之間，一般也是節日3.8節或者是母親節的日子裡，也有時候是業績表現好獎勵大家的，上司能送禮物給下屬，說明這個上司對你們還是不錯的，至於你收到是焉焉的花，而且也是最後的，你心裡肯定有點覺得是上司對你不夠好，其實我覺得是你想多了，這麼多花總有一個是第一，和最後一個，只是剛好你是最後而已，換個位思考，換個你是上司，會不會每個都是發到第一嗎？回答肯定是不可能的，你應該懂得感恩知足，像我們從來沒有上司送禮物給下屬的！

殘花敗柳又如何，

雨露滋潤做嬌客。

女上司在暗示你，

她的花芯有點渴。

[大笑][大笑][呲牙][呲牙][可愛]

兩種可能，一個是你倆關係好，

一個是看輕你了

你同事心裡最明白

如你和上司關係好，這花給你恰恰認為給別人不好

如你和上司關係不好，可能讓你主動辭職了。

謝邀！假如是我，哪要看我當時處於什麼樣的心理狀況了。1.陽光的想法:“女上司真好！同為女人，都知道一般女人愛花，也知道女人看見花，臉上笑得像花兒一樣燦爛(抖音裡常常這樣唱到[偷笑])！但是，花兒花期短，有時候如曇花一現！又是折耗品，不好好的保護好，容易變得焉不啦嘰的，沒有那麼養眼了。如果自己得到這樣子被女上司送的花兒，只能說自己運氣不好，是運氣！也怪自己動作慢了，好花都被女同事們選拿了。算了！不要錢的花兒，有總比沒有好！況且也不是女上司故意而為之的所作所為，持一份感恩的心，笑著感謝接納了！不能辜負女上司的好心噻”！2.消極的想法:“女上司看我老實邁？專門把別人不要的，要剩的焉不啦嘰的花兒拿給我！讓我背名枉事的背個名！再窮我買這個花這點錢還是有的！送給我的這個花什麼破玩意嘛！甩了得了！眼不見，心不煩！看到都不爽！不要了！倒惹得我心情不好！受恩惠者被接受心態不同，處事態度不同！同理！施恩惠者心態不同，被接受者處理態度不同。

只要不是故意刁難，欣然接受，就當是替女上司收拾垃圾，自行處理掉就是了，還比不給強吧，

成大事者，不掬小節，

這也是一個人的涵養，

如果連這點小事，也放心上，以後的路，以後的發展怎麼走下去，

其實，有些事，在乎了，它就是個事，不在乎，啥都不是，，。。。