公立醫院的醫生可能10%比較優秀，30%算合格，到退休也是一樣，60%跟在別人後面打打雜混混日子。40歲以上的醫生基本層次分明瞭，一目瞭然。

主要是公立醫院實習生多，醫學秘書多。你到公立醫院找大夫看病，門診一般的醫生多，有時可能遇到的是實習生，或醫學秘書。有名的專家，大夫忙，很難遇到。而民營醫院的退休大夫比較容易遇到！

有水平，品德高尚的退休醫生一般都在原單位繼續工作！水平一般或醫德缺失的退休醫生會去民營醫院上班，因為民營醫院只要效益！

是這樣，他們一般從事醫務工作幾十年，有著豐富的工作經驗，並且隨時跟蹤醫學的最新進展，不斷地更新自己的醫學專業知識和技術，在身體還健康的情況下繼續發揮著餘熱，為國家的醫療衛生事業做著貢獻，他們是國家的一個寶貴的醫療資源，應該加以發掘和利用。

但是有可能遇到你看外科他們臨時弄個內科大夫或者婦科大夫來忽悠你，牆上貼的都是專家，實際上呵呵，電視不止一次曝光，有一例患者做包皮手術，拉開縫上說手術很成功，不久到別的醫院檢查說根本就沒做，等於割開又縫了幾針，所以看病還是到大醫院吧！民營醫院大病是不接的，接的都是不要命的花你幾千上萬不行就推到大醫院了，他們掙到錢了反過來好像對病人負責了！

個人經驗，僅供參考。哈哈！

1. 退休的醫務工作者，尤其是大醫院的醫生、醫技人員等等，經過了幾十年的磨鍊，大多數人臨床經驗豐富，尤其適合定量門診及制定治療方案，是醫療領域的寶貴財富！

2. 社會、醫院應發揮他們的專業優勢，畢竟他們年齡大了，精力有限，不能勝任長時間的、難度太大的手術和治療專案！

3. 老醫生也是從年輕一步步走過來的，大的公立醫院推行主診組制度，治療方案都是在高年資主診醫師主持下，制定出來的，可以放心的找他們就診，不必糾結！

民營醫院老闆投資搞一個醫院，出發點是什麼？大家想想就會明白！前兩年民營醫院颳起了一陣風，用車到農村拉女村民到醫院體檢，免費來回幷包吃午餐，體檢結果是什麼？不外乎就是乳腺腫瘤或子宮肌瘤，最普遍的就是附件炎、xx炎。體檢後住院，免費吃，住院只交200元，出院送車費回家，前提是身份證農合證交院方。錢從何來？天上掉下的？

不敢說百分百，但絕大多數民營根本不靠譜。真正高手不可能淪落到民營去，再有民營藥品種類，檢查儀器能和正規醫院比嗎？至少目前的大環境沒可比性。民營是逐利的，他們能做好的是你們那看到的表面東西，看病又不是住店，硬體根本跟不上，金玉其外敗絮其中！怎麼逐利？降成本，加重病情，誇大療效，有良心的醫生在民營醫院看病都張不開嘴，昧良心啊！在民營醫院看病誇誇其談的，你就記住兩個字就行就是“騙子”，不要再黑正經醫院的醫生了，和民營的比他們真的是救世主。無論怎麼黑醫院，黑醫生，大家可以信賴的，最終還應該是他們。民營算了吧，也許將來吧，近幾代人估計看不到。

我大學畢業分到鄉鎮醫院上班九年，後借調到縣級醫院又幹了九年，15年值夜班，一個醉酒家屬毆打年輕大夫，我出面勸阻，被打到寰樞關節半脫位，醫院裡不管，我從該醫院出來，到個體醫院幹了幾年，我對這個問題談談自己的看法。

民營醫院由於發展規模不一樣，老闆對自己的定位也不一樣，大部分都是以兩個極端為主，年輕剛畢業的，沒有從業資格，沒經驗，年老從公立醫院退休的，有經驗，有從業資格，但和公立醫院的不同就是，中堅技術力量缺乏，沒有完整的繼續教育觀念，急功近利，想拿來就能我用，不需要很大的投入，也不願投入很大，沒有長期發展規劃，所以造成了年輕的不能擔大任，只能頂崗幹活，也沒法學習技術，而年老的都是退休了的，本來出來幹就是奔著經濟目的，不願擔風險，也不敢有年輕時的闖勁，只願意乾點力所能及的大路邊上活。所以造成了民營醫院多數這樣的局面，不溫不火，沒有技術創新，跟在公立醫院後邊治療一些偏門，一些小科室。

