是否需要學歷提升要看個人需要了。如果有長遠計劃；比如要考事業單位、公務員，是完全有必要提升的。如果是單純為了學歷，那就沒必要浪費時間精力去幹這個事了。自主創業，要考慮一下是否能作為一項長久的生計。或者是不是天生就喜歡創業，如果是，那就沒必要考學歷了。

現在大專出來找到心儀工作還是比較困難，但如果你是打算自主創業的話學歷的關係不太大，你沒有必要再去提升學歷。不過創業還是要承擔很大的風險的，如果想給自己留一條後路，你也可以選擇去提升學歷。

提升學歷本身就是提高能力和科學修養，而這些能力和修養是創業者成功的基礎。不要只看到有富豪學歷低，在他們成功的領域，其科學技能和素養遠超一般的大學生。微軟的比爾蓋茨等等，你能說他在計算機方面的科學素養比不上本科，或是研究生？

個人覺得沒必要，既然自主創業了就不如花心思鑽研你創業的這一塊，爭取做的出類拔萃，再者，專攻一項提升你的特長也比提升學歷更管用。

其實什麼才是學歷，學歷不是一長空頭紙，而是自己對事情有獨到的見識，有人說過，讀萬卷書不如行萬里路，行萬里路不如閱人無數，閱人無數不如名師指路，名師指路不如自己去悟。其實我們經歷的所有事，都是為我們能更好的活著去服務的。學歷也只是服務的元素之一。加油吧人類!

自主創業需不需要提升學歷?如果是考學歷是沒有必要，但提升自己的學歷還是要的，創業也離不開知識，文化，科學。幹任何事情都要懂，不懂就要學，而且要學精，市場是變化的，進步的，要在創業中不但的努力，吃苦，更重要的是要不但的學習。如果你是小學文化創業，不提升學歷的話。如果給你一張美鈔，你還以為是假錢吧?

你需要知識，不需要學歷。

但連最合算的打工都不想打，去社會學習，歷練，積累寶貴經驗，你的失敗你說這話時已經註定了。

先學後用

先看後做

先爬後走

先說後唱

一個創業專案，沒基礎就跑

就像一個孩子讓他談人生哲學

或許有幾個能說的頭頭是道

那畢竟就那麼幾個

幾千萬人去搶幾個的名額

年輕人創業就是這個道理

學歷提升看個人。從長遠看任何產業行業和市場需求都是有變化的。如何才能一直走下去要看個人學識眼界。文化素質提高對生育和教育後代也有重大影響。

學歷只是一張紙，有自己的創業思路越早付諸行動越早成功，即使不成功一個連環創業者也會被資本推到成功，如果有了資本事業趨於穩定想再提升隨時可以再讀書哈佛耶魯任你挑！！

從某種意義上說，提升學歷是為去更好打工；定向學習是為自己創業。荀子在《勸學》中有一句話：學不可以止......也就是說，學習是不可以停止的，人的一生需要學習的東西太廣泛了。如果你想有所發展，又想自主創業的話，那更需要去學習，不是為了學歷，而是為了你創業領域和拓展思路打基礎，年輕人應該乘現在精力充沛、生命旺盛，努力提升自已的綜合素質和資質學歷。

創業看你做什麼，擺地攤先找個擺地攤的去取經，至於學歷……，你現在應該問適不適合創業，不應該問要不要提升學歷，喔，差點忘了，你還不適合創業，因為腦筋不順溜

如果是進世界500強企業混吃等死的話，大專學歷已經完全不夠用了.

1.世界500強需要招聘有一定背景的人凸出企業實力.

2.既然都是花錢為什麼不選擇形象學歷背景或者經驗更優質的人才？

3.門檻高更容易吸引優質的人才.

再說自主創業為什麼大專就夠了？

1.效率.不是做科研工作或者教育學問的人沉不下心去琢磨學問，就是喜歡吃快餐和乾貨，拿來就來用.透過重複經驗積累來提升自己.2.自由，小時候被父母管著，學校被老師管著，長大上班被老闆管著.為什麼我的人生不能夠自己做主？

3.理想，不是每個人都能夠藉助平臺扶搖直上的，而只有自己創業才能夠自己主導控制向自己的夢想目標前進。

文憑無用，就算不創業也沒有必要為了文憑而努力。學習知識的過程很重要，讓我們可以在接觸新事物時有更好的方法去理解，而不是知識本身。

學歷不過就是一張紙，學習的目的是為了昇華自己的內在，創業需要的不僅是見識，膽識，重要的還是能力，學習促進能力增漲。

沒必要。從學以致用的角度，提升學歷與創業成功之間沒什麼必然性，為創業而學習是必須的，但是單純提升學歷對創業沒什麼太明顯的促進作為。

個人看法：自主創業的最佳學歷是本科！本科有了一技之長，又不留戀自己的專業！具備了現代社會的基本素質！但這主要對應於985學校的本科！而對於二本、三本畢業生比較困難！因為積極主動性、能力、適應社會的能力都比較困難！對於二本、三本，想創業，建議再到985學校鍛鍊下，或者多工作幾年，使自己成熟一點再創業不遲！

對於這個問題，我想分三個方面來進行回答:

學歷，只是代表學習書本理論知識的經歷，至於能否將書本上學到的知識，運用於解決工作實際問題，併為自己和社會創造財富，那還要拭目以待！也就是說學習能力，不等於你的實際工作能力；

應聘打工，學歷只是你的敲門磚。入職以後，你能否很快融入到新的企業，並按質按量完成上級交給你的工作任務，是關係到你的去留、加薪升職等一系列問題的關鍵考核指標。通俗地說，正式入職以後，你的學歷和你的KPI沒有一毛錢關係！但要順利完成你的KPI指標，你沒有在專業上無止境的追求與學習，對所從事的工作領域，相關最新資訊和技術的深入透徹的瞭解和持續的學習，你是無法隨著公司的業務成長，而個人得到充分長久發展的。這實際上就關係到，今後個人的業務終生學習的問題。

個人創業，要學的知識就更多了。根據我個人的親身經歷，創業需要與工商、稅務、法律、財務、金融等領域的人和領域打交道。所以，金融知識、財務知識、合同方面的法律知識，你都要略知一二。隨著移動網際網路，和跨界融合行業發展趨勢來看，相關行業知識技能的研究與學習積累，更加深滲透貫穿到自己個人終生學習行為當中。因此，線上線下融合，人、貨、場之間的資訊數字化打通與重構，線上線下客戶體驗的持續迭代更新，哪樣不需要邊學邊用？當然我這裡是說到學習，不僅僅是一定要透過學歷教育才能學到，而是隨時隨地，每時每刻都要秉持的理念。

總之，學歷是有限，學習無止境，學習的目的是為了解決問題，提高自己的思考、工作、解決問題的方法和途徑，而不是為了打工而去混張文憑，也不是為了面子而去學習。

不管是去打工還是創業，不一定說是要提升學歷，但任何時刻學習是不能停下或丟掉的。畢竟現在社會上每天都會有新鮮的事物出現，如果跟不上節奏，時間一久肯定就成為社會的棄兒。

這個問題回答的童鞋們很多啊，看來備受關注啦！

學歷是否提升，其實跟個人很大關係，有些人，沒學歷怎麼了，照樣身價過億！

最後隨便弄個學歷，主要是看你現在的能力還有需求，最好是提升學歷，無論從現在還是以後的方向來說，這都是值得投資的，而且還可以評高階職稱什麼的！

能提升儘量提升，如果現在的工作沒有這個月要求，那無所謂！