你好，你提出來大齡未婚女，怎麼才能找到財務工作。我通過幾方面回答：

一、首先大齡，未婚和找財務工作沒有太大直接關係。只是招聘過程中，有的單位會考慮下年齡，有的單位可能考慮年輕人更容易培養；還有的單位考慮是否結婚，主要是考到員工家庭、及生孩子對工作的影響，因為要給員工產假及一些成本的考慮，這是很多工作種類都有的。所以不要因為大齡未婚就害怕，找工作要有信心，要刻服自己認為害怕別人會說的東西，才更順利。你大齡，可能你以前也有工作經驗，也很好。

二、三線城市，三線城市，相對於一、二線城市來說，競爭不是那麼激烈，可能工作也更好找（不像大城市那麼多人應聘及很多財務專業的畢業生）。對財務的要求，或者要求財務要做的工作可能也不是那麼複雜，大城市總會複雜些。當然大城市公司多、企業多，就業機會也會更多。

三、你想找財務工作，據我的瞭解，財務工作專業知識還是要求比較強的。你是否有財務經驗呢？你是否有這方面的專業知識呢？比如你有會計證等專業資格，或大學是學這課程的。如果有應該是很好找的，我覺得財務這個專業，不管是會計還是出納，很多公司都在招。如果沒有，就要多學習，可以去考，去學習（有很多財務人員是公司培養或公司帶出來的），當然考時有學歷與條件。對了，剛開始學習，我們要求不要太高。

四、找財務工作可以去人才市場或者是人才網上。當然我在工作中也有很多介紹的，如果有人幫忙介紹，也是很容易找到工作的，比如去朋友公司學習。要找財務工作，就把簡歷往這方面做，往這方面努力 ，投這行業的企業。

最後，我覺得財務工作，做到，要有財務知識，沒有要學習，往這方面去找工作。

女孩子從事財務工作還是挺好的，祝你好願。

你好

1、大齡、未婚

大齡未婚這兩點，女青年在找工作時看似與工作無太大關聯，但是人事在面試時，都會詢問，先了解你的個人情況。為什麼這個年齡還未結婚？這個是人事必問。

我剛畢業求職那會兒，面試都會被問：有男朋友嗎？異地本地？近期有沒結婚的打算？什麼時候要孩子？

我的閨蜜，生了孩子重返職場面對的問題是：孩子多大了？你上班後誰來帶孩子？能平衡好工作和家庭嗎？什麼時候生二胎……

人事都得防著你，擔心結婚辭職懷孕辭職，雖然無可厚非，但是你辭了職人事得重新招人。

你可以依據自身的情況如實、靈活回答，順便也可以諮詢人事，瞭解公司對女職工的福利如何？有沒有履行國家對女職工的規定？比如，婚假、產假、婚育險等等，做雙向瞭解。

2、財務工作

找工作，大部分公司都會要求具備一定的學歷、工作經驗、和相關的工作證書，都是敲門磚。財務相關的證書有：初級（最基本的）、中級（會計經理）、註冊會計師（含金量比較高、升職加薪必備）、高階（會計行業的高層領導）會計職稱。

你屬於哪個級別？如果沒有，又想從事財務工作，建議至少要有本初級的會計證。（如果，如果沒有經驗又沒有會計證，找財務工作的難度會比較大，要做好思想準備）

3、怎麼找

建議找當地權威、高效、知名的人才網，註冊賬號。瀏覽成長型公司，看各個公司對財務這一職的招聘要求如何，對照要求、根據自身條件篩選公司。

瞭解公司的規模性質、文化背景，是不是“裸奔”公司，瞭解公司福利、薪資待遇晉升機會等，一定要簽訂勞動合同。

同時，你也可以很直觀的瞭解你們當地財務工作的市場需求，薪資待遇如何。

製作、最佳化你的簡歷。重點突出你財務工作方面的能力、經驗，還有人際關係（有人的地方就有江湖，任何工作的開展都少不了與人打交道）優秀的人際處理關係也能為你加分。建議一頁簡歷即可。

面試前，著裝得體、梳理自我介紹「面試必答」及面試流程。去想面試一定會問到的、可能會問到問題，給自己準備好回答思路。有備無患。

每場面試後，一定要總結面試經驗，如果沒入取，問清原因，為下次做準備。機會總是留給有準備的人。

一定要找到自己滿意的工作，如果不滿意做不長久，辭職再求職容易陷入死迴圈。財務工作本就是工齡越大越吃香。

讓自己變得更好是解決一切問題的關鍵。

死磕自己也不失為一種方法，最重要的還是要有積極向上，不抱怨的心態。（初次面試，最好可以求助於有財務工作的親朋友好友，）。

祝好運

這個問題有點意思！是不是換一個方式問更容易理解，比如財務工作對對性別和年齡有什麼特別的要求麼？是不是更妥帖些？不管什麼崗位對大齡未婚的女人可能都會考慮結婚生育的問題！而不限於財務的。我認為如果個人能力平平，在競聘崗位上沒有什麼優勢，不管是什麼人都很難！如果能力突出，資歷豐富，價效比很高，大齡未婚女一樣可以找到誘人的工作的！