最好的有發展前途的民營醫院應該是，守成和創新並重，叫年輕人走出去，學回來，培養自己的人才梯隊，而那些老專家作為發揮餘熱的特點，做好把關和輔導，這樣才能有一片生機，醫院也才有發展潛力，而不是單純的聘幾個大名頭的專家放廟裡，可惜醫院最終還是以技術為評判手段，不是像蓋廟那樣，有了大神就會有信徒蜂擁而至。

我也曾夜班勸阻要打值班大夫的醉酒病人，我也在路邊救助成功過環衛工人，我學的是門技術，我學以致用了，無愧於心就行，養的起兒女，孝順的父母，就是當下，大家不要噴了，我只是說了個人感想，沒有任何道德綁架和說教，順勢而為吧

不敢苟同。題主這樣以為，是科學素養問題，也是不瞭解醫療體制和人才培養規律的問題。

現代醫學與中醫不同，它不是經驗醫學，而是基於現代科學方法和技術，需要不斷更新醫生的知識存量。

從大機率的分析來說，一個醫生最佳的工作狀態和最出成果的年齡階段大致在35歲至55歲之間。不到這個年齡的醫生，博士剛剛畢業，還在做住院醫生階段，需要臨床積累。過了這個年齡段，則體力和精力不允許，很難出成果。

醫學生的培養都是本碩博三連跳。以18歲上大學為例，臨床醫學本科五年，讀碩士時23歲，三年碩士，讀博時26歲，博士三至四年，畢業時30歲左右，再有三至五年規培和住院醫生經歷，跟隨指導老師臨床和手術，到35歲時正好成手。

優秀的醫生都是手術醫生。一臺手術下來，不光是要求你有高深的理論基礎，還要求有手術的技術，尤其是掌握國際最新研究成果和醫療技術的能力。這就要求醫生的學術研究能力能夠到達與國際同行進行交流的水準，這種水準會隨著年齡的增長而下降的，因為人的知識更新是有規律的，年齡大的人往往會轉向經驗型，遇到問題會自動向自己的過往經驗尋求解決方案，而最新的學術成果則需要不斷更新知識存量。

退一萬步說，年齡大的醫生在手術過程中往往體力不支，會出現各種失誤。

還有一個問題是，現代醫療對於體系的依賴。一個優質的三甲醫院，意味著它同時擁有強大的醫療服務體系。科室齊全、並且水準整齊，可以完成綜合診療和分析，許多疑難病症都是綜合性的，需要各科室配合，單一診療手段是應付不了的。

三甲醫院的裝置和診斷檢查水準也是一個重要因素。許多小醫院沒有相關裝置，即便有使用裝置的人員也往往不夠資質，這些都妨礙醫療水平的發揮。

還有一個問題，小醫院執行的標準是低層次的，即便醫生的水平高，但醫院方面的標準低，也不見得能發揮出最佳效果。

所以，有了大病，首選去大醫院。如果患者可以選擇醫生，從機率角度說，最佳的選擇是40歲左右的副教授級別的專家。

不要選那些明滿天下的博導、主任什麼的，他們找的人多，而且大多是達官顯貴，哪有功夫搭理你，多半都是敷衍。

我個人認為：從治病角度上講，民營醫院聘請的中醫老專家比西醫專家作用更大。

1 西醫診療疾病是一個綜合的過程，一所醫院的水平高低，能否醫治疑難危重疾病，與全體醫護人員的整體素質水平，醫院的儀器裝置、檢測治療手段高低，是息息相關，缺一不可。

高水平的西醫專家更像是一個“指揮官”，但要取得勝利（治癒頑症）還得靠全體指戰員（醫護人員）共同努力。

而民營醫院與高水平公立醫院的差距是綜合性的。你只把高水平的西醫專家（指揮官）聘請來，但其它方面不行（指戰員素質低），根本不能達到公立醫院的高水平（攻克頑敵）。所以，現在有些民營或者低階公立醫院都是聘請一個醫療團隊。但即便如此，仍然無法與原來的醫院相比，當然水平有較大提高是肯定的。

