回覆列表
-
1 # 米哥職場漫談
-
2 # Cadow
看情況了,我有個同事,最近準備離職,但是因為捨不得五萬塊錢的年終獎,所以一直在硬撐著等過年,但每天的日子過的相當煎熬,數著天過日子。還有一個同事,已經混成主任了,前幾天剛辭職,別人都不理解,覺得再撐幾天,就能拿到十萬塊的年終獎了,但是她的解釋是,當你不想幹了,你就一天都沒法忍受現在的工作,所以果斷辭職。
看情況了,我有個同事,最近準備離職,但是因為捨不得五萬塊錢的年終獎,所以一直在硬撐著等過年,但每天的日子過的相當煎熬,數著天過日子。還有一個同事,已經混成主任了,前幾天剛辭職,別人都不理解,覺得再撐幾天,就能拿到十萬塊的年終獎了,但是她的解釋是,當你不想幹了,你就一天都沒法忍受現在的工作,所以果斷辭職。
因為你已決定換工作了,離職的心己定,那麼只是你個人決定離職的時間點的問題了。
那麼我個人覺得,怎麼離職都影響不大,關鍵看你最在乎的是什麼了。
年前離職,那麼你可以好好地過個時間充裕的春節,在春節期間,可以拜親訪友,走鄉竄戶,把以前因為工作忙耽誤的親情補回來。但也有缺點,如果你沒有提前找好工作的話,等你玩夠了,休息好了,再想返工時,面臨的找工作的苦惱,因為年後雖然工作機會較多,但春節過後,找工作的人相對來說也較多,那麼競爭也就比較大。
年後才離職,你春節還是像以往一樣,沒有時間陪家人朋友。當然你有了一筆不錯的年終獎金,可以補償一下你失落的心。但也有個好外,你年後可以慢慢找工作,可以做那種騎驢找馬,找到好的工作再辭職,選擇時間點可以自己把握。
不論哪種情況,你找到的下一家的工作才是主要,辭職時間和那點獎金都不算神馬!