2 中醫診治疾病與西醫完全不同

從傳統中醫診治疾病的方式看，一名中醫就相當於一所醫院。儘管現代中醫並不排除西醫檢查治療方法、手段，但在整個治療疾病的過程中，中醫專家的（水平）作用是決定性的。所以，民營醫院如果能請到知名國醫大師，那他的中醫診療水平立即就會有質的飛躍。當然，真正高水平的中醫專家公立醫院也不會放手，一樣會高薪留用。民營醫院恐怕聘的都是些二流三流中醫專家吧？所以，選擇民營醫院看病要了解清楚，慎重行事。

確實，私立醫院是要營利的，聘用人員大多是經驗豐富的資深專家，能給醫院帶來病員和收入，再是從公立醫院退休的醫生，不用交許多費用如醫療保險，社會保險等等，在費用管理制度方面私立醫院比公立醫院靈活方便，也是監管上的薄弱環節。

老大夫和年輕大夫從兩個方面比較：

一、水平：沒有經過大型綜合醫院至少十年工作經歷的年輕醫生，大部分水平一般。公立醫院退休老大夫水平大部分水平高。

二、工作目的：年輕大夫是學習、幹活、掙錢。老大夫是掙錢、保守不出事。

有的私立醫院純以掙錢為出發點，真的害了年輕大夫，同時據說有老大夫不堪其掙錢手段而頻繁的換醫院。

民營醫院請退休後優秀醫生既解決了民營醫院對專業醫療人員的需求及民營醫的發展發揮了重要作用，是社會的需求和醫療資源不足的補充，又能提高退休醫生的待遇，有利於社會有利於醫生應大力提倡

要動手用眼的醫生，因年齡大了，在處理技術上，不及在職的青壯年醫生，特別是眼科醫生，退休後視力減弱，開展工作困難，更不能承擔眼科手術了，因此現在未到退休年齡的醫生，中年的正是權威和主力。民營醫院聘的退休醫生，臨床診斷還是不錯，老中醫經驗更豐富，只能說有一定的診治價值。

民營醫院聘請退休的老大夫比公立醫院的年輕大夫的醫術好不能簡單的評論，年輕的大夫基本上都是正規醫學院畢業，自古英雄出少年，青出於藍而勝於藍，有些年輕醫生的技術超過了老醫生，但是退休的老大夫臨床經驗比年輕醫生豐富這是實際情況。現在的民營醫院聘請公立醫院退休老大夫是常見事，於國於民於已都有利。主要作用有以下幾點;

一，促進民營醫院健康發展，公立醫院退休的大夫大多數是上個世紀40至50年代生的人，學習基礎知識紮實，受到傳統教育多，做人正派有道德低線，退休後聘請到民營醫院能夠把公立醫院的傳統優勢帶到民營醫院，一個老大夫能夠帶幾個剛從學校畢業的年輕醫生，引導民營醫院健康發展。

二，公立醫院退休老大夫，行醫幾十年，有一定的知名度，到民營醫院坐診就是活廣告，提高民營醫院門診量，擴大病源，提高醫院效益。

三，己退休的老大夫到民營醫院坐診方便了群眾就醫，患者在家門口就能享受專家醫療服務。大夫本人也能夠發揮餘熱，老所有用，老所有樂，也起到了自己煅練身體的作用。

總的來說只要身體好的退休大夫，到民營醫院坐診是件好事，群眾有相信老醫生的心理，總認為醫生越老越能治病。

沒有一個完善的法律。沒有一個嚴格的執法隊伍。沒有一個嚴格認真的監管隊伍。就不能完全的淨化醫療產業。沒有一個淨化誠信的醫療環境。就沒有私企醫院的春天。因為不會有人會信任私人醫院。現在連公立醫院，老百姓都很不信任。但是沒有辦法，有病你不得不看。在公立醫院，花的錢多一點，但是患者能知道得了什麼病。在私立醫院，花錢更多。最大的缺點是花了錢，不知道得了什麼病。私立醫院沒病說你有病。小病說你大病。病嚴重一點的說你要死了。手術檯上，給你加價。比屠夫都可怕。

我個人覺得公立醫院退休的老醫生水平是高，但是，老醫生退休後去了民營醫院，他們會很保守，沒有年輕人的積極向上的精神了，沒有了年輕人的闖勁，他們出來只是為了再賺點錢。

我是不會去民營醫院的，雖然有公立醫院退休的老大夫，可是，其它方面是無法與公立醫院相比的。無論是裝置、整體的醫療技術、醫療環境等，都比不上公立醫院。公立醫院雖然也在向錢看，但是還是有一定的責任心、及救死扶傷的精神的。而民營醫院我覺得就是向錢看，別無其他。以賺錢為目的，坑蒙患者，賺黑心錢。

我有個實列:以前我的一個同事，婚後很長時間老婆沒懷孕，他就去了民營醫院做檢查(民營醫院人少，看病方便，公立醫院人多排隊，看病不方便)，結果醫生告訴他說“是他的精子存活率低，所以不能懷孕”。結果在這家醫院吃了3000元的藥，什麼作用都沒有。後來鄰居說讓他老婆也去醫院檢查一下，他老婆去了公立醫院檢查，結果是附件炎，吃了200多的藥就把病治好了。後來他發誓再也不去民營醫院了。

不管是公立醫院還是民營醫院，都是逐利的，可是，公立醫院還是有底線的。民營醫院，個人認為，大多數只是逐利，這就讓人害怕去民營醫院了。

這個行業內情本人並不熟悉，只是偶爾身體不適，才去趟醫院，按照平時的觀察，談一點自己的看法吧！

你認為民營醫院聘請的退休老大夫要比公立醫院的年輕大夫醫術更好！

就一般正常情況而言，退休的老大夫是要比年輕大夫醫療經驗，技術，醫道要好。但也不能一概而論，以偏概全，還要具體問題具體分析。

有的民營醫院是祖傳秘方，代代相傳，有著自己的獨特珍斷方法和治療醫術，中醫方面這方面的老中醫比較常見，也確實比現在的年青大夫經驗豐富，醫道高超，特別是對有某些疑難雜症，有自己祖傳獨門絕技！

但是，像如此有名的專家多數是為自己的後代相傳，很少應聘到不屬於自己的民營醫院行醫。也有得真有一技之長的名醫或主任醫師以上的退休老大夫大都留院返聘！受聘在民營醫院的退休老大夫大都醫術平平，由於年老體弱受聘邦忙，所以就談不上大膽潑辣，認真負責了！

公立醫院的年青大夫臨床經驗少，但絕大多數都是正規醫學院的畢業生，都有一定的理論基礎和臨床實習經驗，年輕大夫正在學習實踐階段，大多數還是比較虛心認真地！

還有你的問題中沒有提到的民營和公立醫院不可忽視的差別：如設施，裝置，醫療器械，現代化的珍斷手段等等，這都是現代珍斷治療所密不可分的，所以如果有大病還是到正規的公立醫院珍斷治療比較靠譜，以免耽誤了搶救時間，遺誤病情！

拙見，請指正！

醫學是需要終身學習的學科，也是經驗的學科，老大夫行醫時間久，見多識廣，或許在疾病的診治比很多年輕醫生要好很多，尤其是那些退休返聘的醫生，如果不是因為他們有過硬的診療技術，醫院怎麼會再次聘請他們呢？但是要說老大夫的醫術都比年輕的醫生高，我認為不是這樣的！

不是說年紀大的醫生醫術就要比年輕的醫生好，雖然大體上是這樣，但是具體到全體醫生，那麼就不一定了，有不少大醫院早上查房的時候，往往會出現年輕的主任帶著一大幫醫生查房，其中就包括很多年長的醫生，而且有時候年輕的主任還會指導或者訓斥一些年紀大的醫生，說他們有的地方做的不對，應該如何改進！為什麼會這樣呢？因為人家懂得多，會的多。

更重要的是醫生是需要終身學習的職業，如果在一定的時間內學到足夠多的東西，就算年紀不大醫術也很厲害，如果一輩子都接觸不到一些先進的前沿的東西，只會治療一部分常見病，就算退休了醫術也不高。所以一個醫生醫術的高低，決定因素很多，不僅取決於自我的努力，和所處的平臺，醫院的學習氛圍和帶教水平，進修學習的深度和次數，更取決於不斷和學習前沿的技術和相關醫療知識。

在中國很多地方把西醫當老中醫用，那是不對的，外國外科醫生，獨當一面的很多都是年輕醫生！而且由於各種限制，年輕的醫生就算想學，有時候也沒有多少動手的機會，有很多副主任醫師手術的時候只能做個副手，還在拉勾！

所以，年輕的醫生需要成長的時間，更需要成長的空間，而且年輕醫生無論是在精力，還是學習能力上都要比年紀大的醫生要快，只要他們有足夠的空間和機會，醫術一點不比一些老年醫生差，甚至還要強！